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Novas abordagens para a Gestão do Conhecimento  Palestra sobre Gestão do Conhecimento   Porto, ISLA Luis Borges Gouveia lmbg.blogspot.com | lmbg@ufp.pt 23 de Maio de 2008
sumário ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Novas abordagens para a Gestão do Conhecimento  É defendido que a Gestão do Conhecimento pode constituir uma oportunidade positiva para capacitar as organizações, melhorando o seu modo de produzir riqueza e potenciando os recursos humanos disponíveis e as suas redes de relacionamento.
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Novas abordagens para a Gestão do Conhecimento

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  • 2.
  • 3.
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  • 10.
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  • 12. Conhecimento e objectos dados - informação - conhecimento - sabedoria Pensamento linear Pensamento não linear conhecimento dados informação
  • 13.
  • 14. Tipos de conhecimento Spender, 1996
  • 15.
  • 16. Processo de gestão do conhecimento Criação e aquisição de conhecimento Organização e armazenamento de conhecimento Distribuição de conhecimento Aplicação de conhecimento
  • 18. A criação de conhecimento na organização individual grupo organização com o exterior Nonaka, 1994 explícito tácito
  • 19.
  • 20.
  • 21.
  • 22.
  • 23.
  • 24. Processo de gestão do conhecimento Criação e aquisição de conhecimento Organização e armazenamento de conhecimento Distribuição de conhecimento Aplicação de conhecimento Questões socio-culturais Tecnologia
  • 25.
  • 26.
  • 27.
  • 28.
  • 29.
  • 30.
  • 31. Pessoas, mais pessoas e... competência Capital Social Capital Humano Proposta de valor Balanço social Territórios inteligentes Aposta no cultural Envolver as pessoas Inovação e desenvolvimento Qualificação Competências
  • 32.
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  • 35.
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