1. EXPERIENCIA DE TRABAJO
CENTRO DE SERVICIOS DE SALUD
REGIONAL ANTIOQUIA
CONTENIDO:
1. ANTECEDENTES.
2. ESTRATEGIA.
3. FASES DE IMPLEMENTACION.
4. RESULTADOS.

2. ANTECEDENTES

3. ESTRATEGIAS
TRABAJO EN EQUIPO. APRENDICES E
INSTRUCTORES

4. ESTRATEGIA
EL ENTORNO COMO FUENTE DE APRENDIZAJE

5. ESTRATEGIA
INNOVACIÓN Y TICS

6. FASES DE IMPLEMENTACION
SENSIBILIZACION DE INSTRUCTORES

7. FASES DE IMPLEMENTACION
SENSIBILIZACION DE APRENDICES

8. FASES DE IMPLEMENTACION
TRANSFORMACION DE AMBIENTES

9. IMPLEMENTACION

10. RESULTADOS.
EXPERIENCIA APH
1. Análisis de la estructura (Competencias y
resultados)
2. Identificación del eje central.
3. Análisis del sector.
4. Identificación de las fases o ruta de aprendizaje.
5. Planteamiento de actividades con Didáctica activa.
6. Definición de entregables.
7. Definición del entregable final

11. Fundamentación
Evaluación
PROYECTO
Reconocimiento
Comunidades del entorno
seguras.
Aplicación de planes y
programas
Elaboración de planes
Análisis Riesgos, amenazas y
y programas
vulnerabilidad

12. EXPERIENCIA APH

13. GRACIAS
Centro de Servicios de Salud.
Nora Luz Salazar M.
Subdirectora
nsalazarm@sena.edu.co