AIESEC EAFIT, IM Team Colombia, @EAFIT

2. Un breve repaso… Se estructuró el área de la siguiente manera: Information Systems Education and LC Support Knowledge Management Information Management

3. Se elaboró plan de accion: Durante el mes de enero, y por mas de 15 días, 7 personas nos quebramos la cabeza para soñar que podíamos hacer por el comité local este año. IM hizo su parte dejando planteado su importancia estratégica.

4. Encargados de Sub-Áreas: Mis anteriores roles de liderazgo decidieron apoyarme en esta difícil tarea. ES KM

5. OC Recruitment IM involucrado no solamente en habilidades técnicas, sino tambien en liderazgo dentro del comité

6. Primer Acercamiento a la plataforma Durante la segunda asamblea del año, IM busco motivar a la membrecía a entrar a la nueva plataforma a cambiar su perfil XD

7. Segundo Acercamiento a la plataforma Se busco en la membrecía, tanto nueva como vieja, fomentar un espíritu de compromiso, enseñando conceptos tecnológicos del mundo de internet hoy