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Gestión de Operaciones




Microemprendimientos        ISIV           1
De lo operativo a lo Estratégico
   • Organizar
         – conjunto de actividades
                • desarrollo de la estructura
                • metodologías de trabajo
   • Operar
         – actividades generadores de resultados
   • Dirigir
         – actuar sobre
                • la organización
                • la operación
Microemprendimientos                   ISIV        2
Dirigir


                       Personas
 Mercado                                                    Organi
 Laboral                          Organizar
                                               Estructura
                                                            zación
                                    Sobre

                       Recursos
    Provee
                          En Operar                         Clientes
                                               Producto
     dores                                     / Servicio


                        Resultados de la Empresa

                                   Accionistas

Microemprendimientos                    ISIV                           3
Desarrollo Empresario y Posibilidad de Mejora




               Entorno                         Cultura




                        Elementos Organizacionales


 Microemprendimientos                ISIV                4
Planeando con el lado izquierdo y Gerenciando
      con el derecho – Henry Mintzberg

                        El Cerebro
    Izquierdo                         Derecho
  •Lógico                            •Intuitivo
  •Lineal                            •Simultáneo
  •Secuencial                        •Relacional
  •Argumental                        •Visual
  •Analítico                         •Casuístico
  •Explícito                         •Implícito



 Microemprendimientos       ISIV                   5
Liderazgo

•   Visión Estratégica
•   Capacidad de transmitir la visión
•   Conferir poder
•   Dirección y Gestión Innovadora
•   Manejo del cambio y la Complejidad



Microemprendimientos      ISIV           6
Dirección del Cambio


                                          De afuera
                                          hacia
                                          adentro


                                       De arriba
                                       hacia
                                       abajo



Microemprendimientos            ISIV                  7
Misión Empresaria
• Ejemplos
   – Walt Disney: hacer feliz a la gente
   – Mary Kay Cosmetics: dar a las mujeres oportunidades
     ilimitadas
   – 3M : solucionar de manera innovadora los problemas
     no resueltos
   – Cargill : mejorar el estándar de vida de todo el mundo
   – Microsoft: poner una computadora en cada escritorio y
     en cada hogar
 Microemprendimientos          ISIV                      8
Perspectivas


                                            Impacto en la misión
                       Estratégica

                                            Impacto en los resultados
                       Directiva            empresarios

                                                 Impacto en los
                       Operativa                 procesos


Microemprendimientos                 ISIV                          9
Primeras Conclusiones
   • Efectividad directiva
         – Liderar

         – Gestionar

         – Obtener Resultados

                       – alineados             •tecnología
                       – medibles              •indicadores
                       – comunicables

Microemprendimientos                    ISIV              10
Elección de la Estrategia

                                 COHERENCIA




                       Instrumentos
                                              Madurez del Estilo
                                              de Dirección

Microemprendimientos                  ISIV                         11
Madurez Empresaria
   • Profesionalización de los Directivos
   • Conocimiento
         – Empresa
         – Negocio
   • Sistemas formales de direccción
   • Decisión de invertir
         – tiempo
         – esfuerzos
         – recursos
                • en sistemas directivos

Microemprendimientos                       ISIV   12
En busca de la madurez
         Elementos            Características        El cambio se
       Organizacionales        más comunes           dirige hacia
  Visión                  Financiera            Misión

  Estilo Dirección        Operativa             Estratégica

  Sistemas Dirección      Informales            Formales

  Estructura              Funcional             Integrada

  Información             Transacciones         Ejecutivos
  sistemas

                               Baja                 Alta
Microemprendimientos              ISIV                              13
Caminos hacia la madurez

   1.      Incorporar sistemas de dirección formales que faciliten
           la delegación

   2.      Llevar a cabo proyectos de cambio cultural
         1.      Calidad
         2.      Empowerment


   3.      Diseñar la organización para balancear y complementar
           las visiones directivas y profesionales


Microemprendimientos               ISIV                              14
Proceso directivo
      Diagnosticar      •evaluar
                        •juzgar
                            una situación
      Decidir           •optar por una alternativa


      Planear           •elegir el futuro deseado y
                        •el mejor modo de alcanzarlo
      Controlar         •asegurar el rumbo para alcanzar los
                        objetivos

Microemprendimientos               ISIV                        15
Proceso de Madurez
   Actividad            Diagnosticar   Decidir   Planear   Controlar
Perspectiva

Operativa



Directiva



Estratégica




 Microemprendimientos                    ISIV                          16
Proceso desarrollo y resultado estratégico




            Estrategia
            no realizada
                                  Estrategia
                                     Real




 Microemprendimientos      ISIV                17
Consideraciones

     • En los procesos estratégicos

     • han sido útiles para la implementación

     • los sistemas de medición de performance




Microemprendimientos         ISIV                18
Sistemas de Inteligencia del Negocio
      •    Ayudan a la madurez de la Organización
      •    Permiten un mejor conocimiento de la situación
      •    Focalizan los esfuerzos en las “áreas clave”
      •    Integran y consolidan los resultados
      •    Realimentan la Función de Planeamiento
      •    Detectan oportunidades
      •    Permiten tomar mejores y
           más oportunas decisiones


Microemprendimientos           ISIV                         19
Tablero de Comando

    • “Es una organización sistemática de las
       informaciones, destinadas a facilitar el
       ejercicio de las responsabilidades dentro
       de la Organización”
    • Está estructurado bajo el concepto de
      responsabilidad por los resultados
    • Es una síntesis de las actividades que se controlan
    • Refleja la estructura de la organización y el grado
      de descentralización

Microemprendimientos           ISIV                         20
Tipos de Tablero
   Tablero de Control      Agrupa la información más relevante de las tres
   Integral                perspectivas anteriores destinado a la Alta
                           Dirección

   Tablero de Control      Brinda información interna y externa respecto
   Estratégico             al posicionamiento y el largo plazo

   Tablero de Control      Monitorea los Empresa en su conjunto y de las
   Directivo               diferentes “áreas clave”.
                           Resultados internos a corto plazo
   Tablero de control      Permite el seguimiento del estado de situación
   operativo               de un sector o proceso para tomar medidas
                           correctivas


Microemprendimientos                ISIV                                     21
Tablero de Comando

   •    Indicadores
   •    Objetivos
   •    Tolerancias
   •    Alarmas
   •    Acciones
   •    Compromisos


Microemprendimientos           ISIV         22
Características Deseables

   •    Dinámico
   •    Proactivo
   •    En tiempo real
   •    Que habilite a tomar decisiones oportunas
   •    Sintaxis para los niveles directivos
   •    Específicos para los niveles operativos
   •    Diseño Uniforme
Microemprendimientos       ISIV                     23
Atributos de la Información

   •    Orientada a los objetivos
   •    Relevante
   •    Confiable
   •    Oportuna
   •    Integrada
   •    Clara e inequívoca
   •    Rápida realimentación
Microemprendimientos        ISIV          24
Información que provee

    Estructural

    Situacional

    Evolutiva




Microemprendimientos        ISIV           25
Sistematización del Tablero de Comando
• Indicadores: índices expresados en su unidad de medida
• Frecuencia: diaria, semanal, mensual
• Apertura: cómo se piramidan para acceder a su
  desagregación
• Alcance: mensual, acumulado
• Base de Comparación
• Historia / Tendencia
• Parámetro de Alarma
• Gráfico
• Responsable del monitoreo
Microemprendimientos       ISIV                        26
Tecnología de Información y
                 Tablero de Comando
   • Fáciles de comprender para presentarlos en
     reuniones de análisis o discusión

   • Permite ser compartido y discutido con
     rapidez

   • Permite evaluar los escenarios asociados
     con los planes de acción sugeridos
Microemprendimientos      ISIV                    27
Tablero de Comando - Fase de Diseño 1

  • A partir de Objetivos estratégicos
     – Rentabilidad
     – Liderazgo
     – Calidad de Servicio
     – Productividad
     – Recursos Humanos
     Determinar :
  • Areas / subáreas clave
     – Estructura Organizacional
     – Secuencia de Procesos

Microemprendimientos            ISIV     28
Tablero de Comando - Fase de Diseño 2

  • Indicadores clave o factores críticos de éxito
     – Funciones o relaciones que miden el cumplimiento
       de los objetivos estratégicos enunciados
     – Apertura o clasificación por sectores / causas /
       responsables

  • Forma de cálculo
     – Orígen de la información (quién provee)
     – Datos a procesar          (qué , cuáles )
     – Procedimiento a utilizar ( cómo )
     – Frecuencia de información (cuándo)

Microemprendimientos           ISIV                       29
Tablero de Comando - Fase de Diseño 3
  • Establecer la base de comparación
     – Estándar de referencia
     – Base para el cálculo de variaciones

  • Determinar puntos de alarma
     – Formas de aviso cuando la
       tolerancia establecida
       ha sido superada

  • Mostrar tendencias

  • Indicar planes de acción
Microemprendimientos           ISIV          30
• Mas importante que
     hacer las cosas como
     se debe,

   • es hacer las cosas
     que deben hacerse


Microemprendimientos      ISIV   31
1.-Transporte Interno         2.-Procesos




                       3.-Empaque           4.-Stocks


Microemprendimientos                ISIV                 32
Tableros de Comando en Operaciones
                                           Productividad
                                           [unidades/hora]

              3.-Empaque



      dia acumu % año ant % acum           Scrap Mat Empaque
      6500 6500        5       4
      6400 12900       5       4
      6700 19600       5




Microemprendimientos   3.-Empaque   ISIV                     33
Cualidades de Resultados Satisfactorios
Consistencia - Invariabilidad - Predictibilidad
  V= variabilidad de los factores       Plan        Hacer
             Vi             Vp
      INSUMOS            PROCESOS      Actuar        Medir
                                       Aplicación Ciclo Deming

                                         REAL-
ENTORNO                               ESTÁNDAR=
                                     VARIACIONES
    Ve
                                       Vtotal
     PERSONAL           EQUIPOS
            Vrh              Ve
 Microemprendimientos         ISIV                          34
Ejemplo 1
  Factores
  Críticos             Resultado   Estándar          Variación   Períodos   Tendencia
  de éxito

Presupuesto            80000        78000            + 2000          3       Baja



% entregas               98 %        99 %             -1%            5      Mantiene
en tiempo


% reclamos                3%          3%               -------       2      Mantiene



% scrap                   1.5 %     0.5 %             +300 %         3      Alza


Microemprendimientos                          ISIV                                     35
Organización S.A.- Piramidación
              Estructura e índices

                                    ACCIONISTAS


                                    Gerencia General

                            Staff                Controller



                   Ventas           Administración y      Operaciones
                                       Finanzas


                                         Distribución     Manufactura     Depósito


                                                                   Recepción   Almacenes
                                                                   Despacho


Microemprendimientos                               ISIV                                    36
Ejemplo 2
           Responsable                  Responsable                                                      Tendencia
                           F.C.E.                         F.C.E.            Resultado   Meta   Período

           N.O.Pino      % scrap        J.P           % scrap manipuleo
Positivo




                                        G.B.          % scrap carga


                                        N.A.          % scrap transporte


                                        G.D.          % scrap descarga


           A.Vatido      % devolución   B.M.          % insatisfacción
                                                      uso
Negativo




                                        C.G.          % no coincide con
                                                      folleto

                                        S.S.          % bajo contenido
                                                      llenado

                                        C.A.          % producto interior
                                                      roto

                 Nivel 3                                                    Nivel 4
       Microemprendimientos                                    ISIV                                           37
Indicadores




Microemprendimientos       ISIV      38
Interfases – Arquitectura técnica

   •    Procesos de interfase
   •    Tecnologías
   •    Pantallas
   •    Navegación
   •    Selección
   •    Aperturas


Microemprendimientos        ISIV           39
Tablero de Comando - Fase de Implantación 1

    1.- Designación del grupo de implantación
    2.- Validación del diseño del tablero de comando con
          criterio: costo / beneficio.
    3.- Desarrollo o adquisición del software apropiado
    5.- Puesta en marcha del Plan de Comunicaciones
       Documento inicial
       Reuniones por niveles de responsabilidad
          en cascada
       Recoger comentarios
       Dar respuesta a inquietudes


 Microemprendimientos           ISIV                        40
Tablero de Comando - Fase de Implantación 2

   5.- Plan de Puesta en Marcha
         a nivel organización o por etapas
      5.1.-Tareas, actividades,secuencia y recursos
      5.2.- Responsables
      5.3.- Fechas de cumplimiento
      5.4.- Rutina de información:
             controla
    quién autoriza
             participa
             debe ser informado

 Microemprendimientos           ISIV                   41
Tablero de Comando - Fase de Implantación 3


  6.- Ejecución del Plan de Puesta en Marcha
  7.- Monitoreo de los resultados obtenidos y sus efectos
     8.1.- identificación de causas de desviaciones
     8.2.- planes de remoción de causas de problemas
     8.3.- planes de mejora
  8.- Evidencia de los comportamientos positivos
  9.- Alerta a los cambios de las condiciones iniciales
        e introducción de modificaciones consecuentes



 Microemprendimientos           ISIV                         42
Ejemplo FCE 1 - Productividad

       Indicador            Descripción          Resultado   Alarma

% Cumplimiento         % Producido vs
Programación              Programado
% Cumplimiento         % Real vs
Presupuesto               Presupuestado
% Reducción            % Cumplimiento de
  Costos               Programa Red Costos
% Horas Extras         % Hex Presupuesadas
                           vs Reales
% Ausentismo           % Horas perdidas
                          vs Horas Totales
Seguridad              nro de accidentes




Microemprendimientos                      ISIV                        43
Ejemplo FCE 2 - Proveedores

      Indicador               Descripción             Resultado   Alarma

Proveedores            Cantidad de Proveedores
Certificados           que aprobaron certificación
Desarrollo             Nro de nuevos proveedores
                       incorporados
% entregas en          % entregas en tiempo vs
   fecha                  entregas totales
Calidad                % rechazos vs.
Entregas                  entregas totales
% Cumplimiento         % Real vs
Presupuesto               Presupuestado
Plazo medio            Promedio ponderado lead
de Compras             time proveedores




Microemprendimientos                           ISIV                        44
Ejemplo FCE 3 - Inventarios

           Indicador          Descripción          Resultado   Alarma

     Faltantes         % Faltantes vs
                          Ventas Totales
     Dias de Stocks    Stocks
                       Ventas diarias
     Precisión         Items con diferencias vs
     Registros         Items inventariados
     Diferencias       % diferencias
     Stocks               stock promedio
     Daños             % $ daños a mercadería
                          $ movimientos
     Errores           nro de items transferidos
     Reposición        con error vencimiento


Microemprendimientos                        ISIV                        45
Ejemplo FCE 4 - Distribución

          Indicador           Descripción          Resultado   Alarma

    Eficacia           % entregas reales vs
    Entregas              entregas programadas
    Demoras            Minutos demora totales
                       Pedidos con demora
    Daños              % Pedidos dañados vs
                          Pedidos cargados
    Accidentes         Nro de acidentes vs
                       nro de viajes
    Siniestralidad     Nro de siniestros

    Mantenimiento      % unidads activas vs.
                         unidades totales



Microemprendimientos                        ISIV                        46
Tablero de Comando Balanceado




Microemprendimientos   ISIV             47
Introducción al Tablero de Comando Balanceado 1

     • Visión Estratégica de la Información
           – Necesidades de la Organización
           – Desarrollo de Acciones
           – La Información como sistema de inteligencia del negocio


     • Tablero de Comando Balanceado
           – Herramienta avanzada creada por R.Kaplan y D.Norton
           – Convierte la visión futura de la empresa en objetivos tangibles
             para su medición consecuente
           – Representa un balance entre las mediciones hacia el exterior de
             la organización: sus clientes, y las internas: procesos críticos,
             aprendizaje y desarrollo


Microemprendimientos                    ISIV                                     48
Introducción al Tablero de Comando Balanceado 2


                       Visión Futura
                        Estrategia


                        Tablero de        Medición
 Comunicación            Comando       Realimentación
                        Balanceado      Aprendizaje




                       Planeamiento
                         Objetivos

Microemprendimientos         ISIV                       49
Introducción al Tablero de Comando Balanceado 3
                   Perspectivas


                       Financiera



                       Tablero de   Aprendizaje
     Clientes           Comando     Crecimiento
                       Balanceado




                       Procesos
                       Internos

Microemprendimientos       ISIV                   50
Introducción al Tablero de Comando Balanceado 4
             Relación causa - efecto
                              “Y mejores resultados para
        Financiera            nuestra organización”

                              “Esto provocará un efecto
          Clientes            positivo en nuestros clientes

         Procesos             “Nos permitirá mejorarlos”
         Internos

        Aprendizaje           “Si logramos aprender más
        Crecimiento           de nuestros procesos”

Microemprendimientos   ISIV                            51
Beneficios de su Aplicación

          • Nueva forma de pensar
          • Concentra en la visión futura
          • Influencia en la comunicación
          • Indicadores del Tablero como apoyo a la
            Estrategia
          • Discusión esencia proceso
          • Contribución individual al resultado
          • Valor en el efecto producido

Microemprendimientos          ISIV                    52
Visión Futura   “¿Cuál es nuestra visión del futuro?


                             “Si nuestra visión tiene éxito, ¿en
             Perspectivas    qué seremos diferentes?

                              “¿Cuáles son los factores críticos de
         Factores Críticos    éxito para alcanzar nuestras metas
             de Exito         estratégicas?”

                              “¿Cuáles son los indicadores críticos
             Indicadores      que indican nuestra dirección
             Estratégicos     estratégica?”


                              “¿Cuál tendría que ser nuestro Plan de
           Plan de Acción     Acción para tener éxito?”



Microemprendimientos            ISIV                                  53
Mapas Estratégicos

   • Arquitectura que describe la estrategia y brinda el
     marco para su gestión
   • Refleja el proceso de transformación
         – de activos intangibles
                • conocimientos
                • experiencias
                • habilidades
         – a resultados tangibles
   • Relaciona los resultados deseados con los
     inductores que los generan

Microemprendimientos                ISIV                   54
Metodología del Relevamiento

                       Análisis dinámico de la
                            Información                    Informes

                                                      Observaciones
               Inmersión en la Operación

                                                      Visitas
             Comprensión Global
                del Negocio                      Entrevistas



Microemprendimientos                  ISIV                        55
Relaciones Causa Efecto
                   FINANCIERA

                                              ROCE
    Perspectivas


                   CLIENTE
                                              Lealtad
                                              Cliente

                                             Entrega
                                            en Tiempo


                   INTERNA
                   Procesos       Calidad                 Tiempo
                   Negocio       Procesos                  Ciclo



                   APRENDIZAJE
                   Crecimiento              Habilidades
                                             Personal



Microemprendimientos                         ISIV                  56
De la estrategia a la Acción
              Cuestiones Estratégicas                   Indicador               Objetivos     Planes de Acción

FINANCIERA
                                                  -Beneficios netos         Aumento X%       Programa gestión
                             ROCE                                                           de activos
                                                  - Venta anual             Aumento Y%       Programa comercial


CLIENTE
                             Lealtad              - Lealtad Cliente         Aumento Z%      Fidelización
                             Cliente

                            Entrega               - Encuesta Satisfacción   Aumento M%
                           en Tiempo


INTERNA
Procesos        Calidad                  Tiempo   - Defectos                Reducción N%    Gestión Calidad
Negocio        Procesos                   Ciclo
                                                  - Tiempos procesos        Reducción P%


APRENDIZAJE                                       - % habilidades           Año 1: Q%        Programas
Crecimiento                Habilidades              estratégicas            Año 2: R%       desarrollo
                            Personal                disponibles             Año 3: S%        habilidades




    Microemprendimientos                            ISIV                                                          57
Generación de Indices - Modelo
                       RUBRO                     DESARROLLO

          INDICE                Siglas y denominación


          PROPOSITO             Objetivo de la Medición

          CALCULO               Fórmula a utilizar para obtener el Indice

          CARACTERISTICAS       Qué información brinda la evolución del índice
          DEL INDICE
          FRECUENCIA            Período de Revisión

          ORIGEN DE LOS DATOS   Area / archivo / sector donde pueden obtenerse los
                                datos necesarios
          PRESENTACION          Períodos que cubre
                                Gráficos auxiliares
          OBSERVACIONES         Comentarios o consideraciones



Microemprendimientos               ISIV                                              58
RUBRO                             DESARROLLO

               Índice                      IPPI
                                           Plazo Promedio de Ingresos

               Propósito                   Monitoreo de los plazos en que se producirán los
                                           futuros ingresos
               Cálculo

                                                          n
                                                          1
                                                              Montosi * Plazos.i
                                                                   .
                                           IPPI
                                                                 n
                                                                 1
                                                                     Montosi
                                                                          .


                                           Siendo i = 30, 60 , ... dias de plazo


               Característica del Indice   Una disminución del índice significa una mejora
                                           En las condiciones de la cobranza
               Frecuencia                  Mensual
               Origen de los Datos         Administración y Finanzas

               Presentación                Mensual

               Observaciones               1.- Al comparar este índice con IPPPC (índice plazo
                                           promedio de pago de compras ) se obtiene el Nro de
                                           dias en la calle o apalancamiento




Microemprendimientos                              ISIV                                           59
TABLERO DE COMANDO BALANCEADO
File   Ir a Periodo Actualizar ?


                                                            Financiera
              ABB
                                                              50
                                                       25                75

                                                                                                      Periodo Actual
                                                                                                      Objetivo
                                                 0                                100




                Procesos y Proveedores                                                                    Cliente

                            50                                                                             50
                25                    75                                                         25                        75



          0                                100                                               0                                  100



                                   Personal                                             Innovacion y Desarrollo

                                     50                                                          50
                             25                  75                                     25                      75



                       0                              100                     0                                      100

        Microemprendimientos                                   ISIV                                                              60
TABLERO DE COMANDO BALANCEADO
File   Ir a Periodo   Perspectiva   Actualizar ?


                                                                   Procesos y Proveedores
            ABB
                                                                            50
                                                                                      75
                                                              25
                                                                                                                               Periodo Actual
                                                                                                                               Objetivo
                                                          0                79%                100




                    Procesos y Proveedores                                                                            Procesos y Proveedores
                  Medición           Resultado     %
                                                                                               120
       Rotación de Inventarios             10,0     67
                                                                                               100
       Utilización de Materiales           92,5     93
                                                                                               80                                                         Real
       Producción                         950,0     63
                                                                                               60                                                         Objetivo
       Utilización de la Capacidad         90,5     91                                         40                                                         Máximo

                                                                                               20
       Objetivo                                     79                                          0
                                                                                                     1   2    3   4    5   6   7   8   9   10   11   12




                                        Visión                                                               Plan de Acción

                                      50                                                                              50
                       Se ha desarrollado un flujo de
                            25                      75                                      Uso de un lenguaje común 75
                                                                                                 25
                       Tareas orientado a que la
                                                                                            Se promueve la rotación de puestos
                       Organización tome sus decisiones
                                                                                            Crear objetivos orientados a
                       Localmente
                                                                                            Equipos de Trabajo
                       0                                      100                           0                              100

        Microemprendimientos                                               ISIV                                                                                      61
TABLERO DE COMANDO BALANCEADO                 PERSPECTIVA:          OPERACIONES

   Indice           Descripción              MES         MES      Diferencia Diferencia ACUMULADO ACUMULADO Diferencia Diferencia
                                             Real     Presupuesto Absoluta       %         Real     Presupuesto Absoluta   %
IProMOD      Productividad MOD                   1.84         1.9       -0.06      -3.40       1.84           2      -0.16   -7.86
IEfMOD       Eficiencia MOD


                                        Productividad MOD


          2.50
          2.00
          1.50                                                                       IproMOD
          1.00                                                                       IproMODAc
          0.50
          0.00
                                                    0
                                         0
               00




                                                             00
                        00




                                                 l-0
                                      -0




                                                           p-
             n-


                        -

                                   ay
                     ar




                                              Ju


                                                        Se
          Ja


                    M


                                  M




      Microemprendimientos                                          ISIV                                                    62
…...2003




                                                                                                                                  Línea Base




                                                                                                                                                           Acumulado
                                                                                                                     Frecuencia




                                                                                                                                                  Actual
Perspectiva Objetivo                                       Indicador
Financiera  Cash flow por Capital Empleado                 ROCE (%)
            Rentabilidad                                   Cash flow excluyendo dividendos (M$)
            Costo Mínimo                                   Cash flow incluyendo dividendos (M$)
            Satisfacer los umbrales de                     Cuenta Ganancias y Perdidas (después impuestos)
            crecimiento rentable                           Margen Neto (ctvs/galon)
                                                           Gastos Totales de Explotación (ctvs/galon)
                                                           Crecimiento volumen ventas al por menor de gasolina [%]
                                                           Crecimiento volumen ventas al por mayor [%]
                                                           Crecimiento volumen ventas lubricantes [%]
Cliente      Deleitar al cliente objetivo                  Cuota de segmento [%]
             Mejorar la rentabilidad de                      % Grandes Conductores
             nuestros asociados                              % Clasicos
                                                             % Generacion Joven
                                                           Comprador Misterioso
                                                           Beneficio Bruto compartido con concesionarios
Interna      Mejorar los resultados                        Incidentes de seguridad ( dias sin trabajar)
             Desarrollo de productos, servicios y costes   Incidentes ambientales
             de beneficios alternativos                    Margen Bruto de beneficios alt / Establ/Mes
             Costos de producción menores que              ROCE de Refinería
             la competencia                                Indice fiabilidad de refinería
                                                           Indice productividad refinería
             Mejorar resultados hardware                   Incidentes de seguridad refinería
                                                           Costo comparativo competencia-gas
             Gestión de Stocks                             Costo comparativo competencia-distribución
                                                           Nivel de existencias (millones de barriles)
             Calidad                                       Indice disponibilidad de producto
                                                           Indice de Calidad
Aprendizaje Implicación Organizacional                     Indice estudio de clima
Crecimiento Competencias clave y habilidades               Disponibilidad de competencias estratégicas
            Acceso a la información estratégica            Disponibilidad de sistemas estratégicos

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Plan de Implantación - Sistemas
            GENERACION      1RA Generación                  2DA Generación          3RA Generación
                         Generación del Usuario            Sistema ejecutivo      Modelos de Simulación
                                                            de Información
                         •Presentación                 • Idem 1RA                •Simular el desarrollo de
Propósito                   amigable                   •Recolección automática   la organización con
                         •Fácil acceso                 de datos de diferentes    hipótesis y datos históricos
                         •Compara unidades             fuentes
                           en el tiempo
                         •Datos de diferentes          •Acceso a info.           •Hipótesis de relaciones
Características          fuentes                       •Interfase usuario        causa-efec
                         •Textos y gráficos            •Almacén de datos         •Simulación de diferentes
                         presentados conjuntamente     •Comparación entre        alternativas estratégicas
                                                       índices
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Aprobación


                  Difusión
                                        Primer
                                        Tablero
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                                                  Implementación


                             Desarrollo Herramientas avanzadas
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Gestion de operaciones - Microemprendimientos - Instituto ISIV

  • 2. De lo operativo a lo Estratégico • Organizar – conjunto de actividades • desarrollo de la estructura • metodologías de trabajo • Operar – actividades generadores de resultados • Dirigir – actuar sobre • la organización • la operación Microemprendimientos ISIV 2
  • 3. Dirigir Personas Mercado Organi Laboral Organizar Estructura zación Sobre Recursos Provee En Operar Clientes Producto dores / Servicio Resultados de la Empresa Accionistas Microemprendimientos ISIV 3
  • 4. Desarrollo Empresario y Posibilidad de Mejora Entorno Cultura Elementos Organizacionales Microemprendimientos ISIV 4
  • 5. Planeando con el lado izquierdo y Gerenciando con el derecho – Henry Mintzberg El Cerebro Izquierdo Derecho •Lógico •Intuitivo •Lineal •Simultáneo •Secuencial •Relacional •Argumental •Visual •Analítico •Casuístico •Explícito •Implícito Microemprendimientos ISIV 5
  • 6. Liderazgo • Visión Estratégica • Capacidad de transmitir la visión • Conferir poder • Dirección y Gestión Innovadora • Manejo del cambio y la Complejidad Microemprendimientos ISIV 6
  • 7. Dirección del Cambio De afuera hacia adentro De arriba hacia abajo Microemprendimientos ISIV 7
  • 8. Misión Empresaria • Ejemplos – Walt Disney: hacer feliz a la gente – Mary Kay Cosmetics: dar a las mujeres oportunidades ilimitadas – 3M : solucionar de manera innovadora los problemas no resueltos – Cargill : mejorar el estándar de vida de todo el mundo – Microsoft: poner una computadora en cada escritorio y en cada hogar Microemprendimientos ISIV 8
  • 9. Perspectivas Impacto en la misión Estratégica Impacto en los resultados Directiva empresarios Impacto en los Operativa procesos Microemprendimientos ISIV 9
  • 10. Primeras Conclusiones • Efectividad directiva – Liderar – Gestionar – Obtener Resultados – alineados •tecnología – medibles •indicadores – comunicables Microemprendimientos ISIV 10
  • 11. Elección de la Estrategia COHERENCIA Instrumentos Madurez del Estilo de Dirección Microemprendimientos ISIV 11
  • 12. Madurez Empresaria • Profesionalización de los Directivos • Conocimiento – Empresa – Negocio • Sistemas formales de direccción • Decisión de invertir – tiempo – esfuerzos – recursos • en sistemas directivos Microemprendimientos ISIV 12
  • 13. En busca de la madurez Elementos Características El cambio se Organizacionales más comunes dirige hacia Visión Financiera Misión Estilo Dirección Operativa Estratégica Sistemas Dirección Informales Formales Estructura Funcional Integrada Información Transacciones Ejecutivos sistemas Baja Alta Microemprendimientos ISIV 13
  • 14. Caminos hacia la madurez 1. Incorporar sistemas de dirección formales que faciliten la delegación 2. Llevar a cabo proyectos de cambio cultural 1. Calidad 2. Empowerment 3. Diseñar la organización para balancear y complementar las visiones directivas y profesionales Microemprendimientos ISIV 14
  • 15. Proceso directivo Diagnosticar •evaluar •juzgar una situación Decidir •optar por una alternativa Planear •elegir el futuro deseado y •el mejor modo de alcanzarlo Controlar •asegurar el rumbo para alcanzar los objetivos Microemprendimientos ISIV 15
  • 16. Proceso de Madurez Actividad Diagnosticar Decidir Planear Controlar Perspectiva Operativa Directiva Estratégica Microemprendimientos ISIV 16
  • 17. Proceso desarrollo y resultado estratégico Estrategia no realizada Estrategia Real Microemprendimientos ISIV 17
  • 18. Consideraciones • En los procesos estratégicos • han sido útiles para la implementación • los sistemas de medición de performance Microemprendimientos ISIV 18
  • 19. Sistemas de Inteligencia del Negocio • Ayudan a la madurez de la Organización • Permiten un mejor conocimiento de la situación • Focalizan los esfuerzos en las “áreas clave” • Integran y consolidan los resultados • Realimentan la Función de Planeamiento • Detectan oportunidades • Permiten tomar mejores y más oportunas decisiones Microemprendimientos ISIV 19
  • 20. Tablero de Comando • “Es una organización sistemática de las informaciones, destinadas a facilitar el ejercicio de las responsabilidades dentro de la Organización” • Está estructurado bajo el concepto de responsabilidad por los resultados • Es una síntesis de las actividades que se controlan • Refleja la estructura de la organización y el grado de descentralización Microemprendimientos ISIV 20
  • 21. Tipos de Tablero Tablero de Control Agrupa la información más relevante de las tres Integral perspectivas anteriores destinado a la Alta Dirección Tablero de Control Brinda información interna y externa respecto Estratégico al posicionamiento y el largo plazo Tablero de Control Monitorea los Empresa en su conjunto y de las Directivo diferentes “áreas clave”. Resultados internos a corto plazo Tablero de control Permite el seguimiento del estado de situación operativo de un sector o proceso para tomar medidas correctivas Microemprendimientos ISIV 21
  • 22. Tablero de Comando • Indicadores • Objetivos • Tolerancias • Alarmas • Acciones • Compromisos Microemprendimientos ISIV 22
  • 23. Características Deseables • Dinámico • Proactivo • En tiempo real • Que habilite a tomar decisiones oportunas • Sintaxis para los niveles directivos • Específicos para los niveles operativos • Diseño Uniforme Microemprendimientos ISIV 23
  • 24. Atributos de la Información • Orientada a los objetivos • Relevante • Confiable • Oportuna • Integrada • Clara e inequívoca • Rápida realimentación Microemprendimientos ISIV 24
  • 25. Información que provee  Estructural  Situacional  Evolutiva Microemprendimientos ISIV 25
  • 26. Sistematización del Tablero de Comando • Indicadores: índices expresados en su unidad de medida • Frecuencia: diaria, semanal, mensual • Apertura: cómo se piramidan para acceder a su desagregación • Alcance: mensual, acumulado • Base de Comparación • Historia / Tendencia • Parámetro de Alarma • Gráfico • Responsable del monitoreo Microemprendimientos ISIV 26
  • 27. Tecnología de Información y Tablero de Comando • Fáciles de comprender para presentarlos en reuniones de análisis o discusión • Permite ser compartido y discutido con rapidez • Permite evaluar los escenarios asociados con los planes de acción sugeridos Microemprendimientos ISIV 27
  • 28. Tablero de Comando - Fase de Diseño 1 • A partir de Objetivos estratégicos – Rentabilidad – Liderazgo – Calidad de Servicio – Productividad – Recursos Humanos Determinar : • Areas / subáreas clave – Estructura Organizacional – Secuencia de Procesos Microemprendimientos ISIV 28
  • 29. Tablero de Comando - Fase de Diseño 2 • Indicadores clave o factores críticos de éxito – Funciones o relaciones que miden el cumplimiento de los objetivos estratégicos enunciados – Apertura o clasificación por sectores / causas / responsables • Forma de cálculo – Orígen de la información (quién provee) – Datos a procesar (qué , cuáles ) – Procedimiento a utilizar ( cómo ) – Frecuencia de información (cuándo) Microemprendimientos ISIV 29
  • 30. Tablero de Comando - Fase de Diseño 3 • Establecer la base de comparación – Estándar de referencia – Base para el cálculo de variaciones • Determinar puntos de alarma – Formas de aviso cuando la tolerancia establecida ha sido superada • Mostrar tendencias • Indicar planes de acción Microemprendimientos ISIV 30
  • 31. • Mas importante que hacer las cosas como se debe, • es hacer las cosas que deben hacerse Microemprendimientos ISIV 31
  • 32. 1.-Transporte Interno 2.-Procesos 3.-Empaque 4.-Stocks Microemprendimientos ISIV 32
  • 33. Tableros de Comando en Operaciones Productividad [unidades/hora] 3.-Empaque dia acumu % año ant % acum Scrap Mat Empaque 6500 6500 5 4 6400 12900 5 4 6700 19600 5 Microemprendimientos 3.-Empaque ISIV 33
  • 34. Cualidades de Resultados Satisfactorios Consistencia - Invariabilidad - Predictibilidad V= variabilidad de los factores Plan Hacer Vi Vp INSUMOS PROCESOS Actuar Medir Aplicación Ciclo Deming REAL- ENTORNO ESTÁNDAR= VARIACIONES Ve Vtotal PERSONAL EQUIPOS Vrh Ve Microemprendimientos ISIV 34
  • 35. Ejemplo 1 Factores Críticos Resultado Estándar Variación Períodos Tendencia de éxito Presupuesto 80000 78000 + 2000 3 Baja % entregas 98 % 99 % -1% 5 Mantiene en tiempo % reclamos 3% 3% ------- 2 Mantiene % scrap 1.5 % 0.5 % +300 % 3 Alza Microemprendimientos ISIV 35
  • 36. Organización S.A.- Piramidación Estructura e índices ACCIONISTAS Gerencia General Staff Controller Ventas Administración y Operaciones Finanzas Distribución Manufactura Depósito Recepción Almacenes Despacho Microemprendimientos ISIV 36
  • 37. Ejemplo 2 Responsable Responsable Tendencia F.C.E. F.C.E. Resultado Meta Período N.O.Pino % scrap J.P % scrap manipuleo Positivo G.B. % scrap carga N.A. % scrap transporte G.D. % scrap descarga A.Vatido % devolución B.M. % insatisfacción uso Negativo C.G. % no coincide con folleto S.S. % bajo contenido llenado C.A. % producto interior roto Nivel 3 Nivel 4 Microemprendimientos ISIV 37
  • 39. Interfases – Arquitectura técnica • Procesos de interfase • Tecnologías • Pantallas • Navegación • Selección • Aperturas Microemprendimientos ISIV 39
  • 40. Tablero de Comando - Fase de Implantación 1  1.- Designación del grupo de implantación  2.- Validación del diseño del tablero de comando con criterio: costo / beneficio.  3.- Desarrollo o adquisición del software apropiado  5.- Puesta en marcha del Plan de Comunicaciones  Documento inicial  Reuniones por niveles de responsabilidad en cascada  Recoger comentarios  Dar respuesta a inquietudes Microemprendimientos ISIV 40
  • 41. Tablero de Comando - Fase de Implantación 2  5.- Plan de Puesta en Marcha a nivel organización o por etapas  5.1.-Tareas, actividades,secuencia y recursos  5.2.- Responsables  5.3.- Fechas de cumplimiento  5.4.- Rutina de información: controla quién autoriza participa debe ser informado Microemprendimientos ISIV 41
  • 42. Tablero de Comando - Fase de Implantación 3  6.- Ejecución del Plan de Puesta en Marcha  7.- Monitoreo de los resultados obtenidos y sus efectos  8.1.- identificación de causas de desviaciones  8.2.- planes de remoción de causas de problemas  8.3.- planes de mejora  8.- Evidencia de los comportamientos positivos  9.- Alerta a los cambios de las condiciones iniciales e introducción de modificaciones consecuentes Microemprendimientos ISIV 42
  • 43. Ejemplo FCE 1 - Productividad Indicador Descripción Resultado Alarma % Cumplimiento % Producido vs Programación Programado % Cumplimiento % Real vs Presupuesto Presupuestado % Reducción % Cumplimiento de Costos Programa Red Costos % Horas Extras % Hex Presupuesadas vs Reales % Ausentismo % Horas perdidas vs Horas Totales Seguridad nro de accidentes Microemprendimientos ISIV 43
  • 44. Ejemplo FCE 2 - Proveedores Indicador Descripción Resultado Alarma Proveedores Cantidad de Proveedores Certificados que aprobaron certificación Desarrollo Nro de nuevos proveedores incorporados % entregas en % entregas en tiempo vs fecha entregas totales Calidad % rechazos vs. Entregas entregas totales % Cumplimiento % Real vs Presupuesto Presupuestado Plazo medio Promedio ponderado lead de Compras time proveedores Microemprendimientos ISIV 44
  • 45. Ejemplo FCE 3 - Inventarios Indicador Descripción Resultado Alarma Faltantes % Faltantes vs Ventas Totales Dias de Stocks Stocks Ventas diarias Precisión Items con diferencias vs Registros Items inventariados Diferencias % diferencias Stocks stock promedio Daños % $ daños a mercadería $ movimientos Errores nro de items transferidos Reposición con error vencimiento Microemprendimientos ISIV 45
  • 46. Ejemplo FCE 4 - Distribución Indicador Descripción Resultado Alarma Eficacia % entregas reales vs Entregas entregas programadas Demoras Minutos demora totales Pedidos con demora Daños % Pedidos dañados vs Pedidos cargados Accidentes Nro de acidentes vs nro de viajes Siniestralidad Nro de siniestros Mantenimiento % unidads activas vs. unidades totales Microemprendimientos ISIV 46
  • 47. Tablero de Comando Balanceado Microemprendimientos ISIV 47
  • 48. Introducción al Tablero de Comando Balanceado 1 • Visión Estratégica de la Información – Necesidades de la Organización – Desarrollo de Acciones – La Información como sistema de inteligencia del negocio • Tablero de Comando Balanceado – Herramienta avanzada creada por R.Kaplan y D.Norton – Convierte la visión futura de la empresa en objetivos tangibles para su medición consecuente – Representa un balance entre las mediciones hacia el exterior de la organización: sus clientes, y las internas: procesos críticos, aprendizaje y desarrollo Microemprendimientos ISIV 48
  • 49. Introducción al Tablero de Comando Balanceado 2 Visión Futura Estrategia Tablero de Medición Comunicación Comando Realimentación Balanceado Aprendizaje Planeamiento Objetivos Microemprendimientos ISIV 49
  • 50. Introducción al Tablero de Comando Balanceado 3 Perspectivas Financiera Tablero de Aprendizaje Clientes Comando Crecimiento Balanceado Procesos Internos Microemprendimientos ISIV 50
  • 51. Introducción al Tablero de Comando Balanceado 4 Relación causa - efecto “Y mejores resultados para Financiera nuestra organización” “Esto provocará un efecto Clientes positivo en nuestros clientes Procesos “Nos permitirá mejorarlos” Internos Aprendizaje “Si logramos aprender más Crecimiento de nuestros procesos” Microemprendimientos ISIV 51
  • 52. Beneficios de su Aplicación • Nueva forma de pensar • Concentra en la visión futura • Influencia en la comunicación • Indicadores del Tablero como apoyo a la Estrategia • Discusión esencia proceso • Contribución individual al resultado • Valor en el efecto producido Microemprendimientos ISIV 52
  • 53. Visión Futura “¿Cuál es nuestra visión del futuro? “Si nuestra visión tiene éxito, ¿en Perspectivas qué seremos diferentes? “¿Cuáles son los factores críticos de Factores Críticos éxito para alcanzar nuestras metas de Exito estratégicas?” “¿Cuáles son los indicadores críticos Indicadores que indican nuestra dirección Estratégicos estratégica?” “¿Cuál tendría que ser nuestro Plan de Plan de Acción Acción para tener éxito?” Microemprendimientos ISIV 53
  • 54. Mapas Estratégicos • Arquitectura que describe la estrategia y brinda el marco para su gestión • Refleja el proceso de transformación – de activos intangibles • conocimientos • experiencias • habilidades – a resultados tangibles • Relaciona los resultados deseados con los inductores que los generan Microemprendimientos ISIV 54
  • 55. Metodología del Relevamiento Análisis dinámico de la Información Informes Observaciones Inmersión en la Operación Visitas Comprensión Global del Negocio Entrevistas Microemprendimientos ISIV 55
  • 56. Relaciones Causa Efecto FINANCIERA ROCE Perspectivas CLIENTE Lealtad Cliente Entrega en Tiempo INTERNA Procesos Calidad Tiempo Negocio Procesos Ciclo APRENDIZAJE Crecimiento Habilidades Personal Microemprendimientos ISIV 56
  • 57. De la estrategia a la Acción Cuestiones Estratégicas Indicador Objetivos Planes de Acción FINANCIERA -Beneficios netos Aumento X% Programa gestión ROCE de activos - Venta anual Aumento Y% Programa comercial CLIENTE Lealtad - Lealtad Cliente Aumento Z% Fidelización Cliente Entrega - Encuesta Satisfacción Aumento M% en Tiempo INTERNA Procesos Calidad Tiempo - Defectos Reducción N% Gestión Calidad Negocio Procesos Ciclo - Tiempos procesos Reducción P% APRENDIZAJE - % habilidades Año 1: Q% Programas Crecimiento Habilidades estratégicas Año 2: R% desarrollo Personal disponibles Año 3: S% habilidades Microemprendimientos ISIV 57
  • 58. Generación de Indices - Modelo RUBRO DESARROLLO INDICE Siglas y denominación PROPOSITO Objetivo de la Medición CALCULO Fórmula a utilizar para obtener el Indice CARACTERISTICAS Qué información brinda la evolución del índice DEL INDICE FRECUENCIA Período de Revisión ORIGEN DE LOS DATOS Area / archivo / sector donde pueden obtenerse los datos necesarios PRESENTACION Períodos que cubre Gráficos auxiliares OBSERVACIONES Comentarios o consideraciones Microemprendimientos ISIV 58
  • 59. RUBRO DESARROLLO Índice IPPI Plazo Promedio de Ingresos Propósito Monitoreo de los plazos en que se producirán los futuros ingresos Cálculo n 1 Montosi * Plazos.i . IPPI n 1 Montosi . Siendo i = 30, 60 , ... dias de plazo Característica del Indice Una disminución del índice significa una mejora En las condiciones de la cobranza Frecuencia Mensual Origen de los Datos Administración y Finanzas Presentación Mensual Observaciones 1.- Al comparar este índice con IPPPC (índice plazo promedio de pago de compras ) se obtiene el Nro de dias en la calle o apalancamiento Microemprendimientos ISIV 59
  • 60. TABLERO DE COMANDO BALANCEADO File Ir a Periodo Actualizar ? Financiera ABB 50 25 75 Periodo Actual Objetivo 0 100 Procesos y Proveedores Cliente 50 50 25 75 25 75 0 100 0 100 Personal Innovacion y Desarrollo 50 50 25 75 25 75 0 100 0 100 Microemprendimientos ISIV 60
  • 61. TABLERO DE COMANDO BALANCEADO File Ir a Periodo Perspectiva Actualizar ? Procesos y Proveedores ABB 50 75 25 Periodo Actual Objetivo 0 79% 100 Procesos y Proveedores Procesos y Proveedores Medición Resultado % 120 Rotación de Inventarios 10,0 67 100 Utilización de Materiales 92,5 93 80 Real Producción 950,0 63 60 Objetivo Utilización de la Capacidad 90,5 91 40 Máximo 20 Objetivo 79 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 Visión Plan de Acción 50 50 Se ha desarrollado un flujo de 25 75 Uso de un lenguaje común 75 25 Tareas orientado a que la Se promueve la rotación de puestos Organización tome sus decisiones Crear objetivos orientados a Localmente Equipos de Trabajo 0 100 0 100 Microemprendimientos ISIV 61
  • 62. TABLERO DE COMANDO BALANCEADO PERSPECTIVA: OPERACIONES Indice Descripción MES MES Diferencia Diferencia ACUMULADO ACUMULADO Diferencia Diferencia Real Presupuesto Absoluta % Real Presupuesto Absoluta % IProMOD Productividad MOD 1.84 1.9 -0.06 -3.40 1.84 2 -0.16 -7.86 IEfMOD Eficiencia MOD Productividad MOD 2.50 2.00 1.50 IproMOD 1.00 IproMODAc 0.50 0.00 0 0 00 00 00 l-0 -0 p- n- - ay ar Ju Se Ja M M Microemprendimientos ISIV 62
  • 63. …...2003 Línea Base Acumulado Frecuencia Actual Perspectiva Objetivo Indicador Financiera Cash flow por Capital Empleado ROCE (%) Rentabilidad Cash flow excluyendo dividendos (M$) Costo Mínimo Cash flow incluyendo dividendos (M$) Satisfacer los umbrales de Cuenta Ganancias y Perdidas (después impuestos) crecimiento rentable Margen Neto (ctvs/galon) Gastos Totales de Explotación (ctvs/galon) Crecimiento volumen ventas al por menor de gasolina [%] Crecimiento volumen ventas al por mayor [%] Crecimiento volumen ventas lubricantes [%] Cliente Deleitar al cliente objetivo Cuota de segmento [%] Mejorar la rentabilidad de % Grandes Conductores nuestros asociados % Clasicos % Generacion Joven Comprador Misterioso Beneficio Bruto compartido con concesionarios Interna Mejorar los resultados Incidentes de seguridad ( dias sin trabajar) Desarrollo de productos, servicios y costes Incidentes ambientales de beneficios alternativos Margen Bruto de beneficios alt / Establ/Mes Costos de producción menores que ROCE de Refinería la competencia Indice fiabilidad de refinería Indice productividad refinería Mejorar resultados hardware Incidentes de seguridad refinería Costo comparativo competencia-gas Gestión de Stocks Costo comparativo competencia-distribución Nivel de existencias (millones de barriles) Calidad Indice disponibilidad de producto Indice de Calidad Aprendizaje Implicación Organizacional Indice estudio de clima Crecimiento Competencias clave y habilidades Disponibilidad de competencias estratégicas Acceso a la información estratégica Disponibilidad de sistemas estratégicos Mobil NAM&R Microemprendimientos ISIV 63
  • 64. Plan de Implantación - Sistemas GENERACION 1RA Generación 2DA Generación 3RA Generación Generación del Usuario Sistema ejecutivo Modelos de Simulación de Información •Presentación • Idem 1RA •Simular el desarrollo de Propósito amigable •Recolección automática la organización con •Fácil acceso de datos de diferentes hipótesis y datos históricos •Compara unidades fuentes en el tiempo •Datos de diferentes •Acceso a info. •Hipótesis de relaciones Características fuentes •Interfase usuario causa-efec •Textos y gráficos •Almacén de datos •Simulación de diferentes presentados conjuntamente •Comparación entre alternativas estratégicas índices •Visual Basic •OLAP •Stella Ejemplos •Excel “On line analytical •Ithink •Access processing” Microemprendimientos ISIV 64
  • 65. Aprobación Difusión Primer Tablero Desarrollo Sistema Comando Implementación Desarrollo Herramientas avanzadas de medición Tablero Comando Avanzado Microemprendimientos ISIV 65