SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 38
Baixar para ler offline
La gestió documental a l’empresa 
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Activitat cofinançada per: 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD 
Autora: Alicia Rios ®
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
El desconeixement de la llei no eximeix del seu compliment 
 El tractament de dades de caràcter personal es regeix per la LOPD 
(Llei Orgànica de Protecció de Dades de Caràcter Personals). 
 Complir amb la LOPD ens don seguretat i imatge 
 L'adequació a la LOPD és d’obligat compliment per a tota organització, 
independentment del seu volum de negoci o activitat.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Què és exactament LA LLEI DE PROTECCIÓ DE DADES? 
 La informació no és no més sobre fets i dades, la informació afecta a persones. I el 
mètode en que obtenim i tractem la informació afectarà al benestar de la gent i a la 
seva confiança amb nosaltres. 
 La protecció de dades és un dret fonamental de les persones, que busca protegir la 
seva intimitat i privacitat davant la vulneració d'aquests drets, que poguessin sorgir de 
la recollida i emmagatzematge de les seves dades personals per qualsevol 
organització, que utilitzi fitxers amb dades de caràcter personal 
 La Llei Orgànica de Protecció de Dades Personals obliga a complir les especificacions 
regulades en la normativa vigent, sobre la matèria, a tota persona física o jurídica.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Glossari de termes més habituals 
Fitxer: Conjunt organitzat de dades en qualsevol forma i finalitat 
Tractament de dades: Operacions i procediments tècnics de caràcter automatitzat, o no 
Responsable del fitxer: Persona física, jurídica que obté les dades amb determinada finalitat 
Encarregat del tractament: persona física o jurídica que tracta dades per compta del Responsable del fitxer 
Responsable del tractament: pot ser el propi Responsable del fitxer o un empleat d’aquest. 
Afectat o interessat: persona física titular de les dades objecte del tractament 
Dada dissociada: és la que no permet per si mateixa identificar a l’interessat. 
Cessió de dades: revelació de dades a una persona diferent de l'interessat 
Fonts accessibles al públic: son fitxers que es poden consultar sense més exigència que, si escau, un 
abonament econòmic: cens promocional, registres col·legis professionals, registres mercantils o de la 
propietat, guies telefòniques de l’any en curs, etc... 
Transferència de dades: és el transport de dades per mitjans informàtics, o transport per correu o mitja 
convencional 
Transferència internacional de dades: és l’enviament de dades a un territori fora de l’Espai Econòmic 
Europeu
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Què passaria si no existís la LOPD? 
- Els nostres telèfons no pararien de 
sonar amb trucades i SMS publicitaris. 
- Les nostres bústies de correu 
electrònic i postal estarien plens 
de publicitat sense que 
poguéssim fer res per evitar-ho 
- Les nostres dades es podrien publicar 
a internet Internet sense cap mirament
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Què passaria si no existís la LOPD? 
Es podrien vendre lliurement bases 
de dades amb els nostres perfils. 
Els Estats podrien controlar als seus 
ciutadans sense cap tipus 
d'inconvenient ni previsió legal 
Les càmeres de seguretat podrien 
gravar tots els nostres moviments 
sense que fóssim conscients.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Què passaria si no existís la LOPD? 
- Els nostres passos per Internet serien 
emmagatzemats, guardats i vigilats sense 
que fóssim conscients. 
- Es podrien crear fitxers 
personalitzats, d'accés lliure. 
- Els ciutadans no sabrien on adreçar-se 
per protegir-se dels abusos que es fan 
amb les seves dades, sense una Llei que 
els protegeixi.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
A què ens obliga la LOPD? 
Tot dret comporta una obligació 
Tota organització està obligada, per Reial Decret, a complir amb la normativa vigent, 
aplicant les mesures de protecció establertes per a les dades que tracta. 
No aplicar les mesures de seguretat, o fer un ús indegut de les dades de les 
persones, pot ocasionar seriosos problemes, tant econòmics com d'imatge sobre la 
qualitat dels nostres serveis.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Decàleg d'implementació de la seguretat de les dades a l’organització 
1. Analitzar el circuit de la informació a l’empresa. 
2. Avaluar el nivell de classificació de les dades en funció del grau de seguretat requerit 
3. Aplicació de les mesures tècniques i organitzatives necessàries en funció del nivell. 
4. Complir amb el deure d’informació per l’ús i tractament de les dades dels nostres clients. 
5.Obtenir el consentiment d’incloure les dades als fitxers i, si escau, de la cessió a tercers. 
6. Legalitzar els fitxers inscrivint-los al registre oficial de l’Agencia Espanyola de Protecció da Dades 
7. Redactar el document de seguretat que recull les mesures implementades a la organització 
8. Anomenar contractualment a responsables i encarregats del tractament. 
9. Auditar les mesures de seguretat implementades i la seva contrastació amb la normativa. 
10.Garantir contractualment la aplicació de les mesures de protecció per part de tercers autoritzats al tractament.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Què vol dir tot aixó?
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
1. Analitzar el circuit de la informació a l’empresa. 
Millora de la 
productivitat
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
2. Avaluar el nivell de classificació de les dades en 
funció del grau de seguretat requerit 
Millora 
organitzativa
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
3. Aplicació de les mesures tècniques i organitzatives 
necessàries en funció del nivell. 
Evitemriscos 
innecessaris
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
4. Complir amb el deure d’informació per l’ús i tractament de 
les dades dels nostres clients. 
Cadascú 
assumeix la seva 
responsabilitat
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
5. Obtenir el consentiment per tractar, incloure les dades 
als fitxers i, si escau, de la cessió a tercers. 
Conèixer els 
punts dèbils ens 
don seguretat
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
6. Legalitzar els fitxers inscrivint-los al registre oficial de l’Agencia 
Espanyola de Protecció da Dades 
Tothom coneix 
i assumeix 
responsabilitats
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
7. Redactar el document de seguretat que recull les 
mesures implementades a la organització 
Demostrem 
qualitat
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
8. Anomenar contractualment a responsables i encarregats del 
tractament. 
Evitar riscos 
innecessaris
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
9. Auditar les mesures de seguretat implementades i la seva 
contrastació amb la normativa. 
Cadascú 
assumeix la seva 
responsabilitat
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
10. Garantir contractualment la aplicació de les mesures de protecció 
per part de tercers autoritzats al tractament. 
Creem hàbits 
de bones 
pràctiques
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Com fer-ho?
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
1.- Conceptes bàsics - El com i per què de la LOPD? 
Els ciutadans que cedeixen les seves dades, sigui quina sigui la finalitat, estan 
emparats pels drets d'accés, rectificació, cancel·lació i oposició de les dades que 
haguessin cedit, això és el que resumim com a drets A.R.C.O. (Accés, rectificació, 
cancel·lació i oposició) 
L'organització o empresa que hagi recollit les dades personals, ha de facilitar 
aquests drets l'interessat, en la forma i mitjans que imposa el reglament vigent. 
La Llei és aplicable a tot el territori de la Comunitat Econòmica Europea i per a 
qualsevol ciutadà, independentment del seu origen, condició i situació.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
2.- Definició dels drets A.R.C.O. 
Accés: és el dret de qualsevol persona a ser informada de les dades pròpies que 
consten en els fitxers de l’entitat. El termini màxim per donar resposta és de 30 dies. 
Rectificació i cancel·lació: Tothom te el dret, i en molts casos la obligació de 
rectificar les dades incorrectes o que hagin canviat, domicili, telèfon, etc. O cancel·lar 
determinades dades que considerin no necessàries. Disposarem de 10 dies per fer 
efectiu el requeriment. 
Oposició: es el dret de la persona a oposar-se al manteniment de les seves dades 
personals en els nostres fitxers. Sempre i quan no hagi una llei que ens obligui a 
mantenir-les, com ara dades de facturació, que fiscalment hem de conservar durant 5 
anys. Tot i així pot oposar-se a qualsevol altre utilitat de les dades, indistintament de 
la finalitat que tinguessin a l’inici de la relació. Tindrem 10 dies per complir amb la 
sol·licitud.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
3.- Obligacions d'empreses, associacions i professionals. 
Les obligacions bàsiques de les organitzacions, es podrien englobar en els 
següents punts i els que derivin d'aquests: 
• Inscripció de fitxers 
• Sol·licitar només les dades necessàries per la finalitat que es demanen. 
• Informar prèviament a la recollida de les dades. 
• Obtenir el consentiment per al tractament i cessió de les dades. 
• Implantació de mesures de seguretat que garanteixin la seva pèrdua o difusió. 
• Designar documentalment als responsables del tractament de les dades. 
• Nomenament documental dels encarregat del tractament
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
4.- Marc Legal i components tècnics 
La custòdia de dades per part de les organitzacions, implica implementar les 
mesures de seguretat necessàries per a la seva protecció. Per aquest motiu, 
l'organització ha d'instal·lar les eines tecnològiques perquè la informació 
continguda en el seu sistema estigui degudament protegida dels atacs externs, o la 
pèrdua accidental. 
Així doncs, l'empresa està obligada a utilitzar tants components tècnics com fossin 
necessaris per tenir protegit el seu sistema i mantenir-lo perfectament actualitzat.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
5.- Principi de informació. 
Què informar? 
Sobre l’existència del fitxer, finalitat i destinataris 
De la identitat i adreça del responsable del tractament 
Caràcter necessari de les respostes obtingudes. 
Dels drets dels afectats i com exercir-los. 
Quan? 
Dades facilitades per l'interessat: prèviament a la recollida 
Resta de casos: dins dels tres mesos següents 
Com? 
Formularis, contractes, correu electrònic, mailing, etc... i justificants de recepció
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
6.- Deure d'obtenció del consentiment per al tractament 
de les dades o cessions posteriors. 
Forma: lliure, inequívoca, específica i informada 
Excepcions: Fonts accessibles al públic – cal informar posteriorment a la obtenció per fer-les 
servir 
Possibilitat de revocació – s’ha de informar a l’interessat que pot rebutjar que tinguem les seves 
dades - 
Dades de menors d'edat – cal obtenir l’autorització dels pares o tutors, però no de l’interessat 
Casos en que una Llei diferent obligui a obtenir les dades – p.e. registres oficials o contractes 
negocials-
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
7.- Cessions de dades a prestadors de serveis externs. 
Encarregats del tractament. 
- Abans de cedir les dades a tercers, hi ha d'haver un contracte previ on s’anomeni a 
“l’encarregat del tractament , que és el tercer a qui cediríem les dades. 
- Quan la cessió sigui obligatòria per a l'empresa no es considera cessió (ex. 
Seguretat Social, Hisenda, etc.) 
- El contracte obliga a l’encarregat del tractament a complir amb les mesures de 
seguretat del fitxer 
- No es poden utilitzar les dades per a finalitats diferents per a les que es van obtenir. 
- No es poden comunicar a persones diferents a l’encarregat del tractament. 
- Un cop acabat el tractament les dades han de ser destruïdes o retornades al 
responsable del fitxer.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
8.- Tipus de nivells de seguretat que estableix la LOPD sobre les dades 
Nivell bàsic 
Las mesures de seguretat de nivell bàsic 
s’aplicaran a tots els fitxers que continguin 
dades personals, independentment de que 
per el tipus de dades sigui necessari afegir 
mesures previstes en els nivells mig i alt. 
Nivell mig 
• D’infraccions administratives o penals 
• Dades de tipus financer, solvència o crèdit 
• De responsabilitat d’Entitats Gestores, 
com la Seguretat Social 
• Tributaries i en relació amb l’Administració 
• De mútues d’accidents i malalties professionals 
• I els que per acumulació de dades permetin 
obtenir característiques de personalitat o 
comportament 
Nivell alt 
• Ideologia, afiliació sindical, religió, origen racial, 
salut o orientació sexual 
• Dades amb finalitat policial sense consentiment 
dels afectats. 
• Els derivats d’actes de violència de gènere
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
8.- Exigències dels nivells de seguretat per tipus. 
bàsic mig alt 
• Funcions i obligacions del personal si si si 
• Registre d’incidències si si si 
• Control d'accessos si si si 
• Gestió de suports i documents si si si 
• Identificació i autenticació si si si 
• Còpies de seguretat i recuperació si si si 
• Responsable de seguretat - si si 
• Auditories –bianuals- - si si 
• Gestió de suports i documents –reg. entrada i sortida - si si 
• Identificació i autenticació -limitació d’intents- - si si 
• Control d’accés físic - si si 
• Registre d’incidències - si si 
• Gestió i distribució de suports – xifrat i codificació- - - si 
• Còpies de seguretat i recuperació - - si 
• Registre d’accessos- - - 
• Telecomunicacions - -
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
9.- Funciones y obligaciones del personal 
Clasificación del personal: responsable del fichero, responsable de seguridad, 
administradores y usuarios 
Obligaciones generales: 
- No comunicar los datos a personas no autorizadas para acceder a los mismos. 
- Facilitar los derechos de acceso, rectificación y cancelación a los interesados a petición 
del Responsable del Fichero. 
-Cambiar contraseñas de acceso con la periodicidad establecida o cuando sea conocida, 
accidental o fraudulentamente por compañeros, colaboradores, etc. 
- No guardar referencia de su contraseña de acceso al sistema de información. 
-No dejar información visible en la pantalla de su PC cuando abandone su puesto. 
- Destruir toda la información en soporte papel, de forma que resulte ilegible. 
- Hacer las copias de seguridad de toda la información introducida o generada por el 
sistema informático y custodiarla según las medidas de seguridad aplicables.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
10.- Infraccions i sancions. 
L’incompliment de la normativa vigent serà considerat una infracció i motiu de sanció 
Les infraccions es classifiquen en tres nivells: lleus, greus i molt greus Art. 44.2 de la LOPD 
Infraccions lleus. 
Es considerarien infraccions lleus: 
• No atendre a la sol·licitud de l’interessat per la rectificació o cancel·lació de les dades 
• No atendre les sol·licituds de l’AEPD 
• No realitzar la inscripció de fitxers en els registres, quan no sigui constitutiu d’infracció 
greu 
• Recollir dades sense proporcionar la informació que senyala l’Art. 5 de la LOPD. 
• Incomplir el deure de secret establert en l’Art. 10 de la LOPD, quan no sigui constitutiu 
d’infracció greu. 
 Sanció lleu. Art. 45.1 LOPD. : Les infraccions lleus es sancionaran amb multes d’entre 
900 € a 40.000 €
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
10.- Tipus d’infraccions 
Infraccions greus. 
Es considerarien infraccions greus: 
• Vulnerar el deure de secret en les dades incorporades als fitxers sobre: infraccions 
administratives o penals. Hisenda pública, serveis financers, solvència patrimonial i crèdit, 
o fitxers que continguin un conjunt de dades suficients per obtenir una avaluació de la 
personalitat (ex. Currículums) 
• Ometre la seguretat en els equips i programes que continguin dades personals. 
• No enviar a l’AEPD les notificacions previstes en la Llei en el termini en que siguin 
requerits. 
• Obstrucció de l’exercici de la funció inspectora. 
• No inscriure el fitxer en els registres quan hagi sigut requerit per el Director de l’AEPD. 
• Incomplir el deure d’informació quan les dades s’obtinguin de persones diferents a 
l’afectat. 
 Sanció greu. Art. 45.2 LOPD.: les infraccions greus es sancionaran amb multes d’entre 
60.000,-€ a 300.500,- €
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
10.- Infraccions i sancions. 
Infraccions molt greus. 
• Tractar dades de forma il·legítima o amb menyspreu dels principis i garanties que 
siguin d’aplicació, quan impedeixi o atempti contra l’exercici dels drets fonamentals. 
• Vulnera el deure de secret sobre dades personals que s’hagin recollit amb finalitat 
policial sense el consentiment de l’afectat. 
• No atendre o obstaculitzar de forma sistemàtica l’exercici dels drets d’accés, 
rectificació, cancel·lació o oposició. 
• No atendre de forma sistemàtica el deure legal de notificació de la inclusió de dades 
de caràcter personal en un fitxer. 
 Sanció molt greu. Art. 45.3 de la LOPD.: les infraccions molt greus es sancionaran amb 
multes d’entre 300.500 € a 600.000 €
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
10.- Infraccions i sancions. 
Sobre aquests articles sancionador existeix una variant que ve donada per l’aprovació de la 
Llei d’Economia Sostenible del 6 de març de 2011, que inclou canvis referits al règim 
sancionador de la LOPD. Aquests canvis es resumeixen en que l’AEPD podrà modular i 
adequar les sancions en funció de que es donin varies circumstancies concurrents com : 
• Si es una pime o una gran organització. 
• Depenent de l’activitat de l’entitat infractora. 
• El reconeixement espontani de culpabilitat de l’infractor. 
• Que la infracció sigui conseqüència d’una fusió d’entitats. 
• Si la conducta de l’entitat es diligent i acord a prendre mesures correctives. 
L’AEPD podrà ampliar les opcions per adoptar mesures preventives en el compliment de la llei 
mitjan la figura de l’apercebiment com a mesura no sancionadora. Sempre que les infraccions 
no estiguin qualificades de molt greus i no siguin reincidents. Optant per l’adopció de mesures 
correctores que permetin evitar la repetició de la conducta. 
En resum queda sota el criteri de l’AEPD aplicar l’apercebiment o una reducció de la sanció.
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
Aquest resum pretén donar a conèixer les bases sobre les quals s'assenta la Llei 
Orgànica de Protecció de Dades, els drets que confereix als ciutadans i les 
obligacions que les associacions han de complir. 
Les particularitats derivades de la idiosincràsia de tota organització, ja siguin pimes, 
associacions, multinacionals, administracions públiques, comunitats de veïns, clubs... 
haurien de ser analitzades de forma individual per poder avaluar en quina mesura pot 
estar afectat el seu circuit d'informació i quines mesures de seguretat s'han d'adoptar 
per garantir la protecció de les dades que tracta. 
Es recomana que aquesta tasca sigui realitzada per especialistes, o be sol·licitar l’ajut 
directe de l’Agencia Espanyola de Protecció da Dades, que ofereix un servei 
d’atenció que resoldrà els dubtes personalitzats per cada cas. 
www.agpd.es
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
L’HI HA QUEDAT CAP DUBTE?
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 1 
Com i per què adaptar la 
teva empresa a la LOPD 
® 
La gestió documental a l’empresa 
Mòdul 2 
Limitacions i obligacions sobre la protecció 
de dades en el comerç electrònic - LSSI-CE 
Pròxim 2 de desembre 2014 
de 9:30 a 12:30 
Professora: Alicia Rios 
Gracies per la seva atenció

Mais conteúdo relacionado

Semelhante a La gestió documental a l'empresa: Mòdul 1: Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD

RGPD - La nova llei de protecció de dades
RGPD - La nova llei de protecció de dadesRGPD - La nova llei de protecció de dades
RGPD - La nova llei de protecció de dadesTICAnoia
 
Protecció de Dades - Taula d'entitats del Tercer Sector
Protecció de Dades - Taula d'entitats del Tercer SectorProtecció de Dades - Taula d'entitats del Tercer Sector
Protecció de Dades - Taula d'entitats del Tercer Sectorm4Social
 
La nova normativa europea de protecció de dades personals
La nova normativa europea de protecció de dades personalsLa nova normativa europea de protecció de dades personals
La nova normativa europea de protecció de dades personalsPrivadesa
 
El Reglament General de Protecció de Dades
El Reglament General de Protecció de DadesEl Reglament General de Protecció de Dades
El Reglament General de Protecció de DadesPrivadesa
 
Adaptació al Reglament General de Protecció de Dades
Adaptació al Reglament General de Protecció de DadesAdaptació al Reglament General de Protecció de Dades
Adaptació al Reglament General de Protecció de DadesPrivadesa
 
Adaptació al Reglament General de Protecció de Dades
Adaptació al Reglament General de Protecció de DadesAdaptació al Reglament General de Protecció de Dades
Adaptació al Reglament General de Protecció de DadesPrivadesa
 
Nova normativa europea de protecció de dades
Nova normativa europea de protecció de dadesNova normativa europea de protecció de dades
Nova normativa europea de protecció de dadesPrivadesa
 
com es protegeixen les nostres dades a la xarxa
com es protegeixen les nostres dades a la xarxacom es protegeixen les nostres dades a la xarxa
com es protegeixen les nostres dades a la xarxaElsguardiansdelesTICS
 
El Document De Seguretat
El Document De SeguretatEl Document De Seguretat
El Document De Seguretatjoanbajb
 
El nou Reglament Europeu de Protecció de Dades
El nou Reglament Europeu de Protecció de DadesEl nou Reglament Europeu de Protecció de Dades
El nou Reglament Europeu de Protecció de DadesPrivadesa
 
Adequació a la LOPD
Adequació a la LOPDAdequació a la LOPD
Adequació a la LOPDPrivadesa
 
Presentació
PresentacióPresentació
PresentacióNerea RG
 
Presentació Protecció de Dades de Caràcter Personal
Presentació Protecció de Dades de Caràcter PersonalPresentació Protecció de Dades de Caràcter Personal
Presentació Protecció de Dades de Caràcter PersonalCristinaLpezMuoz3
 
Presentacio proteccio dades_rgpd
Presentacio proteccio dades_rgpdPresentacio proteccio dades_rgpd
Presentacio proteccio dades_rgpdCristinaLpezMuoz3
 

Semelhante a La gestió documental a l'empresa: Mòdul 1: Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD (20)

RGPD - La nova llei de protecció de dades
RGPD - La nova llei de protecció de dadesRGPD - La nova llei de protecció de dades
RGPD - La nova llei de protecció de dades
 
Protecció de Dades - Taula d'entitats del Tercer Sector
Protecció de Dades - Taula d'entitats del Tercer SectorProtecció de Dades - Taula d'entitats del Tercer Sector
Protecció de Dades - Taula d'entitats del Tercer Sector
 
La nova normativa europea de protecció de dades personals
La nova normativa europea de protecció de dades personalsLa nova normativa europea de protecció de dades personals
La nova normativa europea de protecció de dades personals
 
El Reglament General de Protecció de Dades
El Reglament General de Protecció de DadesEl Reglament General de Protecció de Dades
El Reglament General de Protecció de Dades
 
Adaptació al Reglament General de Protecció de Dades
Adaptació al Reglament General de Protecció de DadesAdaptació al Reglament General de Protecció de Dades
Adaptació al Reglament General de Protecció de Dades
 
Certificat Govern de les Dades - Sessió 2
Certificat Govern de les Dades - Sessió 2Certificat Govern de les Dades - Sessió 2
Certificat Govern de les Dades - Sessió 2
 
Adaptació al Reglament General de Protecció de Dades
Adaptació al Reglament General de Protecció de DadesAdaptació al Reglament General de Protecció de Dades
Adaptació al Reglament General de Protecció de Dades
 
Nova normativa europea de protecció de dades
Nova normativa europea de protecció de dadesNova normativa europea de protecció de dades
Nova normativa europea de protecció de dades
 
JornadesTAC
JornadesTACJornadesTAC
JornadesTAC
 
Bigteam
BigteamBigteam
Bigteam
 
com es protegeixen les nostres dades a la xarxa
com es protegeixen les nostres dades a la xarxacom es protegeixen les nostres dades a la xarxa
com es protegeixen les nostres dades a la xarxa
 
Protecció de dades en el comerç electrònic
Protecció de dades en el comerç electrònicProtecció de dades en el comerç electrònic
Protecció de dades en el comerç electrònic
 
El Document De Seguretat
El Document De SeguretatEl Document De Seguretat
El Document De Seguretat
 
El nou Reglament Europeu de Protecció de Dades
El nou Reglament Europeu de Protecció de DadesEl nou Reglament Europeu de Protecció de Dades
El nou Reglament Europeu de Protecció de Dades
 
Adequació a la LOPD
Adequació a la LOPDAdequació a la LOPD
Adequació a la LOPD
 
Presentació
PresentacióPresentació
Presentació
 
Proteccio de dades a xarxes socials
Proteccio de dades a xarxes socialsProteccio de dades a xarxes socials
Proteccio de dades a xarxes socials
 
Presentació Protecció de Dades de Caràcter Personal
Presentació Protecció de Dades de Caràcter PersonalPresentació Protecció de Dades de Caràcter Personal
Presentació Protecció de Dades de Caràcter Personal
 
Presentacio final
Presentacio finalPresentacio final
Presentacio final
 
Presentacio proteccio dades_rgpd
Presentacio proteccio dades_rgpdPresentacio proteccio dades_rgpd
Presentacio proteccio dades_rgpd
 

Mais de Empresa i Emprenedoria Granollers

1- Presentació Marc Cortés Gestió digital i Negoci 14 març 2024.pdf
1- Presentació Marc Cortés Gestió digital i Negoci 14 març 2024.pdf1- Presentació Marc Cortés Gestió digital i Negoci 14 març 2024.pdf
1- Presentació Marc Cortés Gestió digital i Negoci 14 març 2024.pdfEmpresa i Emprenedoria Granollers
 
Webinar: Bitcoin i economia digital:taller práctico con Bit2me
Webinar: Bitcoin i economia digital:taller práctico con Bit2meWebinar: Bitcoin i economia digital:taller práctico con Bit2me
Webinar: Bitcoin i economia digital:taller práctico con Bit2meEmpresa i Emprenedoria Granollers
 

Mais de Empresa i Emprenedoria Granollers (20)

4- Presentació Ajuts Cambra de Comerç de Barcelona.pdf
4- Presentació Ajuts Cambra de Comerç de Barcelona.pdf4- Presentació Ajuts Cambra de Comerç de Barcelona.pdf
4- Presentació Ajuts Cambra de Comerç de Barcelona.pdf
 
3- ACCIÓ-Transformació digital Granollers_14.03.2024.pdf
3- ACCIÓ-Transformació digital Granollers_14.03.2024.pdf3- ACCIÓ-Transformació digital Granollers_14.03.2024.pdf
3- ACCIÓ-Transformació digital Granollers_14.03.2024.pdf
 
2- Presentació Taula Rodona 14-03-24.pdf
2- Presentació Taula Rodona 14-03-24.pdf2- Presentació Taula Rodona 14-03-24.pdf
2- Presentació Taula Rodona 14-03-24.pdf
 
1- Presentació Marc Cortés Gestió digital i Negoci 14 març 2024.pdf
1- Presentació Marc Cortés Gestió digital i Negoci 14 març 2024.pdf1- Presentació Marc Cortés Gestió digital i Negoci 14 març 2024.pdf
1- Presentació Marc Cortés Gestió digital i Negoci 14 març 2024.pdf
 
Cataleg_serveis_industria_2023.pdf
Cataleg_serveis_industria_2023.pdfCataleg_serveis_industria_2023.pdf
Cataleg_serveis_industria_2023.pdf
 
Catàleg de Serveis a la Industria - edició 2021
Catàleg de Serveis a la Industria - edició 2021Catàleg de Serveis a la Industria - edició 2021
Catàleg de Serveis a la Industria - edició 2021
 
Webinar: Propietat intelectual : tips emprendedores
Webinar: Propietat intelectual : tips emprendedoresWebinar: Propietat intelectual : tips emprendedores
Webinar: Propietat intelectual : tips emprendedores
 
Presentacio fotografia producte
Presentacio fotografia productePresentacio fotografia producte
Presentacio fotografia producte
 
Taller de Social Media Marqueting
Taller de Social Media MarquetingTaller de Social Media Marqueting
Taller de Social Media Marqueting
 
Instagram para nous negocis
Instagram para nous negocisInstagram para nous negocis
Instagram para nous negocis
 
Webinar: Bitcoin i economia digital:taller práctico con Bit2me
Webinar: Bitcoin i economia digital:taller práctico con Bit2meWebinar: Bitcoin i economia digital:taller práctico con Bit2me
Webinar: Bitcoin i economia digital:taller práctico con Bit2me
 
2. Planifica la teva web v2
2. Planifica la teva web v22. Planifica la teva web v2
2. Planifica la teva web v2
 
191107 purgadors circuits vapor tecniq
191107 purgadors circuits vapor tecniq191107 purgadors circuits vapor tecniq
191107 purgadors circuits vapor tecniq
 
191107 projecte cofast pasch
191107 projecte cofast pasch191107 projecte cofast pasch
191107 projecte cofast pasch
 
191107 ajuts i industria_fnee_icaen
191107 ajuts i industria_fnee_icaen191107 ajuts i industria_fnee_icaen
191107 ajuts i industria_fnee_icaen
 
191107 aprofitament calor residual aiguasol
191107 aprofitament calor residual aiguasol191107 aprofitament calor residual aiguasol
191107 aprofitament calor residual aiguasol
 
191107 control circutis vapor endress
191107 control circutis vapor endress191107 control circutis vapor endress
191107 control circutis vapor endress
 
191107 bombas calor alta t carrier
191107 bombas calor alta t carrier191107 bombas calor alta t carrier
191107 bombas calor alta t carrier
 
191107 biomassa industrial dekra
191107 biomassa industrial dekra191107 biomassa industrial dekra
191107 biomassa industrial dekra
 
191107 calderes biomassa industrial termosun
191107 calderes biomassa industrial termosun191107 calderes biomassa industrial termosun
191107 calderes biomassa industrial termosun
 

Último

LES COMARQUES DE CATALUNYA( Plana, costa, muntanya)
LES COMARQUES DE CATALUNYA( Plana, costa, muntanya)LES COMARQUES DE CATALUNYA( Plana, costa, muntanya)
LES COMARQUES DE CATALUNYA( Plana, costa, muntanya)nfulgenc
 
JOCS FLORALSCatalà 6è - Isak Arenas.pdf
JOCS FLORALSCatalà 6è - Isak Arenas.pdfJOCS FLORALSCatalà 6è - Isak Arenas.pdf
JOCS FLORALSCatalà 6è - Isak Arenas.pdfErnest Lluch
 
Català parelles 1r -Natalia i LunaHORIZONTAL.pdf
Català parelles 1r -Natalia i LunaHORIZONTAL.pdfCatalà parelles 1r -Natalia i LunaHORIZONTAL.pdf
Català parelles 1r -Natalia i LunaHORIZONTAL.pdfErnest Lluch
 
Presentació bloc 3 Perspectiva gènere.pptx
Presentació bloc 3 Perspectiva gènere.pptxPresentació bloc 3 Perspectiva gènere.pptx
Presentació bloc 3 Perspectiva gènere.pptxRosabel UA
 
II BLOC ACTIVITATS APP INVENTOR PROGRAMACIO I DIGITALITZACIÓ
II BLOC ACTIVITATS APP INVENTOR PROGRAMACIO I DIGITALITZACIÓII BLOC ACTIVITATS APP INVENTOR PROGRAMACIO I DIGITALITZACIÓ
II BLOC ACTIVITATS APP INVENTOR PROGRAMACIO I DIGITALITZACIÓLasilviatecno
 
INFORME_BAREM_PROVISIONAL_BAREMELLUCH.pdf
INFORME_BAREM_PROVISIONAL_BAREMELLUCH.pdfINFORME_BAREM_PROVISIONAL_BAREMELLUCH.pdf
INFORME_BAREM_PROVISIONAL_BAREMELLUCH.pdfErnest Lluch
 
presentació treball i energia 1 Batx.pptx
presentació treball i energia 1 Batx.pptxpresentació treball i energia 1 Batx.pptx
presentació treball i energia 1 Batx.pptxcarleslucmeta
 
JFCatalà 5è - EmmaVAZQUEZRODRIGUEZ.pdf
JFCatalà 5è - EmmaVAZQUEZRODRIGUEZ.pdfJFCatalà 5è - EmmaVAZQUEZRODRIGUEZ.pdf
JFCatalà 5è - EmmaVAZQUEZRODRIGUEZ.pdfErnest Lluch
 

Último (9)

LES COMARQUES DE CATALUNYA( Plana, costa, muntanya)
LES COMARQUES DE CATALUNYA( Plana, costa, muntanya)LES COMARQUES DE CATALUNYA( Plana, costa, muntanya)
LES COMARQUES DE CATALUNYA( Plana, costa, muntanya)
 
JOCS FLORALSCatalà 6è - Isak Arenas.pdf
JOCS FLORALSCatalà 6è - Isak Arenas.pdfJOCS FLORALSCatalà 6è - Isak Arenas.pdf
JOCS FLORALSCatalà 6è - Isak Arenas.pdf
 
Català parelles 1r -Natalia i LunaHORIZONTAL.pdf
Català parelles 1r -Natalia i LunaHORIZONTAL.pdfCatalà parelles 1r -Natalia i LunaHORIZONTAL.pdf
Català parelles 1r -Natalia i LunaHORIZONTAL.pdf
 
Presentació bloc 3 Perspectiva gènere.pptx
Presentació bloc 3 Perspectiva gènere.pptxPresentació bloc 3 Perspectiva gènere.pptx
Presentació bloc 3 Perspectiva gènere.pptx
 
II BLOC ACTIVITATS APP INVENTOR PROGRAMACIO I DIGITALITZACIÓ
II BLOC ACTIVITATS APP INVENTOR PROGRAMACIO I DIGITALITZACIÓII BLOC ACTIVITATS APP INVENTOR PROGRAMACIO I DIGITALITZACIÓ
II BLOC ACTIVITATS APP INVENTOR PROGRAMACIO I DIGITALITZACIÓ
 
INFORME_BAREM_PROVISIONAL_BAREMELLUCH.pdf
INFORME_BAREM_PROVISIONAL_BAREMELLUCH.pdfINFORME_BAREM_PROVISIONAL_BAREMELLUCH.pdf
INFORME_BAREM_PROVISIONAL_BAREMELLUCH.pdf
 
presentació treball i energia 1 Batx.pptx
presentació treball i energia 1 Batx.pptxpresentació treball i energia 1 Batx.pptx
presentació treball i energia 1 Batx.pptx
 
JFCatalà 5è - EmmaVAZQUEZRODRIGUEZ.pdf
JFCatalà 5è - EmmaVAZQUEZRODRIGUEZ.pdfJFCatalà 5è - EmmaVAZQUEZRODRIGUEZ.pdf
JFCatalà 5è - EmmaVAZQUEZRODRIGUEZ.pdf
 
Díptic CFGM cfgm cfgm cfgm cfgm cfgm .pdf
Díptic CFGM cfgm cfgm cfgm cfgm cfgm .pdfDíptic CFGM cfgm cfgm cfgm cfgm cfgm .pdf
Díptic CFGM cfgm cfgm cfgm cfgm cfgm .pdf
 

La gestió documental a l'empresa: Mòdul 1: Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD

  • 1. La gestió documental a l’empresa La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Activitat cofinançada per: Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD Autora: Alicia Rios ®
  • 2. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® El desconeixement de la llei no eximeix del seu compliment El tractament de dades de caràcter personal es regeix per la LOPD (Llei Orgànica de Protecció de Dades de Caràcter Personals). Complir amb la LOPD ens don seguretat i imatge L'adequació a la LOPD és d’obligat compliment per a tota organització, independentment del seu volum de negoci o activitat.
  • 3. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Què és exactament LA LLEI DE PROTECCIÓ DE DADES? La informació no és no més sobre fets i dades, la informació afecta a persones. I el mètode en que obtenim i tractem la informació afectarà al benestar de la gent i a la seva confiança amb nosaltres. La protecció de dades és un dret fonamental de les persones, que busca protegir la seva intimitat i privacitat davant la vulneració d'aquests drets, que poguessin sorgir de la recollida i emmagatzematge de les seves dades personals per qualsevol organització, que utilitzi fitxers amb dades de caràcter personal La Llei Orgànica de Protecció de Dades Personals obliga a complir les especificacions regulades en la normativa vigent, sobre la matèria, a tota persona física o jurídica.
  • 4. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Glossari de termes més habituals Fitxer: Conjunt organitzat de dades en qualsevol forma i finalitat Tractament de dades: Operacions i procediments tècnics de caràcter automatitzat, o no Responsable del fitxer: Persona física, jurídica que obté les dades amb determinada finalitat Encarregat del tractament: persona física o jurídica que tracta dades per compta del Responsable del fitxer Responsable del tractament: pot ser el propi Responsable del fitxer o un empleat d’aquest. Afectat o interessat: persona física titular de les dades objecte del tractament Dada dissociada: és la que no permet per si mateixa identificar a l’interessat. Cessió de dades: revelació de dades a una persona diferent de l'interessat Fonts accessibles al públic: son fitxers que es poden consultar sense més exigència que, si escau, un abonament econòmic: cens promocional, registres col·legis professionals, registres mercantils o de la propietat, guies telefòniques de l’any en curs, etc... Transferència de dades: és el transport de dades per mitjans informàtics, o transport per correu o mitja convencional Transferència internacional de dades: és l’enviament de dades a un territori fora de l’Espai Econòmic Europeu
  • 5. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Què passaria si no existís la LOPD? - Els nostres telèfons no pararien de sonar amb trucades i SMS publicitaris. - Les nostres bústies de correu electrònic i postal estarien plens de publicitat sense que poguéssim fer res per evitar-ho - Les nostres dades es podrien publicar a internet Internet sense cap mirament
  • 6. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Què passaria si no existís la LOPD? Es podrien vendre lliurement bases de dades amb els nostres perfils. Els Estats podrien controlar als seus ciutadans sense cap tipus d'inconvenient ni previsió legal Les càmeres de seguretat podrien gravar tots els nostres moviments sense que fóssim conscients.
  • 7. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Què passaria si no existís la LOPD? - Els nostres passos per Internet serien emmagatzemats, guardats i vigilats sense que fóssim conscients. - Es podrien crear fitxers personalitzats, d'accés lliure. - Els ciutadans no sabrien on adreçar-se per protegir-se dels abusos que es fan amb les seves dades, sense una Llei que els protegeixi.
  • 8. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® A què ens obliga la LOPD? Tot dret comporta una obligació Tota organització està obligada, per Reial Decret, a complir amb la normativa vigent, aplicant les mesures de protecció establertes per a les dades que tracta. No aplicar les mesures de seguretat, o fer un ús indegut de les dades de les persones, pot ocasionar seriosos problemes, tant econòmics com d'imatge sobre la qualitat dels nostres serveis.
  • 9. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Decàleg d'implementació de la seguretat de les dades a l’organització 1. Analitzar el circuit de la informació a l’empresa. 2. Avaluar el nivell de classificació de les dades en funció del grau de seguretat requerit 3. Aplicació de les mesures tècniques i organitzatives necessàries en funció del nivell. 4. Complir amb el deure d’informació per l’ús i tractament de les dades dels nostres clients. 5.Obtenir el consentiment d’incloure les dades als fitxers i, si escau, de la cessió a tercers. 6. Legalitzar els fitxers inscrivint-los al registre oficial de l’Agencia Espanyola de Protecció da Dades 7. Redactar el document de seguretat que recull les mesures implementades a la organització 8. Anomenar contractualment a responsables i encarregats del tractament. 9. Auditar les mesures de seguretat implementades i la seva contrastació amb la normativa. 10.Garantir contractualment la aplicació de les mesures de protecció per part de tercers autoritzats al tractament.
  • 10. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Què vol dir tot aixó?
  • 11. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 1. Analitzar el circuit de la informació a l’empresa. Millora de la productivitat
  • 12. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 2. Avaluar el nivell de classificació de les dades en funció del grau de seguretat requerit Millora organitzativa
  • 13. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 3. Aplicació de les mesures tècniques i organitzatives necessàries en funció del nivell. Evitemriscos innecessaris
  • 14. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 4. Complir amb el deure d’informació per l’ús i tractament de les dades dels nostres clients. Cadascú assumeix la seva responsabilitat
  • 15. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 5. Obtenir el consentiment per tractar, incloure les dades als fitxers i, si escau, de la cessió a tercers. Conèixer els punts dèbils ens don seguretat
  • 16. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 6. Legalitzar els fitxers inscrivint-los al registre oficial de l’Agencia Espanyola de Protecció da Dades Tothom coneix i assumeix responsabilitats
  • 17. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 7. Redactar el document de seguretat que recull les mesures implementades a la organització Demostrem qualitat
  • 18. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 8. Anomenar contractualment a responsables i encarregats del tractament. Evitar riscos innecessaris
  • 19. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 9. Auditar les mesures de seguretat implementades i la seva contrastació amb la normativa. Cadascú assumeix la seva responsabilitat
  • 20. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 10. Garantir contractualment la aplicació de les mesures de protecció per part de tercers autoritzats al tractament. Creem hàbits de bones pràctiques
  • 21. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Com fer-ho?
  • 22. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 1.- Conceptes bàsics - El com i per què de la LOPD? Els ciutadans que cedeixen les seves dades, sigui quina sigui la finalitat, estan emparats pels drets d'accés, rectificació, cancel·lació i oposició de les dades que haguessin cedit, això és el que resumim com a drets A.R.C.O. (Accés, rectificació, cancel·lació i oposició) L'organització o empresa que hagi recollit les dades personals, ha de facilitar aquests drets l'interessat, en la forma i mitjans que imposa el reglament vigent. La Llei és aplicable a tot el territori de la Comunitat Econòmica Europea i per a qualsevol ciutadà, independentment del seu origen, condició i situació.
  • 23. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 2.- Definició dels drets A.R.C.O. Accés: és el dret de qualsevol persona a ser informada de les dades pròpies que consten en els fitxers de l’entitat. El termini màxim per donar resposta és de 30 dies. Rectificació i cancel·lació: Tothom te el dret, i en molts casos la obligació de rectificar les dades incorrectes o que hagin canviat, domicili, telèfon, etc. O cancel·lar determinades dades que considerin no necessàries. Disposarem de 10 dies per fer efectiu el requeriment. Oposició: es el dret de la persona a oposar-se al manteniment de les seves dades personals en els nostres fitxers. Sempre i quan no hagi una llei que ens obligui a mantenir-les, com ara dades de facturació, que fiscalment hem de conservar durant 5 anys. Tot i així pot oposar-se a qualsevol altre utilitat de les dades, indistintament de la finalitat que tinguessin a l’inici de la relació. Tindrem 10 dies per complir amb la sol·licitud.
  • 24. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 3.- Obligacions d'empreses, associacions i professionals. Les obligacions bàsiques de les organitzacions, es podrien englobar en els següents punts i els que derivin d'aquests: • Inscripció de fitxers • Sol·licitar només les dades necessàries per la finalitat que es demanen. • Informar prèviament a la recollida de les dades. • Obtenir el consentiment per al tractament i cessió de les dades. • Implantació de mesures de seguretat que garanteixin la seva pèrdua o difusió. • Designar documentalment als responsables del tractament de les dades. • Nomenament documental dels encarregat del tractament
  • 25. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 4.- Marc Legal i components tècnics La custòdia de dades per part de les organitzacions, implica implementar les mesures de seguretat necessàries per a la seva protecció. Per aquest motiu, l'organització ha d'instal·lar les eines tecnològiques perquè la informació continguda en el seu sistema estigui degudament protegida dels atacs externs, o la pèrdua accidental. Així doncs, l'empresa està obligada a utilitzar tants components tècnics com fossin necessaris per tenir protegit el seu sistema i mantenir-lo perfectament actualitzat.
  • 26. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 5.- Principi de informació. Què informar? Sobre l’existència del fitxer, finalitat i destinataris De la identitat i adreça del responsable del tractament Caràcter necessari de les respostes obtingudes. Dels drets dels afectats i com exercir-los. Quan? Dades facilitades per l'interessat: prèviament a la recollida Resta de casos: dins dels tres mesos següents Com? Formularis, contractes, correu electrònic, mailing, etc... i justificants de recepció
  • 27. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 6.- Deure d'obtenció del consentiment per al tractament de les dades o cessions posteriors. Forma: lliure, inequívoca, específica i informada Excepcions: Fonts accessibles al públic – cal informar posteriorment a la obtenció per fer-les servir Possibilitat de revocació – s’ha de informar a l’interessat que pot rebutjar que tinguem les seves dades - Dades de menors d'edat – cal obtenir l’autorització dels pares o tutors, però no de l’interessat Casos en que una Llei diferent obligui a obtenir les dades – p.e. registres oficials o contractes negocials-
  • 28. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 7.- Cessions de dades a prestadors de serveis externs. Encarregats del tractament. - Abans de cedir les dades a tercers, hi ha d'haver un contracte previ on s’anomeni a “l’encarregat del tractament , que és el tercer a qui cediríem les dades. - Quan la cessió sigui obligatòria per a l'empresa no es considera cessió (ex. Seguretat Social, Hisenda, etc.) - El contracte obliga a l’encarregat del tractament a complir amb les mesures de seguretat del fitxer - No es poden utilitzar les dades per a finalitats diferents per a les que es van obtenir. - No es poden comunicar a persones diferents a l’encarregat del tractament. - Un cop acabat el tractament les dades han de ser destruïdes o retornades al responsable del fitxer.
  • 29. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 8.- Tipus de nivells de seguretat que estableix la LOPD sobre les dades Nivell bàsic Las mesures de seguretat de nivell bàsic s’aplicaran a tots els fitxers que continguin dades personals, independentment de que per el tipus de dades sigui necessari afegir mesures previstes en els nivells mig i alt. Nivell mig • D’infraccions administratives o penals • Dades de tipus financer, solvència o crèdit • De responsabilitat d’Entitats Gestores, com la Seguretat Social • Tributaries i en relació amb l’Administració • De mútues d’accidents i malalties professionals • I els que per acumulació de dades permetin obtenir característiques de personalitat o comportament Nivell alt • Ideologia, afiliació sindical, religió, origen racial, salut o orientació sexual • Dades amb finalitat policial sense consentiment dels afectats. • Els derivats d’actes de violència de gènere
  • 30. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 8.- Exigències dels nivells de seguretat per tipus. bàsic mig alt • Funcions i obligacions del personal si si si • Registre d’incidències si si si • Control d'accessos si si si • Gestió de suports i documents si si si • Identificació i autenticació si si si • Còpies de seguretat i recuperació si si si • Responsable de seguretat - si si • Auditories –bianuals- - si si • Gestió de suports i documents –reg. entrada i sortida - si si • Identificació i autenticació -limitació d’intents- - si si • Control d’accés físic - si si • Registre d’incidències - si si • Gestió i distribució de suports – xifrat i codificació- - - si • Còpies de seguretat i recuperació - - si • Registre d’accessos- - - • Telecomunicacions - -
  • 31. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 9.- Funciones y obligaciones del personal Clasificación del personal: responsable del fichero, responsable de seguridad, administradores y usuarios Obligaciones generales: - No comunicar los datos a personas no autorizadas para acceder a los mismos. - Facilitar los derechos de acceso, rectificación y cancelación a los interesados a petición del Responsable del Fichero. -Cambiar contraseñas de acceso con la periodicidad establecida o cuando sea conocida, accidental o fraudulentamente por compañeros, colaboradores, etc. - No guardar referencia de su contraseña de acceso al sistema de información. -No dejar información visible en la pantalla de su PC cuando abandone su puesto. - Destruir toda la información en soporte papel, de forma que resulte ilegible. - Hacer las copias de seguridad de toda la información introducida o generada por el sistema informático y custodiarla según las medidas de seguridad aplicables.
  • 32. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 10.- Infraccions i sancions. L’incompliment de la normativa vigent serà considerat una infracció i motiu de sanció Les infraccions es classifiquen en tres nivells: lleus, greus i molt greus Art. 44.2 de la LOPD Infraccions lleus. Es considerarien infraccions lleus: • No atendre a la sol·licitud de l’interessat per la rectificació o cancel·lació de les dades • No atendre les sol·licituds de l’AEPD • No realitzar la inscripció de fitxers en els registres, quan no sigui constitutiu d’infracció greu • Recollir dades sense proporcionar la informació que senyala l’Art. 5 de la LOPD. • Incomplir el deure de secret establert en l’Art. 10 de la LOPD, quan no sigui constitutiu d’infracció greu. Sanció lleu. Art. 45.1 LOPD. : Les infraccions lleus es sancionaran amb multes d’entre 900 € a 40.000 €
  • 33. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 10.- Tipus d’infraccions Infraccions greus. Es considerarien infraccions greus: • Vulnerar el deure de secret en les dades incorporades als fitxers sobre: infraccions administratives o penals. Hisenda pública, serveis financers, solvència patrimonial i crèdit, o fitxers que continguin un conjunt de dades suficients per obtenir una avaluació de la personalitat (ex. Currículums) • Ometre la seguretat en els equips i programes que continguin dades personals. • No enviar a l’AEPD les notificacions previstes en la Llei en el termini en que siguin requerits. • Obstrucció de l’exercici de la funció inspectora. • No inscriure el fitxer en els registres quan hagi sigut requerit per el Director de l’AEPD. • Incomplir el deure d’informació quan les dades s’obtinguin de persones diferents a l’afectat. Sanció greu. Art. 45.2 LOPD.: les infraccions greus es sancionaran amb multes d’entre 60.000,-€ a 300.500,- €
  • 34. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 10.- Infraccions i sancions. Infraccions molt greus. • Tractar dades de forma il·legítima o amb menyspreu dels principis i garanties que siguin d’aplicació, quan impedeixi o atempti contra l’exercici dels drets fonamentals. • Vulnera el deure de secret sobre dades personals que s’hagin recollit amb finalitat policial sense el consentiment de l’afectat. • No atendre o obstaculitzar de forma sistemàtica l’exercici dels drets d’accés, rectificació, cancel·lació o oposició. • No atendre de forma sistemàtica el deure legal de notificació de la inclusió de dades de caràcter personal en un fitxer. Sanció molt greu. Art. 45.3 de la LOPD.: les infraccions molt greus es sancionaran amb multes d’entre 300.500 € a 600.000 €
  • 35. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® 10.- Infraccions i sancions. Sobre aquests articles sancionador existeix una variant que ve donada per l’aprovació de la Llei d’Economia Sostenible del 6 de març de 2011, que inclou canvis referits al règim sancionador de la LOPD. Aquests canvis es resumeixen en que l’AEPD podrà modular i adequar les sancions en funció de que es donin varies circumstancies concurrents com : • Si es una pime o una gran organització. • Depenent de l’activitat de l’entitat infractora. • El reconeixement espontani de culpabilitat de l’infractor. • Que la infracció sigui conseqüència d’una fusió d’entitats. • Si la conducta de l’entitat es diligent i acord a prendre mesures correctives. L’AEPD podrà ampliar les opcions per adoptar mesures preventives en el compliment de la llei mitjan la figura de l’apercebiment com a mesura no sancionadora. Sempre que les infraccions no estiguin qualificades de molt greus i no siguin reincidents. Optant per l’adopció de mesures correctores que permetin evitar la repetició de la conducta. En resum queda sota el criteri de l’AEPD aplicar l’apercebiment o una reducció de la sanció.
  • 36. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® Aquest resum pretén donar a conèixer les bases sobre les quals s'assenta la Llei Orgànica de Protecció de Dades, els drets que confereix als ciutadans i les obligacions que les associacions han de complir. Les particularitats derivades de la idiosincràsia de tota organització, ja siguin pimes, associacions, multinacionals, administracions públiques, comunitats de veïns, clubs... haurien de ser analitzades de forma individual per poder avaluar en quina mesura pot estar afectat el seu circuit d'informació i quines mesures de seguretat s'han d'adoptar per garantir la protecció de les dades que tracta. Es recomana que aquesta tasca sigui realitzada per especialistes, o be sol·licitar l’ajut directe de l’Agencia Espanyola de Protecció da Dades, que ofereix un servei d’atenció que resoldrà els dubtes personalitzats per cada cas. www.agpd.es
  • 37. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® L’HI HA QUEDAT CAP DUBTE?
  • 38. La gestió documental a l’empresa Mòdul 1 Com i per què adaptar la teva empresa a la LOPD ® La gestió documental a l’empresa Mòdul 2 Limitacions i obligacions sobre la protecció de dades en el comerç electrònic - LSSI-CE Pròxim 2 de desembre 2014 de 9:30 a 12:30 Professora: Alicia Rios Gracies per la seva atenció