Taller de Inserción Laboral en la 3er Asamblea Nacional Rover del Movimiento Scout del Uruguay - Noviembre 2007.

1. INSERCIÓN LABORAL Cr. Gabriel Budiño, MSI

2. BUSCAR CANDIATOS Avisos, Seleccionadores, Contactos, etc.. CV y Carta Presentación Test y Entrevistas Remuneración, Reglas, Contrato INSERCIÓN LABORAL SELECCIONARLOS EVALUARLOS CONTRATAR

3. ¿ QUIÉN ME NECESITA ? ¿ POR QUÉ YO ? ¿ PARA QUÉ CONTRATARME ? ¿ SOY EL INDICADO ? ¿ SOY EL QUÉ PRECISAN ? ¿ REALMENTE ME INTERESA ? ¿ DÓNDE HAY QUE FIRMAR ? INSERCIÓN LABORAL

7. CURRICULUM (1) Nombre.......................... Dirección....................... FOTO Teléfono........................ SI LA PIDEN. Datos Personales. Nacionalidad..................................................... Estado Civil....................................................... Cédula de Identidad........................................... Credencial Cívica.............................................. Libreta de conducir............................................ Actividad Laboral. Fecha Cargo Empresa Referencia ........... ........... ................ ................... ........... ............ ................ ................... ........... ............ ................. ...................

8. CURRICULUM (2) Estudios Cursados . Fecha. Estudio. Lugar. ........... .............. ............ ............ .............. ............ ............. ............... ............ Estudios Complementarios. Seminarios.............................. Congresos............................... Informática............................. Idiomas. Inglés...................................... Francés.................................... Portugués.................................

9. CURRICULUM (3) Actividades Complementarias . Deportes................................... Sociales.................................... Referencias Laborales. Nombre. Cargo. Teléfono. .............. ........... ............... .............. ........... ............... .............. ........... ............... Referencias Personales . Nombre. Cargo. Teléfono. .............. ............ .............. .............. ............ .............. .............. ............ ..............

10. CARTA DE PRESENTACIÓN ¿Soy el indicado? El objetivo es el por qué de la presentación. Una carilla. Muy buena impresión, papel y tinta. Dirigida en forma personal. Explicar los beneficios míos hacia la empresa. Firmada, que parezca especial. Cuidar errores ortográficos y de tipeo. Empatía (mis objetivos). Generar Confianza.