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Enquêtes


                            Présentation corporative



136, A rue Saint-Laurent   475, boul. De l’Atrium, bureau 101             Téléphone: 450 974 9989
St-Eustache                Québec (Québec)                                Télécopieur: 450 974 7974
J7P5G1                     G1H7H9                       www.gardium.com
PRÉSENTATION SOMMAIRE
  - DIVISION ENQUÊTE-




                        1
Historique
Le Groupe Gardium a été fondé en 2002 par Monsieur Jean Marc-Aurèle. À ses débuts, la consultation en sécurité était
au cœur de l’entreprise. À la suite de plusieurs demandes de clients, le Groupe Gardium a offert les services d’agents de
sécurité. Plusieurs services sont venus se greffer dont entre autres la gestion des conflits de travail, les enquêtes, la
vérification d’antécédent pré-emploi et la patrouille motorisée.

L’entreprise compte sur des actionnaires qui ont une vaste expérience dans le domaine de la sécurité, dont Jean Marc-
Aurèle qui a notamment œuvré en tant que Chef de police de la ville de Laval. De plus,le Groupe Gardium bénéficie de
l’expertise de Michel Morin qui travaille depuis plusieurs années dans le domaine de la sécurité lors de conflit. Combiné à
cette expérience sur le terrain s’ajoute celle de Dany Laflamme, Président, directeur général, détenteur d’un MBA et qui a
une vaste expérience dans la haute direction d’entreprises québécoises réputées.

Gardium a connu une croissance importante de son nombre d’employés, passant de 100 employés en 2004 à plus de
1000 aujourd’hui. Ce dynamisme est reflété dans la prestation de nos services et la volonté de répondre aux besoins de
nos clients.

En juin 2008, le Groupe Gardium a fait l’acquisition de Groupe Cantin Geoffrion services conseils inc., une firme
spécialisée dans la vérification des antécédents pré-emplois, enquêtes et la filature. Groupe Cantin Geoffrion, vient
renforcer le Groupe Gardium dans ses activités d’enquêtes. Cette entreprise possède un vaste réseau au Canada pour
des vérifications d’antécédent pré-emploi et d’enquêtes.

En octobre 2008, le Groupe Gardium a fait l’acquisition de la firme Donald McCleery & Associés, l’un des plus anciens
bureaux d’enquête privée du Québec. Cette acquisition permet au Groupe Gardium d’accueillir près de 50 nouveaux
employés dans ses rangs et de consolider son expertise dans le domaine des enquêtes au Québec. Cette dernière fait
des vérifications d’antécédent pré-emploi depuis plus de 20 ans.
En 2012, le Groupe Gardium a fait l’acquisition de l’entreprise Les Enquêtes spécialisées de l’Estrie. Cette dernière offre
ses services dans les Cantons de l'Est, les Bois-Francs et à Montréal.

Reconnue pour son expertise dans les domaines de la sécurité, de l’enquête, de l’investigation, de la vérification
d’antécédent pré-emploi et de la gestion de conflits de travail, le Groupe Gardium ne cesse de bonifier son offre de service
depuis 2002 en misant sur des acquisitions stratégiques. Le Groupe Gardium offre des services de sécurité sur
l'ensemble du territoire québécois, tant pour les PME que pour les multinationales.

                                                                                                                               2
Le Groupe Gardium

 Gardium offre une gamme complète et intégrée de services de sécurité à des clients de
 toutes tailles, y compris les plus grandes entreprises du Québec. Fondé en 2002, le
 Groupe Gardium excelle dans de nombreuses disciplines, dont le gardiennage, les
 enquêtes, la vérification d’antécédents pré-emploi et les conflits de travail.



 Nos services en résumé

     Enquêtes corporatives
     Enquêtes en assurance
     Détection d'espionnage industriel

 Les bénéfices escomptés

     Protéger vos revenus
     Maintenir vos activités
     Répondre efficacement aux urgences
     Protéger votre image corporative et votre réputation
     Déceler les réclamations frauduleuses
     Prendre des décisions basées sur des faits
     Atténuer les risques futurs




                                                                                         3
Gardium: un aperçu de la firme
Notre mission
Faire en sorte que chacun de nos clients, de tous secteurs d’activités, puissent vivre en toute
sécurité. Notre service repose sur la compétence de l’ensemble de notre personnel ainsi que sur
la technologie utilisée pour permettent de fournir des services professionnels et adaptés aux
besoins de chaque client. Que ce soit pour assurer la sécurité d’individus ou la sécurité de ses
actifs notre approche est toujours la même, à savoir : une gestion pro active de la sécurité de
notre partenaire

Le Groupe Gardium est une entreprise tournée vers la satisfaction de ses clients. Nous bâtissons
des relations durables et de confiance avec tous nos clients. Notre engagement va bien au-delà de
la simple promesse. L’intégrité et l’imputabilité forment la structure de notre succès.

Une équipe de professionnels

Le Groupe Gardium possède une équipe expérimentée d’employés émanant des secteurs publics
et privées de façon à répondre aux différents besoins de la clientèle. Nos enquêteurs ont une
formation accréditée par des institutions de formation reconnues dans le domaine et utilisent les
techniques et équipement de pointe.




                                                                                                    4
Ce qui distingue les services du Groupe Gardium lors d’enquêtes


Confidentialité et intégrité
Gardium vous assure une grande confidentialité lors de mandat d’enquête. L’intégrité est l’une de nos
valeurs primordiales.

Transparence et Planification
Gardium vous soumet un plan de travail détaillé. Nous vous expliquons la nature et la portée de nos
services. Le cheminement critique de l’enquête vous est présenté.

Compétence du personnel:
Gardium recrute des enquêteurs de qualité provenant d’organisations policières ainsi que du milieu des
enquêteurs privés et investit ensuite de façon continue dans leur avenir. Ces efforts constants résultent
en un niveau de compétence élevé des enquêteurs.




                                                                                                            5
Nos valeurs

 Notre pensée indépendante nous permet d’assurer que chacune de nos prestations loge à l’enseigne de
 l’éthique et la responsabilité la plus totale.

 Ces valeurs sont inscrites dans les gènes de la compagnie et ses dirigeants. Pour que ses employés et
 partenaires ne les oublient jamais, elles sont également inscrites dans son logo, à savoir Intégrité,
 Loyauté et Jugement.

 Chaque client qui fait affaires avec Gardium doit ressentir ces valeurs et aptitudes dans les services
 reçus par la compagnie. Pour ce faire, les dirigeants de Gardium incarnent ces valeurs dans la gestion
 quotidienne de l’entreprise. Que ce soit lors des entrevues de sélection du personnel, lors de promotion
 ou tout simplement dans les différents rôles de l’agent, ces valeurs et aptitudes doivent être présentes au
 quotidien.

 De plus, afin de renforcer encore plus ces valeurs dans les activités quotidiennes des employés,
 Gardium les a inscrites dans son code d’éthique que chaque employé doit signer à son embauche      .




                                                                                                               6
Service d’enquêtes corporatives

Le groupe Gardium vous donne accès à des services spécialisés pour assurer la sécurité de votre
organisation.

     Renseignements
     Vérification diligente
     Assistance lors de litige
     Protection de l'information
     Fraude et vol
     Harcèlement
     Vol
     Vandalisme
     Analyse et validation d'information
     Recherche d'actifs
     Validation de la réputation
     Validation de la solvabilité
     Localisation d'individus




                                                                                                  7
Services d’investigation général

Parmi les cas où le Groupe Gardium peut aider votre organisation, mentionnons :

         Fraude et vol
         Drogues/Stupéfiants
         Réclamations
         Non respect d’un contrat entre deux partis
         Contrefaçon et droits d'auteur
         Marques de commerce
         Harcèlement, agressions et menaces
         Détection d'espionnage industriel
         Conflit de travail



Afin de remplir notre mandat, nous avons recours à divers expertises et moyens tels que :

         Polygraphe
         Infiltration
         Filature et surveillance
         Balayage électronique
         Entrevues et interrogatoires
         Caméras cachées
         Juricomptabilité
         Expertise informatique
         Empreintes digitales
         Analyse d'écriture


                                                                                            8
Services d’enquête - Assurance

Enquêtes en assurance

         Surveillance
         Rapports complets sur la vérification des antécédents
         Rapports de subrogation et rapports financiers
         Enquêtes sur la priorité de paiements
         Enquêtes de solvabilité
         Enquêtes d'accidents ayant entraîné la mort
         Enquêtes de perte matérielle
         Localisation
         Relevés détaillés
         Historiques des demandes et des poursuites
         Enquêtes sur les décès et les réclamations contestées
         Expertises médicales indépendantes




                                                                  9
Vérification d’antécédents pré-emploi

                                      Votre souci de distinction fait de vous un employeur exigeant.
                                      Vous voulez attirer et retenir les meilleurs candidats. Il importe
                                      d’obtenir le maximum d’informations pertinentes quant au choix
                                      du candidat idéal. Notre service d’antécédents fera alors les
                                      vérifications qui s’imposent.

                                      Il est possible de limiter les vols commis par les employés, la
                                      fraude interne et les risques de poursuites judiciaires que
                                      peuvent entraîner des pratiques d'embauche négligentes en
                                      enquêtant sur les candidats à un emploi ou à une promotion et
                                      en les sélectionnant soigneusement et judicieusement   .

 Nous possédons une division complète de spécialistes qui bénéficient d'outils éprouvés et du nec-plus-
 ultra de la technologie afin d’identifier des postulants qui non seulement possèdent les compétences
 requises mais dont les antécédents ne laissent planer aucun doute quant à leur honnêteté et à leur
 efficience éventuelle au sein de votre entreprise. Lorsque le poste à pourvoir est un poste clé, qu’il
 s'agisse d'une embauche ou d'une promotion, nos personnes-ressources étudient soigneusement les
 antécédents et les références des candidats afin de déterminer s'ils ont les qualités et aptitudes
 requises de même qu'un passé sans reproche.

 Notre réseau supporte vos requêtes locales, pancanadiennes et internationales.


                                                                                                           10
Vérification d’antécédents offertes

Afin de faire un choix judicieux et éclairé nous offrons

    Vérification des plumitifs criminels (incluant statutaire) Québec
    Vérification des plumitifs civils au Québec
    Vérification du profil financier-Fiche de
    Validation du permis de conduire (SAAQ)
    Vérification du dossier criminel national (Canada)
    Vérification du dossier criminel international (Interpol)
    Vérification auprès d’employeurs/références
    Validation du dossier/formation académique
    Validation de carte de compétence
    Validation de statut - Associations professionnelles




                                                                         11
Notre présence au Québec

Avec plus de 1000 employés au Québec, Gardium a la masse critique pour couvrir des mandats de
taille importante. Nous couvrons l’ensemble du territoire Québécois. Gardium possède des bureaux
administratifs dans la région de Montréal et Québec.



                                                                          01   Bas-Saint-Laurent
                                                                          02   Saguenay-Lac-Saint-Jean
                                                                          03   Capitale nationale
                                                                          04   Mauricie
                                                                          05   Estrie
                                                                          06   Montréal
                                                                          07   Outaouais
                                                                          08   Abitibi-Témiscaminque
                                                                          09   Côte-Nord
                                                                          10   Nord du Québec
                                                                          11   Gaspésie
                                                                          12   Chaudière-Appalaches
                                                                          13   Laval
                                                                          14   Lanaudière
                                                                          15   Laurentides
                                                                          16   Montérégie
                                                                          17   Centre-du-Québec


           Présence de Gardium




                                                                                                         12
Gardium : le joueur numéro 1 au Québec dans les enquêtes


               Évolution du nombre de dossier ouverts




                                                           13
Nos partenaires

                   L’Association québécoise de l’industrie de la sécurité
  L’Association a pour mission de créer les conditions requises pour le développement positif de l’industrie de la
  sécurité privée au Québec; pour le rassemblement des individus dont la profession est associée à cette industrie;
  pour une contribution significative à la sécurité des citoyens, à la protection des biens et du patrimoine des
  entreprises et des gouvernements ainsi qu’au soutien du travail des organisations de sécurité publique en matière
  de prévention du crime et de protection des citoyens.




                   APAS
  L’Association Provinciale des Agences de Sécurité est la seule qui défend les intérêts de l’industrie de la sécurité
  auprès du Ministre de la Sécurité publique ainsi qu’auprès du Comité paritaire des agents de sécurité, et ce
  depuis plusieurs années.




                    APEPQ
  L’Association Professionnelle des Enquêteurs Privés du Québec inc. (APEPQ) est une association à but non
  lucratif regroupant les agences d’investigation licenciées.



                   ASIS International
  ASIS International (ASIS) est la plus grande organisation mondiale en matière de sécurité, avec plus de 35 000
  membres a travers le monde. Fondée en 1955, ASIS est dédiée a promouvoir l’efficacité et la productivité des
  professionnels dans le domaine de la sécurité.


                                                                                                                         14
Consultez nos sites Web

•   Notre site officiel :

http://www.gardium-securite.com/gardium2011/

•   Nos blogues :

http://www.gardium-greve.com

http://www.gardium-consultation.com/

http://gardium-investigation.com/

http://www.danylaflamme.com/

http://www.jeanmarcaurele.com/

http://www.gardium-securite.com/




                                               15

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Gardium Sécurité - Enquêtes

  • 1. Enquêtes Présentation corporative 136, A rue Saint-Laurent 475, boul. De l’Atrium, bureau 101 Téléphone: 450 974 9989 St-Eustache Québec (Québec) Télécopieur: 450 974 7974 J7P5G1 G1H7H9 www.gardium.com
  • 2. PRÉSENTATION SOMMAIRE - DIVISION ENQUÊTE- 1
  • 3. Historique Le Groupe Gardium a été fondé en 2002 par Monsieur Jean Marc-Aurèle. À ses débuts, la consultation en sécurité était au cœur de l’entreprise. À la suite de plusieurs demandes de clients, le Groupe Gardium a offert les services d’agents de sécurité. Plusieurs services sont venus se greffer dont entre autres la gestion des conflits de travail, les enquêtes, la vérification d’antécédent pré-emploi et la patrouille motorisée. L’entreprise compte sur des actionnaires qui ont une vaste expérience dans le domaine de la sécurité, dont Jean Marc- Aurèle qui a notamment œuvré en tant que Chef de police de la ville de Laval. De plus,le Groupe Gardium bénéficie de l’expertise de Michel Morin qui travaille depuis plusieurs années dans le domaine de la sécurité lors de conflit. Combiné à cette expérience sur le terrain s’ajoute celle de Dany Laflamme, Président, directeur général, détenteur d’un MBA et qui a une vaste expérience dans la haute direction d’entreprises québécoises réputées. Gardium a connu une croissance importante de son nombre d’employés, passant de 100 employés en 2004 à plus de 1000 aujourd’hui. Ce dynamisme est reflété dans la prestation de nos services et la volonté de répondre aux besoins de nos clients. En juin 2008, le Groupe Gardium a fait l’acquisition de Groupe Cantin Geoffrion services conseils inc., une firme spécialisée dans la vérification des antécédents pré-emplois, enquêtes et la filature. Groupe Cantin Geoffrion, vient renforcer le Groupe Gardium dans ses activités d’enquêtes. Cette entreprise possède un vaste réseau au Canada pour des vérifications d’antécédent pré-emploi et d’enquêtes. En octobre 2008, le Groupe Gardium a fait l’acquisition de la firme Donald McCleery & Associés, l’un des plus anciens bureaux d’enquête privée du Québec. Cette acquisition permet au Groupe Gardium d’accueillir près de 50 nouveaux employés dans ses rangs et de consolider son expertise dans le domaine des enquêtes au Québec. Cette dernière fait des vérifications d’antécédent pré-emploi depuis plus de 20 ans. En 2012, le Groupe Gardium a fait l’acquisition de l’entreprise Les Enquêtes spécialisées de l’Estrie. Cette dernière offre ses services dans les Cantons de l'Est, les Bois-Francs et à Montréal. Reconnue pour son expertise dans les domaines de la sécurité, de l’enquête, de l’investigation, de la vérification d’antécédent pré-emploi et de la gestion de conflits de travail, le Groupe Gardium ne cesse de bonifier son offre de service depuis 2002 en misant sur des acquisitions stratégiques. Le Groupe Gardium offre des services de sécurité sur l'ensemble du territoire québécois, tant pour les PME que pour les multinationales. 2
  • 4. Le Groupe Gardium Gardium offre une gamme complète et intégrée de services de sécurité à des clients de toutes tailles, y compris les plus grandes entreprises du Québec. Fondé en 2002, le Groupe Gardium excelle dans de nombreuses disciplines, dont le gardiennage, les enquêtes, la vérification d’antécédents pré-emploi et les conflits de travail. Nos services en résumé  Enquêtes corporatives  Enquêtes en assurance  Détection d'espionnage industriel Les bénéfices escomptés  Protéger vos revenus  Maintenir vos activités  Répondre efficacement aux urgences  Protéger votre image corporative et votre réputation  Déceler les réclamations frauduleuses  Prendre des décisions basées sur des faits  Atténuer les risques futurs 3
  • 5. Gardium: un aperçu de la firme Notre mission Faire en sorte que chacun de nos clients, de tous secteurs d’activités, puissent vivre en toute sécurité. Notre service repose sur la compétence de l’ensemble de notre personnel ainsi que sur la technologie utilisée pour permettent de fournir des services professionnels et adaptés aux besoins de chaque client. Que ce soit pour assurer la sécurité d’individus ou la sécurité de ses actifs notre approche est toujours la même, à savoir : une gestion pro active de la sécurité de notre partenaire Le Groupe Gardium est une entreprise tournée vers la satisfaction de ses clients. Nous bâtissons des relations durables et de confiance avec tous nos clients. Notre engagement va bien au-delà de la simple promesse. L’intégrité et l’imputabilité forment la structure de notre succès. Une équipe de professionnels Le Groupe Gardium possède une équipe expérimentée d’employés émanant des secteurs publics et privées de façon à répondre aux différents besoins de la clientèle. Nos enquêteurs ont une formation accréditée par des institutions de formation reconnues dans le domaine et utilisent les techniques et équipement de pointe. 4
  • 6. Ce qui distingue les services du Groupe Gardium lors d’enquêtes Confidentialité et intégrité Gardium vous assure une grande confidentialité lors de mandat d’enquête. L’intégrité est l’une de nos valeurs primordiales. Transparence et Planification Gardium vous soumet un plan de travail détaillé. Nous vous expliquons la nature et la portée de nos services. Le cheminement critique de l’enquête vous est présenté. Compétence du personnel: Gardium recrute des enquêteurs de qualité provenant d’organisations policières ainsi que du milieu des enquêteurs privés et investit ensuite de façon continue dans leur avenir. Ces efforts constants résultent en un niveau de compétence élevé des enquêteurs. 5
  • 7. Nos valeurs Notre pensée indépendante nous permet d’assurer que chacune de nos prestations loge à l’enseigne de l’éthique et la responsabilité la plus totale. Ces valeurs sont inscrites dans les gènes de la compagnie et ses dirigeants. Pour que ses employés et partenaires ne les oublient jamais, elles sont également inscrites dans son logo, à savoir Intégrité, Loyauté et Jugement. Chaque client qui fait affaires avec Gardium doit ressentir ces valeurs et aptitudes dans les services reçus par la compagnie. Pour ce faire, les dirigeants de Gardium incarnent ces valeurs dans la gestion quotidienne de l’entreprise. Que ce soit lors des entrevues de sélection du personnel, lors de promotion ou tout simplement dans les différents rôles de l’agent, ces valeurs et aptitudes doivent être présentes au quotidien. De plus, afin de renforcer encore plus ces valeurs dans les activités quotidiennes des employés, Gardium les a inscrites dans son code d’éthique que chaque employé doit signer à son embauche . 6
  • 8. Service d’enquêtes corporatives Le groupe Gardium vous donne accès à des services spécialisés pour assurer la sécurité de votre organisation.  Renseignements  Vérification diligente  Assistance lors de litige  Protection de l'information  Fraude et vol  Harcèlement  Vol  Vandalisme  Analyse et validation d'information  Recherche d'actifs  Validation de la réputation  Validation de la solvabilité  Localisation d'individus 7
  • 9. Services d’investigation général Parmi les cas où le Groupe Gardium peut aider votre organisation, mentionnons :  Fraude et vol  Drogues/Stupéfiants  Réclamations  Non respect d’un contrat entre deux partis  Contrefaçon et droits d'auteur  Marques de commerce  Harcèlement, agressions et menaces  Détection d'espionnage industriel  Conflit de travail Afin de remplir notre mandat, nous avons recours à divers expertises et moyens tels que :  Polygraphe  Infiltration  Filature et surveillance  Balayage électronique  Entrevues et interrogatoires  Caméras cachées  Juricomptabilité  Expertise informatique  Empreintes digitales  Analyse d'écriture 8
  • 10. Services d’enquête - Assurance Enquêtes en assurance  Surveillance  Rapports complets sur la vérification des antécédents  Rapports de subrogation et rapports financiers  Enquêtes sur la priorité de paiements  Enquêtes de solvabilité  Enquêtes d'accidents ayant entraîné la mort  Enquêtes de perte matérielle  Localisation  Relevés détaillés  Historiques des demandes et des poursuites  Enquêtes sur les décès et les réclamations contestées  Expertises médicales indépendantes 9
  • 11. Vérification d’antécédents pré-emploi Votre souci de distinction fait de vous un employeur exigeant. Vous voulez attirer et retenir les meilleurs candidats. Il importe d’obtenir le maximum d’informations pertinentes quant au choix du candidat idéal. Notre service d’antécédents fera alors les vérifications qui s’imposent. Il est possible de limiter les vols commis par les employés, la fraude interne et les risques de poursuites judiciaires que peuvent entraîner des pratiques d'embauche négligentes en enquêtant sur les candidats à un emploi ou à une promotion et en les sélectionnant soigneusement et judicieusement . Nous possédons une division complète de spécialistes qui bénéficient d'outils éprouvés et du nec-plus- ultra de la technologie afin d’identifier des postulants qui non seulement possèdent les compétences requises mais dont les antécédents ne laissent planer aucun doute quant à leur honnêteté et à leur efficience éventuelle au sein de votre entreprise. Lorsque le poste à pourvoir est un poste clé, qu’il s'agisse d'une embauche ou d'une promotion, nos personnes-ressources étudient soigneusement les antécédents et les références des candidats afin de déterminer s'ils ont les qualités et aptitudes requises de même qu'un passé sans reproche. Notre réseau supporte vos requêtes locales, pancanadiennes et internationales. 10
  • 12. Vérification d’antécédents offertes Afin de faire un choix judicieux et éclairé nous offrons  Vérification des plumitifs criminels (incluant statutaire) Québec  Vérification des plumitifs civils au Québec  Vérification du profil financier-Fiche de  Validation du permis de conduire (SAAQ)  Vérification du dossier criminel national (Canada)  Vérification du dossier criminel international (Interpol)  Vérification auprès d’employeurs/références  Validation du dossier/formation académique  Validation de carte de compétence  Validation de statut - Associations professionnelles 11
  • 13. Notre présence au Québec Avec plus de 1000 employés au Québec, Gardium a la masse critique pour couvrir des mandats de taille importante. Nous couvrons l’ensemble du territoire Québécois. Gardium possède des bureaux administratifs dans la région de Montréal et Québec. 01 Bas-Saint-Laurent 02 Saguenay-Lac-Saint-Jean 03 Capitale nationale 04 Mauricie 05 Estrie 06 Montréal 07 Outaouais 08 Abitibi-Témiscaminque 09 Côte-Nord 10 Nord du Québec 11 Gaspésie 12 Chaudière-Appalaches 13 Laval 14 Lanaudière 15 Laurentides 16 Montérégie 17 Centre-du-Québec Présence de Gardium 12
  • 14. Gardium : le joueur numéro 1 au Québec dans les enquêtes Évolution du nombre de dossier ouverts 13
  • 15. Nos partenaires L’Association québécoise de l’industrie de la sécurité L’Association a pour mission de créer les conditions requises pour le développement positif de l’industrie de la sécurité privée au Québec; pour le rassemblement des individus dont la profession est associée à cette industrie; pour une contribution significative à la sécurité des citoyens, à la protection des biens et du patrimoine des entreprises et des gouvernements ainsi qu’au soutien du travail des organisations de sécurité publique en matière de prévention du crime et de protection des citoyens. APAS L’Association Provinciale des Agences de Sécurité est la seule qui défend les intérêts de l’industrie de la sécurité auprès du Ministre de la Sécurité publique ainsi qu’auprès du Comité paritaire des agents de sécurité, et ce depuis plusieurs années. APEPQ L’Association Professionnelle des Enquêteurs Privés du Québec inc. (APEPQ) est une association à but non lucratif regroupant les agences d’investigation licenciées. ASIS International ASIS International (ASIS) est la plus grande organisation mondiale en matière de sécurité, avec plus de 35 000 membres a travers le monde. Fondée en 1955, ASIS est dédiée a promouvoir l’efficacité et la productivité des professionnels dans le domaine de la sécurité. 14
  • 16. Consultez nos sites Web • Notre site officiel : http://www.gardium-securite.com/gardium2011/ • Nos blogues : http://www.gardium-greve.com http://www.gardium-consultation.com/ http://gardium-investigation.com/ http://www.danylaflamme.com/ http://www.jeanmarcaurele.com/ http://www.gardium-securite.com/ 15