1. «INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR
TECNOLOGICO PUBLICO LA MERCED»
LIC. Angélica Sánchez Castro
ESTUDIANTE:
 DAVILA HILARIO FIORELLA

2. COMUNICACIÓN
VALOR
COOPERACIÓN
MORAL ,COMPONENTE
SINCERA Y LA
EFECTIVO
CONDICIONES
IDENTIFICACIÓN BASICAS DEL
CON LOS TRABAJO EN
OBJETIVOS EQUIPO
INTERCAMBIO DE ATENCIÓN
SENTIMIENTO

3. SIMPLEMENTE SE IGNORA EL
PROBLEMA
EVITACION SE PAS POR ALTO
TÉCNICAS PARA
•SE USA EN AQUELLOS CASOS EN LOS
DESACUERDOS
MANEJAR LOS
QUE UNO O DOS INTEGRANTES DEL
SUPRESION EQUIPO MUESTRAN UN
COMPORTAMIENTO OBSTINADO
•COMPROMETE CEDER EN ALGO SOBRE SU
COMPROMISO PROPUESTA INICIAL
•AFRONTAR DIRECTAMENTE EL
CONFRONTACIÓN DESACUERDO BUSCANDO SUS CAUSAS.

4. ÁREAS DE FUNCIÓN
DENTRO DE UN GRUPO
FUNCIONES FUNCIONES FUNCIONES
CREATIVA PRACTICAS APLICADAS
Proponer ideas Coordinar actividades Controlar los
progresos
Sugerir
Delegar tareas calidad
Promover
Generar Mantener Mantener estructura
entusiasmos objetivos

5. AFRONTAR PASA DE PERSEVIDO
DESACUERDO PARA LOS PROBLEMAS
SOLUCIONAR
COMFRONTACION EVITACION
tácticas
COMPROMISO
SUPRESION
COMPROMETIENDO
ELIMINA LA DISCUSIÓN
LOS MIEMBROS EN
DE DESACUERDO
CUMPLIR