LL2 - #20

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LL2 - #20

  1. 1. SUMMER OF STARTUPS Lessons Learned nº 2 (NouAu Academy – Equipa nº20) Email: fabricadestartups@gmail.com www.fabricadestartups.com
  2. 2. Direitos de Autor• A metodologia FastStart e a organização do Bootcamp do Summer of Startups é da responsabilidade da Fábrica de Startups S.A. detendo esta empresa todos os direitos de autor e de propriedade intelectual. http://nouau.wordpress.com/ 1
  3. 3. Membros da EquipaMaria Gomes é Licenciada e Mestre em Engenharia Biológica pelo IST. Actualmentecomo Investigadora na mesma instituição com ênfase na procura de alternativas napurificação de DNA plasmídico via ultrafiltração. Organização e gestão deeventos, festas, e motivação de equipas complementam as suas vastas competências.Maria Guimarães é Licenciada em Sociologia pela UNL e pós-graduada em Marketingpelo ISEG. Depois de desempenhar funções em empresas como a SONAE e Circulo deLeitores como responsável pela Informação e Estudos de Mercado, lançou-se comoempresária da restauração há mais de 8 anos com os KAFFA Coffee Zone.Nuno Oliveira além de Benfiquista é Licenciado em Engenharia Informática pelaUL, tendo desempenhado diversas funções como Business Developer e Analista emempresas como a Portugal Telecom, Accenture, ou Exictos. O Nuno é ainda especialistaem tecnologias Java, SQL, Javascript, entre outras.João Souza é Licenciado em Geografia e SIG na UL, pós-graduado em SIG na UnI, MBApelo ISCTE, programas executivos em Negociação e Marketing/Negócios Internacionaispela AESE/IESE e EAE Barcelona. Desempenhou funções de direcção de Marketing eSistemas de Informação em várias empresas e fundou 2 empresas. http://nouau.wordpress.com/ 2
  4. 4. (concorrente internacional) http://nouau.wordpress.com/ 3
  5. 5. Proposta de Valor (porquê nós ….) • Aumente os seus rendimentos;Para quem sabe que sabe • Partilhe conhecimentos; mas os outros não • Contribua para Causas Sociais; sabem: • Ganhe reconhecimento. • Aprenda novos conhecimentos e valências;Para quem não sabe mas • Contribua para Causas Sociais;procura saber com os que • Ganhe competências em sessões criativas e originais; sabem: • Conheça novas pessoas com os mesmos interesses; • Beneficie de créditos e pontos para outras formações. • Seja nosso parceiro;Para quem tem espaços • Rentabilize salas de formação, reuniões, espaços comerciais, restauração, etc.; físicos e ainda não nos • Dê a conhecer o seu espaço a novos clientes; conhecia: • Obtenha créditos para trocar por sessões; • Contribua para Causas Sociais. http://nouau.wordpress.com/
  6. 6. Tendências e conclusões sobre as primeiras entrevistas:1. O “entrevistado tipo” tem internet, tempo livre e gostaria de alargar o seu conhecimento através de formações/sessões/workshops;2. Utilizaria a internet, Google e redes sociais para pesquisar algum tema que gostasse de aprender; 3. 60% gostaria de assistir a sessões criativas de partilha de conhecimento; 4. 70% gostaria de partilhar o seu conhecimento. http://nouau.wordpress.com/ 5
  7. 7. TESTESPrincipais problemas para não Principais soluções propostas participar em formações Preço do workshop Preços baixos Falta de tempo Horários flexíveis Oferta de um leque variado de temas e Não sabe onde fazer locais Workshops com informação detalhada Fraca dinâmica do workshop sobre o modelo e conteúdo Conteúdo da formação Workshops originais e criativos http://nouau.wordpress.com/ 6
  8. 8. Tela do Modelo de NegócioDesigned by | Team 20 – NouAu Academy 23 de Julho 2012 Versão 1.0 Angariação de“Fornecedores “fornecedores de Facilidade de acesso Sistemas de Qualquer pessoaCompetências” competências” a uma oferta variada fidelização que queira adquirir e original de novas competências Angariação EspaçosProprietários dos competências Sistemas de rating ou conhecimentosEspaços Marketing e Comunicação Facilidade em Customer Surveys promover e Qualquer pessoa rentabilizar qie queira partiilhar competências. as suas competências (??) Equipa comercial Plataforma Web Plataforma online Redes sociais • Marketing • Gestão e manutenção do website Percentagem de vendas das sessões/workshops • Equipa comercial 7 http://nouau.wordpress.com/
  9. 9. Tarefas Realizadas • Nome da Empresa – NouAu Academy• Actualização do Blog: http://nouau.wordpress.com/ • Início da criação da Landing Page• Entrevistas a 10 pessoas com o objectivo de testar os problemas e soluções do nosso modelo de negócio • Mapas de empatia • Personas http://nouau.wordpress.com/ 8
  10. 10. Principais Lições da Semana• Reconfirmação dos nossos segmentos de mercado • Preferências dos nossos clientes• Identificação dos principais problemas e soluções para o nosso modelo de negócio http://nouau.wordpress.com/ 9
  11. 11. Próximos Passos • Actualização do Blog• Validação e Actualização do Modelo de Negócio de acordo com os resultados dos testes • Fazer sondagens e terminar a Landing Page • Actualizar Paineis de Validação de Resultados http://nouau.wordpress.com/ 10

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