SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 28
1
IVA-training
t.b.v. Sherrows VLG 14-06-2013
Evert Jan Entzinger
2
Wat gaan we doen
vanavond?
introductie
leerstof voor de IVA-test doornemen
test afleggen
VLG en alcohol
3
Waarom doen we dit?
✓zorgen om jullie
✓uit verantwoordelijkheid naar alle ouders
✓om onze vergunning te houden
✓.... en Scouting Nederland zegt er iets over
4
1. Leden van Scouting houden zich aan de wet.
2. Scouting Nederland kent geen gedoogbeleid. Het gebruik van drugs
is in de Nederlandse wet verboden. Scouting Nederland accepteert
geen gebruik van drugs of het in bezit hebben van drugs tijdens
Scoutingbijeenkomsten.
3. Scouting Nederland is van mening dat er tijdens bijeenkomsten
waar jeugdleden en jongeren activiteiten met elkaar doen geen alcohol
wordt gebruikt en geen tabak wordt gerookt.
4. Een sober gebruik van alcohol of roken is mogelijk:
· tijdens bijeenkomsten met (alle) kaderleden of
· bij bijzondere activiteiten van explorers en/of roverscouts, door leden
van 16 jaar en ouder, bijvoorbeeld tijdens een weekendkamp, een
feestavond o.i.d. Wordt bij bijeenkomsten*)
gedronken, dan drinken
minimaal 2 kaderleden niet als men in functie is.
*) Welke bijeenkomsten hiervoor in aanmerking komen en hoe dit verder wordt uitgevoerd, is aan ieder niveau om hier
intern zelf afspraken over te maken.
Standpunt SN omtrent het gebruik van drugs,
alcohol en roken bij Scoutingactiviteiten.
5
Jullie worden
barvrijwilligers !
en zijn tenminste 18 jaar oud
hebben Instructie Verantwoord Alcoholgebruik
gevolgd (en gecertificeerd!)
staan als zodanig bij de VLG geregistreerd
zijn betrokken bij de VLG als lid of anderszins
(bv. als ouder)
6
Wat doet drank?
Testje ?
Fles, blik of glas ? Wat heb je liever?
7
Leerstof IVA-test
www.vrijwilligerswerkacademie.nl
www.vrijwilligerswerkacademie.nl
1. Feiten over alcohol
2. Bloedalcoholgehalte (BAG) en
standaardglazen
3. Wetgeving
4. Alcohol en leeftijd
5. Achter de bar
6. Gedrag onder invloed
7. “Nee” verkopen
8
tekst
9
wat doet alcohol? lichaam / hersenen
na 10 minuten invloed op overdracht zenuwen
remmingen, geheugen en concentratie minder
black-out
blijvende effecten bij jongeren en
hersenschade bij >25 glazen per week
verslavend
wennen ? Jij wel, maar je lichaam niet! (effect
op reactiesnelheid en gedrag gelijk !)
1.Feiten
10
2. BAG
lichaamsgewicht
man/vrouw
maagvulling (beïnvloedt alleen de snelheid !)
conditie/medicijnen
snelheid, hoeveelheid en tijdsverloop
Is afhankelijk van:
1 glas ☞ 0,2‰♂ 0,3‰♀
11
♂ 2 glazen: na 1/2 uur BAG 0,35‰ Rijden?
afbraak 1-1,5 uur per glas (bij geen leverschade)
afbraakproces is niet te beïnvloeden !
kotsen helpt ook al niet, en is gevaarlijk!
♀?
12
250 / 100 / 35 cc
Mixen ?
(Longdrink) zelf mixen valt onder
verkoop van sterke
drank! dus........
> niet onder onze vergunning
> niet aan jongeren < 18 jaar en
13
Standaard?
flesje bier
blikje bier
halve liter bier
flesje light bier
fles wijn
glas whiskey
fles gedestilleerd
sherry/port
Shooter
Mix (zelf)
Breezer
14
3.Wet- en regelgeving
Strafbaar is:
alcohol te verkopen(?) aan iemand die zichtbaar onder invloed is
personen dwingen om bedwelmende drank te gebruiken
Alcoholhoudende drank: >0,5%
0,5% - 15 % zwak
>15% sterk ongeacht hoe ze worden geserveerd!
Drank en Horecavergunning
Bestuursreglement
Gekwalificeerd barpersoneel >16jr met IVA
+ 2 leidinggevenden >21 jr
15
16
Leeftijdsgrenzen
< 16 jaar mag je geen alcoholh. drank bij je hebben in publiek
toegankelijke ruimten
wie jongeren < 16 jr drank geeft is strafbaar
> 18 jaar bij sterke drank
omzeilen door indirecte verstrekking mag niet
dronken mensen moet toegang tot de bar ontzegd worden
verboden te verkopen aan hen die zichtbaar teveel dronken
Algemene Plaatselijke Verordening (o.a. schenktijden, happyhour)
17
alcohol kan de ontwikkeling van hersenen verstoren
meer kans op verslaving
in barruimte moet leeftijdsgrens aangegeven zijn
houd 20 jaar en 4 jaar marge aan, controleer, evt.
polsbandje
4.Alcohol en leeftijd
18
5.Alcohol en verkeerminder reactiesnelheid en controle op bewegingen
onverschilliger
mogelijkheden overschat en risico’s onderschat
25% van de verkeersslachtoffers alcoholgeralteerd
! Ongevalsrisico stijgt exponentieel,
Bij 0,5‰ 40%☝ .... 1,0‰ 4x☝.... 1,5‰ 20x☝
en ernstiger afloop
Bij 1,5‰ 200x zoveel kans op †
Bij > 0,5‰ verboden ambf te besturen
= 10’ na drinken van 2 glazen ♂/ 1 glas ♀
beginnend bestuurder (5jr) 0,2‰
19
Handelingsperspectief (als barvrijwilliger):
Bob afspraak
Afhalen
Auto (MBF) thuislaten
Meerijden met nuchtere barbezoeker
20
zelfde verboden (niet <16 jaar, niet aan aangeschoten mensen)
je moet je IVA kunnen aantonen ( +lijst)
leeftijdcontrole belangrijker(evt. polsbandjes)
niets geregeld? Vraag organisatie hoe te handelen
“nee verkopen” lastiger. Vraag hulp van bewaking.
leiding en collega’s. Zorg dat ze geïnstrueerd zijn.
5. Achter de bar
Je kunt straks ook gevraagd worden
bij een ander evenement !
21
6.Gedrag onder invloed
direct effect (toestand)
remmingen (voelen zich vrijer)
stemmingen (versterkt emoties ⇡ en ⇣ ; makkelijker omslag)
lichamelijke controle (verdooft hersenen, spieren, reactie)
sexualiteit (minder geremd, minder prestatie)
agressie (verhoogd prikkelbaar, relativeren en incasseren minder)
22
1-3 glazen : vrolijk - ontremd - ontspannen
3-7 glazen : aangeschoten - tipsy
7-15 glazen : zat - stomdronken
15-20 glazen : laveloos
> 20 glazen : knock-out
23
7. “Nee” verkopen
1. Afweging maken (welke regel toepassen?)
2. Open het gesprek (inzicht in vraag/regel/alternatief/reactie gast)
3. Ombuigen reaktie (begrip voor tegenwerking/geef
argumenten/vraag medewerking: “nee” accepteren of bar verlaten)
4. Waarschuwen (waarschuwing/laat kiezen: meewerken of wegwezen
5. Benoem de sanctie (“vorder” dat gast de bar verlaat)
6. Hulp inroepen (volg instructies bestuur en/of bel politie)
24
Rollenspel
meisje, 15 jaar vraagt om witte wijn
aangeschoten buurman komt biertje halen
25
Doe de test !
www.vrijwilligerswerkacademie.nl
Maak een account aan.
Je krijgt eerst de theorie te zien
Doe de test en maak 24 van de 30 multiple choice
vragen goed
Ontvang je certificaat en mail kopie aan Lindy
Scouting Nederland verwijst hiervoor naar:
26
Bestuursreglement VLG
Barvrijwilligers zijn verantwoordelijk voor :
geen alcohol verstrekken bij < 16 jr
geen alcohol aan dronken mensen
geen alcohol aan leiding in functie
en aan chauffeurs bij activiteiten
Barvrijwilligers kunnen personen die zich niet aan de huis-en
gedragregels houden de toegang tot de bar onstzeggen en
melden dit aan het bestuur !
27
Iedere bargebruiker is verantwoordelijk voor:
opruimen
rookverbod
sluitingstijden
voorkomen overlast
Huis- en gedragsregels VLG-bar
je hebt een barrekening en bent verantwoordelijk
voor strepen en saldo
geen bargebruik bij saldo hoger dan 20€ 10€
gasten betalen contant bij een lid van de
barcommissie of via andermans barrekening
28
Veel plezier met je
bardienst !

Mais conteúdo relacionado

Destaque

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTExpeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 

Destaque (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

Iva sherrows vlg 2013

  • 1. 1 IVA-training t.b.v. Sherrows VLG 14-06-2013 Evert Jan Entzinger
  • 2. 2 Wat gaan we doen vanavond? introductie leerstof voor de IVA-test doornemen test afleggen VLG en alcohol
  • 3. 3 Waarom doen we dit? ✓zorgen om jullie ✓uit verantwoordelijkheid naar alle ouders ✓om onze vergunning te houden ✓.... en Scouting Nederland zegt er iets over
  • 4. 4 1. Leden van Scouting houden zich aan de wet. 2. Scouting Nederland kent geen gedoogbeleid. Het gebruik van drugs is in de Nederlandse wet verboden. Scouting Nederland accepteert geen gebruik van drugs of het in bezit hebben van drugs tijdens Scoutingbijeenkomsten. 3. Scouting Nederland is van mening dat er tijdens bijeenkomsten waar jeugdleden en jongeren activiteiten met elkaar doen geen alcohol wordt gebruikt en geen tabak wordt gerookt. 4. Een sober gebruik van alcohol of roken is mogelijk: · tijdens bijeenkomsten met (alle) kaderleden of · bij bijzondere activiteiten van explorers en/of roverscouts, door leden van 16 jaar en ouder, bijvoorbeeld tijdens een weekendkamp, een feestavond o.i.d. Wordt bij bijeenkomsten*) gedronken, dan drinken minimaal 2 kaderleden niet als men in functie is. *) Welke bijeenkomsten hiervoor in aanmerking komen en hoe dit verder wordt uitgevoerd, is aan ieder niveau om hier intern zelf afspraken over te maken. Standpunt SN omtrent het gebruik van drugs, alcohol en roken bij Scoutingactiviteiten.
  • 5. 5 Jullie worden barvrijwilligers ! en zijn tenminste 18 jaar oud hebben Instructie Verantwoord Alcoholgebruik gevolgd (en gecertificeerd!) staan als zodanig bij de VLG geregistreerd zijn betrokken bij de VLG als lid of anderszins (bv. als ouder)
  • 6. 6 Wat doet drank? Testje ? Fles, blik of glas ? Wat heb je liever?
  • 7. 7 Leerstof IVA-test www.vrijwilligerswerkacademie.nl www.vrijwilligerswerkacademie.nl 1. Feiten over alcohol 2. Bloedalcoholgehalte (BAG) en standaardglazen 3. Wetgeving 4. Alcohol en leeftijd 5. Achter de bar 6. Gedrag onder invloed 7. “Nee” verkopen
  • 9. 9 wat doet alcohol? lichaam / hersenen na 10 minuten invloed op overdracht zenuwen remmingen, geheugen en concentratie minder black-out blijvende effecten bij jongeren en hersenschade bij >25 glazen per week verslavend wennen ? Jij wel, maar je lichaam niet! (effect op reactiesnelheid en gedrag gelijk !) 1.Feiten
  • 10. 10 2. BAG lichaamsgewicht man/vrouw maagvulling (beïnvloedt alleen de snelheid !) conditie/medicijnen snelheid, hoeveelheid en tijdsverloop Is afhankelijk van: 1 glas ☞ 0,2‰♂ 0,3‰♀
  • 11. 11 ♂ 2 glazen: na 1/2 uur BAG 0,35‰ Rijden? afbraak 1-1,5 uur per glas (bij geen leverschade) afbraakproces is niet te beïnvloeden ! kotsen helpt ook al niet, en is gevaarlijk! ♀?
  • 12. 12 250 / 100 / 35 cc Mixen ? (Longdrink) zelf mixen valt onder verkoop van sterke drank! dus........ > niet onder onze vergunning > niet aan jongeren < 18 jaar en
  • 13. 13 Standaard? flesje bier blikje bier halve liter bier flesje light bier fles wijn glas whiskey fles gedestilleerd sherry/port Shooter Mix (zelf) Breezer
  • 14. 14 3.Wet- en regelgeving Strafbaar is: alcohol te verkopen(?) aan iemand die zichtbaar onder invloed is personen dwingen om bedwelmende drank te gebruiken Alcoholhoudende drank: >0,5% 0,5% - 15 % zwak >15% sterk ongeacht hoe ze worden geserveerd! Drank en Horecavergunning Bestuursreglement Gekwalificeerd barpersoneel >16jr met IVA + 2 leidinggevenden >21 jr
  • 15. 15
  • 16. 16 Leeftijdsgrenzen < 16 jaar mag je geen alcoholh. drank bij je hebben in publiek toegankelijke ruimten wie jongeren < 16 jr drank geeft is strafbaar > 18 jaar bij sterke drank omzeilen door indirecte verstrekking mag niet dronken mensen moet toegang tot de bar ontzegd worden verboden te verkopen aan hen die zichtbaar teveel dronken Algemene Plaatselijke Verordening (o.a. schenktijden, happyhour)
  • 17. 17 alcohol kan de ontwikkeling van hersenen verstoren meer kans op verslaving in barruimte moet leeftijdsgrens aangegeven zijn houd 20 jaar en 4 jaar marge aan, controleer, evt. polsbandje 4.Alcohol en leeftijd
  • 18. 18 5.Alcohol en verkeerminder reactiesnelheid en controle op bewegingen onverschilliger mogelijkheden overschat en risico’s onderschat 25% van de verkeersslachtoffers alcoholgeralteerd ! Ongevalsrisico stijgt exponentieel, Bij 0,5‰ 40%☝ .... 1,0‰ 4x☝.... 1,5‰ 20x☝ en ernstiger afloop Bij 1,5‰ 200x zoveel kans op † Bij > 0,5‰ verboden ambf te besturen = 10’ na drinken van 2 glazen ♂/ 1 glas ♀ beginnend bestuurder (5jr) 0,2‰
  • 19. 19 Handelingsperspectief (als barvrijwilliger): Bob afspraak Afhalen Auto (MBF) thuislaten Meerijden met nuchtere barbezoeker
  • 20. 20 zelfde verboden (niet <16 jaar, niet aan aangeschoten mensen) je moet je IVA kunnen aantonen ( +lijst) leeftijdcontrole belangrijker(evt. polsbandjes) niets geregeld? Vraag organisatie hoe te handelen “nee verkopen” lastiger. Vraag hulp van bewaking. leiding en collega’s. Zorg dat ze geïnstrueerd zijn. 5. Achter de bar Je kunt straks ook gevraagd worden bij een ander evenement !
  • 21. 21 6.Gedrag onder invloed direct effect (toestand) remmingen (voelen zich vrijer) stemmingen (versterkt emoties ⇡ en ⇣ ; makkelijker omslag) lichamelijke controle (verdooft hersenen, spieren, reactie) sexualiteit (minder geremd, minder prestatie) agressie (verhoogd prikkelbaar, relativeren en incasseren minder)
  • 22. 22 1-3 glazen : vrolijk - ontremd - ontspannen 3-7 glazen : aangeschoten - tipsy 7-15 glazen : zat - stomdronken 15-20 glazen : laveloos > 20 glazen : knock-out
  • 23. 23 7. “Nee” verkopen 1. Afweging maken (welke regel toepassen?) 2. Open het gesprek (inzicht in vraag/regel/alternatief/reactie gast) 3. Ombuigen reaktie (begrip voor tegenwerking/geef argumenten/vraag medewerking: “nee” accepteren of bar verlaten) 4. Waarschuwen (waarschuwing/laat kiezen: meewerken of wegwezen 5. Benoem de sanctie (“vorder” dat gast de bar verlaat) 6. Hulp inroepen (volg instructies bestuur en/of bel politie)
  • 24. 24 Rollenspel meisje, 15 jaar vraagt om witte wijn aangeschoten buurman komt biertje halen
  • 25. 25 Doe de test ! www.vrijwilligerswerkacademie.nl Maak een account aan. Je krijgt eerst de theorie te zien Doe de test en maak 24 van de 30 multiple choice vragen goed Ontvang je certificaat en mail kopie aan Lindy Scouting Nederland verwijst hiervoor naar:
  • 26. 26 Bestuursreglement VLG Barvrijwilligers zijn verantwoordelijk voor : geen alcohol verstrekken bij < 16 jr geen alcohol aan dronken mensen geen alcohol aan leiding in functie en aan chauffeurs bij activiteiten Barvrijwilligers kunnen personen die zich niet aan de huis-en gedragregels houden de toegang tot de bar onstzeggen en melden dit aan het bestuur !
  • 27. 27 Iedere bargebruiker is verantwoordelijk voor: opruimen rookverbod sluitingstijden voorkomen overlast Huis- en gedragsregels VLG-bar je hebt een barrekening en bent verantwoordelijk voor strepen en saldo geen bargebruik bij saldo hoger dan 20€ 10€ gasten betalen contant bij een lid van de barcommissie of via andermans barrekening
  • 28. 28 Veel plezier met je bardienst !