ENJ- 500 Forjando lideres

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Educação

GERENCIA DE DESPACHO FORJANDO LIDERES Por un mejor desempeño

Definiciones Claves ,[object Object],[object Object]

El Liderazgo: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

[object Object],[object Object],[object Object],Competencias del Líder

Característica Esencial El Líder debe tener el carácter de miembro, es decir, debe pertenecer al equipo que encabeza, compartiendo con los demás miembros los patrones culturales y significados que ahí existen.

La Secuencia del Exito “ La consecución de objetivos depende de un equipo humano y la fuerza del equipo humano dependen en gran medida de su líder.” Liderazgo Efectivo Empleado Satisfecho Entusiasmo del Usuario Mejores Resultados Organizacionales

Teorías de La Contingencia ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Modelo de Fiedler ,[object Object],[object Object],[object Object]

Modelo Ruta - Meta ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Liderazgo Situacional ,[object Object],[object Object],[object Object]

Intercambio Líder - Miembro ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Otras Teorías ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Liderazgo de Contacto ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Motivación: Lo que Valora el Empleado ,[object Object],[object Object],[object Object]

Creando la Atmósfera Correcta ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Pautas Finales para el Líder ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

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