2. INTRODUCCION USANA Health Sciences Salud y Libertad PUNTOS QUE ANALIZAREMOS .Factores de riesgo .Radicales libres. Una amenaza? .Por que utilizar suplementos y cuales? .Productos con base cientifica .Mercadeo de redes, atravez del sistema Binario
3. A comienzos del Siglo XX, las enfermedades infecciosas eran la causa principal de muerte prematura en el mundo: • Difteria • Gripe • Tuberculosis • Neumon í a 600 millones de personas padecen de alta presión 300 millones de personas son obesas 194 millones de personas padecen de diabetes 165 millones de personas padecen de artritis 130 millones de personas padecen de asma Fuentes: Organización Mundial de Salud, Fundación contra la artritis, Fundación Internacional contra la Diabetes SE ANTICIPA QUE ACTUALMENTE 50% DE LOS NIÑOS LATINOS NACIDOS EN ESTADOS UNIDOS DESARROLLARÁN DIABETES TIPO 2 Hoy en día, la causa principal de muerte prematura son las enfermedades degenerativas : • Enfermedades cardiacas (16.7milliones) • C á ncer (8.6 milliones) • Apoplej ía (5.5 milliones) • Enfermedades respiratorias (3.7 milliones) • Diabetes (990,000) ¿POR QUE PREOCUPARSE? ¿ QUE NOS ESTA PASANDO ? …
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5. ¿RECIBIMOS TODOS LOS NUTRIENTES QUE NECESITAMOS? LA SOLUCION: LOS SUPLEMENTOS NUTRICIONALES La ingesta diaria óptima de vitamina E son 400 UI, lo cual podemos obtener de: Semillas de Girasol 0.544 Kg Germen de Trigo 2.5 Kg Almendras 1 Kg Espinacas 15 Kg Adicionalmente, los antioxidantes trabajan en sinfonía unos con otros, por lo que necesitamos consumirlos en forma conjunta.
9. SUPLEMENTOS NUTRICIONALES ¿ESTÁ SATISFECHO CON LO QUE RECIBE A CAMBIO DE LO QUE COMPRA? En un estudio reciente en el Hospital Yale New Haven de 257 productos vitamínicos analizados, se determinó que solamente 49 de ellos contenían los porcentajes adecuados de nutrientes. 1 1. Journal of the American Dietetic Association, 1987, Volume n87, p.341 “ Los suplementos alimenticios disponibles en el mercado no son capaces de proporcionar al organismo los elementos nutritivos y protectores que las células necesitan.” — Dr. Myron Wentz
14. Am I Receiving Proper Antioxidant Protection APPLE AFTER 14 DAYS IN WATER
15. Am I Receiving Proper Antioxidant Protection APPLE AFTER 14 DAYS IN USANA
16. Am I Receiving Proper Antioxidant Protection APPLE AFTER 14 DAYS IN CENTRUM
17. USANA ® OPTIMIZERS Se muestra el producto para EE.UU. “ Sin duda, USANA ofrece los productos nutritivos de la más alta calidad y confiables disponibles en la actualidad.* Al usar los Essentials como un excelente cimiento de una amplia gama de nutrientes combinado con los distintos Optimizers , puede estar seguro de que está aportando a su organismo un sistema de complementos nutritivos eficaz y personalizado.* No recomendaría ningún otro producto a mi familia o a mis pacientes.” — Laz Bannock, Ph.D., MIBiol, CBiol, FRSH
21. EN BUENA COMPAÑIA “ Me fascina la integridad de la gente que hace el trabajo de investigación en Usana para nosotros…he visto increíbles resultados en mis amigos, pacientes y en mi propia familia.” — Christine Wood, M.D., Pediatra, Directora de la Junta de Asesoramiento Médico de USANA “ USANA hizo una gran diferencia que ayudó a que ganara la medalla de oro y batiera el récord mundial en los Juegos Olímpicos de Invierno 2002.” — Derek Parra, dos veces ganador de la medalla olímpica, patín-carrera, Estados Unidos “ USANA cuenta con mi apoyo porque combina la visión más interesante y el poder del trabajo en equipo con los mejores productos. Cuenta con un liderazgo de la más alta integridad y enfoque en los avances entre las principales corporaciones multinacionales con las que he trabajado. ” — Denis Waitley, Ph.D. Entrenador de atletas del “Super Bowl” y Juegos Olímpicos, astronautas y ejecutivos “Fortune 500”. Doctores Maestros Astronautas Ejecutivos Científicos Actores Empleados Autores Abogados Amas de Casa Banqueros Atletas Olímpicos Enfermeras Comerciantes Aparece en el PDR (USA), CPS (CAN) y PLM (MEX)
24. DOS TIPOS DE INGRESOS LINEAL RESIDUAL Se te paga una sola vez por tu trabajo Se te paga múltiples veces por tu trabajo Obreros, Empleados, Doctores, Abogados, Arquitectos, Autoempleados Escritores, Inventores, Composiitores, Mercadeo de redes vs EL FLUJO RESIDUAL CONTINUA ESTES O NO ESTES
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26. 10 HEALTH & FREEDOM La era de la distribucion intelectual
29. DESARROLLO DE SU RED UD. CN 001 Pts. Su lado izquierdo Su lado Derecho Total = 450 puntos Total = 450 puntos Roberto 150 pts . Miriam 150 pts . Paty 150 pts . Linda 150 pts . Luis 150 pts . Omar 150 pts .
30. EL EQUILIBRIO DE SUS LADOS UD. CN 001 S u l a d o I z q u i e r d o S u l a d o D e r e c h o REPRESENTA DINERO
31. Gane en el equilibrio de sus lados Los pagos están basados en dólares americanos . UD. CN 001 Linda 150 Roberto 150 lado izquierdo lado derecho CRUZ 150 Puntos por volumen de las ventas de grupo (GSV) Izquierda Derecha Puntos de comision Tabla de pago de comisiones 250 250 40 PATY 150 YILIA 150 LETY 150 NOE 150 CELIA 150 MIRIAM 150 DANY 150 JOEL 150 OMAR 150 LUIS 150 LAURA 150 OSCAR 150 ULISES 150 ALEX 150 EVELIN 150 HUGO 150 MEMO 150 ELMER 150 500 500 100 200 1000 1000 MARTHA 150
32. PLAN DE COMPENSACIÓN ACTIVACION SU PATROCINADOR LO UBICA El ingreso promedio para todos los Asociados en el 2003 fue de $748.24. Las ganancias indicadas en esta documentación no representan necesariamente el ingreso, si existiera alguno, que un Asociado de USANA podría llegar a obtener al participar en el Plan de Compensación de USANA. Las cifras que se muestran en esta presentación no se deberían considerar como una garantía o proyección de sus ganancias reales. Toda representación o garantía de ganancias que podrían obtenerse son inadecuadas. El éxito con USANA sólo proviene del éxito en las ventas, para lo cual necesita trabajar con diligencia y liderazgo. Su éxito dependerá de la efectividad con que demuestre estas cualidades. MARIA ACTIVE UN CENTRO DE NEGOCIOS JOSE SU LADO DERECHO SU LADO IZQUIERDO SU PATROCINADOR LADO DERECHO DEL PATROCINADOR LADO IZQUIERDO DEL PATROCINADOR Usted CN 001
33. PLAN DE COMPENSACIÓN COMISIONES TOTAL DE PUNTOS DE COMISIÓN = 400 PTOS . *Las comisiones se ganan en base a las ventas de su organización. † Se puede transferir el volumen de ventas de grupo de hasta 5.000 puntos. 3500 ptos. GSV 2500 ptos. GSV – 2000 ptos. GSV –2000 ptos. GSV 1500 ptos. GSV 500 ptos. GSV SOBRANTE AL PERÍODO SIGUIENTE † USTED RECIBE COMISION CN1 LADO DERECHO CN1 LADO IZQUIERDO MARIA JOSE Usted CN 001 TABLA DE PAGO DE COMISIONES IZQ DER. COMISION 250 250 $40 500 500 $100 1.000 1.000 $200 2.000 2.000 $400 3.000 3.000 $600 4.000 4.000 $800 5.000 5.000 $1,000
34. PLAN DE COMPENSACIÓN CLIENTES PREFERENCIALES Y REINGRESO MARIA JOSE Usted CN 001 SU PROPIO ÉXITO AYUDA AL ÉXITO DE LOS DEMÁS. Usted SU REINGRESO Clientes Preferenciales REINGRESO DE L Í NEA ASCENDENTE Clientes Preferenciales
35. Los ejemplos de ingresos contenidos en esta publicación representan las ganancias de esas personas en particular. Los ingresos pueden variar y el éxito de los Asociados no se garantiza ni implica. *La primera participación siempre se fija en $175. BONIFICACIONES DE LIDERAZGO DEL 3%
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37. CUATRO PASOS SIMPLES 1,000 IZQUIERDO + 1,000 DERECHO GSV CN 003 = $200 4,000 GSV EQUIVALEN A $800 1,000 PTOS 1,000 PTOS. 1,000 PTOS. 1,000 PTOS. 2,000 IZQUIERDO + 2,000 DERECHO GSV CN 001 = $400 1,000 IZQUIERDO + 1,000 DERECHO GSV CN 002 = $200 Aprenda a desarrollar su negocio al máximo y mantengase motivado. 4,000 GSV EQUIVALEN A $400 2,000 IZQUIERDO + 2,000 DERECHO GSV CN 001 = $400 INSCRÍBASE ADQUIRIENDO UN SISTEMA DE DESARROLLO EMPRESARIAL /E-BDS 1 USTED CN 001 J M USTED CN 002 USTED CN 003 ACTIVE 1 o 3 CENTROS DE NEGOCIOS 2 USTED CN 001 MARIA JOSE 1,000 PTOS 1,000 PTOS. 1,000 PTOS. 1,000 PTOS.
38. CUATRO PASOS SIMPLES 1 Centro Max $52,000 x año / 100 ptos c/ 4 semanas 3 Centros Max $156,000 x año / 200 ptos c/ 4 semanas Sea producto del producto ¿A quién conoce? Infórmese y aprenda del exito de otras personas www.usana.com / Publicaciones profesionales / Eventos USANA Aprenda a desarrollar su negocio al máximo y mantengase motivado. DEJESE ENSEÑAR 4 USE Y COMPARTA LOS PRODUCTOS, EXPERIENCIAS Y OPORTUNIDADES 3 INSCRÍBASE ADQUIRIENDO UN SISTEMA DE DESARROLLO EMPRESARIAL /E-BDS 1 ACTIVE 1 o 3 CENTROS DE NEGOCIOS 2
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41. LIBERTAD FINANCIERA CON USANA Conchita Vargas Lugo Líder DIAMANTE 1 Estrella Querétaro, Qro. Carlos y Deydra Olivas Lideres ORO Tijuana, B.C. J. Alberto Peña Líder ORO Tijuana, B.C. Gloria Esther Villarreal Líder ORO Monterrey, N.L. Eduardo Barreto Líder DIAMANTE México D.F. Mariela Manzano Líder ORO Monterrey, N.L. Daniel y Luly Garza Líderes ORO Monterrey, N.L. Ricardo González Líder ORO Monterrey, N.L.
42. LIBERTAD FINANCIERA CON USANA Conchita Vargas Líder DIAMANTE 2 ESTRELLAS Querétaro, Qro. Dr. Alberto Peña Líder RUBI Tijuana, B.C. Dr. Jorge Vazquez Líder ORO Tijuana, B.C. Eduardo Barreto Líder DIAMANTE México D.F. Angel y Delfina , Osuna Líderes ORO Tijuana, B.C. Carlos Olivas Líder RUBI Tijuana, B.C. Gabriela y Emilio Reyes Lideres Plata. San Diego CA. Saúl y Alejandra Jimenez Líderes Plata Tijuana, B.C. . Luis y Marieta Nuno Líderes ORO Tijuana, B.C No ha habido nunca un triunfador, que no haya sido antes, un principiante. Dennis Whitley
43. LA LOCURA ESTA EN HACER LO MISMO,LO MISMO Y LO MISMO Y ESPERAR RESULTADOS DIFERENTES SI DESEAS TENER ALGO QUE NUNCA HAZ TENIDO, DEBERAS HACER ALGO QUE NUNCA HAZ HECHO.
44. LOS SUEÑOS SE ESTÁN HACIENDO REALIDAD ¿LE INTERESARIA PROBAR LOS PRODUCTOS? 1 LISTO PARA EMPEZAR 2 INTERESADO PERO NECESITO MAS INFORMACION 3 GRACIAS PERO NO