Gestion Del Talento Humano

UNIDAD DE EMPRENDIMIENTO FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS

TALENTO HUMANO LA PIEDRA ANGULAR DE LAS ORGANIZACIONES Por: Marwin Alexander Salinas Asesor de Cultura Emprendedora

¿POR QUÉ ES IMPORTANTE GESTIONAR EL TALENTO HUMANO? ,[object Object],[object Object]

PARTES FUNDAMENTALES DE UNA ORGANIZACIÓN ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

ÁREAS FUNCIONALES EN LA ORGANIZACIÓN

GESTION DEL TALENTO HUMANO PROCESOS A TENER EN CUENTA

SELECCIÓN DE PERSONAL ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

CAPACITACIÓN Y DESARROLLO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

MOTIVACIÓN ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

MOTIVACIÓN ,[object Object],No solo con dinero se motiva al personal Automotivación

LIDERAZGO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Cuando hay liderazgo en una compañía, la competitividad de esta aumenta, ya que las relaciones entre quienes lideran y seguidores es más fácil.

RELACIONES INTERNAS ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Lenguaje Humilde y Claro, No eslabones Comunicación de doble vía Coherencia del lenguaje Verbal - no verbal El Poder de La Palabra Tolerancia Meditación Superación Personal Motivación

Retroalimentación Comunicación No Defensiva ACERTIVIDAD Comunicación Productiva Es visible Satisface Necesidades Sirve con calidad Conoce su personal Estilo participativo

EVALUACIÓN DEL TALENTO HUMANO ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],¿Para qué se evalúa?

EVALUACIÓN DEL TALENTO HUMANO ,[object Object],[object Object],[object Object],¿Qué se evalúa?

AUTORIDAD RESPONSABILIDAD Y PODER ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

La personalidad del gerente se ve reflejada en la calidad del talento humano a su cargo. GRACIAS

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