2012 31-01 - 01 de 20 - Apresentação + Fundamentos da Administração e Funções do Administrador pt1

Contábeis – 2012/01

Administração Geral
Aula 1 de 20
Santarém, Brasil
Quarta-Feira, 01 de Fevereiro de 2012


Aula anterior
• Tema: N/A
• Data: N/A
• Pontos Principais:
– N/A

Quarta-Feira, 01/02/2012 Administração Geral - Fernando Monteiro D’Andrea 2


Apresentação

Fernando A. Monteiro C. D’Andrea
Engenheiro de Produção
UEPa, Belém, 2001-2005
Mestre em Engenharia de Gestão
Politecnico di Milano, Milão, Itália, 2006-2008


Apresentação
• Onde e o que estudei?
• Onde e como trabalhei/trabalho;
• Contatos:
– Preferencialmente via dodandrea2@gmail.com;
– Ou www.about.me/dodandrea:
• Linkedin
• Facebook
• Twitter
• Slideshare
• ...
– Em caso de urgência: (93) 9114-8303.



Alguns Interesses Profissionais
• Consultoria em Gestão de Negócios;
• Desenvolvimento de novos empreendimentos;
• Re-Engenharia e Change Management;
• Marketing;
• Gestão de Eventos e Entretenimento;
• Gestão de Pessoas;
• Finanças e Contabilidade;
• Organização Societária;
• Alta-Tecnologia em especial Tecnologias Móveis;
• ...



Regras da Instituto (1)
• Aulas começam impreterivelmente às 7:30 hrs;
• Máximo 15 minutos de tolerância na chegada:
– A primeira chamada será feita às 07:50hrs;
– A segunda chamada será feita às 09:50hrs;
• Termínio das aulas às 11:00hs;
• No total teremos 22 Encontros, assim divididos:
– 18 dias de aulas;
– 02 dias de avaliação;
– 1 dia de Prova Final;
– 1 dia de PCA;



Regras da Instituto (2)
• Como passar na matéria:
– Tirando, na soma das duas primeiras avaliações, 16 pontos;
– Se o total de 16 pontos não for atingido?
• Será obrigatório fazer a Prova Final:
– A nota desta soma-se às duas notas anteriores;
– Precisa-se conseguir uma total de 18 pontos, média 6, assim:
» N1 + N2 + PF >= 18;
– Se ainda assim eu não atingir 18 pontos?
• Se não conseguir ao menos 12 pontos -> reprovado, caso tenha 12
ou mais pontos;
• PCA – Programa Complementar de Aprendizagem, a última
cartada:
– Precisa-se conseguir uma total de 18 pontos - melhor nota das provas +
nota da PF + nota PCA tem que ser maior ou igual a 18.



Regras da Disciplina (1)
• É obrigação de todos interagir com perguntas e
colocações;
• Aulas aos Sábados, quando necessárias, são
normais, contam da mesma forma;
• Pensar sempre em casos práticos;
• Desligar o som do telefone celular durante a aula;
• Não atender ao telefone durante a aula, se
necessário sair da sala;
• Podem deixar a sala sempre que quiserem, sem
atrapalhar;



Regras da Disciplina (2)
• Não existirão “resumos” das matérias;
• Todo o conteúdo apresentado encontra-se na
bibliografia ao final de cada apresentação, o aluno tem
acesso a tudo na biblioteca e/ou na internet (quando
for o caso);
• As apresentações estarão disponíveis sempre no
www.slideshare.net/dodandrea em geral antes das
aulas, posso ainda enviar por e-mail para quem se
interessar;
• Chamadas serão feitas 2 vezes por aula, em torno das
07:50hrs e logo após o intervalo às 09:50hrs, são 4
presenças por dia – a presença vale pontos na média;



Ciência
“A ciência prática é uma criação verdadeiramente da nossa
vontade, do nosso esforço, da nossa práxis, da nossa
ação, do nosso drama humano; mas a ciência especulativa
é uma criação do nosso entendimento, é uma criação da
nossa inteligência, quando especula sobre os nexos, sobre
aquilo que correlaciona e que interliga os fatos e que
penetra mais profundamente neles. E porque somos
capazes de fazer tais coisas, em primeiro lugar, temos que
compreender que não nascemos com a ciência, mas que a
adquirimos; é do que captamos com nossas experiências
que vamos construir depois um saber culto”

Mario Ferreira dos Santos em
Cristianismo: A religião do Homem, pg. 86



Contador e Contabilidade?
• No dicionário: “Indivíduo diplomado em
contabilidade”;
• Contabilidade é:
– “uma Ciência Humana que estuda o patrimônio
das entidades ou indivíduos, seus fenômenos e
variações, quantitativa e qualitativamente através
do registro de fatos e atos de natureza econômico-
financeira que afetam o sujeito, a
contabilidade, por fim, estuda as conseqüências
desses movimentos na dinâmica financeira.”



Portanto o Contador...
• Tem como principais funções:
– Fazer registros contábeis do sujeito (PF ou PJ);
– Cuidar de documentação, abertura e fechamento de empresas;
– Prestar assessoria;
– Fazer declarações de IR de PJ e PF;
– Escriturações, demonstrações contábeis, análises de balanços,
etc.
• E precisa ter...
– Conhecimentos avançados de matemática financeira;
– Organização;
– Precisão;
– Conhecimentos de leis tributárias.
• O CFC diz que existem mais de 400 mil contabilistas no Brasil.



E a Administração?
• Ação de administrar;
• Gestão de negócios públicos ou particulares;
• Conjunto de princípios, normas e funções que
têm por fim ordenar a estrutura e
funcionamento de uma organização;



Qual a relação entre elas?
• Trabalham juntas;
• A Administração necessita do suporte da
Contabilidade;
• Não existe necessidade de uma Contabilidade
onde não há Administração;
• Porquê um futuro contador deve ter boas
noções, deve estudar, Administração?



Portanto.... Objetivos da Disciplina
Geral:
• Proporcionar uma visão clara e sucinta das técnicas e
modelos existentes no mundo da Administração e nos
quais, com toda certeza, vocês serão inseridos como
profissionais.

Específicos:
• Apresentar uma visão resumida e Sistêmica dos principais
problemas enfrentados por essa área do conhecimento.
• Proporcionar ferramentas de Gestão efetivas que poderão
ser usadas em suas vidas profissionais.
• Rever as principais escolas de pensamento de Gestão e, de
que modo estas se encaixam nas diferentes realidades.


O Quê Vamos Estudar?
• Fundamentos da Administração e Funções do
Administrador;
• Evolução do Pensamento Administrativo;
• Teorias Gerais da Administração;
• Novos Paradigmas de Gestão;
• Técnicas e Métodos Administrativos;
• Sistemas de Gestão baseados em
computadores.


Calendário Acadêmico (1)
D S T Q Q S S
FEVEREIRO 22
dias letivos
1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29
1 2 3
dias letivos
MARÇO 27

4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Legenda
Feriado 7
Aulas 18
Avaliações 2
Notas 2
Reunião Docentes 2


Calendário Acadêmico (2)
1 2 3 4 5 6 7
ABRIL 21 dias

8 9 10 11 12 13 14
letivos

15 16 Dia 17 18 19 20 21
22 23 24
13/04, apresentação 25 26 27 28
29 30
Dia 18/04 –das notas para
entrega
das notas até
todos,na 16/04 pela
parte da tarde1para
MAIO 26 dias

Secretaria e Aula 2 3 4 5
6 normal contestar8
7 Dia9 10 11 12
letivos

15/06 – entrega
13 13/06,
Dia 14 15 16 notas 17
das na 18 19
apresentação das Secretaria e 24
20 21 22 23Exame Aula 25 26
notas para todos, até
27 28 29 normal
30Final 31
14/12 pela parte da
1 2
dias letivos

tarde para contestar
JUNHO 23

3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
PCA 24 25 26 27 28 29 30


O Processo de Avaliação
Período Instrumentos Critérios

1ro Pagela de Freqüência - 2 pontos para a freqüência
Bimestre Exame individual com consulta - 8 pontos para o exame

- 1,0 ponto para a freqüência
Pagela de Freqüência - 1,0 para a primeira pré-
apresentação
Primeira Pré-apresentação do trabalho - 1,5 para a segunda pré
2do
apresentação
Bimestre
Segunda Pré-Apresentação do trabalho - 4,0 pontos para o trabalho
escrito
Trabalho Escrito - 2,5 pontos para a apresentação
oral



Assunto de Hoje
Capítulo 1:

Fundamentos da Administração
e Funções do Administrador
(parte 1)



O Administrador (1)
• “A Administração é a arte de fazer coisas por
meio das pessoas” - Mary Parker Follet;
• Conduz um grupo para a o resultado;
• Ele toma decisões e acompanha os processos;
• Supervisiona e coordena as ações;
• Ele não faz as coisas pelos seus administrados;
• É responsável pelos resultados;
• Gestor ou Manager;



O Administrador (2)
• Administrar é a arte de fazer, é agir, mas
como?
• Processos ou funções administrativas:
Planejamento Organização

Liderança

Controle Execução



O Administrador (3)
• É agente de transformação: recursos viram
produtos/serviços que o mercado, idealmente,
consumirá;
• É um tomador de decisões e isso implica em
saber analisar pontos positivos e negativos de
cada uma delas;
• Deve priorizar o fator Econômico, se negligenciar
isto, terá falhado;
• E os fatores não econômicos: felicidade,
reconhecimento, contribuição para a
comunidade, onde ficam?


O Administrador (4)
• Tem que ter prática, experiência;
• Acredita no bom senso;
• Deve ter conhecimento da teoria, dos
princípios de administração, estudo;
• Arca com muita responsabilidade;
• É um gestor de pessoas;
• Acima de tudo: deve compreender a si próprio
e aos seus clientes (internos e externos).


O Administrador (5)
• Interessa-se pelo mundo a sua volta;
• Entende o que acontece à sua volta;
• Lê, de tudo um muito;
• Se atualiza constantemente;
• Aprende com as experiências – não só com as
suas;
• Se esforça para aprender outra(s) língua(s);
• “O Conhecimento cria as condições para obter
êxito, mas o êxito em si só é criado pela ação.”



O Administrador (6)
• Raciocínio lógico, crítico e analítico
• Negociação
• Tomada de decisão Habilidades
• Comunicação e Expressão Técnicas

• Criatividade e iniciativa
• Liderança Habilidades Humanas

• Trabalho em Equipe
Habilidades
• Visão sistêmica e estratégica Conceituais



O Administrador (7)
Exemplo de Importância das Habilidades durante o tempo
100%
90%
Habilidades
80% Conceituais
70%
60%
50%
40%
Habilidades
30% Humanas
Habilidades
20% Técnicas
10%
0%
Tempo



O Administrador (8)
Exemplo de Importância das Habilidades durante o tempo
100%
90%
80%
70%
60%
Técnicas
50%
Pessoais
40%
Sistêmicas
30%
20%
10%
0%
Tempo



Admistrador (9)
• Um bom administrador é Eficiente e Eficaz;
• Eficiência e Eficácia
– Eficiência é fazer a coisa de maneira correta;
– Eficácia é fazê-la com o menor desperdício de
recursos, é acertar na primeira tentativa.



Admistrador (10)
• O exemplo Americano: O que é um MBA?
• Os gênios americanos criam empresas
fantásticas que mudam os rumos da
humanidade. Os gênios brasileiros passam em
concursos públicos.
» Leandro Vieira, Administrador Brasileiro

• Caso conclusivo: Siebel Systems



Próxima Aula: 2 de 20
Dia 8 de Fevereiro de
2012, Quarta-Feira
- Cont. Cap. 1: Fundamentos da
Administração e Funções do
Administrador
- Cap. 2: Evolução do Pensamento
Administrativo


Bibliografia da Aula 1 (1)
• Livros
– BATEMAN, T. & SNELL, S. Administração Novo Cenário
Competitivo. 1ª Ed., São Paulo, Atlas, 2006.
• Capítulo 1
– LACOMBE, Francisco. Teoria geral da administração.
São Paulo: Saraiva, 2009.
• Capítulo 1
– MAXIMIANO, Antônio C. A. Introdução à
Administração. 7ª Ed., São Paulo: Atlas, 2008.
• Capítulo 1



Bibliografia da Aula 1 (2)
• Websites
– http://explicatudo.com/o-que-faz-um-
contador#ixzz1U1DbMPNL
– http://explicatudo.com/o-que-faz-um-contador
– http://www.fea.usp.br/conteudo.php?i=200
– http://www.cfc.org.br/conteudo.aspx?codMenu=64
– http://www.crcsp.org.br/portal_novo/institucional/historia.htm
– http://www.administradores.com.br/informe-se/artigos/os-
concurseiros-e-o-desperdicio-de-talentos/56599/
– http://www.administradores.com.br/informe-se/artigos/o-
onus-da-cultura-do-funcionalismo-publico/1383/
• Esta e todas as apresentações estão disponíveis em:
slideshare.net/dodandrea



Administração Geral
Aula 1 de 20
Santarém, Brasil
Quarta Feira, 01 de Fevereiro de 2012

2012 31-01 - 01 de 20 - Apresentação + Fundamentos da Administração e Funções do Administrador pt1

Recomendados

Recomendados

Mais conteúdo relacionado

Destaque

Destaque (19)

Semelhante a 2012 31-01 - 01 de 20 - Apresentação + Fundamentos da Administração e Funções do Administrador pt1

Semelhante a 2012 31-01 - 01 de 20 - Apresentação + Fundamentos da Administração e Funções do Administrador pt1 (20)

Mais de Fernando Monteiro D'Andrea

Mais de Fernando Monteiro D'Andrea (20)

2012 31-01 - 01 de 20 - Apresentação + Fundamentos da Administração e Funções do Administrador pt1