ERGONOMIA     AntropometriaProfessor: Daniel MouraDisciplina: ErgonomiaCurso: Graduação em Engenharia de Produção
Trata das medidas físicas do ser humano     A partir da década de 40:   Necessidade de medidas cada vez mais confiáveis.  ...
Antropometria.Conceito
Antropometria estática: posições fixas do corpo humano e entre pontos anatômicos; Antropometria dinâmica: complementar à e...
ERGONOMIAImportância da utilização  Diferenças entre sexos;Diferenças intra-individuais;                          Postos d...
Diferenças Individuais
Fatores de VariaçãoSexo - Homens e Mulheres apresentam diferenças significativas. Ex.:estatura, comprimento dos braços e p...
Etnias – Influencia na estatura e nas proporções. Ex.: Áfricatemos os pigmeus ( H 143,8 cm e M 137,2 cm) e os negros nilót...
Realização de MedidasAntropométricas1º - Selecionar amostra significativa de sujeitos que serão usuários ouconsumidores do...
Exemplo: Variável Antropométrica eVariável de Projeto.                              Medidas Críticas:                     ...
Antropometria Estática
Métodos diretos de MedidasEnvolvem leituras de instrumentos que entram em contatodireto, físico, com o organismo. Usam-se ...
NormaDIN 3402
Antropometria Dinâmica eFuncional
Verfifique a adequação do seu posto de trabalho, realizando medidas antropométricas e do projeto para percentis de 5%, 50%...
ANTROPOMETRIA     Aplicações
Diversidade antropométrica: ◦ Espaço livre; ◦ Zonas de alcance (ótima e máxima); ◦ Postura; ◦ Força (aplicação e transmiss...
Espaços de trabalho recomendados para algumasposturas típicasFonte: IIDA, 1993
Áreas de alcances ótimo e máximo na mesa, para otrabalhador sentadoFonte: GRANDJEAN, 1998
1º Princípio – PROJETOS PARA O TIPO MÉDIO:   •     A pessoa média é uma abstração matemática.                 Ex.: Banco d...
O espaço de trabalho
Existe um assento adequado para cada função. As dimensões dos assentos devem ser adequadas aos usuários. O assento deve pe...
Ergonomia e Terminal de Vídeo
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Aula 4   antropometria [modo de compatibilidade]
Próximos SlideShares
Carregando em…5
×

Aula 4 antropometria [modo de compatibilidade]

14.655 visualizações

Publicada em

0 comentários
2 gostaram
Estatísticas
Notas
  • Seja o primeiro a comentar

Sem downloads
Visualizações
Visualizações totais
14.655
No SlideShare
0
A partir de incorporações
0
Número de incorporações
6
Ações
Compartilhamentos
0
Downloads
565
Comentários
0
Gostaram
2
Incorporações 0
Nenhuma incorporação

Nenhuma nota no slide

Aula 4 antropometria [modo de compatibilidade]

  1. 1. ERGONOMIA AntropometriaProfessor: Daniel MouraDisciplina: ErgonomiaCurso: Graduação em Engenharia de Produção
  2. 2. Trata das medidas físicas do ser humano A partir da década de 40: Necessidade de medidas cada vez mais confiáveis. Desenvolvimento da produção em massa. Aumento considerável nos custos de produção (dimensões desnecessárias). Atualmente, com a crescente globalização da economia, necessidade de estabelecer padrões mundiais e levar em consideração variáveis como etnias, regiões e culturas.ANTROPOMETRIA
  3. 3. Antropometria.Conceito
  4. 4. Antropometria estática: posições fixas do corpo humano e entre pontos anatômicos; Antropometria dinâmica: complementar à estática. É utilizada para medir o alcance.Ramos da antropometria
  5. 5. ERGONOMIAImportância da utilização Diferenças entre sexos;Diferenças intra-individuais; Postos de trabalhoDiferenças inter-individuais; Diferenças entre etnias. Exemplos: Indústria automotiva; Cockpit de um piloto de F1 e KERS.
  6. 6. Diferenças Individuais
  7. 7. Fatores de VariaçãoSexo - Homens e Mulheres apresentam diferenças significativas. Ex.:estatura, comprimento dos braços e pernas, proporções corporais,etc.Idade - Corpo com diferentes proporções: cada parte do corpo temvelocidade diferente de crescimento; diferenças individuais decrescimento; após os 30/35 inicia-se o envelhecimento afetandoestatura/postura.Época – Ao longo da história o homem tem aumentado sua estatura.Clima – povos de clima quente formas lineares povos de clima frio formas esféricas
  8. 8. Etnias – Influencia na estatura e nas proporções. Ex.: Áfricatemos os pigmeus ( H 143,8 cm e M 137,2 cm) e os negros nilóticos(Sudão) (H 182,9 cm e M 168,9 cm) Variações Extremas:• -- Diferenças entre os homens mais altos (97,5%) e as mulheresmais baixas (2,5%) oscilam muito, entre 188,0 cm e 149,1 cm.• -- O homem é cerca de 10 cm em média mais alto que a mulher.• -- Dimensões laterais distintas. (Ex. Gravidez + 80%). Etnias e Evolução
  9. 9. Realização de MedidasAntropométricas1º - Selecionar amostra significativa de sujeitos que serão usuários ouconsumidores do sistema, produto ou objeto.2º - Definir onde ou para que serão usadas as medidas. Definir asmedidas.3º - Escolher o método de medida (diretos ou indiretos).4º - Realizar medições com pessoal treinado.5º - Executar análise estatística das medidas. Em antropometria asmedidas seguem uma distribuição normal ou de Gauss (calcular médiae desvio-padrão).6º - Calcular o intervalo de confiança para os percentis desejados.
  10. 10. Exemplo: Variável Antropométrica eVariável de Projeto. Medidas Críticas: a) Altura Lombar: encosto da cadeira. b) Altura Poplítea: do assento. c) Altura do cotovelo: da mesa. d) Altura da coxa: espaço entre assento e mesa. e) Altura dos olhos: posicionamento do monitor. f) Outros: altura do teclado; suporte para o texto, suporte para braços, etc.
  11. 11. Antropometria Estática
  12. 12. Métodos diretos de MedidasEnvolvem leituras de instrumentos que entram em contatodireto, físico, com o organismo. Usam-se réguas, trenas, fitasmétricas, esquadros, paquímetros, transferidores, balanças,dinamômetros, goniômetros, etc.
  13. 13. NormaDIN 3402
  14. 14. Antropometria Dinâmica eFuncional
  15. 15. Verfifique a adequação do seu posto de trabalho, realizando medidas antropométricas e do projeto para percentis de 5%, 50% e 95%, nas seguidas medidas: Altura Lombar: encosto da cadeira. Altura Poplítea: do assento. Altura da coxa: espaço entre assento e mesa.Exercício
  16. 16. ANTROPOMETRIA Aplicações
  17. 17. Diversidade antropométrica: ◦ Espaço livre; ◦ Zonas de alcance (ótima e máxima); ◦ Postura; ◦ Força (aplicação e transmissão); ◦ Tipo de atividade manual; ◦ Vestuário.Espaço de trabalho
  18. 18. Espaços de trabalho recomendados para algumasposturas típicasFonte: IIDA, 1993
  19. 19. Áreas de alcances ótimo e máximo na mesa, para otrabalhador sentadoFonte: GRANDJEAN, 1998
  20. 20. 1º Princípio – PROJETOS PARA O TIPO MÉDIO: • A pessoa média é uma abstração matemática. Ex.: Banco de jardim. 2º Princípio – PROJETO PARA INDIVÍDUOS EXTREMOS: • Quando existem fatores limitantes no projeto. • É necessário determinar qual é a variável limitante. Ex.: Saída de emergência, roleta do ônibus. 3º Princípio – PROJETOS PARA FAIXAS DA POPULAÇÃO: • Medidas ajustáveis para acomodar melhor seus usuários. Ex.: Equipamentos escolares, confecções em geral, sapatos, etc. 4º Princípio – PROJETO PARA O INDIVÍDUO: • Para indivíduos que se situam além dos extremos. Ex.: Aparelhos ortopédicos, roupas para obesos, etc.CRITÉRIOS (PRINCÍPIOS) PARA APLICAÇÃO DEDADOS ANTROPOMÉTRICOS
  21. 21. O espaço de trabalho
  22. 22. Existe um assento adequado para cada função. As dimensões dos assentos devem ser adequadas aos usuários. O assento deve permitir variações de posturas. O encosto deve ajudar no relaxamento. O assento e mesa formam um conjunto integrado.Princípios gerais dos assentos
  23. 23. Ergonomia e Terminal de Vídeo

×