18. Фактори, влияещи върху планирането и оценяването Документация на проекта Текучество на персонала Сработеност на екипа Опит на екипа в дадената област Качество на програмистите Фактор 23% -19% 20% -19% 11% -10% 22% -19% 34% -24% - +
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.
28.
29.
30.
31. Разпределение на времето в проценти 1 13 Писане 2 2 14 Четене 1 2 Телефон 1 Разгвор с мениджър 3 7 17 4 Дискусия Техн. Документация Поща Обучение Сре-щи Лично По работа Код Дейност
32. Разпределение на времето в проценти 2 5 6 7 13 29 35 Общо 1 3 3 2 Други 1 1 2 2 Ходене 6 4 1 4 Навън Техн. Документация Поща Обучение Сре-щи Лично По работа Код Дейност
33.
34.
35.
36.
37.
38.
39.
40.
41.
42.
43. Влияние на работното място върху качеството на работа 29% 57% Работното място кара ли служетля да се чувства “оценен”? 76% 38% Има ли много безмислени прекъсвания от колеги? 19% 76% Може ли да се пренасочва? 10% 52% Може ли да се изключва телфона? 19% 62% Спокойно ли е? 29% 57% Тихо ли е работното място? 46 кв. м. 78 кв. м. Пространство Най-лоши Най-добри Условия
Качествен програмен код изборен курс към ФМИ на СУ, летен семестър, 2004/2005 г. За коментари и препоръки: Николай Манчев [email_address] [email_address] Copyright (c) 2005 Nikolay Manchev. Permission is granted to copy, distribute and/or modify this document under the terms of the GNU Free Documentation License, Version 1.2 or any later version published by the Free Software Foundation; with no Invariant Sections, no Front-Cover Texts, and no Back-Cover Texts. A copy of the license is included in the section entitled "GNU Free Documentation License" .
![План на темата ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]](data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7)