1. Situación Actual de la Capacitación
del Profesional de la Salud
Dr. Cristian Díaz Vélez
Médico Epidemiólogo Clínico y Auditor Médico
Hospital Nacional Almanzor Aguinaga Asenjo. Chiclayo-Perú.
Facultad de Medicina de la Universidad San Martín de Porres-Filial Norte
Facultad de Medicina de la Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo
2.
3. • Hay suficiente evidencia científica y social, sobre que los
problemas de salud de la población no se resuelven
construyendo más hospitales y medicalizando a los
ciudadanos.
5. “ LA MITAD DE LO QUE LES HEMOS
ENSEÑADO NO SERA CIERTO EN
CINCO AÑOS,
DESAFORTUNADAMENTE NO
SABEMOS CUAL MITAD ”
DIRECTOR DE LA ESCUELA DE MEDICINA DE HARVARD
6. • 37,1% opina que no tiene oportunidad de
capacitarse.
7. El principal factor asociado a un nivel de conocimiento inadecuado fueron
haber tenido como principal fuente de información a la prensa [OR=2.15
(1.32-4.78); p=0.005
Cristian Díaz Vélez 7
8. 1,4% de médicos, el 1,4% de obstetras y ninguna
de las enfermeras conocía los cambios que
presentaba la guía del año 2010 con referencia a
su versión anterior.
9.
10. Díaz-Vélez C. Galán-Rodas E. internado de medicina de la universidad a la realidad Hospitalaria. Prensa.
11. Díaz-Vélez C. Galán-Rodas E. internado de medicina de la universidad a la realidad Hospitalaria. Prensa.
12. ¿Manejamos con eficiencia la salud
mental en atención primaria?
Camacho-Arce C, Caballero-Baldivieso D, Venegas-Arzabe F. Situación de la atención primaria de salud mental en servicios
públicos de El Alto, La Paz, Bolivia. Rev Panam Salud Publica. 2009;25(6):511–7.
13. “ EL PROBLEMA CON LA MAYORIA DE
NOSOTROS NO ES QUE SEAMOS
IGNORANTES, SINO QUE SABEMOS
MUCHAS COSAS QUE NO SON CIERTAS ”
J. BILLINGS
20. UNESCO de la Comisión Internacional sobre la
Educación Superior para el Siglo XXI (1996)
• Invita a la comunidad
académica a promover la
investigación para obtener
conocimiento útil como
factor de desarrollo.
23. Objetivo Estratégico N = 104 %
1. Brindar atención integral, digna y de calidad,
cambiando el modelo de atención centrado en 97 93.27%
la atención primaria de salud.
4. Implementar una Gestión eficiente y
transparente basada en el mérito y la capacidad 7 6.73%
con personal calificado y comprometido
Fuente: Plan Local de capacitación RAL 2012
25. QUIENES SE ESTAN CAPACITANDO
Profesión N %
Médico 92 88.5%
Enfermera 30 28.8%
Tec. Médico 6 5.8%
Obstetra 5 4.8%
Téc. Asistencial 5 4.8%
Téc.
Administrativo 4 3.8%
Odontologo 3 2.9%
Téc. Enfermeria 2 1.9%
Prof. Admin. de capacitación RAL 2012
Fuente: Plan Local
2 1.9%
26.
27. Los factores asociados al uso de biblioteca virtual (capacitación docente,
realizar investigación).
Los factores asociados al uso de Base de datos bibliográficas (pertenecer a
facultad de medicina y capacitación docente).