SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 10
Communauté de pratique
Gestion organisationnelle de projet
13 mars 2013
SOMMAIRE
Bloc 1 - 15 minutes
Mot de bienvenue et présentation de la CdP
Bloc 2 - 20 minutes
Atelier (4 groupes)
• Qui êtes-vous, sujets d’intérêts et principaux enjeux
vécus reliés à la gestion organisationnelle de projet
Bloc 3 - 15 minutes
Retour sur l'atelier et présentation des résultats
*Fin de l’activité formelle à 8h30*
MOT DE BIENVENUE
• Mot de bienvenue de Benoit Lalonde, Président
du PMI Montréal
PRÉSENTATION DE LA
COMMUNAUTÉ DE PRATIQUE
La petite histoire d’une grande communauté de
pratique
•L’initiateur: Daniel Forgues
•Basée sur les concepts de communautés de
pratique
•Partage de l’expérience de chez Ericsson à
Montréal
•1ière charte: avril 2004
Moins de
participation
Plus de
participation
• Présentation d’une
expérience dans une
organisation
• Présentation par un
« vendeur »
• Développement
collectif d’outil
• Atelier de
recherche
• Atelier avec les
étudiants de
MGP
• Panel / débat sur un sujet
PRÉSENTATION DE LA
COMMUNAUTÉ DE PRATIQUE
• Les activités
PRÉSENTATION DE LA
COMMUNAUTÉ DE PRATIQUE
Merci à tous ceux qui se sont impliqués depuis 2004
•Reno Robillard
•Vincent Guérard
•Daniel Blouin
•Jean-Pierre Giasson
•Suzanne Lacroix
•Jeannie Pelletier
•Et tous les autres que j’oublie certainement.
• Claude Émond
• David Altmann
• Komlan Messie
• Fabienne Polonovski
• Monique Aubry
• Daniel Forgues
PRÉSENTATION DE LA
COMMUNAUTÉ DE PRATIQUE
• PMO → Gestion organisationnelle de projet
– Pourquoi?
• C'est votre communauté de pratique
• Participatif
ATELIER
Durée : 20 minutes
Discussions par groupes sur les points suivants :
• Qui êtes-vous (présentation rapide - nom et
fonction)
• Identifier les 3 principaux enjeux vécus reliés à
la gestion organisationnelle de projet
• Quels sujets désirez-vous voir aborder par votre
communauté de pratique
RETOUR SUR L’ATELIER
Durée : 15 minutes
• Sommaire des principaux enjeux vécus reliés à
la gestion organisationnelle de projet
• Quels sujets désirez-vous voir aborder par votre
communauté de pratique
CONCLUSION
• Merci de votre présence!
• Sondage à remplir
• Au plaisir de vous voir aux prochaines activités

Mais conteúdo relacionado

Destaque

Destaque (20)

Non à la suppression des patrouilles de la police municipale, la nuit, à Salon
Non à la suppression des patrouilles de la police municipale, la nuit, à SalonNon à la suppression des patrouilles de la police municipale, la nuit, à Salon
Non à la suppression des patrouilles de la police municipale, la nuit, à Salon
 
Jag Trasgo Ep Ferrol090930 Short
Jag Trasgo Ep Ferrol090930 ShortJag Trasgo Ep Ferrol090930 Short
Jag Trasgo Ep Ferrol090930 Short
 
Angie garcia
Angie garciaAngie garcia
Angie garcia
 
Modèle bracelet elastique 6ans
Modèle bracelet elastique 6ansModèle bracelet elastique 6ans
Modèle bracelet elastique 6ans
 
Ideario josefino
Ideario josefinoIdeario josefino
Ideario josefino
 
Sdis 42 accu 2015 v3
Sdis 42   accu 2015 v3Sdis 42   accu 2015 v3
Sdis 42 accu 2015 v3
 
DGT
DGTDGT
DGT
 
Deco boites à chaussures - bricolage enfant
Deco boites à chaussures - bricolage enfantDeco boites à chaussures - bricolage enfant
Deco boites à chaussures - bricolage enfant
 
Religion y religiones en basauri
Religion y religiones en basauriReligion y religiones en basauri
Religion y religiones en basauri
 
Porte clef personnalisé cadeau-papa
Porte clef personnalisé cadeau-papaPorte clef personnalisé cadeau-papa
Porte clef personnalisé cadeau-papa
 
Portfolio
PortfolioPortfolio
Portfolio
 
Sara Lovera López
Sara Lovera LópezSara Lovera López
Sara Lovera López
 
Neuschwanstein un castillo_de_cuento_de_hadas
Neuschwanstein un castillo_de_cuento_de_hadasNeuschwanstein un castillo_de_cuento_de_hadas
Neuschwanstein un castillo_de_cuento_de_hadas
 
Tania
TaniaTania
Tania
 
Filosofía medieval (1)
Filosofía medieval (1)Filosofía medieval (1)
Filosofía medieval (1)
 
Componentes del ordenador
Componentes del ordenadorComponentes del ordenador
Componentes del ordenador
 
Changement amortisseurs arrières BMW z3 M
Changement amortisseurs arrières BMW z3 MChangement amortisseurs arrières BMW z3 M
Changement amortisseurs arrières BMW z3 M
 
Aprende a hacer yoga
Aprende a hacer yogaAprende a hacer yoga
Aprende a hacer yoga
 
Bulletin juin 2015
Bulletin juin 2015Bulletin juin 2015
Bulletin juin 2015
 
Mexicoenlapiel
MexicoenlapielMexicoenlapiel
Mexicoenlapiel
 

Semelhante a Atelier enjeux de la gestion organisationnelle de projet (13 mars 2013)

Une communauté de pratique pour ses membres : raconter son histoire pour mieu...
Une communauté de pratique pour ses membres : raconter son histoire pour mieu...Une communauté de pratique pour ses membres : raconter son histoire pour mieu...
Une communauté de pratique pour ses membres : raconter son histoire pour mieu...PMI-Montréal
 
Le PMO Framework du PMI: qu’est-ce que c’est et à quoi cela devrait servir?
Le PMO Framework du PMI: qu’est-ce que c’est et à quoi cela devrait servir?Le PMO Framework du PMI: qu’est-ce que c’est et à quoi cela devrait servir?
Le PMO Framework du PMI: qu’est-ce que c’est et à quoi cela devrait servir?PMI-Montréal
 
#MOOCGdP – 1 « pourquoi » - cadrage du mooc gestion de projet - r bachelet 01...
#MOOCGdP – 1 « pourquoi » - cadrage du mooc gestion de projet - r bachelet 01...#MOOCGdP – 1 « pourquoi » - cadrage du mooc gestion de projet - r bachelet 01...
#MOOCGdP – 1 « pourquoi » - cadrage du mooc gestion de projet - r bachelet 01...Rémi Bachelet
 
E-Formation Présentation Aux Clients Européens
E-Formation   Présentation Aux Clients EuropéensE-Formation   Présentation Aux Clients Européens
E-Formation Présentation Aux Clients EuropéensDave Caissy
 
Acheteurs, rejoignez une communauté de partage de bonnes pratiques
Acheteurs, rejoignez une communauté de partage de bonnes pratiquesAcheteurs, rejoignez une communauté de partage de bonnes pratiques
Acheteurs, rejoignez une communauté de partage de bonnes pratiquesSébastien Vernède
 
Mooc : quels modèles économiques ? Web-conférence FFFOD du 14/05/2013
Mooc : quels modèles économiques ? Web-conférence FFFOD du 14/05/2013Mooc : quels modèles économiques ? Web-conférence FFFOD du 14/05/2013
Mooc : quels modèles économiques ? Web-conférence FFFOD du 14/05/2013FFFOD
 
Des réseaux sociaux pour apprendre
Des réseaux sociaux pour apprendreDes réseaux sociaux pour apprendre
Des réseaux sociaux pour apprendreFFFOD
 
1308 - Présentation de talkSpirit
1308 - Présentation de talkSpirit1308 - Présentation de talkSpirit
1308 - Présentation de talkSpirittalkspirit
 
#MOOCGdP – 4 aunege 23-5-2013 - bilan du mooc gdp - r bachelet 05-2013
#MOOCGdP – 4 aunege 23-5-2013 - bilan du mooc gdp - r bachelet 05-2013#MOOCGdP – 4 aunege 23-5-2013 - bilan du mooc gdp - r bachelet 05-2013
#MOOCGdP – 4 aunege 23-5-2013 - bilan du mooc gdp - r bachelet 05-2013Rémi Bachelet
 
Séminaire Facilitation et Posture Facilitateur
Séminaire Facilitation et Posture FacilitateurSéminaire Facilitation et Posture Facilitateur
Séminaire Facilitation et Posture FacilitateurFormapart
 
Atelier de recherche performance portefeuille
Atelier de recherche performance portefeuille Atelier de recherche performance portefeuille
Atelier de recherche performance portefeuille PMI-Montréal
 
#MOOCGdP – 9 mooc - atelier fun penser l'avant-projet -r bachelet 09-2013
#MOOCGdP – 9 mooc - atelier fun penser l'avant-projet  -r bachelet 09-2013#MOOCGdP – 9 mooc - atelier fun penser l'avant-projet  -r bachelet 09-2013
#MOOCGdP – 9 mooc - atelier fun penser l'avant-projet -r bachelet 09-2013Rémi Bachelet
 
Webinar Communotic du 12 novembre 2019
Webinar Communotic du 12 novembre 2019Webinar Communotic du 12 novembre 2019
Webinar Communotic du 12 novembre 2019crbnddnt
 
Un MOOC pour les professionnels - AFPA
Un MOOC pour les professionnels - AFPAUn MOOC pour les professionnels - AFPA
Un MOOC pour les professionnels - AFPAFFFOD
 
Oubliez les frameworks, construisez votre propre aventure agile lean SNCF Con...
Oubliez les frameworks, construisez votre propre aventure agile lean SNCF Con...Oubliez les frameworks, construisez votre propre aventure agile lean SNCF Con...
Oubliez les frameworks, construisez votre propre aventure agile lean SNCF Con...Agile En Seine
 
Mémento_des_clusters_inno_usage_septembre2013-final
Mémento_des_clusters_inno_usage_septembre2013-finalMémento_des_clusters_inno_usage_septembre2013-final
Mémento_des_clusters_inno_usage_septembre2013-finalLaure Piquemal
 
Le développement dnormes et standards en gestion de projet
Le développement dnormes et standards en gestion de projetLe développement dnormes et standards en gestion de projet
Le développement dnormes et standards en gestion de projetPMI-Montréal
 
La plateforme projet du FONGECIF Bretagne
La plateforme projet du FONGECIF BretagneLa plateforme projet du FONGECIF Bretagne
La plateforme projet du FONGECIF BretagneFFFOD
 

Semelhante a Atelier enjeux de la gestion organisationnelle de projet (13 mars 2013) (20)

Une communauté de pratique pour ses membres : raconter son histoire pour mieu...
Une communauté de pratique pour ses membres : raconter son histoire pour mieu...Une communauté de pratique pour ses membres : raconter son histoire pour mieu...
Une communauté de pratique pour ses membres : raconter son histoire pour mieu...
 
Ppt introdutif start up week
Ppt introdutif start up weekPpt introdutif start up week
Ppt introdutif start up week
 
Le PMO Framework du PMI: qu’est-ce que c’est et à quoi cela devrait servir?
Le PMO Framework du PMI: qu’est-ce que c’est et à quoi cela devrait servir?Le PMO Framework du PMI: qu’est-ce que c’est et à quoi cela devrait servir?
Le PMO Framework du PMI: qu’est-ce que c’est et à quoi cela devrait servir?
 
#MOOCGdP – 1 « pourquoi » - cadrage du mooc gestion de projet - r bachelet 01...
#MOOCGdP – 1 « pourquoi » - cadrage du mooc gestion de projet - r bachelet 01...#MOOCGdP – 1 « pourquoi » - cadrage du mooc gestion de projet - r bachelet 01...
#MOOCGdP – 1 « pourquoi » - cadrage du mooc gestion de projet - r bachelet 01...
 
E-Formation Présentation Aux Clients Européens
E-Formation   Présentation Aux Clients EuropéensE-Formation   Présentation Aux Clients Européens
E-Formation Présentation Aux Clients Européens
 
Acheteurs, rejoignez une communauté de partage de bonnes pratiques
Acheteurs, rejoignez une communauté de partage de bonnes pratiquesAcheteurs, rejoignez une communauté de partage de bonnes pratiques
Acheteurs, rejoignez une communauté de partage de bonnes pratiques
 
Mooc : quels modèles économiques ? Web-conférence FFFOD du 14/05/2013
Mooc : quels modèles économiques ? Web-conférence FFFOD du 14/05/2013Mooc : quels modèles économiques ? Web-conférence FFFOD du 14/05/2013
Mooc : quels modèles économiques ? Web-conférence FFFOD du 14/05/2013
 
Des réseaux sociaux pour apprendre
Des réseaux sociaux pour apprendreDes réseaux sociaux pour apprendre
Des réseaux sociaux pour apprendre
 
1308 - Présentation de talkSpirit
1308 - Présentation de talkSpirit1308 - Présentation de talkSpirit
1308 - Présentation de talkSpirit
 
#MOOCGdP – 4 aunege 23-5-2013 - bilan du mooc gdp - r bachelet 05-2013
#MOOCGdP – 4 aunege 23-5-2013 - bilan du mooc gdp - r bachelet 05-2013#MOOCGdP – 4 aunege 23-5-2013 - bilan du mooc gdp - r bachelet 05-2013
#MOOCGdP – 4 aunege 23-5-2013 - bilan du mooc gdp - r bachelet 05-2013
 
Séminaire Facilitation et Posture Facilitateur
Séminaire Facilitation et Posture FacilitateurSéminaire Facilitation et Posture Facilitateur
Séminaire Facilitation et Posture Facilitateur
 
Atelier de recherche performance portefeuille
Atelier de recherche performance portefeuille Atelier de recherche performance portefeuille
Atelier de recherche performance portefeuille
 
Evaluation rencontres travail 2015
Evaluation rencontres travail 2015Evaluation rencontres travail 2015
Evaluation rencontres travail 2015
 
#MOOCGdP – 9 mooc - atelier fun penser l'avant-projet -r bachelet 09-2013
#MOOCGdP – 9 mooc - atelier fun penser l'avant-projet  -r bachelet 09-2013#MOOCGdP – 9 mooc - atelier fun penser l'avant-projet  -r bachelet 09-2013
#MOOCGdP – 9 mooc - atelier fun penser l'avant-projet -r bachelet 09-2013
 
Webinar Communotic du 12 novembre 2019
Webinar Communotic du 12 novembre 2019Webinar Communotic du 12 novembre 2019
Webinar Communotic du 12 novembre 2019
 
Un MOOC pour les professionnels - AFPA
Un MOOC pour les professionnels - AFPAUn MOOC pour les professionnels - AFPA
Un MOOC pour les professionnels - AFPA
 
Oubliez les frameworks, construisez votre propre aventure agile lean SNCF Con...
Oubliez les frameworks, construisez votre propre aventure agile lean SNCF Con...Oubliez les frameworks, construisez votre propre aventure agile lean SNCF Con...
Oubliez les frameworks, construisez votre propre aventure agile lean SNCF Con...
 
Mémento_des_clusters_inno_usage_septembre2013-final
Mémento_des_clusters_inno_usage_septembre2013-finalMémento_des_clusters_inno_usage_septembre2013-final
Mémento_des_clusters_inno_usage_septembre2013-final
 
Le développement dnormes et standards en gestion de projet
Le développement dnormes et standards en gestion de projetLe développement dnormes et standards en gestion de projet
Le développement dnormes et standards en gestion de projet
 
La plateforme projet du FONGECIF Bretagne
La plateforme projet du FONGECIF BretagneLa plateforme projet du FONGECIF Bretagne
La plateforme projet du FONGECIF Bretagne
 

Atelier enjeux de la gestion organisationnelle de projet (13 mars 2013)

  • 1. Communauté de pratique Gestion organisationnelle de projet 13 mars 2013
  • 2. SOMMAIRE Bloc 1 - 15 minutes Mot de bienvenue et présentation de la CdP Bloc 2 - 20 minutes Atelier (4 groupes) • Qui êtes-vous, sujets d’intérêts et principaux enjeux vécus reliés à la gestion organisationnelle de projet Bloc 3 - 15 minutes Retour sur l'atelier et présentation des résultats *Fin de l’activité formelle à 8h30*
  • 3. MOT DE BIENVENUE • Mot de bienvenue de Benoit Lalonde, Président du PMI Montréal
  • 4. PRÉSENTATION DE LA COMMUNAUTÉ DE PRATIQUE La petite histoire d’une grande communauté de pratique •L’initiateur: Daniel Forgues •Basée sur les concepts de communautés de pratique •Partage de l’expérience de chez Ericsson à Montréal •1ière charte: avril 2004
  • 5. Moins de participation Plus de participation • Présentation d’une expérience dans une organisation • Présentation par un « vendeur » • Développement collectif d’outil • Atelier de recherche • Atelier avec les étudiants de MGP • Panel / débat sur un sujet PRÉSENTATION DE LA COMMUNAUTÉ DE PRATIQUE • Les activités
  • 6. PRÉSENTATION DE LA COMMUNAUTÉ DE PRATIQUE Merci à tous ceux qui se sont impliqués depuis 2004 •Reno Robillard •Vincent Guérard •Daniel Blouin •Jean-Pierre Giasson •Suzanne Lacroix •Jeannie Pelletier •Et tous les autres que j’oublie certainement. • Claude Émond • David Altmann • Komlan Messie • Fabienne Polonovski • Monique Aubry • Daniel Forgues
  • 7. PRÉSENTATION DE LA COMMUNAUTÉ DE PRATIQUE • PMO → Gestion organisationnelle de projet – Pourquoi? • C'est votre communauté de pratique • Participatif
  • 8. ATELIER Durée : 20 minutes Discussions par groupes sur les points suivants : • Qui êtes-vous (présentation rapide - nom et fonction) • Identifier les 3 principaux enjeux vécus reliés à la gestion organisationnelle de projet • Quels sujets désirez-vous voir aborder par votre communauté de pratique
  • 9. RETOUR SUR L’ATELIER Durée : 15 minutes • Sommaire des principaux enjeux vécus reliés à la gestion organisationnelle de projet • Quels sujets désirez-vous voir aborder par votre communauté de pratique
  • 10. CONCLUSION • Merci de votre présence! • Sondage à remplir • Au plaisir de vous voir aux prochaines activités

Notas do Editor

  1. Fin de l’activité à 8h30, mais vous pouvez rester discuter avec vos pairs
  2. Monique
  3. Monique
  4. Monique
  5. Beaucoup de chemin parcouru, évolution du domaine, et désir de traiter d’un éventail plus large de sujets qui concernent les organisations d’aujourd’hui : la gestion de portefeuille, la gestion de programmes, l’évaluation de la maturité en gestion de projet (OPM3 et cie), les bureaux de projet également, qui est un moyen qui peut être mise en place pour contribuer à gérer ses projets d’une manière efficace et de les aligner sur la stratégie de l'entreprise, sans être la seule. Votre avis?
  6. Courte présentation des membres (nom et fonction, lien ou intérêt envers la cdp (facultatif) Nommer un secrétaire/porte-parole Noter les principaux enjeux et les idées de sujet Exemple : gestion de la capacité, manque de processus en place, manque de support de la direction, etc.
  7. Sondage : vous pouvez aussi indiquer quels types d’activités vous préférez (conférence, tables-rondes, ateliers, etc.)