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Formazione per
giovani impazienti
Obiettivi
e approfondimenti
Ragionare per
obiettivi
Lavorare in team
Pianificare,
gestire, monitorare
Esplorare la propria
Leadership
Innovarsi e
innovare
Comunicazione
efficace
Creazione di
competenze
Questo corso ti aiuterà a
scoprire le tue potenzialità
organizzative, progettuali e
di comunicazione.
INTRAPRENDENDO ti
permetterà di porti chiari
obbiettivi e trovare un
percorso concreto che ti
porti a raggiungerli.
Si analizzeranno le difficoltà
del lavoro in team e come
superarle, come trasformare
il conflitto e le diversità in
dinamiche costruttive.
Entrare nel mondo del lavoro
con questi strumenti ti sarà
più facile ed entusiasmante!
INTRAPRENDENDO
Quattro blocchi
tematici
Dettagli
organizzativi
Target:
giovani dai 18 ai 25
anni
Date:
25-26 maggio
Partecipanti:
10 - 15
Durata:
16 ore nel
fine settimana
Costo:
25€ a persona
Si inizierà dai tuoi dubbi
personali per finire ad analiz-
zando l’ambiente esterno.
1
Ma io da dove
comincio?
2
Come implementare:
Management e struttura
3
Lavorare in team
e leadership
4
Realtà locale
VS
Realtà globale
INTRAPRENDENDO
INTRAPRENDENDO
Come sprigionare l’intraprendenza
Metodologia
Tutte le sessioni si baseranno su un insegnamento dinamico e
partecipativo in modo da darti la possibilità di mettere in prat-
ica fin da subito gli apprendimenti.
Una settimana prima del corso ti invierò un pacchetto di ap-
profondimento con l’agenda dei due giorni, qualche lettura
propedeutica e dei test della personalità. Inoltre sarà sot-
toposto ai partecipanti un questionario per comprendere le
loro aspettative e necessità per creare un corso il più possi-
bile su misura.
Oltre ai contenuti presentati durante il corso alla fine verrà
consegnato del materiale di approfondimento affinché i
partecipanti possano continuare la propria formazione in
maniera indipendente.
Il corso è tenuto da Amadeo Rigatti Bernal, giovane che ha
avuto già molta esperienza nel campo del management e del
training. Inoltre in passato è stato leader in diversi team.
Per finire ha gestito in Etiopia l’amministrazione di una ONG
per 8 mesi.
amadare.rb@gmail.com

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  • 1. Formazione per giovani impazienti Obiettivi e approfondimenti Ragionare per obiettivi Lavorare in team Pianificare, gestire, monitorare Esplorare la propria Leadership Innovarsi e innovare Comunicazione efficace Creazione di competenze Questo corso ti aiuterà a scoprire le tue potenzialità organizzative, progettuali e di comunicazione. INTRAPRENDENDO ti permetterà di porti chiari obbiettivi e trovare un percorso concreto che ti porti a raggiungerli. Si analizzeranno le difficoltà del lavoro in team e come superarle, come trasformare il conflitto e le diversità in dinamiche costruttive. Entrare nel mondo del lavoro con questi strumenti ti sarà più facile ed entusiasmante! INTRAPRENDENDO
  • 2. Quattro blocchi tematici Dettagli organizzativi Target: giovani dai 18 ai 25 anni Date: 25-26 maggio Partecipanti: 10 - 15 Durata: 16 ore nel fine settimana Costo: 25€ a persona Si inizierà dai tuoi dubbi personali per finire ad analiz- zando l’ambiente esterno. 1 Ma io da dove comincio? 2 Come implementare: Management e struttura 3 Lavorare in team e leadership 4 Realtà locale VS Realtà globale INTRAPRENDENDO
  • 3. INTRAPRENDENDO Come sprigionare l’intraprendenza Metodologia Tutte le sessioni si baseranno su un insegnamento dinamico e partecipativo in modo da darti la possibilità di mettere in prat- ica fin da subito gli apprendimenti. Una settimana prima del corso ti invierò un pacchetto di ap- profondimento con l’agenda dei due giorni, qualche lettura propedeutica e dei test della personalità. Inoltre sarà sot- toposto ai partecipanti un questionario per comprendere le loro aspettative e necessità per creare un corso il più possi- bile su misura. Oltre ai contenuti presentati durante il corso alla fine verrà consegnato del materiale di approfondimento affinché i partecipanti possano continuare la propria formazione in maniera indipendente. Il corso è tenuto da Amadeo Rigatti Bernal, giovane che ha avuto già molta esperienza nel campo del management e del training. Inoltre in passato è stato leader in diversi team. Per finire ha gestito in Etiopia l’amministrazione di una ONG per 8 mesi. amadare.rb@gmail.com