SlideShare a Scribd company logo
1 of 15
“ЭУТЮН” Центр Психологических Технологий
Международная Ассоциация Тренеров и Коучей (ICTA)
             Академия Макани
                 Представляют

         НЛП-КОУЧ ПРАКТИК

              Программа обучения в Армении
НЛП
    -КОУ                 СЕГОДНЯ УСПЕХ И
         ЧИН
            Г        КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ
                     ОРГАНИЗАЦИЙ ЗАВИСИТ ОТ:

                • НАСКОЛЬКО СОТРУДНИК ПРЕДАН ЦЕННОСТЯМ И
                ИДЕЯМ ОРГАНИЗАЦИИ
                •КАК СОТРУДНИК ПОНИМАЕТ ЦЕЛИ И ИНТЕРЕСЫ
                КОМПАНИИ
                • КАК РАБОТНИК СОТРУДНИЧАЕТ С
                РУКОВОДСТВОМ И ДРУГИМИ ЧЛЕНАМИ КОМАНДЫ
                •СКОЛЬКО ВРЕМЕНИ И ДРУГИХ СРЕДСТВ ОН
                ТРАТИТ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ТРЕБОВАНИЙ
                РАБОТОДАТЕЛЯ
                •КАК ОТДЕЛ ПО ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ РЕСУРСАМ (HR)
                ЗАБОТИТСЯ О СОЗДАНИИ ПОЛОЖИТЕЛЬНОЙ
                СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ РАБОЧЕЙ
                АТМОСФЕРЫ
                •НАСКОЛЬКО ЭФФЕКТИВНО В ОРГАНИЗАЦИИ
                РЕШАЕТСЯ ВОПРОС ВЫБОРА ПЕРСОНАЛА
                •НАСКОЛЬКО ЭФФЕКТИВНО ОРГАНИЗОВАН
                ВОПРОС О ПРОЦЕССЕ ИНТЕГРИРОВАНИЯ
                РАБОТНИКОВ
                •КАК ОРГАНИЗОВАНА СИСТЕМА
                ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РОСТА И ТРЕНИНГОВ
                ДЛЯ СОТРУДНИКОВ
“ЭУТЮН” Центр Психологических Технологий
Международная Ассоциация Тренеров и Коучей (ICTA)
                   Академия Макани
                                Представляют

                      НЛП-КОУЧ ПРАКТИК
                                   с участием
              всемирно известнго специалиста-тренера
                        ДЖЕКА МАКАНИ
          •   ВСЕМИРНО ИЗВЕСТНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ НЛП
          •   ОСНОВАТЕЛЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СЕТИ HR-КОУЧИНГ
          •   ОСНОВАТЕЛЬ АКАДЕМИИ МАКАНИ (КИПР)
          •   ОСНОВАТЕЛЬ ICTA (МЕЖДУНАРОДНАЯ СЕТЬ КОУЧЕЙ, ТРЕНЕРОВ И
              ТЕРАПЕВТОВ (ICN) + МЕЖДУНАРОДНОЕ ОБЩЕСТВО КОУЧЕЙ (ICU))
          •   LIFE-КОУЧИНГ И HR-КОУЧИНГ
•ОСНОВАТЕЛЬ ИНСТИТУТОВ НЛП И КОУЧИНГА
              (НОРВЕГИЯ, ДАНИЯ, ШВЕДИЯ, РОССИЙСКАЯ
              ФЕДЕРАЦИЯ)
              •ОДИН ИЗ ПЕРВООТКРЫВАТЕЛЕЙ НЛП В
              СКАНДИНАВИИ
              •ОКОЛО 25 ЛЕТ ВЕДУЩИЙ ТРЕНИНГОВ ОТ НЛП-
              ПРАКТИКА ДО НЛП-ТРЕНЕРА
              •ПЕРЕДОВОЙ КОУЧ-ТРЕНЕР: LIFE-КОУЧ И   HR-
              КОУЧ
              •СПЕЦИАЛИСТ ПО РАБОТЕ С ЛИНИЕЙ ВРЕМЕНИ
              (TIMELINE CHANGE).
              •ОСНОВАТЕЛЬ НЛП-МОДЕЛИ ДЖ. МАКАНИ “7
              ШАГОВ К БОЛЕЕ ОСОЗНАННОЙ ЖИЗНИ”
JACK MAKANI
              •ОСНОВАТЕЛЬ “СИСТЕМЫ АКАША”
              •ТРЕНЕР ЛИЧНОГО И ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ
              •АВТОР РЯДА КНИГ И ВИДЕО-МАТЕРИАЛОВ
              ПО НЛП И КОУЧИНГУ, ЛИЧНОМУ И ДУХОВНОМУ
              РАЗВИТИЮ
              •РАБОТАЛ КАК ТРЕНЕР, ТЕРАПЕВТ И КОУЧ В
              СЛЕДУЮЩИХ СТРАНАХ: ДАНИЯ, НОРВЕГИЯ,
              ШВЕЦИЯ, ВЕЛИКОБРИТАНИЯ, США, АВСТРИЯ,
              ЛИТВА, РОССИЯ, РЕСПУБЛИКА БЕЛАРУСЬ,
              ИНДИЯ, ГАВАЙИ, КИПР.
ТРЕНЕР НЛП И ЭННЕАГРАММЫ

               Сертифицированный Тренер НЛП и Эннеаграммы
                  (тренинг и сертификаты Джека и Хелен
                  Макани)
               Эннеаграма-коуч в программе ICN
               Сертифицирована как Холистический Коуч в
                  программе “Акаша”
               Тренер Международной Академии Макани
               Профессиональный участник Международной
                  Ассоциации коучей и тренеров (ICTA) в
                  статусе «Specialist Member. Profesional Trainer»
               Профессиональный участник Международной
АННА КАРПЕКО      Ассоциации Эннеаграммы (IEA).
               Основатель и председатель Белорусского
                  филиала Международной Ассоциации
                  Эннеаграммы (IEA).
               Руководитель и владелец интернет-проекта www.
                  ennea.by
               Учредитель и руководитель общественной
                  организации «Enneagram Baltics» (Литва)
               Регулярно проводит тренинги в Беларусии,
                  России, Литве.
НЛП
                                    ТРЕН ИНГ
                -КОУ
                     ЧИН
                        Г        ПРЕ ДНА ЗНА ЧЕН
                                      ДЛЯ :

                             • Специалистов “помогающих “
                             профессий: психологи, консультанты,
                             психотерапевты, социальные работники,
                             врачи, имиджмейкеры и тд.

Те, кто хотят:               • HR-менеджеров, специалистов по
...стать профессиональными   человеческим ресурсам, меркетологов и
коучами и помогать людям     всех тех, кто работает с людьми.
для достижения их целей      • Тренеров личного и духовного развития
...использовать технологии   • Всех тех, кто заинтересован в личном
Коучинга в своей работе      развитии
...научиться как более
эффективно повысить          • Всех тех, кто хочет что –либо изменить в
мотиваций работников и       своей профессиональной жизни.
управлять их подсознанем
ПОСЛЕ ТРЕНИНГА
              УЧАСТНИКИ:
Смогут:
• ЛУЧШЕ ПОНЯТЬ КАЖДОГО КЛИЕНТА               МОГУТ:
•   ПРАВИЛЬНЕЕ НАПРАВЛЯТЬ КЛИЕНТОВ В ДЕЛЕ
    ПОНИМАНИЯ СОБСТВЕННЫХ ТРУДНОСТЕЙ И       •  Больше узнать о себе, о привычной
    СТРАХОВ                                  стратегии и, в частности, о мировосприятии
•   В РАБОТЕ РАЗВИТЬ ИХ СИЛЬНЫЕ СТОРОНЫ И
    ИЗУЧИТЬ НЕУДАЧНЫЕ СТРАТЕГИИ              • Понять свои глубиные мотивы, которые
•   ПОМОЧЬ ЛЮДЯМ БЫСТРЕЕ ДВИГАТЬСЯ К ИХ      торопят совершать определенные действия
    ЛИЧНОМУ И ДУХОВНОМУ РАЗВИТИЮ             и делать особенный выбор в жизни
•   РЕАЛИЗОВАТЬ ПРОГРЕССИВНУЮ
    КОММУНИКАЦИЮ                             • Научиться глубже понимать других людей.
•   ПОЛУЧИТЬ НАВЫКИ ЭФФЕКТИВНОГО РЕШЕНИЯ     Легче общаться, и получать желаемые
    КОНФЛИКТОВ                               результаты и удовольствие от этого
•   РАЗВИТЬ НАВЫКИ ОБЩЕНИЯ И ПРЕОДОЛЕНИЯ     общения
    ПРОБЛЕМ
•   РАЗВИТЬ НАВЫКИ КОММУНИКАЦИИ< КОУЧИНГА    • Определить используемую стратегию в
    И ПРЕОДОЛЕНИЯ ПРОБЛЕМ                    конфликтных ситуациях и как эффективнее
•   ПОЛУЧИТЬ БОЛЕЕ ГЛУБОКИЕ ЗНАНИЯ О ТОМ:    разрешить любой конфликт и дома и на
    КАКИЕ ОНИ, И ЧТО ПРАВИЛЬНО ДЛЯ НИХ       работе
•   БОЛЬШЕ ИСПОЛЬЗОВАТЬ ТВОРЧЕСКИЕ
    ВОЗМОЖНОСТИ                              • Изучить стратегии работы, общения и
•   ПОЛУЧИТЬ ЗНАНИЯ О ТОМ КАК ЛУЧШЕ          жизни, а также получить полезную
    ОБЩАТЬСЯ С ДРУГИМИ ЛЮДЬМИ                информацию о развитии их границ и
•   ЛУЧШЕ ПОЙНЯТЬ, ЧТО НА САМОМ ДЕЛЕ ХОТЯТ   методах
    В ЖИЗНИ И КАК ЗАПЛАНИРОВАТЬ ДОСТИЖЕНИЕ
    ЦЕЛЕЙ                                    • Этот тренинг для тех, кто хочет получить
•   ДОВЕСТИ ДО МИНИМУМА ОТРИЦАТЕЛЬНЫЕ        личное и профессиональное развитие
    ЭМОЦИИ И ИМЕТЬ ВЕРУ В СОБСТВЕННЫЕ
    СИЛЫ
•   ИЗМЕНИТЬ НЕЖЕЛАТЕЛЬНЫЕ ПРИВЫЧКИ
НЛП-
         КОУЧ                КАКИЕ ТЕХНИКИ МЫ ИСПОЛЬЗУЕМ:
              ИНГ
                           • В наших тренингах по подготовке
    КТО ТАКИЕ КОУЧИ          Коучей мы используем техники Нейро-
                             Лингвистического Программирования
                             (НЛП)
  Коучи - профессионалы,   • НЛП - стратегия успешных людей:
которые помогают людям:      готовые модели, которые может
                             использовать каждый человек и
 Достичь своей цели         достичь тех же успехов в своей жизни
Раскрыть свой потенциал   • НЛП- предоставляет инструменты для
                             быстрого и эффективного изменения в
Развить свои внутренние     мышлении и поведении: с их
                             помощью человек приобретает
ресурсы                      большую гибкость и возможности
Быть успешными              для решения в различных ситуациях.
                           • Все обучение
Качественно улучшить        проводится в формате коучинга:
                             поэтому мы не
все аспекты собственной      даем «правильные» ответы, мы
жизни                        задаем "правильные" вопросы,
                             которые помогают каждому из наших
                             студентов узнать свой ​ потенциал.
НЛП
       -КОУ
            ЧИН    •   Во время тренинга тренеры
               Г       представят теорию и организуют
                       практическе работы с
                       участниками



         о ты
                   •   Все упражнения учстники
                       проведут в парах, тройках и
    ра б               маленькими группами
                   •   Все участники будут обеспечены
                       Мануалами (NLP COACH), где
                       будут описаны подробные
                       инструкции методов НЛП и
     ма т


                       правила использования
                   •   Обсуждения, креативные
                       презентации, ролевые игры
Фо р




                   •   В конце тренинга пройдет
                       письменная и устная оценка
                       знаний и навыков, на основании
                       которого выдастся сертификат
НЛП-КОУЧ ПРАКТИК
              Тренинг пройдет в интенсивном режиме

Дата               Занятия
Суббота            1 урок: НЛП, пресуппозиции, НЛП модели-мира и личная система убеждений.
31 марта
                   2 урок: Расширенное использование сенсорной системы и как еще лучше
                   создать рапорт (контакт) с кем-либо
                   1 урок: Изучение и восприятие личной модели мира. Изучение и работа с
                   личными ценностям. Как мотивировать людей, в основном используя знания их
                   ценностей
Воскресенье
                   2 урок: Практическое применение субмодальностей. Практическое средство для
1 апреля           создания внутренней гибкости: в общении и про контроле собственныех эмоций

                   1 урок: Мета-модель. Понятие структуры языка. Как использовать эти знания в
                   прогрессивном общении.
Понедельник        2 урок: Якорение. Что это такое и как применить их на практике. Модель
2-е апреля         использования для собственной личности и с клиентами.
                   1 урок: Как стать более эффективным руководителем, общаясь с четкими целями.
                   Как в практике использовать модель нейрологического уровня с целью повышения
                   результатов.
Вторник
3-е апреля         2 урок: Творческая модель Уолта Диснея. Применение этой модели вами и с
                   другими.
НЛП-КОУЧ ПРАКТИК

Дата          Занятия
              1 урок: Применение лингвистической модели в практике с клиентами и в
              менеджменте: с целью достижения больших результатов в общении и переговорах.
              Модель коммуникации и как получить желаемый результат. Обсуждение этических
Среда         вопросов по вышесказанному
4-е апреля
              2 урок: 1-я, 2-ая и 3-я позиции и практическое применение фрейминга и
              рефрейминга. Как применить модель выравнивания восприятия позиций с самим
              собой и в работе с клиентами.
              1 урок: Коучинг. Что это такое и как его использовать в практике и в менеджменте.
              Как можно применить коучинг. Личное психологическое состояние в коучинге и
              этические вопросы использования коучинга с клиентами и в менеджменте.
Четверг
5-е апреля    2 урок: Индивидуальные стратегии в целом. Стратегия мотивации и принятия
              решений. Как создать успешную команду, мотивируя каждого в отдельности и гибко.
              Повтор изученных методов и процессов. Демонстрация методов в пленуме.

              1 урок: Каковы внутренние психологические части. Как найти и сбалансировать их.
Пятница
6-е апреля    2 урок: Обобщение и повторение. Подготовка к оценке.

              1 урок: Письменная и практическая оценка.
Суббота       2 урок: Процесс создания жизни, которую вы хотите. Обсуждение вопросов о
7-е апреля    дальнейшем обучении. ICTA. Сертификация и закрытие.
СЕРТИФИКАЦ
                  НЛП
                     -КОУ
                          ЧИН
                              Г
                                                  ИЯ
       Пр
   техн едставл
 упра ологий       е ни е
     влен      ко
          ии о учинга
              р га н       в
                     изац
                          и ей
Трен
    и   нг, с                           СЕРТИФИКАТ ТРЕНИНГА ОТ
             оо
        евро тветству
              пе      ющи         Международной Ассоциации Тренеров и
         стан йским      й
              дарт
                  ам                         Коучей (ICTA)

Меж
     ду
о б м е н а р о дн ы
       н оп         й
             ытом
ТРЕНИНГ ПРОЙДЕТ:
        8 дней: с 31 марта 2012 г. до 7 апреля 2012 г.
          С 10:00 до 19:00: 2 кофе-брейка и 1 ланч

          ЯЗЫК ТРЕНИНГА : Английский, Русский

ПЛАТА ЗА УЧАСТИЕ В ТРЕНИНГЕ (на одного человека):

              До 20 марта – 270 000 АМД (700 USD)

         С 21 марта до 30 марта – 300 000 AMD (800 USD)


           КОЛИЧЕСТВО УЧАСТНИКОВ: Ограничены

Участникам тренинга будет выдан Мануал НЛП-Коуч на английском
                     или русском языках.
МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ ТРЕНИНГА

                      Фонд Текеян Центр
                           Большой Зал




Адрес: Армения, Ереван, ул. Ханджяна, дом 50
Для информации просим
          обращатся:
“ЭУТЮН”   Центр Психологических Технологий



   Адрес : Армения, Ереван, ул. Ерванд Кочар, 13

               Teл.: +374 60 531-531
                     +374 91 50-14-72
                     +374 55 30-26-50

             E-mail: eutyun@yahoo.com

              URL: www.eutyun.com,
                   www. alltrainings.org

More Related Content

What's hot

Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решенияЗакулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решенияAlexey Ulanovsky
 
Технологии обучения в стиле Коучинг: направления и техники работы
Технологии обучения в стиле Коучинг: направления и техники работыТехнологии обучения в стиле Коучинг: направления и техники работы
Технологии обучения в стиле Коучинг: направления и техники работыcoach-management
 
Коучинг в организации: что, зачем и как?
Коучинг в организации: что, зачем и как?Коучинг в организации: что, зачем и как?
Коучинг в организации: что, зачем и как?Victor Salamatov
 
Особенности коучингового подхода в образовании на разных уровнях компетентнос...
Особенности коучингового подхода в образовании на разных уровнях компетентнос...Особенности коучингового подхода в образовании на разных уровнях компетентнос...
Особенности коучингового подхода в образовании на разных уровнях компетентнос...Tagir Sagitov
 
презентация. Коучинг. Живите осознанно
презентация. Коучинг. Живите осознаннопрезентация. Коучинг. Живите осознанно
презентация. Коучинг. Живите осознанноЕлена Карамышева
 
как получать #кайфотработы александр дудоров
как получать #кайфотработы александр дудоровкак получать #кайфотработы александр дудоров
как получать #кайфотработы александр дудоровKostukova Katerina
 
коучинговый подход в планировании катерина костюкова
коучинговый подход в планировании катерина костюковакоучинговый подход в планировании катерина костюкова
коучинговый подход в планировании катерина костюковаKostukova Katerina
 
коучинг в бизнесе рецепты применения роза титова
коучинг в бизнесе   рецепты применения роза титовакоучинг в бизнесе   рецепты применения роза титова
коучинг в бизнесе рецепты применения роза титоваKostukova Katerina
 
Как проводить коучинг онлайн. Конспект тренинга (2)
Как проводить коучинг онлайн. Конспект тренинга (2)Как проводить коучинг онлайн. Конспект тренинга (2)
Как проводить коучинг онлайн. Конспект тренинга (2)Marina Litvinova
 
как быть счастливым в работе апр14
как быть счастливым в работе апр14как быть счастливым в работе апр14
как быть счастливым в работе апр14Irina Matveeva
 
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...Ontico
 

What's hot (14)

Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решенияЗакулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
Закулисье коучинга: история, школы, связи, мифы, противоречия, решения
 
Технологии обучения в стиле Коучинг: направления и техники работы
Технологии обучения в стиле Коучинг: направления и техники работыТехнологии обучения в стиле Коучинг: направления и техники работы
Технологии обучения в стиле Коучинг: направления и техники работы
 
коучинг это
коучинг этокоучинг это
коучинг это
 
Коучинг в организации: что, зачем и как?
Коучинг в организации: что, зачем и как?Коучинг в организации: что, зачем и как?
Коучинг в организации: что, зачем и как?
 
Pages ericson
Pages ericsonPages ericson
Pages ericson
 
Особенности коучингового подхода в образовании на разных уровнях компетентнос...
Особенности коучингового подхода в образовании на разных уровнях компетентнос...Особенности коучингового подхода в образовании на разных уровнях компетентнос...
Особенности коучингового подхода в образовании на разных уровнях компетентнос...
 
презентация. Коучинг. Живите осознанно
презентация. Коучинг. Живите осознаннопрезентация. Коучинг. Живите осознанно
презентация. Коучинг. Живите осознанно
 
как получать #кайфотработы александр дудоров
как получать #кайфотработы александр дудоровкак получать #кайфотработы александр дудоров
как получать #кайфотработы александр дудоров
 
коучинговый подход в планировании катерина костюкова
коучинговый подход в планировании катерина костюковакоучинговый подход в планировании катерина костюкова
коучинговый подход в планировании катерина костюкова
 
коучинг в бизнесе рецепты применения роза титова
коучинг в бизнесе   рецепты применения роза титовакоучинг в бизнесе   рецепты применения роза титова
коучинг в бизнесе рецепты применения роза титова
 
Как проводить коучинг онлайн. Конспект тренинга (2)
Как проводить коучинг онлайн. Конспект тренинга (2)Как проводить коучинг онлайн. Конспект тренинга (2)
Как проводить коучинг онлайн. Конспект тренинга (2)
 
презентация HR школы
презентация HR школыпрезентация HR школы
презентация HR школы
 
как быть счастливым в работе апр14
как быть счастливым в работе апр14как быть счастливым в работе апр14
как быть счастливым в работе апр14
 
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
Круглый стол "Четыре вектора ускорения изменений" / А.Зиза, Вирна Штерн, К.Но...
 

Viewers also liked

Cертификационный курс-тренинг Практик НЛП MPN.RU
Cертификационный курс-тренинг Практик НЛП MPN.RUCертификационный курс-тренинг Практик НЛП MPN.RU
Cертификационный курс-тренинг Практик НЛП MPN.RUMETAPERSONAL
 
Covert Hypnosis Techniques pdf
Covert Hypnosis Techniques pdfCovert Hypnosis Techniques pdf
Covert Hypnosis Techniques pdfConradDrake
 
Black book mind_control
Black book mind_controlBlack book mind_control
Black book mind_controlsteflondon
 
The Art of Covert Hypnosis pdf
The Art of Covert Hypnosis pdfThe Art of Covert Hypnosis pdf
The Art of Covert Hypnosis pdfConradDrake
 
Conversational Hypnosis Techniques PDF
Conversational Hypnosis Techniques PDFConversational Hypnosis Techniques PDF
Conversational Hypnosis Techniques PDFConradDrake
 
Make any girl want to fuck
Make any girl want to fuckMake any girl want to fuck
Make any girl want to fuckphilipss clerke
 

Viewers also liked (6)

Cертификационный курс-тренинг Практик НЛП MPN.RU
Cертификационный курс-тренинг Практик НЛП MPN.RUCертификационный курс-тренинг Практик НЛП MPN.RU
Cертификационный курс-тренинг Практик НЛП MPN.RU
 
Covert Hypnosis Techniques pdf
Covert Hypnosis Techniques pdfCovert Hypnosis Techniques pdf
Covert Hypnosis Techniques pdf
 
Black book mind_control
Black book mind_controlBlack book mind_control
Black book mind_control
 
The Art of Covert Hypnosis pdf
The Art of Covert Hypnosis pdfThe Art of Covert Hypnosis pdf
The Art of Covert Hypnosis pdf
 
Conversational Hypnosis Techniques PDF
Conversational Hypnosis Techniques PDFConversational Hypnosis Techniques PDF
Conversational Hypnosis Techniques PDF
 
Make any girl want to fuck
Make any girl want to fuckMake any girl want to fuck
Make any girl want to fuck
 

Similar to Nlp coach practitioner russian

Enneagrama practitioner русс
Enneagrama practitioner руссEnneagrama practitioner русс
Enneagrama practitioner руссalltrainings
 
Конучинг и фасилитация инструменты современного руководителя
Конучинг и фасилитация инструменты современного руководителяКонучинг и фасилитация инструменты современного руководителя
Конучинг и фасилитация инструменты современного руководителяVasikinbox
 
НОВАЯ ВОЛНА КОМАНДНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ_Развитие Лидеров Коучинг(1)
НОВАЯ ВОЛНА КОМАНДНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ_Развитие Лидеров Коучинг(1)НОВАЯ ВОЛНА КОМАНДНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ_Развитие Лидеров Коучинг(1)
НОВАЯ ВОЛНА КОМАНДНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ_Развитие Лидеров Коучинг(1)Yelena Shaulova
 
Рскрой свой потенциал c ICF
Рскрой свой потенциал c ICFРскрой свой потенциал c ICF
Рскрой свой потенциал c ICFchelokidi
 
Тренинг по созданию команды
Тренинг по созданию командыТренинг по созданию команды
Тренинг по созданию командыcentrgevorkova
 
Интенсивная выездная программа "ЛИДЕР КАК КОУЧ" в Юрмале
Интенсивная выездная программа "ЛИДЕР КАК КОУЧ" в ЮрмалеИнтенсивная выездная программа "ЛИДЕР КАК КОУЧ" в Юрмале
Интенсивная выездная программа "ЛИДЕР КАК КОУЧ" в ЮрмалеAnastasia Ermakova
 
мастерская Icf 1 компетенция
мастерская Icf  1 компетенциямастерская Icf  1 компетенция
мастерская Icf 1 компетенцияAndrey Korolikhin
 
Мастер-Класс Process Communication Model
Мастер-Класс Process Communication ModelМастер-Класс Process Communication Model
Мастер-Класс Process Communication ModelВиктор Пащенко
 
коуч для сайта
коуч для сайтакоуч для сайта
коуч для сайтаAnton Gricenko
 
оценка и развитие персонала
оценка и развитие персоналаоценка и развитие персонала
оценка и развитие персоналаNatalya Kudryashova
 
Соционика - оценка сотрудника за 30 минут
Соционика - оценка сотрудника за 30 минутСоционика - оценка сотрудника за 30 минут
Соционика - оценка сотрудника за 30 минутHRedu.ru
 
управление проектами
управление проектамиуправление проектами
управление проектамиMasha Zholudeva
 
Клуб игоря селезнева карьерные траектории_емельянов
Клуб игоря селезнева карьерные траектории_емельяновКлуб игоря селезнева карьерные траектории_емельянов
Клуб игоря селезнева карьерные траектории_емельяновIgor Seleznev
 
Вебинар по методу цвето-словесных ассоциаций
Вебинар по методу цвето-словесных ассоциацийВебинар по методу цвето-словесных ассоциаций
Вебинар по методу цвето-словесных ассоциацийPraxisCom LLC
 
НЛП Конференция "С уверенностью в будущее"
НЛП Конференция "С уверенностью в будущее"НЛП Конференция "С уверенностью в будущее"
НЛП Конференция "С уверенностью в будущее"rpole
 
SCAnR® Paul Ekman course | Курс Пола Экмана SCAnR™ - разработка презентации и...
SCAnR® Paul Ekman course | Курс Пола Экмана SCAnR™ - разработка презентации и...SCAnR® Paul Ekman course | Курс Пола Экмана SCAnR™ - разработка презентации и...
SCAnR® Paul Ekman course | Курс Пола Экмана SCAnR™ - разработка презентации и...Lidia Dranik
 
8m programme 2017 с фактами
8m programme 2017 с фактами8m programme 2017 с фактами
8m programme 2017 с фактамиcoachinstitute
 

Similar to Nlp coach practitioner russian (20)

Enneagrama practitioner русс
Enneagrama practitioner руссEnneagrama practitioner русс
Enneagrama practitioner русс
 
Конучинг и фасилитация инструменты современного руководителя
Конучинг и фасилитация инструменты современного руководителяКонучинг и фасилитация инструменты современного руководителя
Конучинг и фасилитация инструменты современного руководителя
 
Как и на основании чего трансформировать культуру предприятия? Коучинг и Моде...
Как и на основании чего трансформировать культуру предприятия? Коучинг и Моде...Как и на основании чего трансформировать культуру предприятия? Коучинг и Моде...
Как и на основании чего трансформировать культуру предприятия? Коучинг и Моде...
 
НОВАЯ ВОЛНА КОМАНДНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ_Развитие Лидеров Коучинг(1)
НОВАЯ ВОЛНА КОМАНДНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ_Развитие Лидеров Коучинг(1)НОВАЯ ВОЛНА КОМАНДНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ_Развитие Лидеров Коучинг(1)
НОВАЯ ВОЛНА КОМАНДНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ_Развитие Лидеров Коучинг(1)
 
Рскрой свой потенциал c ICF
Рскрой свой потенциал c ICFРскрой свой потенциал c ICF
Рскрой свой потенциал c ICF
 
Тренинг по созданию команды
Тренинг по созданию командыТренинг по созданию команды
Тренинг по созданию команды
 
Интенсивная выездная программа "ЛИДЕР КАК КОУЧ" в Юрмале
Интенсивная выездная программа "ЛИДЕР КАК КОУЧ" в ЮрмалеИнтенсивная выездная программа "ЛИДЕР КАК КОУЧ" в Юрмале
Интенсивная выездная программа "ЛИДЕР КАК КОУЧ" в Юрмале
 
мастерская Icf 1 компетенция
мастерская Icf  1 компетенциямастерская Icf  1 компетенция
мастерская Icf 1 компетенция
 
8m programme 2017 new
8m programme 2017 new8m programme 2017 new
8m programme 2017 new
 
Мастер-Класс Process Communication Model
Мастер-Класс Process Communication ModelМастер-Класс Process Communication Model
Мастер-Класс Process Communication Model
 
коуч для сайта
коуч для сайтакоуч для сайта
коуч для сайта
 
оценка и развитие персонала
оценка и развитие персоналаоценка и развитие персонала
оценка и развитие персонала
 
Соционика - оценка сотрудника за 30 минут
Соционика - оценка сотрудника за 30 минутСоционика - оценка сотрудника за 30 минут
Соционика - оценка сотрудника за 30 минут
 
управление проектами
управление проектамиуправление проектами
управление проектами
 
Клуб игоря селезнева карьерные траектории_емельянов
Клуб игоря селезнева карьерные траектории_емельяновКлуб игоря селезнева карьерные траектории_емельянов
Клуб игоря селезнева карьерные траектории_емельянов
 
Вебинар по методу цвето-словесных ассоциаций
Вебинар по методу цвето-словесных ассоциацийВебинар по методу цвето-словесных ассоциаций
Вебинар по методу цвето-словесных ассоциаций
 
CEO DEVELOPMENT PROGRAM
CEO DEVELOPMENT PROGRAMCEO DEVELOPMENT PROGRAM
CEO DEVELOPMENT PROGRAM
 
НЛП Конференция "С уверенностью в будущее"
НЛП Конференция "С уверенностью в будущее"НЛП Конференция "С уверенностью в будущее"
НЛП Конференция "С уверенностью в будущее"
 
SCAnR® Paul Ekman course | Курс Пола Экмана SCAnR™ - разработка презентации и...
SCAnR® Paul Ekman course | Курс Пола Экмана SCAnR™ - разработка презентации и...SCAnR® Paul Ekman course | Курс Пола Экмана SCAnR™ - разработка презентации и...
SCAnR® Paul Ekman course | Курс Пола Экмана SCAnR™ - разработка презентации и...
 
8m programme 2017 с фактами
8m programme 2017 с фактами8m programme 2017 с фактами
8m programme 2017 с фактами
 

Nlp coach practitioner russian

  • 1. “ЭУТЮН” Центр Психологических Технологий Международная Ассоциация Тренеров и Коучей (ICTA) Академия Макани Представляют НЛП-КОУЧ ПРАКТИК Программа обучения в Армении
  • 2. НЛП -КОУ СЕГОДНЯ УСПЕХ И ЧИН Г КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИЙ ЗАВИСИТ ОТ: • НАСКОЛЬКО СОТРУДНИК ПРЕДАН ЦЕННОСТЯМ И ИДЕЯМ ОРГАНИЗАЦИИ •КАК СОТРУДНИК ПОНИМАЕТ ЦЕЛИ И ИНТЕРЕСЫ КОМПАНИИ • КАК РАБОТНИК СОТРУДНИЧАЕТ С РУКОВОДСТВОМ И ДРУГИМИ ЧЛЕНАМИ КОМАНДЫ •СКОЛЬКО ВРЕМЕНИ И ДРУГИХ СРЕДСТВ ОН ТРАТИТ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ТРЕБОВАНИЙ РАБОТОДАТЕЛЯ •КАК ОТДЕЛ ПО ЧЕЛОВЕЧЕСКИМ РЕСУРСАМ (HR) ЗАБОТИТСЯ О СОЗДАНИИ ПОЛОЖИТЕЛЬНОЙ СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ РАБОЧЕЙ АТМОСФЕРЫ •НАСКОЛЬКО ЭФФЕКТИВНО В ОРГАНИЗАЦИИ РЕШАЕТСЯ ВОПРОС ВЫБОРА ПЕРСОНАЛА •НАСКОЛЬКО ЭФФЕКТИВНО ОРГАНИЗОВАН ВОПРОС О ПРОЦЕССЕ ИНТЕГРИРОВАНИЯ РАБОТНИКОВ •КАК ОРГАНИЗОВАНА СИСТЕМА ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РОСТА И ТРЕНИНГОВ ДЛЯ СОТРУДНИКОВ
  • 3. “ЭУТЮН” Центр Психологических Технологий Международная Ассоциация Тренеров и Коучей (ICTA) Академия Макани Представляют НЛП-КОУЧ ПРАКТИК с участием всемирно известнго специалиста-тренера ДЖЕКА МАКАНИ • ВСЕМИРНО ИЗВЕСТНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ НЛП • ОСНОВАТЕЛЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ СЕТИ HR-КОУЧИНГ • ОСНОВАТЕЛЬ АКАДЕМИИ МАКАНИ (КИПР) • ОСНОВАТЕЛЬ ICTA (МЕЖДУНАРОДНАЯ СЕТЬ КОУЧЕЙ, ТРЕНЕРОВ И ТЕРАПЕВТОВ (ICN) + МЕЖДУНАРОДНОЕ ОБЩЕСТВО КОУЧЕЙ (ICU)) • LIFE-КОУЧИНГ И HR-КОУЧИНГ
  • 4. •ОСНОВАТЕЛЬ ИНСТИТУТОВ НЛП И КОУЧИНГА (НОРВЕГИЯ, ДАНИЯ, ШВЕДИЯ, РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ) •ОДИН ИЗ ПЕРВООТКРЫВАТЕЛЕЙ НЛП В СКАНДИНАВИИ •ОКОЛО 25 ЛЕТ ВЕДУЩИЙ ТРЕНИНГОВ ОТ НЛП- ПРАКТИКА ДО НЛП-ТРЕНЕРА •ПЕРЕДОВОЙ КОУЧ-ТРЕНЕР: LIFE-КОУЧ И HR- КОУЧ •СПЕЦИАЛИСТ ПО РАБОТЕ С ЛИНИЕЙ ВРЕМЕНИ (TIMELINE CHANGE). •ОСНОВАТЕЛЬ НЛП-МОДЕЛИ ДЖ. МАКАНИ “7 ШАГОВ К БОЛЕЕ ОСОЗНАННОЙ ЖИЗНИ” JACK MAKANI •ОСНОВАТЕЛЬ “СИСТЕМЫ АКАША” •ТРЕНЕР ЛИЧНОГО И ДУХОВНОГО РАЗВИТИЯ •АВТОР РЯДА КНИГ И ВИДЕО-МАТЕРИАЛОВ ПО НЛП И КОУЧИНГУ, ЛИЧНОМУ И ДУХОВНОМУ РАЗВИТИЮ •РАБОТАЛ КАК ТРЕНЕР, ТЕРАПЕВТ И КОУЧ В СЛЕДУЮЩИХ СТРАНАХ: ДАНИЯ, НОРВЕГИЯ, ШВЕЦИЯ, ВЕЛИКОБРИТАНИЯ, США, АВСТРИЯ, ЛИТВА, РОССИЯ, РЕСПУБЛИКА БЕЛАРУСЬ, ИНДИЯ, ГАВАЙИ, КИПР.
  • 5. ТРЕНЕР НЛП И ЭННЕАГРАММЫ Сертифицированный Тренер НЛП и Эннеаграммы (тренинг и сертификаты Джека и Хелен Макани) Эннеаграма-коуч в программе ICN Сертифицирована как Холистический Коуч в программе “Акаша” Тренер Международной Академии Макани Профессиональный участник Международной Ассоциации коучей и тренеров (ICTA) в статусе «Specialist Member. Profesional Trainer» Профессиональный участник Международной АННА КАРПЕКО Ассоциации Эннеаграммы (IEA). Основатель и председатель Белорусского филиала Международной Ассоциации Эннеаграммы (IEA). Руководитель и владелец интернет-проекта www. ennea.by Учредитель и руководитель общественной организации «Enneagram Baltics» (Литва) Регулярно проводит тренинги в Беларусии, России, Литве.
  • 6. НЛП ТРЕН ИНГ -КОУ ЧИН Г ПРЕ ДНА ЗНА ЧЕН ДЛЯ : • Специалистов “помогающих “ профессий: психологи, консультанты, психотерапевты, социальные работники, врачи, имиджмейкеры и тд. Те, кто хотят: • HR-менеджеров, специалистов по ...стать профессиональными человеческим ресурсам, меркетологов и коучами и помогать людям всех тех, кто работает с людьми. для достижения их целей • Тренеров личного и духовного развития ...использовать технологии • Всех тех, кто заинтересован в личном Коучинга в своей работе развитии ...научиться как более эффективно повысить • Всех тех, кто хочет что –либо изменить в мотиваций работников и своей профессиональной жизни. управлять их подсознанем
  • 7. ПОСЛЕ ТРЕНИНГА УЧАСТНИКИ: Смогут: • ЛУЧШЕ ПОНЯТЬ КАЖДОГО КЛИЕНТА МОГУТ: • ПРАВИЛЬНЕЕ НАПРАВЛЯТЬ КЛИЕНТОВ В ДЕЛЕ ПОНИМАНИЯ СОБСТВЕННЫХ ТРУДНОСТЕЙ И • Больше узнать о себе, о привычной СТРАХОВ стратегии и, в частности, о мировосприятии • В РАБОТЕ РАЗВИТЬ ИХ СИЛЬНЫЕ СТОРОНЫ И ИЗУЧИТЬ НЕУДАЧНЫЕ СТРАТЕГИИ • Понять свои глубиные мотивы, которые • ПОМОЧЬ ЛЮДЯМ БЫСТРЕЕ ДВИГАТЬСЯ К ИХ торопят совершать определенные действия ЛИЧНОМУ И ДУХОВНОМУ РАЗВИТИЮ и делать особенный выбор в жизни • РЕАЛИЗОВАТЬ ПРОГРЕССИВНУЮ КОММУНИКАЦИЮ • Научиться глубже понимать других людей. • ПОЛУЧИТЬ НАВЫКИ ЭФФЕКТИВНОГО РЕШЕНИЯ Легче общаться, и получать желаемые КОНФЛИКТОВ результаты и удовольствие от этого • РАЗВИТЬ НАВЫКИ ОБЩЕНИЯ И ПРЕОДОЛЕНИЯ общения ПРОБЛЕМ • РАЗВИТЬ НАВЫКИ КОММУНИКАЦИИ< КОУЧИНГА • Определить используемую стратегию в И ПРЕОДОЛЕНИЯ ПРОБЛЕМ конфликтных ситуациях и как эффективнее • ПОЛУЧИТЬ БОЛЕЕ ГЛУБОКИЕ ЗНАНИЯ О ТОМ: разрешить любой конфликт и дома и на КАКИЕ ОНИ, И ЧТО ПРАВИЛЬНО ДЛЯ НИХ работе • БОЛЬШЕ ИСПОЛЬЗОВАТЬ ТВОРЧЕСКИЕ ВОЗМОЖНОСТИ • Изучить стратегии работы, общения и • ПОЛУЧИТЬ ЗНАНИЯ О ТОМ КАК ЛУЧШЕ жизни, а также получить полезную ОБЩАТЬСЯ С ДРУГИМИ ЛЮДЬМИ информацию о развитии их границ и • ЛУЧШЕ ПОЙНЯТЬ, ЧТО НА САМОМ ДЕЛЕ ХОТЯТ методах В ЖИЗНИ И КАК ЗАПЛАНИРОВАТЬ ДОСТИЖЕНИЕ ЦЕЛЕЙ • Этот тренинг для тех, кто хочет получить • ДОВЕСТИ ДО МИНИМУМА ОТРИЦАТЕЛЬНЫЕ личное и профессиональное развитие ЭМОЦИИ И ИМЕТЬ ВЕРУ В СОБСТВЕННЫЕ СИЛЫ • ИЗМЕНИТЬ НЕЖЕЛАТЕЛЬНЫЕ ПРИВЫЧКИ
  • 8. НЛП- КОУЧ КАКИЕ ТЕХНИКИ МЫ ИСПОЛЬЗУЕМ: ИНГ • В наших тренингах по подготовке КТО ТАКИЕ КОУЧИ Коучей мы используем техники Нейро- Лингвистического Программирования (НЛП) Коучи - профессионалы, • НЛП - стратегия успешных людей: которые помогают людям: готовые модели, которые может использовать каждый человек и  Достичь своей цели достичь тех же успехов в своей жизни Раскрыть свой потенциал • НЛП- предоставляет инструменты для быстрого и эффективного изменения в Развить свои внутренние мышлении и поведении: с их помощью человек приобретает ресурсы большую гибкость и возможности Быть успешными для решения в различных ситуациях. • Все обучение Качественно улучшить проводится в формате коучинга: поэтому мы не все аспекты собственной даем «правильные» ответы, мы жизни задаем "правильные" вопросы, которые помогают каждому из наших студентов узнать свой ​ потенциал.
  • 9. НЛП -КОУ ЧИН • Во время тренинга тренеры Г представят теорию и организуют практическе работы с участниками о ты • Все упражнения учстники проведут в парах, тройках и ра б маленькими группами • Все участники будут обеспечены Мануалами (NLP COACH), где будут описаны подробные инструкции методов НЛП и ма т правила использования • Обсуждения, креативные презентации, ролевые игры Фо р • В конце тренинга пройдет письменная и устная оценка знаний и навыков, на основании которого выдастся сертификат
  • 10. НЛП-КОУЧ ПРАКТИК Тренинг пройдет в интенсивном режиме Дата Занятия Суббота 1 урок: НЛП, пресуппозиции, НЛП модели-мира и личная система убеждений. 31 марта 2 урок: Расширенное использование сенсорной системы и как еще лучше создать рапорт (контакт) с кем-либо 1 урок: Изучение и восприятие личной модели мира. Изучение и работа с личными ценностям. Как мотивировать людей, в основном используя знания их ценностей Воскресенье 2 урок: Практическое применение субмодальностей. Практическое средство для 1 апреля создания внутренней гибкости: в общении и про контроле собственныех эмоций 1 урок: Мета-модель. Понятие структуры языка. Как использовать эти знания в прогрессивном общении. Понедельник 2 урок: Якорение. Что это такое и как применить их на практике. Модель 2-е апреля использования для собственной личности и с клиентами. 1 урок: Как стать более эффективным руководителем, общаясь с четкими целями. Как в практике использовать модель нейрологического уровня с целью повышения результатов. Вторник 3-е апреля 2 урок: Творческая модель Уолта Диснея. Применение этой модели вами и с другими.
  • 11. НЛП-КОУЧ ПРАКТИК Дата Занятия 1 урок: Применение лингвистической модели в практике с клиентами и в менеджменте: с целью достижения больших результатов в общении и переговорах. Модель коммуникации и как получить желаемый результат. Обсуждение этических Среда вопросов по вышесказанному 4-е апреля 2 урок: 1-я, 2-ая и 3-я позиции и практическое применение фрейминга и рефрейминга. Как применить модель выравнивания восприятия позиций с самим собой и в работе с клиентами. 1 урок: Коучинг. Что это такое и как его использовать в практике и в менеджменте. Как можно применить коучинг. Личное психологическое состояние в коучинге и этические вопросы использования коучинга с клиентами и в менеджменте. Четверг 5-е апреля 2 урок: Индивидуальные стратегии в целом. Стратегия мотивации и принятия решений. Как создать успешную команду, мотивируя каждого в отдельности и гибко. Повтор изученных методов и процессов. Демонстрация методов в пленуме. 1 урок: Каковы внутренние психологические части. Как найти и сбалансировать их. Пятница 6-е апреля 2 урок: Обобщение и повторение. Подготовка к оценке. 1 урок: Письменная и практическая оценка. Суббота 2 урок: Процесс создания жизни, которую вы хотите. Обсуждение вопросов о 7-е апреля дальнейшем обучении. ICTA. Сертификация и закрытие.
  • 12. СЕРТИФИКАЦ НЛП -КОУ ЧИН Г ИЯ Пр техн едставл упра ологий е ни е влен ко ии о учинга р га н в изац и ей Трен и нг, с СЕРТИФИКАТ ТРЕНИНГА ОТ оо евро тветству пе ющи Международной Ассоциации Тренеров и стан йским й дарт ам Коучей (ICTA) Меж ду о б м е н а р о дн ы н оп й ытом
  • 13. ТРЕНИНГ ПРОЙДЕТ: 8 дней: с 31 марта 2012 г. до 7 апреля 2012 г. С 10:00 до 19:00: 2 кофе-брейка и 1 ланч ЯЗЫК ТРЕНИНГА : Английский, Русский ПЛАТА ЗА УЧАСТИЕ В ТРЕНИНГЕ (на одного человека): До 20 марта – 270 000 АМД (700 USD) С 21 марта до 30 марта – 300 000 AMD (800 USD) КОЛИЧЕСТВО УЧАСТНИКОВ: Ограничены Участникам тренинга будет выдан Мануал НЛП-Коуч на английском или русском языках.
  • 14. МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ ТРЕНИНГА Фонд Текеян Центр Большой Зал Адрес: Армения, Ереван, ул. Ханджяна, дом 50
  • 15. Для информации просим обращатся: “ЭУТЮН” Центр Психологических Технологий Адрес : Армения, Ереван, ул. Ерванд Кочар, 13 Teл.: +374 60 531-531 +374 91 50-14-72 +374 55 30-26-50 E-mail: eutyun@yahoo.com URL: www.eutyun.com, www. alltrainings.org