SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 30
Baixar para ler offline
EXTRAITS

Etude
« Les Français
et les services »

2013 / 2014
Présentation
Contexte et objectifs :
Fondée en 2003, l’Académie du Service est le leader en France du conseil aux entreprises pour le
développement de la culture du service et l'amélioration de la relation client.
Partenaire de la Fête des Services, l’Académie du Service a souhaité réaliser une enquête de satisfaction
auprès du grand public, afin de mesurer la satisfaction des français pour les services proposés par différents
secteurs d’activité.
Cette étude a pour but de :
•
Mesurer la satisfaction des français envers les prestations de service
•
Comparer les perceptions des différents secteurs d’activités mesurés
•
Evaluer l’opinion des français en tant que producteur de services

Il s’agit de la première vague d’un baromètre qui sera mis en
place afin de mesurer l’évolution des opinions dans le temps.

L’étude :
Elle s’est déroulée du 12 au 14 octobre 2013. Panel représentatif de la population française :
1011 répondants.
Etude réalisée pour l’Académie du service, par la société d’études INIT.
EXTRAITS

1

Les questions
générales
Etude « les Français et les services »
Satisfaction globale des services
Extrait de l’étude complète disponible sur demande

7 Français
sur 10

satisfaits des services
rendus par les
entreprises en France
Evolution de la perception de la qualité de service
Extrait de l’étude complète disponible sur demande

LA QUALITÉ DE
S E RV I C E C E S
3 DERNIÈRES
ANNÉES…

6%

…S’EST
AMÉLIORÉE

37%

…EST RESTÉE
STABLE

57%

…S’EST
DÉGRADÉE
Culture du service
Extrait de l’étude complète disponible sur demande

LES
FRANÇAIS
O N T- I L S L A
C U LT U R E D U
S E RV I C E ?

NON 54%

OUI 46%
Les services : métiers d’avenir ?
Extrait de l’étude complète disponible sur demande

LES MÉTIERS
D E S E RV I C E ,
PORTEURS
D ’ AV E N I R ?

9 Français
sur 10 sont d’accord
EXTRAITS

Appréciation
en tant que client
2

Etude « les Français et les services »
Les secteurs d’activités au global
Extrait de l’étude complète disponible sur demande
Commerces et services de proximité
Loisirs
Beauté, bien-être
Distribution spécialisée
Commerces et services présents uniquement sur internet
Grande distribution

S AT I S FA C T I O N
GLOBALE A
L’ E G A R D D E L A
QUALITE DE
SERVICE

Tourisme

Fournisseurs d'accès à internet / téléphonie fixe
Restauration
Services à la personne
Services de santé
Téléphonie mobile
Distribution d'électricité, eau, gaz, courrier et colis
Automobile
Transports
Banque
Assurance
Services publics et administrations
Mapping : croisement de la satisfaction globale et détaillée
Nous avons croisé, pour chaque secteur d’activité : la moyenne de la note de satisfaction globale et la moyenne des 13 items mesurés dans le détail.
Cela permet de mesurer les écarts éventuels entre l’affectif (satisfaction globale) et le raisonné (satisfaction détaillée) :

MOYENNE DE LA SATISFACTION DETAILLEE

Les adorés

Beauté, bien-être
Commerces et services présents
uniquement sur internet

Les amours
niées

Commerces et
services de proximité

Grande distribution
Assurance

Restauration
Banque

Loisirs

Tourisme
FAI / téléphonie fixe

Automobile

Distribution spécialisée

Services de santé
Téléphonie mobile
Services à la personne

Les malaimés

Distribution d'électricité,
eau, gaz, courrier et colis

Transports

Services publics et administrations

SATISFACTION GLOBALE
EXTRAITS

3

Appréciation
en tant que
producteur
de service
Etude « les Français et les services »
Les producteurs de services
Extrait de l’étude complète disponible sur demande

1 FRANÇAIS
SUR 2 EST EN
C O N TA C T
AV E C L E
PUBLIC
(CLIENT, PATIENT,
USAGER)

Près de 6 producteurs
de service sur 10
passent plus de 50%
de leur temps en
contact.
Synthèse consommateurs / producteurs
Extrait de l’étude complète disponible sur demande

R E G A R D S C R O I S É S S U R L E S E RV I C E
plus haut score

La résolution
du problème de
nos clients est
une priorité

Ils sont
compétents
Consommateur

Producteur de service

Ils sont
capables de
s’affranchir des
règles pour me
satisfaire

La satisfaction
des salariés est
aussi importante
que celle des
clients
plus bas score
EXTRAITS

Synthèse

Etude « Les Français et les services »
Synthèse
Les questions générales :
•
•

•
•

Le panel représentatif de la population est plutôt satisfait des services
rendus par les entreprises en France (72%).
En revanche, selon eux la qualité des services s’est dégradée au
cours des 3 dernières années : ils sont 57% à le déclarer contre
seulement 6% qui pensent qu’elle s’est améliorée.
A peine la moitié des répondants estime que les Français ont la culture
du service (46%).
9 répondants sur 10 déclarent que les services sont des métiers
porteurs d’avenir, dont 24% sont tout à fait d’accord avec cette
affirmation.
Synthèse
Les appréciations en tant que client :
•

•

•

•

Les 3 secteurs d’activité les mieux évalués au global sont les Commerces et
services de proximité (83% de satisfaits), les Loisirs (80% de satisfaits) et la
Beauté, le bien-être (79%). A l’inverse, les 3 secteurs les moins plébiscités
sont la Banque (64% de satisfaits), l’Assurance (62%) et enfin les Services
publics et administrations (54%).
Concernant l’évaluation détaillée des 18 secteurs d’activités, les attributs les
plus appréciés au global sont la compétence (71% d’accord au global),
l’amabilité et le sourire (68% au global) et enfin la confiance (68%). En
revanche, on reconnaît peu la considération des entreprises de service
(62%), l’effort à fournir pour résoudre les problèmes (60%) et le fait de passer
outre les règles pour satisfaire le client (52%).
3 secteurs arrivent souvent en tête sur les 13 items, il s’agit des Commerces
et services présents uniquement sur Internet, la Beauté et le bien-être et les
Commerces et services de proximité.
Au contraire, 4 secteurs d’activités sont souvent en dernières positions : les
Services publics et administrations, les Transports, les Services à la
personne et enfin la Distribution d’eau, électricité, courrier et colis.
Synthèse
Les appréciations en tant que producteur de
services :
•

•

La moitié des répondants sont en contact avec du public dans leur travail. Ils
ont principalement affaire à des particuliers (55%). Enfin, 57% d’entre eux
passent plus de 50% de leur temps avec des clients dans leur travail.
Quand on leur demande de s’auto-évaluer en tant que producteur de
services, ils s’attribuent principalement le fait de faire une priorité de la
résolution des problèmes (89% d’accord), de placer au cœur de leur
conception du service le respect des engagements (89%) et que le service
est une valeur fondamentale de leur entreprise (89%). Par contre, seulement
79% d’entre eux sont d’accord avec le fait que la participation des clients est
encouragée pour améliorer le service, 78% que dans leur entreprise, il y a
une formation de service adaptée et 76% que la satisfaction des salariés est
aussi importante que celle du client. A noter qu’ils s’auto-évaluent plus
favorablement que lorsqu’ils sont eux-mêmes clients.
Témoignages

Etude « Les Français et les services »
Témoignage

Christophe Benavent
Directeur de l'Ecole Doctorale Economie,
Organisations et sociétés de l'Université
Paris Ouest.

Observateur assidu de la transformation
digitale et blogueur à
http://christophe.benavent.free.fr
Directeur du comité scientifique du
Baromètre Cultures Services

«

Deux résultats attirent mon
attention : le faible niveau général de
satisfaction, 7 Français sur 10 plutôt ou très
satisfait n'est pas réjouissant. Un tiers ne le
sont pas, c'est beaucoup, d'autant plus qu'il
s'associe à un sentiment de dégradation.
L'autre c'est ce jugement sur l'incapacité des
personnels en contact à s'affranchir des
règles. On comprend très

rapidement que ce qui est en jeu
c'est l'organisation du travail. La
faible autonomie donnée à ceux qui sont au
front (office) semble être le problème crucial.
L'enjeu pour les services est moins leur
conception générale qu'une culture qui donne
aux acteurs de terrain la liberté et la capacité
de résoudre les problèmes quotidiens.
Témoignage

«

Un plaidoyer pour
l’esprit de service !

Xavier QuératHément
Directeur de la Qualité du Groupe La
Poste. Membre de la Commission
Nationale des Services et du
COMEX du Groupement des
Professions de Services (MEDEF), il
préside la Fête des Services.

Pour 9 Français sur 10, les métiers de
service sont porteurs d’avenir. Ils déclarent
même que le service, la résolution des
problèmes ou le respect des engagements
sont des priorités pour leur entreprise.
Mais avec le regard client, ils déplorent le
manque de culture du service et, pour plus
de la moitié d’entre eux, la qualité de
service se dégrade à leurs yeux. Des
attentes fortes qui traduisent les leviers du
redressement affectif : mobilisation sur les
attitudes de service, marge de manœuvre
des collaborateurs, simplification de la
relation et … la symétrie des attentions !
Témoignage

«
Eric Dadian
Président fondateur de l’Association
Française de la Relation Client qui
représente 275 000 salariés dans les
services, et fondateur d’un
prestataire de services de 4000
téléconseillers.

Nous avons encore des progrès à faire en
France, même si l’opinion globale des Français
(70%) est bonne, j’observe un niveau supérieur de
satisfaction pour le secteur «Commerces et services
présents sur Internet» (84%) et au plus bas les
Services publics et administrations (55%). Si près
d’un Français sur 2 travaille en contact avec des
clients, cela veut dire plus de 10 millions de salariés
en France ; le

gisement d’emplois est
bien là, à condition de rémunérer
le service à sa juste valeur.

Je suis déçu du mauvais score relatif au service pour
les collaborateurs, car oui « la satisfaction des
salariés est aussi importante que celle des clients » et
également du sentiment de dégradation de la qualité.

L’avenir de la France passe par
l’excellence service.
Témoignage

Charles
Ditandy
Directeur Général Adjoint
de l’Académie du service

«

Il y a de quoi s’alarmer : 30% d’entre nous
qui ne sont pas satisfaits des services rendus par les
entreprises en France, avec les effets induits sur la
compétitivité à l’échelle du pays…
Enfin une majorité nette qui se dégage : les services
contribuent à la morosité ambiante, 57,5 % des français
sont d’accord, 61 % pour les femmes pour dire que le
service s’est dégradé ces 3 dernières années…Douce
France cher pays de mon enfance….
Ballotage pour la culture de service entre les Hommes
et les Femmes, le public et le privé…seuls les acteurs
du service public sont majoritaires à penser que les
Français ont la culture de service…alors qu’ils sont
bons derniers en satisfaction globale…

L’avenir est dans le service qu’on se le
dise, 89% des Français d’accord, avec un « pas du
tout » à 0,9%, le service c’est non seulement
l’avenir…mais également une bonne tranche d’espoir.
Témoignage

Vincent Hardy
Directeur de la relation client
Empire Hotel group
New York

«

Expatrié aux Etats-Unis
depuis 1995, j’ai fait mon chemin professionnel à
l'Américaine, en commençant comme réceptionniste
pour ensuite gravir les échelons jusqu'au poste de
directeur d'hôtel pour l'Empire Hotel Group et
aujourd’hui responsable de la relation client pour
l'ensemble du groupe.
Les chiffres les plus étonnants sont le sentiment de
dégradation et la culture du service. Ces deux
résultats n'aurait rien de surprenant si 70% des
mêmes personnes ne se déclaraient satisfaites. Ce
paradoxe s'explique dans les sources
d'amélioration. Si les Français pensent que

les personnes qui leur rendent des
services sont compétentes et aimables, la
difficulté à s'affranchir des règles et
l'effort perçu pour voir un problème
résolu, laissent une mauvaise impression.
Ce sont pour moi deux aspects de la relation client
sur lesquels les Américains sont incontestablement
plus forts que les Français.
Témoignage

Jacques Métadier
Directeur du développement des
ressources humaines,
Académie Accor Amérique Latine

«

Mes réactions à cette étude
après 13 ans passés au Brésil. A l´inverse de ce
que pense la majorité de l´échantillon, je vois
une nette amélioration dans la qualité des
services rendus tant depuis 15 ans que sur les 3
dernières années : plus courtois, plus efficaces,
plus professionnels.
Il y a cependant de fortes disparités selon les
secteurs et surtout selon la localité
où ils sont rendus.
Par contre il reste encore beaucoup de progrès
à réaliser pour parvenir à obtenir des services
aussi humains, attentionnés et souriants qu´au
Brésil, tout particulièrement à Paris. En ce

sens, je me sens proche des
femmes qui pensent en majorité
que la culture du service n´est pas
ancrée en France.
Témoignage

«

Je vis depuis plus de
15 ans en Asie, en particulier en Inde,
où je dirige le centre de service de
la Société Générale.

Xavier Lofficial
Directeur des services supports de
la Société Générale en Inde

On comprend dans cette étude la forte
corrélation entre la notion de service et
l'interaction physique en France ; je
dois dire qu'en Asie, en avance au plan
des innovations technologiques, la
relation digitale est ancrée dans les
pratiques depuis longtemps. Cela a
modifié profondément la relation de service qui,
tout en restant de très grande qualité, s'est
fortement dématérialisée ! Je trouve les
Français pessimistes, et sévères avec leur
administration: en tant que Français de
l'étranger, je trouve les démarches plutôt
simples par rapport aux différents pays
où j'ai eu la chance de travailler.
Témoignage

Benoît Meyronin,
Directeur associé de l’Académie du
Service et Professeur senior à
Grenoble Ecole de Management

«

Les Français et le service :
peut mieux faire !

Les résultats de cette enquête ne surprennent pas à plus d’un
titre. D’abord, parce que certains secteurs conservent une image
négative dans l’esprit de nos compatriotes : la banque et
l’assurance, incontestablement. Malmenés ces cinq dernières
années, banquiers et assureurs n’ont pas encore réussi à
(re)construire un climat de confiance avec leurs clients. Mais ils
ne sont pas seuls en cause : Garagistes, taxis, exploitants de
réseaux autoroutiers… sont régulièrement épinglés pour leurs

pratiques. La

question de la confiance reste donc
un enjeu primordial pour nombre de métiers
de service et cette enquête vient
opportunément le rappeler.

Le sentiment de dégradation de la qualité de service n’est pas
nouveau lui aussi. La prétendue « mise en autonomie » du client
au moyen des outils digitaux renforce un sentiment d’abandon
dès lors que la mécanique servicielle se dérègle : lorsque tout va
bien, l’automate ou le web nous suffisent, mais dès que les
problèmes surgissent, vivent les humains ! L’un des paradoxes
de notre temps, c’est bien cette valeur perçue qui semble croître
avec la présence visible de professionnels compétents (et
rassurants) alors même que le digital est omniprésent et semble
pouvoir nous affranchir de l’humain…
Témoignage

Jean-Jacques
Gressier
Président Directeur général
de l’Académie du Service

«

Seulement 5% des Français
sont très satisfaits des services qui leur sont rendus :
cela laisse penser que le taux de recommandation est
très faible. Ce point de vue est corroboré par nos dîners
en ville où l’on passe beaucoup de temps à se raconter
des histoires de mauvais services.
Près de 6 Français sur 10 disent que la qualité de
service s’est dégradée. Souvenons-nous que la qualité
de service c’est l’écart perçu entre la promesse et la
qualité délivrée. La promesse est construite par la
Direction de la Communication, mais elle est trop peu
souvent soutenue par un projet d’entreprise construit
pour permettre son incarnation et plaçant le client au
centre. Ce type de projet doit aussi être structuré par La
Symétrie des Attentions© qui définit que la qualité de la
relation entre la marque et des clients est égale à la
qualité de la relation entre l’entreprise et ses
collaborateurs. 76% des Français affirment que

la satisfaction des collaborateurs est aussi
importante que celle des clients. Mais trop
peu le vivent dans leur quotidien.
Le Baromètre Cultures Services
Cette étude est la première édition nationale du Baromètre Cultures
Services, outil de mesure de la perception client et de la culture de service
chez les collaborateurs réalisé par l’Académie du Service avec la société
d’études INIT.

Contact
Thierry SPENCER
Directeur Associé
01 80 05 18 07
06 19 57 96 68
thierry.spencer@academieduservice.com

Contact presse
Francis TEMMAN
Bridge Communication
01 70 08 61 22
06 50 92 21 56
francis.temman@bridge-communication.com

www.lafetedesservices.fr/
L’Académie du Service
Auteur de cette étude inédite et Partenaire de la Fête des services

Quatre piliers : le conseil en stratégie de service, la formation aux comportements de
management et de relation client et la conduite de projets opérationnels (déploiement)
visant à installer durablement une culture de service et ses outils de pilotage.
En support, une activité de Recherche et développement et de publications.

PENSER, STRUCTURER
ET PORTER UN PROJET
DE SERVICE

ACCOMPAGNER LES
CHANGEMENTS DE
COMPORTEMENTS

SERVICELAB©
R&D
Publications
Club de la Relation Clients
17 décembre 2013

PILOTER ET MESURER
LES ACTIONS
DANS LA DUREE
Demandez les résultats complets et l’analyse
détaillée de votre secteur d’activité

www.academieduservice.com

30

17 décembre 2013

Mais conteúdo relacionado

Destaque

Destaque (17)

Incas , aztecas y mayas
Incas , aztecas y mayasIncas , aztecas y mayas
Incas , aztecas y mayas
 
Diapo td 10
Diapo td 10Diapo td 10
Diapo td 10
 
Parte 2
Parte 2Parte 2
Parte 2
 
Carta numero siete
Carta numero sieteCarta numero siete
Carta numero siete
 
D. sciamma 24-09
D. sciamma 24-09D. sciamma 24-09
D. sciamma 24-09
 
Eider
EiderEider
Eider
 
Créditos equidistantes y no equidistantes
Créditos equidistantes y no equidistantesCréditos equidistantes y no equidistantes
Créditos equidistantes y no equidistantes
 
Sustentación proyecto 4
Sustentación proyecto 4Sustentación proyecto 4
Sustentación proyecto 4
 
Para la escuela puta!!!
Para la escuela puta!!!Para la escuela puta!!!
Para la escuela puta!!!
 
Primera unidad de computacion
Primera unidad de computacionPrimera unidad de computacion
Primera unidad de computacion
 
Oui Mais
Oui MaisOui Mais
Oui Mais
 
(4)tutorial de (departamentos)
(4)tutorial de (departamentos)(4)tutorial de (departamentos)
(4)tutorial de (departamentos)
 
La hidrografía
La hidrografíaLa hidrografía
La hidrografía
 
Julieta
JulietaJulieta
Julieta
 
Nouvelle loi bancaire en France
Nouvelle loi bancaire en FranceNouvelle loi bancaire en France
Nouvelle loi bancaire en France
 
Retraite edition-2014-140501061112-phpapp02
Retraite edition-2014-140501061112-phpapp02Retraite edition-2014-140501061112-phpapp02
Retraite edition-2014-140501061112-phpapp02
 
Solutions De Problèmes D'érection
Solutions De Problèmes D'érectionSolutions De Problèmes D'érection
Solutions De Problèmes D'érection
 

Mais de Académie du Service

Expérience Centre Hospitalier de Troyes : l'accueil, le premier soin
Expérience Centre Hospitalier de Troyes : l'accueil, le premier soinExpérience Centre Hospitalier de Troyes : l'accueil, le premier soin
Expérience Centre Hospitalier de Troyes : l'accueil, le premier soinAcadémie du Service
 
Expérience KeepCool : le suivi sportif, un service à impact stratégique
Expérience KeepCool : le suivi sportif, un service à impact stratégiqueExpérience KeepCool : le suivi sportif, un service à impact stratégique
Expérience KeepCool : le suivi sportif, un service à impact stratégiqueAcadémie du Service
 
Expérience BNP Paribas Cardif : accompagner la mutation industrielle et digitale
Expérience BNP Paribas Cardif : accompagner la mutation industrielle et digitaleExpérience BNP Paribas Cardif : accompagner la mutation industrielle et digitale
Expérience BNP Paribas Cardif : accompagner la mutation industrielle et digitaleAcadémie du Service
 
Les services se conjuguent-ils au féminin ?
Les services se conjuguent-ils au féminin ?Les services se conjuguent-ils au féminin ?
Les services se conjuguent-ils au féminin ?Académie du Service
 
Move 2 Service, Move 2 Digital : une démarche globale d’industrialisation de ...
Move 2 Service, Move 2 Digital : une démarche globale d’industrialisation de ...Move 2 Service, Move 2 Digital : une démarche globale d’industrialisation de ...
Move 2 Service, Move 2 Digital : une démarche globale d’industrialisation de ...Académie du Service
 
Expérience Nocibé : Faire du Service un levier de différenciation
Expérience Nocibé : Faire du Service un levier de différenciationExpérience Nocibé : Faire du Service un levier de différenciation
Expérience Nocibé : Faire du Service un levier de différenciationAcadémie du Service
 
Dossier de Presse - 6èmes rencontres QUALIVAR Tourisme
Dossier de Presse - 6èmes rencontres QUALIVAR TourismeDossier de Presse - 6èmes rencontres QUALIVAR Tourisme
Dossier de Presse - 6èmes rencontres QUALIVAR TourismeAcadémie du Service
 
Glossaire - Le digital dans la relation client
Glossaire - Le digital dans la relation clientGlossaire - Le digital dans la relation client
Glossaire - Le digital dans la relation clientAcadémie du Service
 
Relation client et digital, l'enjeu de nouvelles pratiques
Relation client et digital, l'enjeu de nouvelles pratiquesRelation client et digital, l'enjeu de nouvelles pratiques
Relation client et digital, l'enjeu de nouvelles pratiquesAcadémie du Service
 
Expérience Transilien : un projet co-construit avec els équipes de terrain
Expérience Transilien : un projet co-construit avec els équipes de terrainExpérience Transilien : un projet co-construit avec els équipes de terrain
Expérience Transilien : un projet co-construit avec els équipes de terrainAcadémie du Service
 
Expérience ERDF Sud-Ouest : Redonner le choix au client par le service
Expérience ERDF Sud-Ouest : Redonner le choix au client par le serviceExpérience ERDF Sud-Ouest : Redonner le choix au client par le service
Expérience ERDF Sud-Ouest : Redonner le choix au client par le serviceAcadémie du Service
 
Dossier mesure de la culture de service
Dossier mesure de la culture de serviceDossier mesure de la culture de service
Dossier mesure de la culture de serviceAcadémie du Service
 
Bon de commande publications Académie du Service
Bon de commande publications Académie du ServiceBon de commande publications Académie du Service
Bon de commande publications Académie du ServiceAcadémie du Service
 
Présentation détaillée du Baromètre Cultures Services
Présentation détaillée du Baromètre Cultures ServicesPrésentation détaillée du Baromètre Cultures Services
Présentation détaillée du Baromètre Cultures ServicesAcadémie du Service
 

Mais de Académie du Service (20)

Expérience Centre Hospitalier de Troyes : l'accueil, le premier soin
Expérience Centre Hospitalier de Troyes : l'accueil, le premier soinExpérience Centre Hospitalier de Troyes : l'accueil, le premier soin
Expérience Centre Hospitalier de Troyes : l'accueil, le premier soin
 
Expérience KeepCool : le suivi sportif, un service à impact stratégique
Expérience KeepCool : le suivi sportif, un service à impact stratégiqueExpérience KeepCool : le suivi sportif, un service à impact stratégique
Expérience KeepCool : le suivi sportif, un service à impact stratégique
 
Glossaire digital part.4
Glossaire digital part.4Glossaire digital part.4
Glossaire digital part.4
 
Glossaire Digital (3/4)
Glossaire Digital (3/4)Glossaire Digital (3/4)
Glossaire Digital (3/4)
 
Expérience BNP Paribas Cardif : accompagner la mutation industrielle et digitale
Expérience BNP Paribas Cardif : accompagner la mutation industrielle et digitaleExpérience BNP Paribas Cardif : accompagner la mutation industrielle et digitale
Expérience BNP Paribas Cardif : accompagner la mutation industrielle et digitale
 
Glossaire Digital (2/4)
Glossaire Digital (2/4)Glossaire Digital (2/4)
Glossaire Digital (2/4)
 
Glossaire Digital (1/4)
Glossaire Digital (1/4)Glossaire Digital (1/4)
Glossaire Digital (1/4)
 
Les services se conjuguent-ils au féminin ?
Les services se conjuguent-ils au féminin ?Les services se conjuguent-ils au féminin ?
Les services se conjuguent-ils au féminin ?
 
Move 2 Service, Move 2 Digital : une démarche globale d’industrialisation de ...
Move 2 Service, Move 2 Digital : une démarche globale d’industrialisation de ...Move 2 Service, Move 2 Digital : une démarche globale d’industrialisation de ...
Move 2 Service, Move 2 Digital : une démarche globale d’industrialisation de ...
 
Expérience Nocibé : Faire du Service un levier de différenciation
Expérience Nocibé : Faire du Service un levier de différenciationExpérience Nocibé : Faire du Service un levier de différenciation
Expérience Nocibé : Faire du Service un levier de différenciation
 
Dossier de Presse - 6èmes rencontres QUALIVAR Tourisme
Dossier de Presse - 6èmes rencontres QUALIVAR TourismeDossier de Presse - 6èmes rencontres QUALIVAR Tourisme
Dossier de Presse - 6èmes rencontres QUALIVAR Tourisme
 
Glossaire - Le digital dans la relation client
Glossaire - Le digital dans la relation clientGlossaire - Le digital dans la relation client
Glossaire - Le digital dans la relation client
 
Relation client et digital, l'enjeu de nouvelles pratiques
Relation client et digital, l'enjeu de nouvelles pratiquesRelation client et digital, l'enjeu de nouvelles pratiques
Relation client et digital, l'enjeu de nouvelles pratiques
 
Expérience Transilien : un projet co-construit avec els équipes de terrain
Expérience Transilien : un projet co-construit avec els équipes de terrainExpérience Transilien : un projet co-construit avec els équipes de terrain
Expérience Transilien : un projet co-construit avec els équipes de terrain
 
Expérience ERDF Sud-Ouest : Redonner le choix au client par le service
Expérience ERDF Sud-Ouest : Redonner le choix au client par le serviceExpérience ERDF Sud-Ouest : Redonner le choix au client par le service
Expérience ERDF Sud-Ouest : Redonner le choix au client par le service
 
Symetrie des attentions
Symetrie des attentions Symetrie des attentions
Symetrie des attentions
 
Définition Culture de Service
Définition Culture de ServiceDéfinition Culture de Service
Définition Culture de Service
 
Dossier mesure de la culture de service
Dossier mesure de la culture de serviceDossier mesure de la culture de service
Dossier mesure de la culture de service
 
Bon de commande publications Académie du Service
Bon de commande publications Académie du ServiceBon de commande publications Académie du Service
Bon de commande publications Académie du Service
 
Présentation détaillée du Baromètre Cultures Services
Présentation détaillée du Baromètre Cultures ServicesPrésentation détaillée du Baromètre Cultures Services
Présentation détaillée du Baromètre Cultures Services
 

Extraits des résultats de l'étude "Les Français et les Services"

  • 1. EXTRAITS Etude « Les Français et les services » 2013 / 2014
  • 2. Présentation Contexte et objectifs : Fondée en 2003, l’Académie du Service est le leader en France du conseil aux entreprises pour le développement de la culture du service et l'amélioration de la relation client. Partenaire de la Fête des Services, l’Académie du Service a souhaité réaliser une enquête de satisfaction auprès du grand public, afin de mesurer la satisfaction des français pour les services proposés par différents secteurs d’activité. Cette étude a pour but de : • Mesurer la satisfaction des français envers les prestations de service • Comparer les perceptions des différents secteurs d’activités mesurés • Evaluer l’opinion des français en tant que producteur de services Il s’agit de la première vague d’un baromètre qui sera mis en place afin de mesurer l’évolution des opinions dans le temps. L’étude : Elle s’est déroulée du 12 au 14 octobre 2013. Panel représentatif de la population française : 1011 répondants. Etude réalisée pour l’Académie du service, par la société d’études INIT.
  • 3. EXTRAITS 1 Les questions générales Etude « les Français et les services »
  • 4. Satisfaction globale des services Extrait de l’étude complète disponible sur demande 7 Français sur 10 satisfaits des services rendus par les entreprises en France
  • 5. Evolution de la perception de la qualité de service Extrait de l’étude complète disponible sur demande LA QUALITÉ DE S E RV I C E C E S 3 DERNIÈRES ANNÉES… 6% …S’EST AMÉLIORÉE 37% …EST RESTÉE STABLE 57% …S’EST DÉGRADÉE
  • 6. Culture du service Extrait de l’étude complète disponible sur demande LES FRANÇAIS O N T- I L S L A C U LT U R E D U S E RV I C E ? NON 54% OUI 46%
  • 7. Les services : métiers d’avenir ? Extrait de l’étude complète disponible sur demande LES MÉTIERS D E S E RV I C E , PORTEURS D ’ AV E N I R ? 9 Français sur 10 sont d’accord
  • 8. EXTRAITS Appréciation en tant que client 2 Etude « les Français et les services »
  • 9. Les secteurs d’activités au global Extrait de l’étude complète disponible sur demande Commerces et services de proximité Loisirs Beauté, bien-être Distribution spécialisée Commerces et services présents uniquement sur internet Grande distribution S AT I S FA C T I O N GLOBALE A L’ E G A R D D E L A QUALITE DE SERVICE Tourisme Fournisseurs d'accès à internet / téléphonie fixe Restauration Services à la personne Services de santé Téléphonie mobile Distribution d'électricité, eau, gaz, courrier et colis Automobile Transports Banque Assurance Services publics et administrations
  • 10. Mapping : croisement de la satisfaction globale et détaillée Nous avons croisé, pour chaque secteur d’activité : la moyenne de la note de satisfaction globale et la moyenne des 13 items mesurés dans le détail. Cela permet de mesurer les écarts éventuels entre l’affectif (satisfaction globale) et le raisonné (satisfaction détaillée) : MOYENNE DE LA SATISFACTION DETAILLEE Les adorés Beauté, bien-être Commerces et services présents uniquement sur internet Les amours niées Commerces et services de proximité Grande distribution Assurance Restauration Banque Loisirs Tourisme FAI / téléphonie fixe Automobile Distribution spécialisée Services de santé Téléphonie mobile Services à la personne Les malaimés Distribution d'électricité, eau, gaz, courrier et colis Transports Services publics et administrations SATISFACTION GLOBALE
  • 11. EXTRAITS 3 Appréciation en tant que producteur de service Etude « les Français et les services »
  • 12. Les producteurs de services Extrait de l’étude complète disponible sur demande 1 FRANÇAIS SUR 2 EST EN C O N TA C T AV E C L E PUBLIC (CLIENT, PATIENT, USAGER) Près de 6 producteurs de service sur 10 passent plus de 50% de leur temps en contact.
  • 13. Synthèse consommateurs / producteurs Extrait de l’étude complète disponible sur demande R E G A R D S C R O I S É S S U R L E S E RV I C E plus haut score La résolution du problème de nos clients est une priorité Ils sont compétents Consommateur Producteur de service Ils sont capables de s’affranchir des règles pour me satisfaire La satisfaction des salariés est aussi importante que celle des clients plus bas score
  • 14. EXTRAITS Synthèse Etude « Les Français et les services »
  • 15. Synthèse Les questions générales : • • • • Le panel représentatif de la population est plutôt satisfait des services rendus par les entreprises en France (72%). En revanche, selon eux la qualité des services s’est dégradée au cours des 3 dernières années : ils sont 57% à le déclarer contre seulement 6% qui pensent qu’elle s’est améliorée. A peine la moitié des répondants estime que les Français ont la culture du service (46%). 9 répondants sur 10 déclarent que les services sont des métiers porteurs d’avenir, dont 24% sont tout à fait d’accord avec cette affirmation.
  • 16. Synthèse Les appréciations en tant que client : • • • • Les 3 secteurs d’activité les mieux évalués au global sont les Commerces et services de proximité (83% de satisfaits), les Loisirs (80% de satisfaits) et la Beauté, le bien-être (79%). A l’inverse, les 3 secteurs les moins plébiscités sont la Banque (64% de satisfaits), l’Assurance (62%) et enfin les Services publics et administrations (54%). Concernant l’évaluation détaillée des 18 secteurs d’activités, les attributs les plus appréciés au global sont la compétence (71% d’accord au global), l’amabilité et le sourire (68% au global) et enfin la confiance (68%). En revanche, on reconnaît peu la considération des entreprises de service (62%), l’effort à fournir pour résoudre les problèmes (60%) et le fait de passer outre les règles pour satisfaire le client (52%). 3 secteurs arrivent souvent en tête sur les 13 items, il s’agit des Commerces et services présents uniquement sur Internet, la Beauté et le bien-être et les Commerces et services de proximité. Au contraire, 4 secteurs d’activités sont souvent en dernières positions : les Services publics et administrations, les Transports, les Services à la personne et enfin la Distribution d’eau, électricité, courrier et colis.
  • 17. Synthèse Les appréciations en tant que producteur de services : • • La moitié des répondants sont en contact avec du public dans leur travail. Ils ont principalement affaire à des particuliers (55%). Enfin, 57% d’entre eux passent plus de 50% de leur temps avec des clients dans leur travail. Quand on leur demande de s’auto-évaluer en tant que producteur de services, ils s’attribuent principalement le fait de faire une priorité de la résolution des problèmes (89% d’accord), de placer au cœur de leur conception du service le respect des engagements (89%) et que le service est une valeur fondamentale de leur entreprise (89%). Par contre, seulement 79% d’entre eux sont d’accord avec le fait que la participation des clients est encouragée pour améliorer le service, 78% que dans leur entreprise, il y a une formation de service adaptée et 76% que la satisfaction des salariés est aussi importante que celle du client. A noter qu’ils s’auto-évaluent plus favorablement que lorsqu’ils sont eux-mêmes clients.
  • 18. Témoignages Etude « Les Français et les services »
  • 19. Témoignage Christophe Benavent Directeur de l'Ecole Doctorale Economie, Organisations et sociétés de l'Université Paris Ouest. Observateur assidu de la transformation digitale et blogueur à http://christophe.benavent.free.fr Directeur du comité scientifique du Baromètre Cultures Services « Deux résultats attirent mon attention : le faible niveau général de satisfaction, 7 Français sur 10 plutôt ou très satisfait n'est pas réjouissant. Un tiers ne le sont pas, c'est beaucoup, d'autant plus qu'il s'associe à un sentiment de dégradation. L'autre c'est ce jugement sur l'incapacité des personnels en contact à s'affranchir des règles. On comprend très rapidement que ce qui est en jeu c'est l'organisation du travail. La faible autonomie donnée à ceux qui sont au front (office) semble être le problème crucial. L'enjeu pour les services est moins leur conception générale qu'une culture qui donne aux acteurs de terrain la liberté et la capacité de résoudre les problèmes quotidiens.
  • 20. Témoignage « Un plaidoyer pour l’esprit de service ! Xavier QuératHément Directeur de la Qualité du Groupe La Poste. Membre de la Commission Nationale des Services et du COMEX du Groupement des Professions de Services (MEDEF), il préside la Fête des Services. Pour 9 Français sur 10, les métiers de service sont porteurs d’avenir. Ils déclarent même que le service, la résolution des problèmes ou le respect des engagements sont des priorités pour leur entreprise. Mais avec le regard client, ils déplorent le manque de culture du service et, pour plus de la moitié d’entre eux, la qualité de service se dégrade à leurs yeux. Des attentes fortes qui traduisent les leviers du redressement affectif : mobilisation sur les attitudes de service, marge de manœuvre des collaborateurs, simplification de la relation et … la symétrie des attentions !
  • 21. Témoignage « Eric Dadian Président fondateur de l’Association Française de la Relation Client qui représente 275 000 salariés dans les services, et fondateur d’un prestataire de services de 4000 téléconseillers. Nous avons encore des progrès à faire en France, même si l’opinion globale des Français (70%) est bonne, j’observe un niveau supérieur de satisfaction pour le secteur «Commerces et services présents sur Internet» (84%) et au plus bas les Services publics et administrations (55%). Si près d’un Français sur 2 travaille en contact avec des clients, cela veut dire plus de 10 millions de salariés en France ; le gisement d’emplois est bien là, à condition de rémunérer le service à sa juste valeur. Je suis déçu du mauvais score relatif au service pour les collaborateurs, car oui « la satisfaction des salariés est aussi importante que celle des clients » et également du sentiment de dégradation de la qualité. L’avenir de la France passe par l’excellence service.
  • 22. Témoignage Charles Ditandy Directeur Général Adjoint de l’Académie du service « Il y a de quoi s’alarmer : 30% d’entre nous qui ne sont pas satisfaits des services rendus par les entreprises en France, avec les effets induits sur la compétitivité à l’échelle du pays… Enfin une majorité nette qui se dégage : les services contribuent à la morosité ambiante, 57,5 % des français sont d’accord, 61 % pour les femmes pour dire que le service s’est dégradé ces 3 dernières années…Douce France cher pays de mon enfance…. Ballotage pour la culture de service entre les Hommes et les Femmes, le public et le privé…seuls les acteurs du service public sont majoritaires à penser que les Français ont la culture de service…alors qu’ils sont bons derniers en satisfaction globale… L’avenir est dans le service qu’on se le dise, 89% des Français d’accord, avec un « pas du tout » à 0,9%, le service c’est non seulement l’avenir…mais également une bonne tranche d’espoir.
  • 23. Témoignage Vincent Hardy Directeur de la relation client Empire Hotel group New York « Expatrié aux Etats-Unis depuis 1995, j’ai fait mon chemin professionnel à l'Américaine, en commençant comme réceptionniste pour ensuite gravir les échelons jusqu'au poste de directeur d'hôtel pour l'Empire Hotel Group et aujourd’hui responsable de la relation client pour l'ensemble du groupe. Les chiffres les plus étonnants sont le sentiment de dégradation et la culture du service. Ces deux résultats n'aurait rien de surprenant si 70% des mêmes personnes ne se déclaraient satisfaites. Ce paradoxe s'explique dans les sources d'amélioration. Si les Français pensent que les personnes qui leur rendent des services sont compétentes et aimables, la difficulté à s'affranchir des règles et l'effort perçu pour voir un problème résolu, laissent une mauvaise impression. Ce sont pour moi deux aspects de la relation client sur lesquels les Américains sont incontestablement plus forts que les Français.
  • 24. Témoignage Jacques Métadier Directeur du développement des ressources humaines, Académie Accor Amérique Latine « Mes réactions à cette étude après 13 ans passés au Brésil. A l´inverse de ce que pense la majorité de l´échantillon, je vois une nette amélioration dans la qualité des services rendus tant depuis 15 ans que sur les 3 dernières années : plus courtois, plus efficaces, plus professionnels. Il y a cependant de fortes disparités selon les secteurs et surtout selon la localité où ils sont rendus. Par contre il reste encore beaucoup de progrès à réaliser pour parvenir à obtenir des services aussi humains, attentionnés et souriants qu´au Brésil, tout particulièrement à Paris. En ce sens, je me sens proche des femmes qui pensent en majorité que la culture du service n´est pas ancrée en France.
  • 25. Témoignage « Je vis depuis plus de 15 ans en Asie, en particulier en Inde, où je dirige le centre de service de la Société Générale. Xavier Lofficial Directeur des services supports de la Société Générale en Inde On comprend dans cette étude la forte corrélation entre la notion de service et l'interaction physique en France ; je dois dire qu'en Asie, en avance au plan des innovations technologiques, la relation digitale est ancrée dans les pratiques depuis longtemps. Cela a modifié profondément la relation de service qui, tout en restant de très grande qualité, s'est fortement dématérialisée ! Je trouve les Français pessimistes, et sévères avec leur administration: en tant que Français de l'étranger, je trouve les démarches plutôt simples par rapport aux différents pays où j'ai eu la chance de travailler.
  • 26. Témoignage Benoît Meyronin, Directeur associé de l’Académie du Service et Professeur senior à Grenoble Ecole de Management « Les Français et le service : peut mieux faire ! Les résultats de cette enquête ne surprennent pas à plus d’un titre. D’abord, parce que certains secteurs conservent une image négative dans l’esprit de nos compatriotes : la banque et l’assurance, incontestablement. Malmenés ces cinq dernières années, banquiers et assureurs n’ont pas encore réussi à (re)construire un climat de confiance avec leurs clients. Mais ils ne sont pas seuls en cause : Garagistes, taxis, exploitants de réseaux autoroutiers… sont régulièrement épinglés pour leurs pratiques. La question de la confiance reste donc un enjeu primordial pour nombre de métiers de service et cette enquête vient opportunément le rappeler. Le sentiment de dégradation de la qualité de service n’est pas nouveau lui aussi. La prétendue « mise en autonomie » du client au moyen des outils digitaux renforce un sentiment d’abandon dès lors que la mécanique servicielle se dérègle : lorsque tout va bien, l’automate ou le web nous suffisent, mais dès que les problèmes surgissent, vivent les humains ! L’un des paradoxes de notre temps, c’est bien cette valeur perçue qui semble croître avec la présence visible de professionnels compétents (et rassurants) alors même que le digital est omniprésent et semble pouvoir nous affranchir de l’humain…
  • 27. Témoignage Jean-Jacques Gressier Président Directeur général de l’Académie du Service « Seulement 5% des Français sont très satisfaits des services qui leur sont rendus : cela laisse penser que le taux de recommandation est très faible. Ce point de vue est corroboré par nos dîners en ville où l’on passe beaucoup de temps à se raconter des histoires de mauvais services. Près de 6 Français sur 10 disent que la qualité de service s’est dégradée. Souvenons-nous que la qualité de service c’est l’écart perçu entre la promesse et la qualité délivrée. La promesse est construite par la Direction de la Communication, mais elle est trop peu souvent soutenue par un projet d’entreprise construit pour permettre son incarnation et plaçant le client au centre. Ce type de projet doit aussi être structuré par La Symétrie des Attentions© qui définit que la qualité de la relation entre la marque et des clients est égale à la qualité de la relation entre l’entreprise et ses collaborateurs. 76% des Français affirment que la satisfaction des collaborateurs est aussi importante que celle des clients. Mais trop peu le vivent dans leur quotidien.
  • 28. Le Baromètre Cultures Services Cette étude est la première édition nationale du Baromètre Cultures Services, outil de mesure de la perception client et de la culture de service chez les collaborateurs réalisé par l’Académie du Service avec la société d’études INIT. Contact Thierry SPENCER Directeur Associé 01 80 05 18 07 06 19 57 96 68 thierry.spencer@academieduservice.com Contact presse Francis TEMMAN Bridge Communication 01 70 08 61 22 06 50 92 21 56 francis.temman@bridge-communication.com www.lafetedesservices.fr/
  • 29. L’Académie du Service Auteur de cette étude inédite et Partenaire de la Fête des services Quatre piliers : le conseil en stratégie de service, la formation aux comportements de management et de relation client et la conduite de projets opérationnels (déploiement) visant à installer durablement une culture de service et ses outils de pilotage. En support, une activité de Recherche et développement et de publications. PENSER, STRUCTURER ET PORTER UN PROJET DE SERVICE ACCOMPAGNER LES CHANGEMENTS DE COMPORTEMENTS SERVICELAB© R&D Publications Club de la Relation Clients 17 décembre 2013 PILOTER ET MESURER LES ACTIONS DANS LA DUREE
  • 30. Demandez les résultats complets et l’analyse détaillée de votre secteur d’activité www.academieduservice.com 30 17 décembre 2013