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Primer Habit
Ser
Proactivo
Ser
Proactivo
Lic. César A. Jiménez
*Serproactivo
Ésta es la cualidad esencial que nos
distingue de los demás miembros del
reino animal. En esencia, es lo que
nos hace humanos y nos permite
afirmar que somos los arquitectos de
nuestro propio destino.
‘Yo soy la fuerza, yo soy el capitán de mi vida. Puedo elegir mi actitud. Soy responsable de
mi propia felicidad o infelicidad. Yo estoy en el asiento del conductor de mi destino y no
soy sólo un pasajero".
Proactivo o Reactivo
La decisión es tuya
01
*Elespejo social
Si la única visión que tenemos de
nosotros mismos proviene del espejo
social (del actual paradigma social y
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paradigmas de las personas que nos
rodean), la concepción que tengamos
de nosotros será como la imagen
reflejada en los espejos deformantes
de los parques de atracciones.
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Hay en realidad tres mapas sociales, tres teorías deterministas ampliamente aceptadas, que
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Dice básicamente que la culpa
es de los abuelos. Ésa es la
razón de que usted tenga mal
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irascibles y eso está en su ADN.
El ADN pasa de generación en
generación y usted lo ha
heredado. Además usted es
irlandés, y así son los
irlandeses.
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* Dice básicamente que la culpa
es de los padres. Su educación,
sus experiencias infantiles
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tendencias personales y la
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estar rodeado de personas. Así
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padres.
Determinismo psíquico
* Dice que la culpa es del patrón
o el jefe (o de su esposa, su
hijo adolescente, su situación
económica o la política
nacional).
Alguien o algo de su ambiente
es responsable de su situación.
Determinismo ambiental
*
02
Todos estos mapas se basan en la teoría de estímulo/respuesta que solemos asociar con los experimentos de
Pavlov. La idea básica es que estamos condicionados para responder de un modo particular a un estímulo
concreto.
*Entreestímuloy
respuesta
El paradigma determinista proviene primariamente del estudio
de animales (ratas, monos, palomas, perros) y de personas
neuróticas y psicóticas. Si bien esto permite satisfacer ciertos
criterios de algunos investigadores, como los de
mensurabilidad y predictibilidad, la historia de la humanidad y
nuestra propia autoconciencia nos dicen que este mapa en
modo alguno describe el territorio.
“La gente es tan feliz como ella misma
decide.”
LIBERTADDE
ELIGIR
La libertad de elegir incluye los privilegios que nos singularizan como seres humanos.
Además de la autoconciencia, tenemos imaginación (capacidad para ejercer la
creación en nuestras mentes, yendo más allá de la realidad presente). Tenemos
conciencia moral (una profunda percepción interior de lo que es correcto o
incorrecto, de los principios que gobiernan nuestra conducta, y de la medida en que
nuestros pensamientos y acciones están en armonía con dichos principios). Y
tenemos voluntad independiente (capacidad para actuar sobre la base de nuestra
autoconciencia, libres de cualquier otra influencia).
03
SI!
NO!
ABRAHAM LINCOLN (1809 – 1865)
*La«proactividad»
definida
*ModeloProactivo
La palabra proactividad no significa sólo tomar la iniciativa. Significa que,
como seres humanos, somos responsables de nuestras propias vidas. Nuestra
conducta es una función de nuestras decisiones, no de nuestras condiciones.
Podemos subordinar los sentimientos a los valores.
04
Estímulo Respuesta
Libertad
Interior de
elegir
Autoconciencia
Imaginación Conciencia moral
Voluntad Independientes
Laspersonasreactivasseventambién
afectadasporelambientesocial,porel
«climasocial»
*
*Tomar la
iniciativa
Las personas que llegan a ocupar los buenos puestos son las
proactivas, aquellas que son soluciones para los problemas, y no
problemas ellas mismas, que toman la iniciativa de hacer siempre
lo que resulte necesario, congruente con principios correctos, y
finalmente realizan la tarea.
*LaIniciativa
Nuestra naturaleza básica consiste en actuar, no en que se actúe sobre nosotros. Esto nos permite elegir
nuestras respuestas a circunstancias particulares, y además nos da poder para crear las circunstancias.
Entonces que significa?
“
Tomar la iniciativa no significa ser insistente, molesto o agresivo. Significa reconocer
nuestra responsabilidad de hacer que las cosas sucedan.
Stephen Covey
The 8th Habit
Mantener a las personas en el curso de la responsabilidad no es humillante; es afirmativo. La
proactividad forma parte de la naturaleza humana, y, aunque los músculos proactivos puedan
encontrarse adormecidos, sin duda están en su lugar. Al respetar la naturaleza proactiva de las otras
personas, por lo menos les proporcionamos un reflejo claro, y no distorsionado, de su figura, en el
espejo social.
05
*Actúeodejeque
losdemásactúen
porusted
Lafuerzaresideenlasdiferencias,no
enlassimilitudes. *
*Escuchando
nuestrolenguaje
*NuestroLenguaje
Dado que nuestras actitudes y conductas fluyen de nuestros paradigmas, si
las examinamos utilizando la autoconciencia, a menudo descubrimos en ellas
la naturaleza de nuestros mapas subyacentes
Lenguajereactivo
• No puedo hacer nada.
• Yo soy así.
• Me vuelve loco.
• No lo permitirán.
• Tengo que hacer eso.
• No puedo.
• Debo.
• Si...
Lenguajeproactivo
• Examinemos nuestras alternativas.
• Puedo optar por un enfoque
distinto.
• Controlo mis sentimientos.
• Puedo elaborar una exposición
efectiva.
• Elegiré una respuesta adecuada.
• Elijo.
• Prefiero.
• Pase lo que pase.
06
Elamoresunvalorcreadopormediodeacciones
amatorias.Laspersonasproactivassubordinanlos
sentimientosalosvalores.Elamor,elsentimiento,
puederecuperarse
*
*Círculode
preocupación/
Círculodeinfluencia
*Círculodepreocupación
07
Cada uno de nosotros tiene una amplia
gama de preocupaciones: la salud, los
hijos, los problemas del trabajo, la deuda
pública, la guerra nuclear... Podemos
separarlas de las cosas con las que no
tenemos ningún compromiso mental o
emocional, creando un «círculo de
preocupación».
*CírculodeInfluencia
Cuando revisamos las cosas que
están dentro de nuestro círculo de
preocupación resulta evidente
que sobre algunas de ellas no
tenemos ningún control real, y,
con respecto a otras, podemos
hacer algo. Podemos identificar
las preocupaciones de este último
grupo circunscribiéndolas dentro
de un «círculo de influencia» más
pequeño.
08
09
*Foco proactivo (La energía
positiva amplía el círculo de
influencia)
Las personas proactivas centran
sus esfuerzos en el círculo de
influencia. Se dedican a las
cosas con respecto a las cuales
pueden hacer algo. Su energía
es positiva: se amplía y
aumenta, lo cual conduce a la
ampliación del círculo de
influencia.
*Foco reactivo (La energía negativa
reduce el círculo de influencia)
Las personas reactivas centran sus
esfuerzos en el círculo de
preocupación. Su foco se sitúa en
los defectos de otras personas, en
los problemas del medio y en
circunstancias sobre las que no
tienen ningún control. De ello
resultan sentimientos de culpa y
acusaciones, un lenguaje reactivo y
sentimientos intensificados de
aguda impotencia. La energía
negativa generada por ese foco,
combinada con la desatención de
las áreas en las que se puede hacer
algo, determina que su círculo de
influencia se encoja
10
Sólo cuando pasamos a trabajar en
nuestro círculo de influencia, cuando nos
centramos en nuestros propios
paradigmas, empezamos a crear una
energía positiva que nos cambió a
nosotros y finalmente influyó también en
nuestro hijo.
11
Trabajando sobre nosotros mismos en lugar de
preocuparnos por las condiciones, pudimos
influir en las condiciones
*Controldirecto,
indirectoeinexistente
*LosProblemas
Los problemas que afrontamos caen en una de tres áreas posibles: la de control directo (que involucra
nuestra propia conducta), la de control indirecto (que involucra la conducta de otras personas), o la de
inexistencia de control (problemas acerca de los cuales no podemos hacer nada, como los de nuestras
realidades situacionales o pasadas). El enfoque proactivo da el primer paso hacia la solución de los tres
tipos de problemas dentro de nuestro círculo de influencia presente
01.
Los problemas de control
directo se resuelven
trabajando sobre
nuestros hábitos. Están
obviamente dentro de
nuestro círculo de
influencia. Son las
«victorias privadas» de
los hábitos 1, 2 y 3.
02.
Los problemas de control
indirecto se resuelven
cambiando nuestros
métodos de influencia.
Son las «victorias
públicas» de los hábitos
4, 5 y 6.
03.
Los problemas de la
inexistencia de control
suponen asumir la
responsabilidad de
modificar nuestras
actitudes: sonreír,
aceptar auténtica y
pacíficamente esos
problemas y aprender a
vivir con ellos, aunque no
nos gusten.
Sea que el problema que nos afecta implique control directo,
indirecto o inexistente, está en nuestras manos dar el primer paso
hacia la solución.
12
*Ampliandoel
círculodeinfluencia
Algunaspersonascreenque«proactivo»significaarrogante,
agresivooinsensible;nosetratadeesoenabsoluto.Las
personasproactivasnosonarrogantes.Sonlistas,semuevenpor
valores,interpretanlarealidadysabenloquesenecesita.
*
*Los«tener»ylos
«ser»
Si tuviera un jefe
que no fuera tan dictador
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mi título universitario
Me sentiré contento
cuando tenga casa propia
Si tuviera una
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*Comolodeterminamos…
13
Está lleno de
«TENER»
Un modo de determinar cuál es nuestro círculo de preocupación consiste
en distinguir los «tener» y los «ser».
Ser
Sensato
Ser
Estudioso
Puedo ser
más paciente
Ser
Cariñoso
14
Está lleno de
«SER»
Siempre que pensemos que el problema está «allí afuera», este pensamiento es el problema.
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afuera hacia adentro»: lo que está afuera tiene que cambiar antes que cambiemos nosotros
*La otra punta
del palo
*Comprometerse
ymantenerlos
compromisos
Enelcorazónmismodelcirculodeinfluenciaseencuentra
nuestraaptitudparacomprometernosyprometer.
yparamantenercompromisoypromesa
15
*Cualesmodossepuedentomar
Yo Soy el dueño de mi destino
Yo soy el capitán de mi alma
Encontramos dos modos de tomar de inmediato el control de nuestra vida.
Podemos hacer una promesa… y mantenerla.
Podemos..
Establecer una meta… y trabajar para alcanzarla
Establecer..
16
*Proactividad:eltestdelostreintadías
Es en los acontecimientos ordinarios de la vida cotidiana cuando desarrollamos la capacidad proactiva
para hacer frente a las extraordinarias presiones de la vida
Ten Iniciativa Afronta los
Cambios
Aprende de los
Errores
17
y quien conozca tan poco de la
naturaleza humana como para
buscar la felicidad en cualquier
cosa que no sea su propia
disposición, malgastara su vida en
esfuerzo infructuosos y
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propone suprimir
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Hábito 1: Ser Proactivo - Stephen Covey. Los 7 habitos.

  • 2. *Serproactivo Ésta es la cualidad esencial que nos distingue de los demás miembros del reino animal. En esencia, es lo que nos hace humanos y nos permite afirmar que somos los arquitectos de nuestro propio destino.
  • 3. ‘Yo soy la fuerza, yo soy el capitán de mi vida. Puedo elegir mi actitud. Soy responsable de mi propia felicidad o infelicidad. Yo estoy en el asiento del conductor de mi destino y no soy sólo un pasajero". Proactivo o Reactivo La decisión es tuya 01
  • 4. *Elespejo social Si la única visión que tenemos de nosotros mismos proviene del espejo social (del actual paradigma social y de las opiniones, percepciones y paradigmas de las personas que nos rodean), la concepción que tengamos de nosotros será como la imagen reflejada en los espejos deformantes de los parques de atracciones.
  • 5. *MapasSociales Hay en realidad tres mapas sociales, tres teorías deterministas ampliamente aceptadas, que independientemente o en combinación, pretenden explicar la naturaleza del hombre. Dice básicamente que la culpa es de los abuelos. Ésa es la razón de que usted tenga mal genio. Sus abuelos eran irascibles y eso está en su ADN. El ADN pasa de generación en generación y usted lo ha heredado. Además usted es irlandés, y así son los irlandeses. Determinismo genético * Dice básicamente que la culpa es de los padres. Su educación, sus experiencias infantiles establecieron lo esencial de sus tendencias personales y la estructura de su carácter. A ello se debe que no le guste estar rodeado de personas. Así es como lo educaron sus padres. Determinismo psíquico * Dice que la culpa es del patrón o el jefe (o de su esposa, su hijo adolescente, su situación económica o la política nacional). Alguien o algo de su ambiente es responsable de su situación. Determinismo ambiental * 02 Todos estos mapas se basan en la teoría de estímulo/respuesta que solemos asociar con los experimentos de Pavlov. La idea básica es que estamos condicionados para responder de un modo particular a un estímulo concreto.
  • 7. El paradigma determinista proviene primariamente del estudio de animales (ratas, monos, palomas, perros) y de personas neuróticas y psicóticas. Si bien esto permite satisfacer ciertos criterios de algunos investigadores, como los de mensurabilidad y predictibilidad, la historia de la humanidad y nuestra propia autoconciencia nos dicen que este mapa en modo alguno describe el territorio. “La gente es tan feliz como ella misma decide.” LIBERTADDE ELIGIR La libertad de elegir incluye los privilegios que nos singularizan como seres humanos. Además de la autoconciencia, tenemos imaginación (capacidad para ejercer la creación en nuestras mentes, yendo más allá de la realidad presente). Tenemos conciencia moral (una profunda percepción interior de lo que es correcto o incorrecto, de los principios que gobiernan nuestra conducta, y de la medida en que nuestros pensamientos y acciones están en armonía con dichos principios). Y tenemos voluntad independiente (capacidad para actuar sobre la base de nuestra autoconciencia, libres de cualquier otra influencia). 03 SI! NO! ABRAHAM LINCOLN (1809 – 1865)
  • 9. *ModeloProactivo La palabra proactividad no significa sólo tomar la iniciativa. Significa que, como seres humanos, somos responsables de nuestras propias vidas. Nuestra conducta es una función de nuestras decisiones, no de nuestras condiciones. Podemos subordinar los sentimientos a los valores. 04 Estímulo Respuesta Libertad Interior de elegir Autoconciencia Imaginación Conciencia moral Voluntad Independientes
  • 12. Las personas que llegan a ocupar los buenos puestos son las proactivas, aquellas que son soluciones para los problemas, y no problemas ellas mismas, que toman la iniciativa de hacer siempre lo que resulte necesario, congruente con principios correctos, y finalmente realizan la tarea. *LaIniciativa Nuestra naturaleza básica consiste en actuar, no en que se actúe sobre nosotros. Esto nos permite elegir nuestras respuestas a circunstancias particulares, y además nos da poder para crear las circunstancias. Entonces que significa? “ Tomar la iniciativa no significa ser insistente, molesto o agresivo. Significa reconocer nuestra responsabilidad de hacer que las cosas sucedan. Stephen Covey The 8th Habit Mantener a las personas en el curso de la responsabilidad no es humillante; es afirmativo. La proactividad forma parte de la naturaleza humana, y, aunque los músculos proactivos puedan encontrarse adormecidos, sin duda están en su lugar. Al respetar la naturaleza proactiva de las otras personas, por lo menos les proporcionamos un reflejo claro, y no distorsionado, de su figura, en el espejo social. 05
  • 16. *NuestroLenguaje Dado que nuestras actitudes y conductas fluyen de nuestros paradigmas, si las examinamos utilizando la autoconciencia, a menudo descubrimos en ellas la naturaleza de nuestros mapas subyacentes Lenguajereactivo • No puedo hacer nada. • Yo soy así. • Me vuelve loco. • No lo permitirán. • Tengo que hacer eso. • No puedo. • Debo. • Si... Lenguajeproactivo • Examinemos nuestras alternativas. • Puedo optar por un enfoque distinto. • Controlo mis sentimientos. • Puedo elaborar una exposición efectiva. • Elegiré una respuesta adecuada. • Elijo. • Prefiero. • Pase lo que pase. 06
  • 19. *Círculodepreocupación 07 Cada uno de nosotros tiene una amplia gama de preocupaciones: la salud, los hijos, los problemas del trabajo, la deuda pública, la guerra nuclear... Podemos separarlas de las cosas con las que no tenemos ningún compromiso mental o emocional, creando un «círculo de preocupación».
  • 20. *CírculodeInfluencia Cuando revisamos las cosas que están dentro de nuestro círculo de preocupación resulta evidente que sobre algunas de ellas no tenemos ningún control real, y, con respecto a otras, podemos hacer algo. Podemos identificar las preocupaciones de este último grupo circunscribiéndolas dentro de un «círculo de influencia» más pequeño. 08
  • 21. 09 *Foco proactivo (La energía positiva amplía el círculo de influencia) Las personas proactivas centran sus esfuerzos en el círculo de influencia. Se dedican a las cosas con respecto a las cuales pueden hacer algo. Su energía es positiva: se amplía y aumenta, lo cual conduce a la ampliación del círculo de influencia.
  • 22. *Foco reactivo (La energía negativa reduce el círculo de influencia) Las personas reactivas centran sus esfuerzos en el círculo de preocupación. Su foco se sitúa en los defectos de otras personas, en los problemas del medio y en circunstancias sobre las que no tienen ningún control. De ello resultan sentimientos de culpa y acusaciones, un lenguaje reactivo y sentimientos intensificados de aguda impotencia. La energía negativa generada por ese foco, combinada con la desatención de las áreas en las que se puede hacer algo, determina que su círculo de influencia se encoja 10
  • 23. Sólo cuando pasamos a trabajar en nuestro círculo de influencia, cuando nos centramos en nuestros propios paradigmas, empezamos a crear una energía positiva que nos cambió a nosotros y finalmente influyó también en nuestro hijo. 11 Trabajando sobre nosotros mismos en lugar de preocuparnos por las condiciones, pudimos influir en las condiciones
  • 25. *LosProblemas Los problemas que afrontamos caen en una de tres áreas posibles: la de control directo (que involucra nuestra propia conducta), la de control indirecto (que involucra la conducta de otras personas), o la de inexistencia de control (problemas acerca de los cuales no podemos hacer nada, como los de nuestras realidades situacionales o pasadas). El enfoque proactivo da el primer paso hacia la solución de los tres tipos de problemas dentro de nuestro círculo de influencia presente 01. Los problemas de control directo se resuelven trabajando sobre nuestros hábitos. Están obviamente dentro de nuestro círculo de influencia. Son las «victorias privadas» de los hábitos 1, 2 y 3. 02. Los problemas de control indirecto se resuelven cambiando nuestros métodos de influencia. Son las «victorias públicas» de los hábitos 4, 5 y 6. 03. Los problemas de la inexistencia de control suponen asumir la responsabilidad de modificar nuestras actitudes: sonreír, aceptar auténtica y pacíficamente esos problemas y aprender a vivir con ellos, aunque no nos gusten. Sea que el problema que nos afecta implique control directo, indirecto o inexistente, está en nuestras manos dar el primer paso hacia la solución. 12
  • 29. Si tuviera un jefe que no fuera tan dictador Si ya tuviera mi título universitario Me sentiré contento cuando tenga casa propia Si tuviera una esposa más paciente *Comolodeterminamos… 13 Está lleno de «TENER» Un modo de determinar cuál es nuestro círculo de preocupación consiste en distinguir los «tener» y los «ser».
  • 30. Ser Sensato Ser Estudioso Puedo ser más paciente Ser Cariñoso 14 Está lleno de «SER» Siempre que pensemos que el problema está «allí afuera», este pensamiento es el problema. Otorgamos a lo que está ahí fuera el poder de controlarnos. El paradigma del cambio es entonces «de afuera hacia adentro»: lo que está afuera tiene que cambiar antes que cambiemos nosotros
  • 34. *Cualesmodossepuedentomar Yo Soy el dueño de mi destino Yo soy el capitán de mi alma Encontramos dos modos de tomar de inmediato el control de nuestra vida. Podemos hacer una promesa… y mantenerla. Podemos.. Establecer una meta… y trabajar para alcanzarla Establecer.. 16
  • 35. *Proactividad:eltestdelostreintadías Es en los acontecimientos ordinarios de la vida cotidiana cuando desarrollamos la capacidad proactiva para hacer frente a las extraordinarias presiones de la vida Ten Iniciativa Afronta los Cambios Aprende de los Errores 17
  • 36. y quien conozca tan poco de la naturaleza humana como para buscar la felicidad en cualquier cosa que no sea su propia disposición, malgastara su vida en esfuerzo infructuosos y multiplicara la aflicciones que se propone suprimir La fuente de la alegría debe brotar en la mente Samuel Johnson