1. 北欧の企業文化
第13講 2013-1-7
総括
 チェックイン
 北欧の企業文化の到達目標と手法
 これまでやったこと
 ジョハリの窓ゲーム
 嘘つき自己紹介
 映画 ”happy”
 ! (気づき) と ? （疑問点）

2. 北欧の企業文化 期末の課題
2013-1-21
ビブリオバトル5
分で本の紹介 この
講義に関連した本な
ら何でもよい。

3. 2013-01-21
ビブリオバトル 評価基準
 メッセージの明確さ
 説得力？（論理、表現など）
 ユニークか？
読んでみたいと思っ
たか？

4. 福祉 分
配
経済 生産
持続可能性 総

5. 2 北欧の企業文化
の到達目標と手法
創造性と自己効力感
Glocal
Learning by doing

6. 創造性
creativity
自己効力感
self-efficacy

7. 川崎ゼミ生の到達目標とその手法
創造性 自己効力感
フ
ァ
シ
リ
テ
ー
シ
ョ
ン
Glocal
Global に考えて 地域で行動する
北欧の事例研究 地域社会を知る
自分で考えて、自分で判断して、自分で行動する

8. ジョハリの窓ゲーム
・自分は、他人は？
自己開示とフィードバック

9. ジョハリの窓 by Josep Luft &
Harry Ingham

10. フィ
ード
バッ
ク
自己開示

11. 嘘つき自己紹介
・自分が人に伝えたいエピソー
ドを3つ書く。うち一つは嘘。
自己紹介の後、どれが嘘かを投
票してもらう。

13. スウェーデン式アイデア・ブック
 答えは、ほかにもある
 エジソンのアイデア・ノルマ
 アイデアを組み合わせる
 バグ、イライラのもとを見つける
 意外な関連を見つける
 失敗は成功のもと
 「もし・・」と考える
 TPM(Thoughts Per Minute)
 創造性の4B (Bars, Bathrooms, Busses, Beds)
 不可能なこと？