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   Ministerio Del Poder Popular Para La Educación
                       Universitaria
    Instituto Universitario De Tecnología Readic Unir
                  Escuela De Educación


Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio
              Organizacional Educativo




                                        Integrantes:
                        Br. Añez Johana           C.I. 19838609
                       Br. Ferrer Ninibeth        C.I. 22.168.055
                       Br. Mancilla Isamar        C.I. 20.861.932
                        Br. Melean Eliana         C.I. 19.932.094
                        Br. Montilla Marycarmen C.I. 19.031.611
                       Tutor académico: Lcda. Carruyo Xiomara
Bases teóricas

                 Fases de padilla



   Conclusión


                 Material didáctico
Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como
                          Cambio Organizacional Educativo


 BASES TEÓRICAS

  LA INCLUSIÓN
  Según Macarulla (2009) es un proceso de mejora e
innovación educativa sistemático, para tratar de promover en
los centros escolares la presencia el aprendizaje y la
participación de alumnos y alumnas en la vida escolar de
donde son escolarizados, con particular atención a aquellos
más vulnerables.

  Según Marín (2004) es la incorporación del alumno con
necesidades educativas especiales en el sistema regular de
educación, al cual se le aplica por parte del personal de
apoyo, un plan individual que responde a sus características
particulares de manera que deban estar incluido no
solamente en la escuela regular sino también en la educativa
y social.
                        Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como
                       Cambio Organizacional Educativo


BASES TEÓRICAS


   Por lo tanto la inclusión es un proceso que busca promover
 la existencia de alumnos con necesidades educativas
 especiales para así brindarle una mejora en su calidad de
 vida. La inclusión no solo busca la incorporación sino la
 mejora en la atención para con ellos.




                     Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como
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      BASES TEÓRICAS
 C.- INTEGRACIÓN FAMILIAR

  Según Marín (2004) la integración de los niños con discapacidades
deben comenzar en la familia, en cuyo defecto, es muy probable que el
niño llegue a ser objeto de abuso físico y emocional, quedo ya sea
relegado a un segundo plano a sobre protegido, limitándose así su
desarrollo como individuo independiente.

  Según Santamaría (2006) la integración de los niños con
discapacidades debe comenzar en la familia, la familia no puede ni
debe esperar que sea la escuela la institución que aporte al niño su
primera experiencia educativa. Es el ámbito familiar donde más
claramente se tiene que dar la aceptación de las diferencias, el
establecimiento de normas de conductas, la realización de tareas que
normalicen la relación
                            Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
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     BASES TEÓRICAS

 D.- INTEGRACIÓN LABORAL

  Según Marín (2004) como parte del proceso de rehabilitación, es
la que le permite al individuo percibirse como parte integrante de la
sociedad como igualdad de derechos y deberes. Deben ir dirigidos a
igualar las oportunidades para apreciarse a sí mismo como
personas capacitadas y a la sociedad como capaz de responder a
sus necesidades y derechos

  Según Clavijo (2005) se toman medidas para fomentar el empleo
de los trabajadores minusválidos, integrándolos en el sistema
ordinario siempre que sea posible por ellos las instituciones
competentes establecerán ayuda para facilitar esta integración
laboral

                            Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
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       BASES TEÓRICAS

 NECESIDADES ESPECIALES EDUCATIVAS

 Según Vain (2006) se refiere a       los niños y jóvenes      cuyas
necesidades surgen por su discapacidad o dificultades de aprendizaje.
Muchos niños pueden experimentar dificultades de aprendizaje y tener
por lo tanto necesidades educativas especiales en algún momento de
su escolarización

  Según Del Rio (2009) No se refiere directamente a los déficits relativos
a las discapacidades de desarrollo de cada niño en el sentido de
considerar dichos déficit como elemento intrínsecos de su persona, e
independiente del medio, sino más bien al desajuste existentes entre las
exigencias comunes o generales del medio sobre el grupo al que
pertenece el niño y sus posibilidades personales de responder a estas

                               Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
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      BASES TEÓRICAS

 ALUMNOS CON NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES

  Según Arroyo (1997) Son aquellos que tienen dificultades en el
aprendizaje, bien permanente (deficiencias físicas, sensoriales,
intelectuales etc.)Bien transitorias (problemas de maduración,
deficiencias socioculturales, afectivas etc.).

  Según Vain (2006) cuando presenta dificultades mayores que el
resto de sus compañeros para acceder a los aprendizajes que se
determinan en el currículo que le corresponde por su edad y necesita,
para compensar dichas dificultades, adaptaciones de acceso y/
o adaptaciones curriculares significativas en varias áreas de ese
currículo


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     BASES TEÓRICAS

CULTURA

    Según Alcina (1974)         es el conjunto de ideas, hábitos y
actividades, de carácter técnico, económico, social, espiritual y
lingüístico, creado por la sociedad, que se transmite de generación en
generación por medio de la tradición, al mismo tiempo que el producto
de una tremenda fuerza innovadora

    Según Jolicoeur (1997) es un patrón de vida consistente en
normas y parámetros asociados a nociones y creencias para ajustarse
a las distintas exigencias de la vida. Ese patrón de vida es compartido
por un grupo social determinado, es aprendido por cada individuo de
ese grupo social, es sancionado por un sistema de control social y es
dinámico.

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ETNIA

    Según Egaña (1996) es una agrupación natural de hombres y
mujeres con características comunes o similares presentes en la
lengua, la cultura o la formación social y que, habitualmente, conviven
en un territorio geográfico determinado

    Según Mires (1992) es una entelequia, una “creación del espíritu”
en sentido hegeliano, una construcción artificial. Incluso una pequeña
comunidad campesina lo es, así como lo es una nación.




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     BASES TEÓRICAS

COSTUMBRES

     Según López (2006) La costumbre consiste en una conducta
generalmente observada en un lugar comarca o territorio, durante
largo tiempo, y rige por tanto en el territorio donde se practica, desde
una aldea a una región entera o a todo el país. La costumbre es una
norma de conducta nacida de la práctica social y considerada como
obligatoria por la comunidad.

      Según Guartambel (2006) prácticas sociales o comunitarias
repetidas y aceptadas como obligatorias por la comunidad. Es el acto
de repetición de ciertos actos de manera espontánea y natural, que
por la práctica adquieren fuerza de ley.


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     BASES TEÓRICAS
     EJES TRANSVERSALES DEL CURRÍCULO BOLIVARIANO
       EJE TRANSVERSAL: LENGUAJE
La justificación del Lenguaje como eje transversal, dentro del
Currículo de Educación Básica, se fundamenta en la consideración
de la lengua como un instrumento esencial e imprescindible en el
desarrollo de cualquier proceso de aprendizaje y conocimiento de la
realidad. Y que el progresivo dominio del lenguaje va a permitir, a los
alumnos, la adquisición de todos aquellos elementos que les van a
ser necesarios para hacer más efectivos sus aprendizajes en la
totalidad de las Áreas. Además es importante para la vida y para la
formación integral de los alumnos como seres sociales integrados en
un contexto cultural determinado


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    BASES TEÓRICAS

   EJE TRANSVERSAL: DESARROLLO DEL PENSAMIENTO
Siendo el pensamiento una de las capacidades más radicalmente
humanas que poseemos y que en la actualidad atraviesa una
cierta crisis; crisis ocasionada sobretodo como consecuencia de una
gran contradicción: cada vez son más numerosas y más complejas
las informaciones que recibimos y sobre las que tenemos que
reflexionar y, a la vez, cada vez se hace más notoria, en nuestra
vida cotidiana, la falta de tiempos y espacios reales para el silencio
y la interiorización




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   BASES TEÓRICAS


Esta situación hizo que a la hora de estructurar el Currículo Básico
Nacional, se planteará la necesidad de incluir dentro de la tarea
educativa, el fomento y desarrollo de la capacidad de
pensar, capacidad que ha de favorecerse y desarrollarse en todos
los ámbitos del aprendizaje y, en consecuencia, en todas las Áreas
y en la globalidad de las actividades académicas




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     EJE TRANSVERSAL: VALORES

Es común oír el comentario "Se perdieron los Valores" o "Nadie vive
lo     que      predica",    planteamientos    considerados        en
la planificación curricular y que configuran uno de los retos más
importantes a los que se enfrenta la educación en la actualidad. Su
Santidad Juan Pablo II, en su encíclica LUMEN GENTIUM, Nº
52, expresó: "La pérdida de Valores en la humanidad es sinónimo de
que el hombre a dejado de apasionarse, de ser sincero, puro y real”




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   BASES TEÓRICAS


En el marco de este reto, surge la consideración de la Educación
en los Valores, dentro del Currículo, como un eje transversal, o, si
se quiere, como un contenido de enseñanza y aprendizaje que
debe impregnar la totalidad de la tarea educativa.

Debido que la humanidad está en el umbral de una nueva etapa de
su desarrollo. No sólo se debe promover la expansión de su base
material, científica y técnica, sino, lo que es todavía más
importante, formar nuevos valores y aspiraciones humanísticas, ya
que la sabiduría y el humanismo son las verdades eternas que
constituyen el fundamento de la humanidad



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    BASES TEÓRICAS
    EJE TRANSVERSAL: TRABAJO
Según las nuevas tendencias teóricas, es necesario enseñar a los
alumnos a descubrir el trabajo como una realidad y como
un valor esencial para la existencia humana. Para que los alumnos
a través de una adecuada educación hacia el trabajo sean
inducidos hacia el aprovechamiento productivo del tiempo y la
estima de los beneficios del trabajo cooperativo




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       BASES TEÓRICAS


En ese contexto surge el eje transversal Trabajo, planteado con el fin
de lograr en los estudiantes una formación integral fundamentada en
el "hacer", e inspirada en los valores democráticos básicos
necesarios para la vida; una formación a través de la que los
alumnos puedan irse reconociendo como gestores del bien común y
como artífices de una convivencia basada en los valores de la
participación y al solidaridad




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    EJE TRANSVERSAL: AMBIENTE

El eje Transversal Ambiente dentro del Currículo Básico
Nacional, esta orientado a lograr en los nuevos alumnos la valoración
del medio que le circunda y que aprendan a reconocer la importancia
que tiene el colaborara de manera individual y colectivo para no
deteriorarlo




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   BASES TEÓRICAS



El Eje Transversal Ambiente, aparece justificado debido a la
necesidad existente de enseñar a los alumnos, el dinamismo de su
entorno y la importancia que tiene para el sano desarrollo y
disfrute, debido que en los actuales momentos la degradación
general, producto de acumulaciones sólidas en lugares
inapropiados, el deterioro de infraestructuras de beneficio colectivo
y los agentes contaminantes de tipo viral, nos presentan un futuro
sombrío, pudiéndose cambiar por una futuro esperanzador, si cada
uno aprende a valorar y a proteger el medio que le rodea



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 CONSTRUCCIÓN DEL MATERIAL DIDÁCTICO. FASES DE PADILLA 2008

         ANÁLISIS                 DISEÑO




          ENTREGA                                 PRUEBA Y DEPURACIÓN




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DESCRIPCIÓN DEL MATERIAL DE APOYO


El material de apoyo que se utilizara será un video donde se
expondrán todo lo referente a la inclusión, NEE, y la diversidad
cultural con la finalidad de mostrar las estrategias para
implementar a los padres de niños con necesidades educativas
especiales (NEE) para inclusión de los mismos




                                                       Video
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                             Cambio Organizacional Educativo



      CONCLUSIÓN

En el objetivo general se diseño una charla, donde se mostro las
herramientas para implementar a los padres de niños con
necesidades educativas especiales (NEE) para inclusión de los
mismos lo cual dio como resultado un video en donde se brindaban
tales estrategias al mismo tiempo se planteo todo lo referente a la
inclusión, NEE, diversidad cultural entre otros.
El objetivo específico era determinar la utilidad de la charla en el
campo laboral educativo tomando en cuenta a los docentes, en el
cual a través de la charla se pudo observar la gran receptividad que
tiene tanto el docente como los representantes a la hora de ofrecer
las estrategias y como el docente puede incluir al niño (a) con
necesidades educativas especiales y la diversidad cultural no solo al
aula sino también a la planificación y a la institución en general

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      RECOMENDACIONES

Realizar talleres o charlas donde los docentes o padres puedan tener
más información acerca de este tema con el fin de sustentar
conocimientos y al mismo tiempo crear interés


Implementar estrategias que le sean de mucha utilidad al docente para
su planificación y su jornada diaria.


Realizar actividades que puedan incluir al niño (a) con necesidades
educativa especiales a los alumnos regulares

                                                              volver
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Plantillas de inclusion bases teoricas ;)

  • 1. Republica Bolivariana De Venezuela Ministerio Del Poder Popular Para La Educación Universitaria Instituto Universitario De Tecnología Readic Unir Escuela De Educación Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo Integrantes: Br. Añez Johana C.I. 19838609 Br. Ferrer Ninibeth C.I. 22.168.055 Br. Mancilla Isamar C.I. 20.861.932 Br. Melean Eliana C.I. 19.932.094 Br. Montilla Marycarmen C.I. 19.031.611 Tutor académico: Lcda. Carruyo Xiomara
  • 2. Bases teóricas Fases de padilla Conclusión Material didáctico
  • 3. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS LA INCLUSIÓN Según Macarulla (2009) es un proceso de mejora e innovación educativa sistemático, para tratar de promover en los centros escolares la presencia el aprendizaje y la participación de alumnos y alumnas en la vida escolar de donde son escolarizados, con particular atención a aquellos más vulnerables. Según Marín (2004) es la incorporación del alumno con necesidades educativas especiales en el sistema regular de educación, al cual se le aplica por parte del personal de apoyo, un plan individual que responde a sus características particulares de manera que deban estar incluido no solamente en la escuela regular sino también en la educativa y social. Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 4. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS Por lo tanto la inclusión es un proceso que busca promover la existencia de alumnos con necesidades educativas especiales para así brindarle una mejora en su calidad de vida. La inclusión no solo busca la incorporación sino la mejora en la atención para con ellos. Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 5. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS C.- INTEGRACIÓN FAMILIAR Según Marín (2004) la integración de los niños con discapacidades deben comenzar en la familia, en cuyo defecto, es muy probable que el niño llegue a ser objeto de abuso físico y emocional, quedo ya sea relegado a un segundo plano a sobre protegido, limitándose así su desarrollo como individuo independiente. Según Santamaría (2006) la integración de los niños con discapacidades debe comenzar en la familia, la familia no puede ni debe esperar que sea la escuela la institución que aporte al niño su primera experiencia educativa. Es el ámbito familiar donde más claramente se tiene que dar la aceptación de las diferencias, el establecimiento de normas de conductas, la realización de tareas que normalicen la relación Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 6. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS D.- INTEGRACIÓN LABORAL Según Marín (2004) como parte del proceso de rehabilitación, es la que le permite al individuo percibirse como parte integrante de la sociedad como igualdad de derechos y deberes. Deben ir dirigidos a igualar las oportunidades para apreciarse a sí mismo como personas capacitadas y a la sociedad como capaz de responder a sus necesidades y derechos Según Clavijo (2005) se toman medidas para fomentar el empleo de los trabajadores minusválidos, integrándolos en el sistema ordinario siempre que sea posible por ellos las instituciones competentes establecerán ayuda para facilitar esta integración laboral Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 7. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS NECESIDADES ESPECIALES EDUCATIVAS Según Vain (2006) se refiere a los niños y jóvenes cuyas necesidades surgen por su discapacidad o dificultades de aprendizaje. Muchos niños pueden experimentar dificultades de aprendizaje y tener por lo tanto necesidades educativas especiales en algún momento de su escolarización Según Del Rio (2009) No se refiere directamente a los déficits relativos a las discapacidades de desarrollo de cada niño en el sentido de considerar dichos déficit como elemento intrínsecos de su persona, e independiente del medio, sino más bien al desajuste existentes entre las exigencias comunes o generales del medio sobre el grupo al que pertenece el niño y sus posibilidades personales de responder a estas Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 8. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS ALUMNOS CON NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECIALES Según Arroyo (1997) Son aquellos que tienen dificultades en el aprendizaje, bien permanente (deficiencias físicas, sensoriales, intelectuales etc.)Bien transitorias (problemas de maduración, deficiencias socioculturales, afectivas etc.). Según Vain (2006) cuando presenta dificultades mayores que el resto de sus compañeros para acceder a los aprendizajes que se determinan en el currículo que le corresponde por su edad y necesita, para compensar dichas dificultades, adaptaciones de acceso y/ o adaptaciones curriculares significativas en varias áreas de ese currículo Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 9. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS CULTURA Según Alcina (1974) es el conjunto de ideas, hábitos y actividades, de carácter técnico, económico, social, espiritual y lingüístico, creado por la sociedad, que se transmite de generación en generación por medio de la tradición, al mismo tiempo que el producto de una tremenda fuerza innovadora Según Jolicoeur (1997) es un patrón de vida consistente en normas y parámetros asociados a nociones y creencias para ajustarse a las distintas exigencias de la vida. Ese patrón de vida es compartido por un grupo social determinado, es aprendido por cada individuo de ese grupo social, es sancionado por un sistema de control social y es dinámico. Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 10. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS ETNIA Según Egaña (1996) es una agrupación natural de hombres y mujeres con características comunes o similares presentes en la lengua, la cultura o la formación social y que, habitualmente, conviven en un territorio geográfico determinado Según Mires (1992) es una entelequia, una “creación del espíritu” en sentido hegeliano, una construcción artificial. Incluso una pequeña comunidad campesina lo es, así como lo es una nación. Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 11. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS COSTUMBRES Según López (2006) La costumbre consiste en una conducta generalmente observada en un lugar comarca o territorio, durante largo tiempo, y rige por tanto en el territorio donde se practica, desde una aldea a una región entera o a todo el país. La costumbre es una norma de conducta nacida de la práctica social y considerada como obligatoria por la comunidad. Según Guartambel (2006) prácticas sociales o comunitarias repetidas y aceptadas como obligatorias por la comunidad. Es el acto de repetición de ciertos actos de manera espontánea y natural, que por la práctica adquieren fuerza de ley. Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 12. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS EJES TRANSVERSALES DEL CURRÍCULO BOLIVARIANO EJE TRANSVERSAL: LENGUAJE La justificación del Lenguaje como eje transversal, dentro del Currículo de Educación Básica, se fundamenta en la consideración de la lengua como un instrumento esencial e imprescindible en el desarrollo de cualquier proceso de aprendizaje y conocimiento de la realidad. Y que el progresivo dominio del lenguaje va a permitir, a los alumnos, la adquisición de todos aquellos elementos que les van a ser necesarios para hacer más efectivos sus aprendizajes en la totalidad de las Áreas. Además es importante para la vida y para la formación integral de los alumnos como seres sociales integrados en un contexto cultural determinado Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 13. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS EJE TRANSVERSAL: DESARROLLO DEL PENSAMIENTO Siendo el pensamiento una de las capacidades más radicalmente humanas que poseemos y que en la actualidad atraviesa una cierta crisis; crisis ocasionada sobretodo como consecuencia de una gran contradicción: cada vez son más numerosas y más complejas las informaciones que recibimos y sobre las que tenemos que reflexionar y, a la vez, cada vez se hace más notoria, en nuestra vida cotidiana, la falta de tiempos y espacios reales para el silencio y la interiorización Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 14. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS Esta situación hizo que a la hora de estructurar el Currículo Básico Nacional, se planteará la necesidad de incluir dentro de la tarea educativa, el fomento y desarrollo de la capacidad de pensar, capacidad que ha de favorecerse y desarrollarse en todos los ámbitos del aprendizaje y, en consecuencia, en todas las Áreas y en la globalidad de las actividades académicas Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 15. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS EJE TRANSVERSAL: VALORES Es común oír el comentario "Se perdieron los Valores" o "Nadie vive lo que predica", planteamientos considerados en la planificación curricular y que configuran uno de los retos más importantes a los que se enfrenta la educación en la actualidad. Su Santidad Juan Pablo II, en su encíclica LUMEN GENTIUM, Nº 52, expresó: "La pérdida de Valores en la humanidad es sinónimo de que el hombre a dejado de apasionarse, de ser sincero, puro y real” Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 16. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS En el marco de este reto, surge la consideración de la Educación en los Valores, dentro del Currículo, como un eje transversal, o, si se quiere, como un contenido de enseñanza y aprendizaje que debe impregnar la totalidad de la tarea educativa. Debido que la humanidad está en el umbral de una nueva etapa de su desarrollo. No sólo se debe promover la expansión de su base material, científica y técnica, sino, lo que es todavía más importante, formar nuevos valores y aspiraciones humanísticas, ya que la sabiduría y el humanismo son las verdades eternas que constituyen el fundamento de la humanidad Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 17. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS EJE TRANSVERSAL: TRABAJO Según las nuevas tendencias teóricas, es necesario enseñar a los alumnos a descubrir el trabajo como una realidad y como un valor esencial para la existencia humana. Para que los alumnos a través de una adecuada educación hacia el trabajo sean inducidos hacia el aprovechamiento productivo del tiempo y la estima de los beneficios del trabajo cooperativo Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 18. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS En ese contexto surge el eje transversal Trabajo, planteado con el fin de lograr en los estudiantes una formación integral fundamentada en el "hacer", e inspirada en los valores democráticos básicos necesarios para la vida; una formación a través de la que los alumnos puedan irse reconociendo como gestores del bien común y como artífices de una convivencia basada en los valores de la participación y al solidaridad Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 19. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS EJE TRANSVERSAL: AMBIENTE El eje Transversal Ambiente dentro del Currículo Básico Nacional, esta orientado a lograr en los nuevos alumnos la valoración del medio que le circunda y que aprendan a reconocer la importancia que tiene el colaborara de manera individual y colectivo para no deteriorarlo Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 20. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo BASES TEÓRICAS El Eje Transversal Ambiente, aparece justificado debido a la necesidad existente de enseñar a los alumnos, el dinamismo de su entorno y la importancia que tiene para el sano desarrollo y disfrute, debido que en los actuales momentos la degradación general, producto de acumulaciones sólidas en lugares inapropiados, el deterioro de infraestructuras de beneficio colectivo y los agentes contaminantes de tipo viral, nos presentan un futuro sombrío, pudiéndose cambiar por una futuro esperanzador, si cada uno aprende a valorar y a proteger el medio que le rodea Volver Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 21. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo CONSTRUCCIÓN DEL MATERIAL DIDÁCTICO. FASES DE PADILLA 2008 ANÁLISIS DISEÑO ENTREGA PRUEBA Y DEPURACIÓN volver Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 22. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo DESCRIPCIÓN DEL MATERIAL DE APOYO El material de apoyo que se utilizara será un video donde se expondrán todo lo referente a la inclusión, NEE, y la diversidad cultural con la finalidad de mostrar las estrategias para implementar a los padres de niños con necesidades educativas especiales (NEE) para inclusión de los mismos Video Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 23. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo CONCLUSIÓN En el objetivo general se diseño una charla, donde se mostro las herramientas para implementar a los padres de niños con necesidades educativas especiales (NEE) para inclusión de los mismos lo cual dio como resultado un video en donde se brindaban tales estrategias al mismo tiempo se planteo todo lo referente a la inclusión, NEE, diversidad cultural entre otros. El objetivo específico era determinar la utilidad de la charla en el campo laboral educativo tomando en cuenta a los docentes, en el cual a través de la charla se pudo observar la gran receptividad que tiene tanto el docente como los representantes a la hora de ofrecer las estrategias y como el docente puede incluir al niño (a) con necesidades educativas especiales y la diversidad cultural no solo al aula sino también a la planificación y a la institución en general Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 24. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo RECOMENDACIONES Realizar talleres o charlas donde los docentes o padres puedan tener más información acerca de este tema con el fin de sustentar conocimientos y al mismo tiempo crear interés Implementar estrategias que le sean de mucha utilidad al docente para su planificación y su jornada diaria. Realizar actividades que puedan incluir al niño (a) con necesidades educativa especiales a los alumnos regulares volver Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M
  • 25. Material Didáctico Digitalizado-Inclusión Como Cambio Organizacional Educativo Añez, J. Ferrer, N. Mancilla, I. Melean, E. Montilla, M