El documento discute los retos de la colaboración interna y la productividad en las empresas. Señala que el 80% de los esfuerzos de negocios sociales no lograrán los beneficios previstos para el 2015 debido a barreras como el exceso de correo electrónico. Argumenta que para ser productivo en la era 2.0, los empleados deben recopilar y organizar la información, revisarla y luego trabajar en ella, integrando las redes sociales y el correo electrónico.

1. Productividad 2.0
Retos
en la colaboración Interna
Joaquin Peña, PhD, MBA
CEO Foulders.com
Prof. Uni. Sevilla

2. ¿Dónde estamos?

4. “80 Percent of
Social Business Efforts
Will Not
Achieve Intended Benefits
Through 2015”
Gartner, Enero 2013
Fuente: http://www.gartner.com/newsroom/id/2319215

5. Email
28%
Documents
20%
Rest
52%
MIT: the areas driving Social Business: http://goo.gl/twm4m
And the winner is…

6. “Productividad de la empresa =
Suma de las productividades
de los empleados”
“La única solución:
metodologías de
productividad personal,
Getting Things Done,
GTD”
Lee Bryant,
MD Dachis Group
E20biz 12

9. 1 Recopila y Organiza
2 Revisa
3 Trabaja

10. • Perseguir llegar a operaciones (el día a día)
• 80% fracaso - Barreras éxito:
Del Correo vs. Red Social
->
A Correo y Red Social
• Para ser productivo 2.0:
1. Recopila, 2. Revisa, 3. Trabaja

12. Your Intranet 2.0 inside the Inbox