Guilherme Elias @guilhermelias https://github.com/gelias http://codingbyexample.org http://br.linkedin.com/in/guilhermeeil...
Pensamentos tornam-se ações Ações tornam-se hábitos  Hábitos tornam-se carácter Caráter torna-se destino James C. Hunter E...
A no minímo 10 anos influenciando …  Entusiastas Evangelistas Adeptos Metidos   Pessoas que compartilham valores em comum...
Comunidades + Práticas = Aprendizado http://images.google.com
<ul><ul><ul><li>Participou de coding dojo por exemplo? </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Ou então de um Startup DOJO? </...
Todo mundiuuuu!! http://images.google.com
http://images.google.com YODA Temos grandes JEDIs por toda parte!
http://images.google.com YEDA Temos grandes JEDIs por toda parte!
http://images.google.com Temos grandes JEDIs por toda parte! YODA
Mas …  E na empresa que você trabalha? Na universidade que estuda/ensina? Com salvas excessões…
 
Enfim qual é a sua contribuição ? <ul><li>No seu ambiente de trabalho </li></ul><ul><li>Na turma que estuda/ensina </li></ul>
http://images.google.com
A única pessoa que você consegue a mudar é a você mesmo! By NÃO LEMBRO!!
<ul><ul><ul><li>Dissemine/Compartilhe/Nivele conhecimento </li></ul></ul></ul>Dojo na empresa Dojo na Faculdade DojoRio – ...
<ul><ul><ul><li>STARTUP DOJO?  </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Prática == Disciplina </li></ul></ul></ul>
Pense então como você poderia contribuir? “BE THE CHANGE” Jim Highsmith, Agile Brazil 2011
<ul><ul><ul><li>Evita deixar de agir apenas em situações do genêro … </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>“ FUDEUUUUU” </li...
Influencie seu ambiente de APRENDIZADO!! PRAZEROSO ONDE AS PESSOAS TENHAM VONTADE “ Obrigado é pau-de-arrasto”
Links / Referências <ul><li>Apresentação – </li></ul><ul><li>Dwildt’s Twitter –  @dwildt </li></ul><ul><li>Henrique Bastos...
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Mais Acão ... Menos "Falação" Resulta em ... Motivacao

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Esta apresentação é uma adaptação da palestra realizada no evento GUTSDay na PUCRS.

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  • - ASSUNTO QUE NOS ENCOMODA A MUITO TEMPO QUASE SEMPRE - TODOS TEM NO MINIMO UMA HISTORIA PARA COMPARTILHAR
  • VALE LEMBRAR … 10 ANOS VALORES/SENTIMENTOS EM COMUM MOTIVAÇAO …. VONTADE … CORAGEM!
  • FOCO NA MELHORIA CONTINUA As Comunidades AUXILIAM, AJUDAM FORMAM, INFLUENCIAm ……
  • PARTICIPAÇAO NO DOJO DE de Selenium (USARAM TDD)
  • - QUAL A ULTIMA VEZ QUE OCORREU ALGUM TREINAMENTO DE BOAS PRATICAS?
  • - PROIBIDO TDD NAS EMPRESA???? CODINGO DOJO SO EM EVENTOS …….?? PQ???
  • - QUAL A ULTIMA VEZ QUE OCORREU ALGUM TREINAMENTO DE BOAS PRATICAS?
  • -XIUUUUUUUUUU … MUITO SERVIÇO !!! DESCULPAS A RODO……
  • SE DOI PRATICA VAI SER DIFICIL … NINGUEM DISSE QUE SERIA FACIL. BENEFICIO LONG PRAZO FALAMOS DAS EMPRESAS MAS E AS FACULS…..
  • - CRIE OPORTUNIDADES - DÊ OPORTUNIDADES - ACREDITE NAS PESSOAS - DEPOSITE CONFIANÇA ANTES DE APENAS DESCONFIAR!
  • Mais Acão ... Menos "Falação" Resulta em ... Motivacao

    1. 1. Guilherme Elias @guilhermelias https://github.com/gelias http://codingbyexample.org http://br.linkedin.com/in/guilhermeeilas Mais ação … ... Menos “falação” Resulta em … Motivação
    2. 2. Pensamentos tornam-se ações Ações tornam-se hábitos Hábitos tornam-se carácter Caráter torna-se destino James C. Hunter E o destino … esse marca! @dwildt
    3. 3. A no minímo 10 anos influenciando … Entusiastas Evangelistas Adeptos Metidos  Pessoas que compartilham valores em comum! http://agilemanifesto.org
    4. 4. Comunidades + Práticas = Aprendizado http://images.google.com
    5. 5. <ul><ul><ul><li>Participou de coding dojo por exemplo? </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Ou então de um Startup DOJO? </li></ul></ul></ul>Exemplo disso? Quem aqui ainda não amigo…
    6. 6. Todo mundiuuuu!! http://images.google.com
    7. 7. http://images.google.com YODA Temos grandes JEDIs por toda parte!
    8. 8. http://images.google.com YEDA Temos grandes JEDIs por toda parte!
    9. 9. http://images.google.com Temos grandes JEDIs por toda parte! YODA
    10. 10. Mas … E na empresa que você trabalha? Na universidade que estuda/ensina? Com salvas excessões…
    11. 12. Enfim qual é a sua contribuição ? <ul><li>No seu ambiente de trabalho </li></ul><ul><li>Na turma que estuda/ensina </li></ul>
    12. 13. http://images.google.com
    13. 14. A única pessoa que você consegue a mudar é a você mesmo! By NÃO LEMBRO!!
    14. 15. <ul><ul><ul><li>Dissemine/Compartilhe/Nivele conhecimento </li></ul></ul></ul>Dojo na empresa Dojo na Faculdade DojoRio – UFF - @henriquebastos @ttecnologia
    15. 16. <ul><ul><ul><li>STARTUP DOJO? </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>Prática == Disciplina </li></ul></ul></ul>
    16. 17. Pense então como você poderia contribuir? “BE THE CHANGE” Jim Highsmith, Agile Brazil 2011
    17. 18. <ul><ul><ul><li>Evita deixar de agir apenas em situações do genêro … </li></ul></ul></ul><ul><ul><ul><li>“ FUDEUUUUU” </li></ul></ul></ul>
    18. 19. Influencie seu ambiente de APRENDIZADO!! PRAZEROSO ONDE AS PESSOAS TENHAM VONTADE “ Obrigado é pau-de-arrasto”
    19. 20. Links / Referências <ul><li>Apresentação – </li></ul><ul><li>Dwildt’s Twitter – @dwildt </li></ul><ul><li>Henrique Bastos’s Twitter – @henriquebastos </li></ul><ul><li>Agile Brazil – http://www.agilebrazil.com </li></ul><ul><li>Trevisan Tecnologia – http://www.trevisantecnologia.com.br - @ttecnologia </li></ul>

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