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PLANEACIÓN NORMATIVA
Nicolás González
Uniminuto
Bases Estructurales de una
Organización
La Misión
 Es la razón de ser de una empresa u organización
 Indica que es la empresa u org.
 Indica quien es la empresa u org.
 Indica para que trabaja la empresa u org.
 Indica por que lo hace
La Misión
 No tiene reglas o métricas especificas
 Elementos a atender:
 Clientes
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 Empleados
 Rentabilidad
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Ejemplo de Misión
NISSAN
 Proveer productos y servicios automotrices únicos e
innovadores que ofrecen valores medibles y superiores,
en alianza con Renault, a todos nuestros acreedores
Visión
 Es el objetivo máximo a alcanzar de una empresa u
organización.
 Todo proyecto debe estar orientado a la consecución de
la visión.
 Es la capacidad de plantear un futuro posible
La Visión
 Muestra que quiere ser la empresa
 Explica el mejoramiento continuo de la organización
 Explica su objetivo a futuro
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 Muestra los medios para alcanzar el objetivo
Ejemplo de Visión
CARVAJAL
 Consolidarnos como empresa multinacional líder en
América Latina y ser el proveedor preferido de
productos y servicios, manteniendo un excelente nivel de
calidad es nuestra visión.
Valores Organizacionales
 Los valores organizacionales sirven en la empresa para
normar la conducta de sus miembros y para juzgar lo que
es correcto o no en las acciones de sus miembros
Valores Organizacionales
 Ejemplos:
 Integridad
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 Fuente:Administración Estratégica, José Ramón Gallardo,
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Planeación normativa NGR

  • 2. Bases Estructurales de una Organización
  • 3. La Misión  Es la razón de ser de una empresa u organización  Indica que es la empresa u org.  Indica quien es la empresa u org.  Indica para que trabaja la empresa u org.  Indica por que lo hace
  • 4. La Misión  No tiene reglas o métricas especificas  Elementos a atender:  Clientes  Productos  Mercados  Empleados  Rentabilidad  Tecnología  Filosofía  Medio Ambiente
  • 5. Ejemplo de Misión NISSAN  Proveer productos y servicios automotrices únicos e innovadores que ofrecen valores medibles y superiores, en alianza con Renault, a todos nuestros acreedores
  • 6. Visión  Es el objetivo máximo a alcanzar de una empresa u organización.  Todo proyecto debe estar orientado a la consecución de la visión.  Es la capacidad de plantear un futuro posible
  • 7. La Visión  Muestra que quiere ser la empresa  Explica el mejoramiento continuo de la organización  Explica su objetivo a futuro  Procedimientos para obtener el objetivo  Muestra los medios para alcanzar el objetivo
  • 8. Ejemplo de Visión CARVAJAL  Consolidarnos como empresa multinacional líder en América Latina y ser el proveedor preferido de productos y servicios, manteniendo un excelente nivel de calidad es nuestra visión.
  • 9. Valores Organizacionales  Los valores organizacionales sirven en la empresa para normar la conducta de sus miembros y para juzgar lo que es correcto o no en las acciones de sus miembros
  • 10. Valores Organizacionales  Ejemplos:  Integridad  Trabajo en equipo  Respeto por el cliente  Compromiso  Confianza  Responsabilidad  Conciencia ecológica
  • 11.  Fuente:Administración Estratégica, José Ramón Gallardo, Alfaomega