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R. D. Z. N° 1336
22-08-1975
DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN PASCO
UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL DANIEL ALCIDES CARRIÓN
INSTITUCIÓN EDUCATIVA “ANDRÉS AVELINO CÁCERES”
LABORATORIO
PLAN OPERATIVO ANUAL 2013
I. DATOS REFERENCIALES
ENTIDAD : I.E. “Andrés Avelino Cáceres” de Yacán
ÁREA : Laboratorio
RESPONSABLE : Téc. Comp. Elmer N. SANTOS VARGAS
VIGENCIA : AÑO 2013
II. FUNDAMENTACIÓN:
El presente Plan Anual de Trabajo nos permitirá concretizar las actividades y acciones
de manera ordenada y sistemática, a fin de cumplir con los objetivos y metas en el
tiempo establecido en la programación de actividades, y atender de manera eficaz y
ágil al docente del área.
III. NORMAS LEGALES.
 Constitución política del Perú.
 Ley General de Educación N° 28044
 D.L. N° 276, Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del
Sector Publico.
 Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial.
 DECRETO SUPREMO Nº 004-2013-ED, Reglamento de la Ley 29944, Ley de la
Reforma Magisterial
 Ley N° 27658, Ley de la Modernización de la Gestión del Estado.
 Decreto Supremo N° 005-90-PCM. Reglamento General de la Ley de Bases de
Carrera Administrativa.
 Decreto Supremo N° 019-90-ED. Reglamento de la Ley del Profesorado.
 Ley N° 27444 de la Ley de Procedimientos Administrativos.
 D.S. 015-2002 Reglamento de Organización y funciones de las Direcciones
Regionales de Educación y de las Unidades de Gestión Educativa.
 Resolución Ministerial Nº 0431-2012-ED, que aprueba la Directiva para el
Desarrollo del Año Escolar 2013.
IV. ASPECTOS OPERACIONALES
VISIÓN INSTITUCIONAL
Fomenta una enseñanza más activa, reflexiva, y sobre todo, el desarrollo del trabajo en
equipo, ya que nos permite analizar conceptos, hechos, datos, principios, teorías,
sistemas conceptuales (aprender a decir), desarrollar procedimientos, habilidades,
estrategias, destrezas, procesos, tareas (saber hacer) y fomentar actitudes, valores,
normas (saber ser), manteniendo como uniformidad la visión de nuestra Institución.
MISIÓN DEL AREA
VISIÓN INSTITUCIONAL
La I.E. “Andrés Avelino Cáceres” de Yacán en los próximos 5 años será una Institución
innovadora de excelencia acorde con los avances de la ciencia y tecnología promoviendo
en el adolecente y joven una cultura de paz y valores morales, ecología y productiva para
una convivencia armoniosa y la conservación de nuestro medio ambiente, desarrollando
actitudes y aptitudes favorables al trabajo emprendedor con un espíritu crítico y un
liderazgo social, contribuyendo al desarrollo socio económico y cultural de su comunidad.
Registrar y mantener actualizado el inventario del laboratorio y la custodia de los
materiales; así mismo establecer la importancia y responsabilidad del laboratorio;
acorde a nuestra misión Institucional.
VALORES INSTITUCIONALES:
Son hábitos organizacionales fundamentales para realizar la misión y alcanzar la visión,
también permite analizar en forma sistemática las aplicaciones éticas:
 Responsabilidad
 Respeto
 Laboriosidad
 Honestidad
 Justicia
OBJETIVOS:
5.1. OBJETIVO GENERAL:
 Crear las condiciones adecuadas para que los servicios al Docente del Área y a los
alumnos sean eficientes y eficaces en el laboratorio de la Institución Educativa
“Andrés Avelino Cáceres” de Yacán.
 Brindar las facilidades al personal docente y alumnos para la realización de las
prácticas en el laboratorio, de la misma que se tengan en cuenta la reducción de los
riesgos químicos.
5.2. OBJETIVO ESPECÍFICO:
 Asegurar las condiciones de seguridad en las prácticas de laboratorio.
 Incluir aspectos de prevención y seguridad en la formación de los alumnos.
V. METAS A ALCANZAR:
MISIÓN INSTITUCIONAL
Brindar una Educación de calidad donde los alumnos desarrollen competencias
básicas para la formación integral de su personalidad y actitudes positivas frente
a los problemas sociales y ecológicos desarrollando una cultura de paz y medio
ambiente contribuyendo al progreso de su comunidad con un equilibrio en el
desarrollo de la inteligencia emocional y una comunicación de empatía.
 Realizar las Práctica de Laboratorio en coordinación con el Docente de Área.
 Informar de las prácticas ejecutadas en el laboratorio, de acuerdo a los dispositivos
legales vigentes.
 Informar de las actividades programadas en el cuadro de actividades 2013.
VI. RECURSOS:
 HUMANOS:
 01 Auxiliar de laboratorio
 02 Docentes de Área
 104 Alumnos
 MATERIALES:
 Dotados por la Dirección de la Institución y la Unidad de Gestión Educativa
Local Daniel Alcides Carrión.
REACTIVOS:
 Oxido cúprico 100gr.
 Oxido de manganeso 100 gr.
 Cloruro de sodio 100 gr.
 Carmín acético 100 ml.
 Orceina acética en solución
100 ml.
 Almidón 100 gr.
 Detergente líquido 100 ml.
 Lugol 100 ml.
 Biuret 100 ml.
 Sudan III 100 ml.
 Bencina 100 ml.
 Reactivo de fehling “B” 100 ml.
 Agua oxigenada 100 ml.
 Glicerina 100 ml.
 Azul de metileno 50 ml.
 Reactivo de fehling “A” 100 ml.
 Alcohol de 96º 250 ml.
 Agua destilada 1 lt.
 Alcohol de 98º 500 ml.
VII. EVALUACIÓN:
 Informar Bimestralmente los logros y dificultades durante el proceso de ejecución
de las actividades programadas, la misma que será presentado al Director de la
Institución Educativa para su consolidación e informar a la UGEL - DAC. Presentar
durante la primera semana del mes siguiente del bimestre anterior.
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  • 1. R. D. Z. N° 1336 22-08-1975 DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN PASCO UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL DANIEL ALCIDES CARRIÓN INSTITUCIÓN EDUCATIVA “ANDRÉS AVELINO CÁCERES” LABORATORIO PLAN OPERATIVO ANUAL 2013 I. DATOS REFERENCIALES ENTIDAD : I.E. “Andrés Avelino Cáceres” de Yacán ÁREA : Laboratorio RESPONSABLE : Téc. Comp. Elmer N. SANTOS VARGAS VIGENCIA : AÑO 2013 II. FUNDAMENTACIÓN: El presente Plan Anual de Trabajo nos permitirá concretizar las actividades y acciones de manera ordenada y sistemática, a fin de cumplir con los objetivos y metas en el tiempo establecido en la programación de actividades, y atender de manera eficaz y ágil al docente del área. III. NORMAS LEGALES.  Constitución política del Perú.  Ley General de Educación N° 28044  D.L. N° 276, Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Publico.  Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial.  DECRETO SUPREMO Nº 004-2013-ED, Reglamento de la Ley 29944, Ley de la Reforma Magisterial  Ley N° 27658, Ley de la Modernización de la Gestión del Estado.  Decreto Supremo N° 005-90-PCM. Reglamento General de la Ley de Bases de Carrera Administrativa.  Decreto Supremo N° 019-90-ED. Reglamento de la Ley del Profesorado.  Ley N° 27444 de la Ley de Procedimientos Administrativos.
  • 2.  D.S. 015-2002 Reglamento de Organización y funciones de las Direcciones Regionales de Educación y de las Unidades de Gestión Educativa.  Resolución Ministerial Nº 0431-2012-ED, que aprueba la Directiva para el Desarrollo del Año Escolar 2013. IV. ASPECTOS OPERACIONALES VISIÓN INSTITUCIONAL Fomenta una enseñanza más activa, reflexiva, y sobre todo, el desarrollo del trabajo en equipo, ya que nos permite analizar conceptos, hechos, datos, principios, teorías, sistemas conceptuales (aprender a decir), desarrollar procedimientos, habilidades, estrategias, destrezas, procesos, tareas (saber hacer) y fomentar actitudes, valores, normas (saber ser), manteniendo como uniformidad la visión de nuestra Institución. MISIÓN DEL AREA VISIÓN INSTITUCIONAL La I.E. “Andrés Avelino Cáceres” de Yacán en los próximos 5 años será una Institución innovadora de excelencia acorde con los avances de la ciencia y tecnología promoviendo en el adolecente y joven una cultura de paz y valores morales, ecología y productiva para una convivencia armoniosa y la conservación de nuestro medio ambiente, desarrollando actitudes y aptitudes favorables al trabajo emprendedor con un espíritu crítico y un liderazgo social, contribuyendo al desarrollo socio económico y cultural de su comunidad.
  • 3. Registrar y mantener actualizado el inventario del laboratorio y la custodia de los materiales; así mismo establecer la importancia y responsabilidad del laboratorio; acorde a nuestra misión Institucional. VALORES INSTITUCIONALES: Son hábitos organizacionales fundamentales para realizar la misión y alcanzar la visión, también permite analizar en forma sistemática las aplicaciones éticas:  Responsabilidad  Respeto  Laboriosidad  Honestidad  Justicia OBJETIVOS: 5.1. OBJETIVO GENERAL:  Crear las condiciones adecuadas para que los servicios al Docente del Área y a los alumnos sean eficientes y eficaces en el laboratorio de la Institución Educativa “Andrés Avelino Cáceres” de Yacán.  Brindar las facilidades al personal docente y alumnos para la realización de las prácticas en el laboratorio, de la misma que se tengan en cuenta la reducción de los riesgos químicos. 5.2. OBJETIVO ESPECÍFICO:  Asegurar las condiciones de seguridad en las prácticas de laboratorio.  Incluir aspectos de prevención y seguridad en la formación de los alumnos. V. METAS A ALCANZAR: MISIÓN INSTITUCIONAL Brindar una Educación de calidad donde los alumnos desarrollen competencias básicas para la formación integral de su personalidad y actitudes positivas frente a los problemas sociales y ecológicos desarrollando una cultura de paz y medio ambiente contribuyendo al progreso de su comunidad con un equilibrio en el desarrollo de la inteligencia emocional y una comunicación de empatía.
  • 4.  Realizar las Práctica de Laboratorio en coordinación con el Docente de Área.  Informar de las prácticas ejecutadas en el laboratorio, de acuerdo a los dispositivos legales vigentes.  Informar de las actividades programadas en el cuadro de actividades 2013. VI. RECURSOS:  HUMANOS:  01 Auxiliar de laboratorio  02 Docentes de Área  104 Alumnos  MATERIALES:  Dotados por la Dirección de la Institución y la Unidad de Gestión Educativa Local Daniel Alcides Carrión. REACTIVOS:  Oxido cúprico 100gr.  Oxido de manganeso 100 gr.  Cloruro de sodio 100 gr.  Carmín acético 100 ml.  Orceina acética en solución 100 ml.  Almidón 100 gr.  Detergente líquido 100 ml.  Lugol 100 ml.  Biuret 100 ml.  Sudan III 100 ml.  Bencina 100 ml.  Reactivo de fehling “B” 100 ml.  Agua oxigenada 100 ml.  Glicerina 100 ml.  Azul de metileno 50 ml.  Reactivo de fehling “A” 100 ml.  Alcohol de 96º 250 ml.  Agua destilada 1 lt.  Alcohol de 98º 500 ml. VII. EVALUACIÓN:  Informar Bimestralmente los logros y dificultades durante el proceso de ejecución de las actividades programadas, la misma que será presentado al Director de la Institución Educativa para su consolidación e informar a la UGEL - DAC. Presentar durante la primera semana del mes siguiente del bimestre anterior. ACTIVIDAD META ANUAL LOGRO DE METAS DIFICULTADES SUGERENCIAS FÍSICA %