SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 18
NL-Chinese identiteit op de Kaart
   28 maart 2010 -JONC in Den Haag
Programma
❖   Voorstelronde & introductie Orchid of Life

❖   Wat maakt ons tot wie we zijn?

❖   Ontwikkeling NL-Chinese identiteit: bespreken in groepen

❖   Uitdagingen: bespreken in groepen

❖   Krachtige identiteitsmix

❖   Oefening ‘Zet je NL-Chinese identiteit op de Kaart
Voorstelronde


❖   Naam

❖   Studie en/of werk

❖   Wat wil je uit de workshop
    halen?
Typen coaching


❖   lifecoaching, mental coaching, business coaching,
    careercoaching/ loopbaan coaching, team coaching,
    executive coaching, performance coaching, spiritual
    coaching, nlp coaching, wandelcoaching

❖   IDENTITEITSCOACHING
Wat maakt ons tot wie we zijn?

Individualistische culturen    Co"ectivistische culturen
voorgrond/unieke karakter       toegewezen rol/groep
  het voortouw nemen            aanpassen aan groep
     eigen belangen                 wij -belangen
 ik -verantwoordelijkheid     wij -verantwoordelijkheid
verbondenheid: een keus       onderlinge a"ankelijkheid
recht in de ogen aankijken         ogen neerslaan
   romantische liefde         familierelaties: intimiteit
Ontwikkeling NL-Chinese identiteit

❖   Opvoeding

❖   Omgeving

❖   Dagelijkse bezigheden

❖   Taalgebruik

❖   Ouder worden

❖   Globalisatie
Omgeving
Nobco Nieuwjaarstoespraak 2009
Ontwikkeling NL-Chinese identiteit

❖   Opvoeding

❖   Omgeving

❖   Dagelijkse bezigheden

❖   Taalgebruik

❖   Ouder worden

❖   Globalisatie
Uitdagingen

❖   Assertiviteit op de werkvloer: vergaderingen, presentaties,
    promotie maken

❖   Handelen vanuit gemeenschappelijke verplichtingen versus
    eigen belangen

❖   Positief zel#eeld behouden: mensen zien jou anders dan jij
    jezelf ziet

❖   Bovenstaande bespreken in groepen
Krachtige identiteitsmix
                  Chinese psycholoog:
   ‘Je moet je in Nederland heel duidelijk en precies
uitdrukken. Je moet niet van Nederlanders verwachten
 dat ze de betekenis achter de woorden begrijpen, ze
            nemen de boodschap letterlijk.’
Oefening: Zet je NL-Chinese identiteit
                          op de kaart
❖   Maken van jouw
    MINDMAP

❖   1. Welke eigenschappen
    van de NL identiteit vind
    je het prettigst?

❖   2. Idem dito: Chinese
    identiteit

❖   3. Waar liggen jouw
    uitdagingen?
Bedankt voor je komst
              Nog vragen?
Chungmei Cheng Orchid of Life -LifeCoaching

Mais conteúdo relacionado

Semelhante a Nl Chinese Identiteit Op De Kaart

Echo - Met een krachtige identiteit naar de arbeidsmarkt
Echo - Met een krachtige identiteit naar de arbeidsmarktEcho - Met een krachtige identiteit naar de arbeidsmarkt
Echo - Met een krachtige identiteit naar de arbeidsmarktHogeschool INHolland
 
Pax Christi Vredeswerkdag 2010
Pax Christi Vredeswerkdag 2010Pax Christi Vredeswerkdag 2010
Pax Christi Vredeswerkdag 2010corineaartman
 
Verwerking Artikel Kim
Verwerking Artikel KimVerwerking Artikel Kim
Verwerking Artikel KimKim Houthoofd
 
Persoonlijk document 2012
Persoonlijk document 2012Persoonlijk document 2012
Persoonlijk document 2012MvanOmmen
 
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdfECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdfeTwinning_Nederland
 
Workshop gebiedscommunicatie prov gelderland 20100310
Workshop gebiedscommunicatie prov gelderland 20100310Workshop gebiedscommunicatie prov gelderland 20100310
Workshop gebiedscommunicatie prov gelderland 20100310guest94f21e3
 
Wat Beweegt Jong Talent Mei 2009 [Compatibiliteitsmodus]
Wat Beweegt Jong Talent Mei 2009 [Compatibiliteitsmodus]Wat Beweegt Jong Talent Mei 2009 [Compatibiliteitsmodus]
Wat Beweegt Jong Talent Mei 2009 [Compatibiliteitsmodus]KIMverandert
 
Vandamme meerstemmige identiteit voor Wicked Skills Lab 2022
Vandamme meerstemmige identiteit voor Wicked Skills Lab  2022Vandamme meerstemmige identiteit voor Wicked Skills Lab  2022
Vandamme meerstemmige identiteit voor Wicked Skills Lab 2022Deep Evolvement Institute
 
Aandachtsgebieden bij persoonlijke ontwikkeling v2 nl
Aandachtsgebieden bij persoonlijke ontwikkeling v2 nlAandachtsgebieden bij persoonlijke ontwikkeling v2 nl
Aandachtsgebieden bij persoonlijke ontwikkeling v2 nlChristiaan Tome
 
Workshop persoonlijk leiderschap: zelfkennis is kracht
Workshop persoonlijk leiderschap: zelfkennis is krachtWorkshop persoonlijk leiderschap: zelfkennis is kracht
Workshop persoonlijk leiderschap: zelfkennis is krachtKVANdagen
 
Olga Plokhooij: De reis van de pionier
Olga Plokhooij: De reis van de pionierOlga Plokhooij: De reis van de pionier
Olga Plokhooij: De reis van de pionierRijnbeek
 
Diversiteit je team: vloek of zegen
Diversiteit je team: vloek of zegenDiversiteit je team: vloek of zegen
Diversiteit je team: vloek of zegenIngrid Larik
 
Disc handout sept 2013
Disc handout sept 2013Disc handout sept 2013
Disc handout sept 2013Ramses Vd Werf
 
Uitgebreide reflectie paul
Uitgebreide reflectie paulUitgebreide reflectie paul
Uitgebreide reflectie paulHansPost
 
Personal Branding en Netwerken
Personal Branding en NetwerkenPersonal Branding en Netwerken
Personal Branding en NetwerkenNIMA
 
The House Of Leadership- missie en visie
The House Of Leadership-  missie en visieThe House Of Leadership-  missie en visie
The House Of Leadership- missie en visieVéronique De Prycker
 
Kernkwaliteiten DCP 27/11/13
Kernkwaliteiten DCP 27/11/13Kernkwaliteiten DCP 27/11/13
Kernkwaliteiten DCP 27/11/13Artevelde - VUB
 
De lork presentatie 2014 11 25
De lork presentatie 2014 11 25De lork presentatie 2014 11 25
De lork presentatie 2014 11 25Jamien Stoelzaet
 

Semelhante a Nl Chinese Identiteit Op De Kaart (20)

Echo - Met een krachtige identiteit naar de arbeidsmarkt
Echo - Met een krachtige identiteit naar de arbeidsmarktEcho - Met een krachtige identiteit naar de arbeidsmarkt
Echo - Met een krachtige identiteit naar de arbeidsmarkt
 
Pax Christi Vredeswerkdag 2010
Pax Christi Vredeswerkdag 2010Pax Christi Vredeswerkdag 2010
Pax Christi Vredeswerkdag 2010
 
Verwerking Artikel Kim
Verwerking Artikel KimVerwerking Artikel Kim
Verwerking Artikel Kim
 
Persoonlijk document 2012
Persoonlijk document 2012Persoonlijk document 2012
Persoonlijk document 2012
 
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdfECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
ECIO sessie Cultuursensitief werken - Etwinning conferentie Nuffic.pdf
 
Workshop gebiedscommunicatie prov gelderland 20100310
Workshop gebiedscommunicatie prov gelderland 20100310Workshop gebiedscommunicatie prov gelderland 20100310
Workshop gebiedscommunicatie prov gelderland 20100310
 
Wat Beweegt Jong Talent Mei 2009 [Compatibiliteitsmodus]
Wat Beweegt Jong Talent Mei 2009 [Compatibiliteitsmodus]Wat Beweegt Jong Talent Mei 2009 [Compatibiliteitsmodus]
Wat Beweegt Jong Talent Mei 2009 [Compatibiliteitsmodus]
 
Vandamme meerstemmige identiteit voor Wicked Skills Lab 2022
Vandamme meerstemmige identiteit voor Wicked Skills Lab  2022Vandamme meerstemmige identiteit voor Wicked Skills Lab  2022
Vandamme meerstemmige identiteit voor Wicked Skills Lab 2022
 
Aandachtsgebieden bij persoonlijke ontwikkeling v2 nl
Aandachtsgebieden bij persoonlijke ontwikkeling v2 nlAandachtsgebieden bij persoonlijke ontwikkeling v2 nl
Aandachtsgebieden bij persoonlijke ontwikkeling v2 nl
 
Workshop persoonlijk leiderschap: zelfkennis is kracht
Workshop persoonlijk leiderschap: zelfkennis is krachtWorkshop persoonlijk leiderschap: zelfkennis is kracht
Workshop persoonlijk leiderschap: zelfkennis is kracht
 
Olga Plokhooij: De reis van de pionier
Olga Plokhooij: De reis van de pionierOlga Plokhooij: De reis van de pionier
Olga Plokhooij: De reis van de pionier
 
Algemene presentatie VakantiePlus HoeZo
Algemene presentatie VakantiePlus HoeZoAlgemene presentatie VakantiePlus HoeZo
Algemene presentatie VakantiePlus HoeZo
 
Sessie 48 checklist_communicatie_voor_iedereen
Sessie 48 checklist_communicatie_voor_iedereen Sessie 48 checklist_communicatie_voor_iedereen
Sessie 48 checklist_communicatie_voor_iedereen
 
Diversiteit je team: vloek of zegen
Diversiteit je team: vloek of zegenDiversiteit je team: vloek of zegen
Diversiteit je team: vloek of zegen
 
Disc handout sept 2013
Disc handout sept 2013Disc handout sept 2013
Disc handout sept 2013
 
Uitgebreide reflectie paul
Uitgebreide reflectie paulUitgebreide reflectie paul
Uitgebreide reflectie paul
 
Personal Branding en Netwerken
Personal Branding en NetwerkenPersonal Branding en Netwerken
Personal Branding en Netwerken
 
The House Of Leadership- missie en visie
The House Of Leadership-  missie en visieThe House Of Leadership-  missie en visie
The House Of Leadership- missie en visie
 
Kernkwaliteiten DCP 27/11/13
Kernkwaliteiten DCP 27/11/13Kernkwaliteiten DCP 27/11/13
Kernkwaliteiten DCP 27/11/13
 
De lork presentatie 2014 11 25
De lork presentatie 2014 11 25De lork presentatie 2014 11 25
De lork presentatie 2014 11 25
 

Nl Chinese Identiteit Op De Kaart

  • 1. NL-Chinese identiteit op de Kaart 28 maart 2010 -JONC in Den Haag
  • 2. Programma ❖ Voorstelronde & introductie Orchid of Life ❖ Wat maakt ons tot wie we zijn? ❖ Ontwikkeling NL-Chinese identiteit: bespreken in groepen ❖ Uitdagingen: bespreken in groepen ❖ Krachtige identiteitsmix ❖ Oefening ‘Zet je NL-Chinese identiteit op de Kaart
  • 3. Voorstelronde ❖ Naam ❖ Studie en/of werk ❖ Wat wil je uit de workshop halen?
  • 4.
  • 5. Typen coaching ❖ lifecoaching, mental coaching, business coaching, careercoaching/ loopbaan coaching, team coaching, executive coaching, performance coaching, spiritual coaching, nlp coaching, wandelcoaching ❖ IDENTITEITSCOACHING
  • 6. Wat maakt ons tot wie we zijn? Individualistische culturen Co"ectivistische culturen voorgrond/unieke karakter toegewezen rol/groep het voortouw nemen aanpassen aan groep eigen belangen wij -belangen ik -verantwoordelijkheid wij -verantwoordelijkheid verbondenheid: een keus onderlinge a"ankelijkheid recht in de ogen aankijken ogen neerslaan romantische liefde familierelaties: intimiteit
  • 7. Ontwikkeling NL-Chinese identiteit ❖ Opvoeding ❖ Omgeving ❖ Dagelijkse bezigheden ❖ Taalgebruik ❖ Ouder worden ❖ Globalisatie
  • 8.
  • 10.
  • 11.
  • 12.
  • 13.
  • 14. Ontwikkeling NL-Chinese identiteit ❖ Opvoeding ❖ Omgeving ❖ Dagelijkse bezigheden ❖ Taalgebruik ❖ Ouder worden ❖ Globalisatie
  • 15. Uitdagingen ❖ Assertiviteit op de werkvloer: vergaderingen, presentaties, promotie maken ❖ Handelen vanuit gemeenschappelijke verplichtingen versus eigen belangen ❖ Positief zel#eeld behouden: mensen zien jou anders dan jij jezelf ziet ❖ Bovenstaande bespreken in groepen
  • 16. Krachtige identiteitsmix Chinese psycholoog: ‘Je moet je in Nederland heel duidelijk en precies uitdrukken. Je moet niet van Nederlanders verwachten dat ze de betekenis achter de woorden begrijpen, ze nemen de boodschap letterlijk.’
  • 17. Oefening: Zet je NL-Chinese identiteit op de kaart ❖ Maken van jouw MINDMAP ❖ 1. Welke eigenschappen van de NL identiteit vind je het prettigst? ❖ 2. Idem dito: Chinese identiteit ❖ 3. Waar liggen jouw uitdagingen?
  • 18. Bedankt voor je komst Nog vragen? Chungmei Cheng Orchid of Life -LifeCoaching

Notas do Editor