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Gestão e Prevenção de Perdas no Varejo
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Em 1950 o
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Economia
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Valorização
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Aumento da
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profissiona-
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Como melhorar o desempenho no
Varejo ?Hoje
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Elevar os preços?
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Reduzir despesas?
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Aumentar o Volume
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Como?
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Perdas!!!
Reduzindo as
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Desde 2010, a
Associação
Paulista de
Supermercados
considera a
Gestão de Perdas
como a estratégia
MAIS RELEVANTE
para aumento de
resultados
financeiros
O que torna o Varejo
Particularmente
Vulnerável às
Perdas?
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A livre exposição
das mercadorias,
que devem ficar
acessíveis aos
clientes e
colaboradores
O envolvimento de
um grande
número de
pessoas em seus
processos
operacionais
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QUEBRAS
Por validade ou
por manuseio
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Perdas Operacionais e Financeiras
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Falta de um controle
rigoroso de estoque
Falta de controle no
recebimento/emissão
de mercadorias
Livre trânsito dos
funcionários a
todos os locais
Mal planejamento
do fluxo de caixa
Perdas Estratégicas
Distância entre
os resultados
pretendidos e os
efetivamente
realizados
Baixa
qualidade no
atendimento,
resultando na perda
de venda e na perda
da fidelidade do
cliente
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Como a perda influencia o Varejo Brasileiro
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Venda
Lucratividade
(%)
Lucro
(R$)
Perda
(%)
Perda
(R$)
Lucro Real
(R$)
Redução
Lucro (%)
5% R$ 4 mil R$ 2.400 40%
R$ 80 4% R$ 3.200 R$ 1.600 50%
mil 3% R$ 2.400 2,0% R$ 1.600 R$ 800 67%
2% R$ 1.600 R$ 0 -
1% R$ 800 -R$ 800 -
Perecíveis
57%
Não Perecíveis
43%
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O que fazer para
evitar que a perda
comprometa o
resultado da
sua loja?
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PREVENÇÃO!
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Todo programa de prevenção de perdas começa
pela mensuração do problema, pois ...
Só se pode controlar
aquilo que se pode
medir!
Apenas a minoria
representa riscos
constantes
A maioria dos
Empregados são
potencialmente
honestos
Comportamento
Humano
quanto a:
Talvez
84%
Nunca
8%
Sempre
8%
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“A lealdade entre membros
da equipe tende a ser
infinitamente maior que
entre o funcionário e o
empregador ou superior”
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Funcionários
são a base do
programa de
prevenção de
perdas (PPP)
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Funcionários não
comprometidos com
a empresa
representam uma
enorme fonte de
perda.
Desenvolver ações para controlar as principais causas de perda
Revendedor:
•Maior rigor no recrutamento e seleção de novos colaboradores;
•Salários e benefícios mais competitivos;
•Instalação de sistemas de vigilância interna;
•Treinamentos específicos para cada tipo de atividade;
•Austeridade no tratamento de fatos comprovados, porém
com EXTREMO BOM SENSO;
•Qualidade nas informações/Gerenciamento por metas;
•Realização de inventários frequentes por empresa externa;
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Furto Interno
25%
Furto Externo
20%Fraude
Entrega
15%
Falha em
Processo
40%
Distribuição de Perda por MOTIVO
Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
A Perda
Por falha em
Processo ...
Furto Interno
25%
Furto Externo
20%Fraude
Entrega
15%
Falha em
Processo
40%
Distribuição de Perda por MOTIVO
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Distribuição de Perda por MOTIVO
... Esconde Furtos
INTERNOS!!
(mais da metade do que é
consideradoFalha de
Processo é, na verdade,
Furto Interno!)
Furto Interno
25%
Furto Externo
20%Fraude
Entrega
15%
Falha em
Processo
40%
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Distribuição de Perda por MOTIVO
Na nova
distribuição, o
furto interno
50%
das perdas!
Furto Interno
50%
Furto Externo
20%
Fraude
Entrega
15%
Falha de
Processo
15%
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representa
Capital de giro;
Custo de estocagem;
Custos administrativos (retrabalho);
Custo de Negociação na aquisição;
Perda de venda por desabastecimento;
Imprecisão da informação gerencial;
Prejuízos causados com as Perdas
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Fase 1: Síndrome do Avestruz
Reações:
“...é erro do sistema!!!”
“...na minha loja ninguém rouba!”
“...bobagem gastar com inventário!”
“...a perda é pequena, dá para sentir!”
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Fases da Percepção do Problema da Perda
Fase 2: Síndrome do Pânico
Reações:
“...vou mandar prender!!!”
“...É tudo um monte de ladrão!!”
“...não vou mais vender cigarro!!”
“...vou fechar a loja!!!”
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Fases da Percepção do Problema da Perda
Reduzir perdas
é impactar Decisiva
e Positivamente o
RESULTADO do
seu Negócio!
Por que investir em prevenção de perdas?
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Reduzir perdas é...
Tirar a
Cabeça do
buraco
Enfrentar
o Problema
Ser
Persistente
Ser
ProfissionalTer
Comprome-
timento com
Metas
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Benefícios da Redução de Perdas:
Domínio do Negócio
Redução do
“Estoque médio”
Redução do desperdício
(Quebra operacional)
Engajamento de funcionários
e colaboradores
Alinhamento, comprometimento
e adesão de fornecedores e
parceiros
Otimização dos
Recursos (Humanos e
Operacionais)
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Controle de Pedidos;
Controle de Trocas de Fornecedores;
Picking (Separação e Preparação) de Vencidos;
Controle de Desperdício;
Trocas de Clientes;
Controle de Tabacaria;
Ferramentas de Controle de Estoque
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Exemplos Reais:
R$ 85.929,32
R$ 94.934,84 R$ 93.170,68
R$ 32.092,98
R$ 6.522,92
R$ 1.349,65
R$ 0,00
R$ 10.000,00
R$ 20.000,00
R$ 30.000,00
R$ 40.000,00
R$ 50.000,00
R$ 60.000,00
R$ 70.000,00
R$ 80.000,00
R$ 90.000,00
R$ 100.000,00
27/03/13 06/06/13 07/08/13
Venda no Período(R$) Perda Final no Período(R$)
1,45%
37,3%
27/03 06/06 07/08
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muito bem,
o que vimos
então?
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Gestão Perdas Varejo

  • 1. Gestão e Prevenção de Perdas no Varejo Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 2. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Em 1950 o Posto de Gasolina era assim...
  • 3. e HOJE ? Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
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  • 6. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Deixou de ser um negócio reativo e simples...
  • 7. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis ... e passou a ser uma atividade complexa e que necessita de muita pró-atividade, visão, organização e capacidade de gestão.
  • 8. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Passou VAREJO! a ser
  • 9. O Varejo Brasileiro Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 10. O Varejo Brasileiro Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 11. O Varejo Brasileiro Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 12. O Varejo Brasileiro Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 13. O Varejo Brasileiro Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 14. O Varejo Brasileiro Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 15. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Economia aberta Competição acirrada Inflação estabilizada Consumidores mais exigentes Valorização Imobiliária (custo do m2)
  • 16. Margens apertadas Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Margens cada vez MENORES!
  • 17. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Redução do lucro financeiro... ...expõe ineficiências.
  • 18. Consequências do Mercado de Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 19. Consequências do Mercado de Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 20. Consequências do Mercado de Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Aumento da concorrência Maior profissiona- lismo
  • 21. Como melhorar o desempenho no Varejo ?Hoje Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 22. Elevar os preços? Quanto? Reduzir despesas? Quais? Aumentar o Volume de Vendas? Como? Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 23. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Perdas!!! Reduzindo as
  • 24. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Desde 2010, a Associação Paulista de Supermercados considera a Gestão de Perdas como a estratégia MAIS RELEVANTE para aumento de resultados financeiros
  • 25. O que torna o Varejo Particularmente Vulnerável às Perdas? Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 26. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis A livre exposição das mercadorias, que devem ficar acessíveis aos clientes e colaboradores O envolvimento de um grande número de pessoas em seus processos operacionais
  • 27. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 28. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 29. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 30. QUEBRAS Por validade ou por manuseio Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 31. Perdas Operacionais e Financeiras Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Falta de um controle rigoroso de estoque Falta de controle no recebimento/emissão de mercadorias Livre trânsito dos funcionários a todos os locais Mal planejamento do fluxo de caixa
  • 32. Perdas Estratégicas Distância entre os resultados pretendidos e os efetivamente realizados Baixa qualidade no atendimento, resultando na perda de venda e na perda da fidelidade do cliente Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 33. Como a perda influencia o Varejo Brasileiro Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Venda Lucratividade (%) Lucro (R$) Perda (%) Perda (R$) Lucro Real (R$) Redução Lucro (%) 5% R$ 4 mil R$ 2.400 40% R$ 80 4% R$ 3.200 R$ 1.600 50% mil 3% R$ 2.400 2,0% R$ 1.600 R$ 800 67% 2% R$ 1.600 R$ 0 - 1% R$ 800 -R$ 800 -
  • 34. Perecíveis 57% Não Perecíveis 43% Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 35. O que fazer para evitar que a perda comprometa o resultado da sua loja? Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 36. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis PREVENÇÃO!
  • 37. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Todo programa de prevenção de perdas começa pela mensuração do problema, pois ... Só se pode controlar aquilo que se pode medir!
  • 38. Apenas a minoria representa riscos constantes A maioria dos Empregados são potencialmente honestos Comportamento Humano quanto a: Talvez 84% Nunca 8% Sempre 8% Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 39. “A lealdade entre membros da equipe tende a ser infinitamente maior que entre o funcionário e o empregador ou superior” Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 40. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Funcionários são a base do programa de prevenção de perdas (PPP)
  • 41. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Funcionários não comprometidos com a empresa representam uma enorme fonte de perda.
  • 42. Desenvolver ações para controlar as principais causas de perda Revendedor: •Maior rigor no recrutamento e seleção de novos colaboradores; •Salários e benefícios mais competitivos; •Instalação de sistemas de vigilância interna; •Treinamentos específicos para cada tipo de atividade; •Austeridade no tratamento de fatos comprovados, porém com EXTREMO BOM SENSO; •Qualidade nas informações/Gerenciamento por metas; •Realização de inventários frequentes por empresa externa; Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 43. Furto Interno 25% Furto Externo 20%Fraude Entrega 15% Falha em Processo 40% Distribuição de Perda por MOTIVO Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 44. A Perda Por falha em Processo ... Furto Interno 25% Furto Externo 20%Fraude Entrega 15% Falha em Processo 40% Distribuição de Perda por MOTIVO Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 45. Distribuição de Perda por MOTIVO ... Esconde Furtos INTERNOS!! (mais da metade do que é consideradoFalha de Processo é, na verdade, Furto Interno!) Furto Interno 25% Furto Externo 20%Fraude Entrega 15% Falha em Processo 40% Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 46. Distribuição de Perda por MOTIVO Na nova distribuição, o furto interno 50% das perdas! Furto Interno 50% Furto Externo 20% Fraude Entrega 15% Falha de Processo 15% Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis representa
  • 47. Capital de giro; Custo de estocagem; Custos administrativos (retrabalho); Custo de Negociação na aquisição; Perda de venda por desabastecimento; Imprecisão da informação gerencial; Prejuízos causados com as Perdas Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 48. Fase 1: Síndrome do Avestruz Reações: “...é erro do sistema!!!” “...na minha loja ninguém rouba!” “...bobagem gastar com inventário!” “...a perda é pequena, dá para sentir!” Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Fases da Percepção do Problema da Perda
  • 49. Fase 2: Síndrome do Pânico Reações: “...vou mandar prender!!!” “...É tudo um monte de ladrão!!” “...não vou mais vender cigarro!!” “...vou fechar a loja!!!” Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Fases da Percepção do Problema da Perda
  • 50. Reduzir perdas é impactar Decisiva e Positivamente o RESULTADO do seu Negócio! Por que investir em prevenção de perdas? Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 51. Reduzir perdas é... Tirar a Cabeça do buraco Enfrentar o Problema Ser Persistente Ser ProfissionalTer Comprome- timento com Metas Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 52. Benefícios da Redução de Perdas: Domínio do Negócio Redução do “Estoque médio” Redução do desperdício (Quebra operacional) Engajamento de funcionários e colaboradores Alinhamento, comprometimento e adesão de fornecedores e parceiros Otimização dos Recursos (Humanos e Operacionais) Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 53. Controle de Pedidos; Controle de Trocas de Fornecedores; Picking (Separação e Preparação) de Vencidos; Controle de Desperdício; Trocas de Clientes; Controle de Tabacaria; Ferramentas de Controle de Estoque Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 54. Exemplos Reais: R$ 85.929,32 R$ 94.934,84 R$ 93.170,68 R$ 32.092,98 R$ 6.522,92 R$ 1.349,65 R$ 0,00 R$ 10.000,00 R$ 20.000,00 R$ 30.000,00 R$ 40.000,00 R$ 50.000,00 R$ 60.000,00 R$ 70.000,00 R$ 80.000,00 R$ 90.000,00 R$ 100.000,00 27/03/13 06/06/13 07/08/13 Venda no Período(R$) Perda Final no Período(R$) 1,45% 37,3% 27/03 06/06 07/08 Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
  • 55. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis muito bem, o que vimos então?
  • 56. Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis
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  • 66. Obrigado! Estamos à disposição para esclarecer quaisquer dúvidas. Entre em contato! Visite também: www.cardinalis.com.br www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis Cardinalis Consultoria LTDA. ● Setembro2013 ● Todos os DireitosReservados. ● www.cardinalis.com.br ● www.facebook.com/ConsultoriaCardinalis