Watch and share this slide. Let's grow, inspire, and empower people together!

2. Human
Capital
Role

3. ”The
human
mind
is
our
fundamental
resource”
(John
F.
Kennedy
)

4. Humanà
Market/
Stakeholder
Value
(Johnson,
99)

5. Human
as
the
heart
of
innovaCon
that
drives
sustainability

6. How
to
threat
them?

7. TradiConal
Training
and
Control
Mechanism
drives…
“Illusion
of
Control”
Duhaime
&
Schwenk
(1985)
dan
Rosanas
&
Velilla
(2005)

8. WHY?

9. 1.
Human
ingredients
are…
Mind/
RaCo
Heart/
emoCon
Environment/
Habitat

10. It
looks
like
how
to
train…
…an
elephant?

11. 2.
Genera<on
Y

12. So…
We
need
BeVer
Training
SoluCon
to
Empower
People
BeVer!

13. Our
Training
Mission
in
Brief
• Helping
organizaCon
empower
their
people
through
understanding
how
great
they
are
• BoosCng
creaCve
thinking,
innovaCon,
and
talentpreneur
skills
• Aligning
your
people’s
atude
with
organizaCon
vision/
culture

14. How
we
solve
your
problems?
•
•
•
•
•
Inspire
First,
Train
Next
Model
Using
“Y”
Props
GamificaCon
scheme
MyCase-­‐based
workshop
Academic
+
PracCce
convergence

15. Our
audiens
1. Corporate
2. Small-­‐Medium
Enterprise
3. Startuper

16. Training
Phase
1.Need
assess
ment
5.Feedb
ack/
EvaluaC
on
Compromised
Value
Building
4.Imple
mentaC
on
3.Valida
Con
2.Conce
pt
design

17. Training
Form
• Inhouse
• Outbond
• Public
Delivery
Objec<ve
Seminar
Knowing
à
understanding
Workshop
Understanding
à
experiencing

18. Topics
• InnovaCon
&
Leadership
• LasCngLean
for
Business
Modeling
(Lean
Startup
reengineered)
• CreaCve
Thinking
• Building
i-­‐Culture
• Learning/
Teaching
Design
&
InnovaCon
• Storytelling
Strategy
for
Marketers
and
Branding
Strategy
• GamificaCon
Strategy
to
Build
Customer
Engagement
• Management
Control
Systems
• Sun
Tzu
Art
of
War
for
Strategist
• Decoding
Ramayana
for
Business
and
more...

19. LET”S
GROW,
INSPIRE,
AND
EMPOWER
PEOPLE!

20. Tes<moni
“Bisnis
masa
depan
adalah
bisnis
konten
yang
Cdak
bisa
dibangun
dengan
cara-­‐cara
instan.
Salut
untuk
Mas
Bonnie
yang
membuka
mata
para
"startups"
pemain
ekonomi
kreaCf
bahwa
bukan
hanya
karya
yang
diperlukan,
tetapi
juga
konsep
untuk
menjaga
bisnis
tersebut
menjadi
bisnis
yang
long
lasCng."
-­‐Rina
Novita,
CEO
DNA
produc<on
&
Indonesia
Channel
(pemegang
lisensi
Upin
&
Ipin
Indonesia)
"LasCngLean,
sebuah
metodologi
inovasi
unik
yang
efekCf,
efisien,
serta
memudahkan
posiConing
inovasi
agar
Cdak
terjebak
dalam
kompeCsi."
-­‐Chandra
Tamrin,
Manager
Service
Development,
R&D
Center
PT
Telkom
Indonesia,
Tbk.
Inisiator
Telkom
UPoint
"Menarik.
Materi
Cdak
monoton.
Menginspirasi
dan
menambah
keyakinan
untuk
memulai
menjalani
apa
yang
selama
ini
diimpikan."
-­‐Stecia
(Konsultan
Herbalife
Nutri<on,
Owner
Bianca
Shop
&
ATer
5
Photobooth)

21. Tes<moni
"Banyak
teori
yang
sudah
saya
pelajari
hanya
untuk
menjadi
CEO
yang
baik
dan
sukses
dalam
perusahaan
kreaCf
yang
saya
kembangkan,
seperCnya
konsep
LasCngLean
akan
menjadi
"kitab
suci"
saya
untuk
terus
mengembangkan
industri
animasi
Indonesia."
-­‐Achmad
Rofiq,
Founder,
CEO
DGMaxinema
"Membantu
saya
memberi
ide
bisnis
orang
tua.
Saya
belajar
untuk
bisa
menjadi
pencerita.
Terima
kasih
untuk
value
yang
diberikan."
-­‐Irene
W
(Pengelola
usaha
batubara)
“Inspiring
dan
memberi
wawasan
yang
berbeda!”
-­‐Aji
Widodo
(Senior
Team
RDC,
inisiator
Usee
TV/
indiehome
PT
Telkom
Indonesia)

22. Bonnie
Soeherman
-­‐MoCvator
&
Business
Strategist
Feel
free
to
contact
us
for
further
informaCon
Bonnie.Soeherman
inspirasisolusibisnis
@Bonnie_Soe
bee7179@gmail.com