SlideShare a Scribd company logo
1 of 47
Sociale media

Vrouwen in Techniek
5 juni 2012, Akersloot
Internet




http://www.youtube.com/watch?v=IKrg_QM_Jt8
Verandering van macht
Social media is een paraplubegrip voor alle internet-toepassingen waarmee
het mogelijk is om informatie met elkaar te delen, te waarderen en creëren
op een gebruiksvriendelijke wijze. Het betreft niet alleen informatie in de
vorm van tekst (nieuws, artikelen). Ook geluid (podcasts, muziek) en beeld
(fotografie, video) worden gedeeld via sociale media websites.
Een sociale netwerksite is een website
die gebruikers een profiel laat
aanmaken, dat ze vervolgens kunnen
koppelen aan de profielen van anderen
binnen hun sociaal netwerk.
Vind je netwerk online
Of breid je netwerk uit..
Je (persoonlijke) netwerk onderhouden
Kennis delen
Hulp vragen
Sociale media zijn een krachtig
medium met een enorm bereik..
Help elkaar..




Ik ben op zoek naar een tweedehands scooter, merk Vespa. Iemand (betrouwbare) suggesties?
Laat je talenten zien….aan een groter publiek




http://www.youtube.com/watch?v=dMH0bHeiRNg&list=FLwK6tRG9ko8T7I29Em7Q6ZA&index=40&feature=plpp_video
Sociale netwerken zijn fun..
Maar kunnen ook nuttig zijn




  Om te zien waar mogelijkheden of kansen liggen….
Het nut van (online) netwerken




http://www.youtube.com/watch?v=6a_KF7TYKVc&list=FLwK6tRG9ko8T7I29Em7Q6ZA&index=66&feature=plpp_video
Hoe werkt het?
Wat doen oud studiegenoten..?
Vind uit wie je kent bij een bedrijf..
Creëer ingangen
Via je netwerk..
Kennis opdoen, vragen stellen
Kennis delen met vakgenoten
Nuttige (vak)informatie vinden
Leren en oriënteren
Bedrijven gebruiken sociale media
Dus weet wat er over je te vinden is op internet
     (www.google.nl / www.wieowie.nl /
              www.123people.nl)
Wees bewust

 Personal
Branding!!!
Zet jezelf op de kaart
Profileren in LinkedIn groepen
Deel kennis, geef je mening, reageer..
Onbekenden
                                            Prille liefde            Ouders
Recruiters


                   Door sommigen wil je gewonden
                 worden, door anderen misschien juist
                               niet….


                                                            Belastingdienst


 Werkgevers




                                                                Leraren
                                 Kinderen
      Vrienden
Maak persoonlijke zaken niet
        openbaar
Wees vindbaar op belangrijke zaken
Maak verder bewuste keuzes
Privacy instellingen
Sociale media staan vol met
      “onzinnigheden”
Maar kunnen ook helpen om
(goede) doelen te bereiken




 #lift
Gedraag je..


                        Sociale media             Bedank mensen die
                                                  iets voor je doen

Vertrouwen moet         wijsheden….
je verdienen
                       Uit grootmoeders
                             tijd


                                             Doe alleen die dingen die
Denk na voor je iets “zegt”                  waarde toevoegen
http://www.youtube.com/watch?v=PLIVVDmDjDI&list=FLwK6tRG9ko8T7I29Em7Q6ZA&index=1&feature=plpp_video



                   Veroordeel nieuwe dingen niet te snel….
Deze presentatie is te vinden op
            SlideShare:

http://www.slideshare.net/Baukelien/introductie-sociale-
           media-voor-persoonlijk-gebruik

More Related Content

Viewers also liked

Jan vanthienen addemar - 25.11.2014 - 15h
Jan vanthienen   addemar - 25.11.2014 - 15hJan vanthienen   addemar - 25.11.2014 - 15h
Jan vanthienen addemar - 25.11.2014 - 15hFaces of Content
 
internet is niet steeds interpret
internet is niet steeds interpretinternet is niet steeds interpret
internet is niet steeds interpretsarahvandermeiren
 
Werk in het Sociale Tijdperk..hoe werkt dat?
Werk in het Sociale Tijdperk..hoe werkt dat?Werk in het Sociale Tijdperk..hoe werkt dat?
Werk in het Sociale Tijdperk..hoe werkt dat?Baukelien van Minnen
 

Viewers also liked (7)

Jan vanthienen addemar - 25.11.2014 - 15h
Jan vanthienen   addemar - 25.11.2014 - 15hJan vanthienen   addemar - 25.11.2014 - 15h
Jan vanthienen addemar - 25.11.2014 - 15h
 
Online Communicatie
Online CommunicatieOnline Communicatie
Online Communicatie
 
internet is niet steeds interpret
internet is niet steeds interpretinternet is niet steeds interpret
internet is niet steeds interpret
 
Veilig Op Het Internet
Veilig Op Het InternetVeilig Op Het Internet
Veilig Op Het Internet
 
Powerpoint Facebook
Powerpoint FacebookPowerpoint Facebook
Powerpoint Facebook
 
De gevaren van sociale media
De gevaren van sociale mediaDe gevaren van sociale media
De gevaren van sociale media
 
Werk in het Sociale Tijdperk..hoe werkt dat?
Werk in het Sociale Tijdperk..hoe werkt dat?Werk in het Sociale Tijdperk..hoe werkt dat?
Werk in het Sociale Tijdperk..hoe werkt dat?
 

Similar to Introductie sociale media voor persoonlijk gebruik

Social media voor ondernemers
Social media voor ondernemersSocial media voor ondernemers
Social media voor ondernemersGitta Bartling
 
Social media voor actieplan groei def
Social media voor actieplan groei defSocial media voor actieplan groei def
Social media voor actieplan groei defJVI
 
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social MediaPRDESQ
 
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social MediaYourReputation
 
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social MediaMy Reputation
 
De uitgebreide wegwijzer
De uitgebreide wegwijzerDe uitgebreide wegwijzer
De uitgebreide wegwijzerStebo vzw
 
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
20200114 Social media deel 2 Laborama zellikI Like Media
 
Onderwijs en social media
Onderwijs en social mediaOnderwijs en social media
Onderwijs en social mediaRico Vervoorn
 
Social media voor trainers en coaches van de Boertiengroep
Social media voor trainers en coaches van de BoertiengroepSocial media voor trainers en coaches van de Boertiengroep
Social media voor trainers en coaches van de BoertiengroepStephan ten Kate
 
Online Reputatie Management - Invisible Puppy
Online Reputatie Management - Invisible PuppyOnline Reputatie Management - Invisible Puppy
Online Reputatie Management - Invisible PuppyDries De Kimpe
 
Sociale Media voor het vinden van een baan
Sociale Media voor het vinden van een baanSociale Media voor het vinden van een baan
Sociale Media voor het vinden van een baanBaukelien van Minnen
 
Sociale Media voor werkzoekenden
Sociale Media voor werkzoekendenSociale Media voor werkzoekenden
Sociale Media voor werkzoekendenguest7a4de34
 
Innoveren door-sociale-media-lang incl links
Innoveren door-sociale-media-lang incl linksInnoveren door-sociale-media-lang incl links
Innoveren door-sociale-media-lang incl linksIvovanham
 
Sociale media in je onderwijs
Sociale media in je onderwijsSociale media in je onderwijs
Sociale media in je onderwijsErno Mijland
 
Social networking Fontys Young Professionals
Social networking Fontys Young ProfessionalsSocial networking Fontys Young Professionals
Social networking Fontys Young ProfessionalsAnke Bardie
 

Similar to Introductie sociale media voor persoonlijk gebruik (20)

Profileren anno 2012
Profileren anno 2012Profileren anno 2012
Profileren anno 2012
 
Social media voor ondernemers
Social media voor ondernemersSocial media voor ondernemers
Social media voor ondernemers
 
Social media voor actieplan groei def
Social media voor actieplan groei defSocial media voor actieplan groei def
Social media voor actieplan groei def
 
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
 
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
 
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
10 ongeschreven regels voor het gebruik van Social Media
 
Studiedag ls&t
Studiedag ls&tStudiedag ls&t
Studiedag ls&t
 
De uitgebreide wegwijzer
De uitgebreide wegwijzerDe uitgebreide wegwijzer
De uitgebreide wegwijzer
 
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
20200114 Social media deel 2 Laborama zellik
 
Onderwijs en social media
Onderwijs en social mediaOnderwijs en social media
Onderwijs en social media
 
Social Media
Social MediaSocial Media
Social Media
 
Social media voor trainers en coaches van de Boertiengroep
Social media voor trainers en coaches van de BoertiengroepSocial media voor trainers en coaches van de Boertiengroep
Social media voor trainers en coaches van de Boertiengroep
 
Online Reputatie Management - Invisible Puppy
Online Reputatie Management - Invisible PuppyOnline Reputatie Management - Invisible Puppy
Online Reputatie Management - Invisible Puppy
 
Sociale Media voor het vinden van een baan
Sociale Media voor het vinden van een baanSociale Media voor het vinden van een baan
Sociale Media voor het vinden van een baan
 
Sociale Media voor werkzoekenden
Sociale Media voor werkzoekendenSociale Media voor werkzoekenden
Sociale Media voor werkzoekenden
 
Innoveren door-sociale-media-lang incl links
Innoveren door-sociale-media-lang incl linksInnoveren door-sociale-media-lang incl links
Innoveren door-sociale-media-lang incl links
 
Sociale media & task24
Sociale media & task24Sociale media & task24
Sociale media & task24
 
Sociale media in je onderwijs
Sociale media in je onderwijsSociale media in je onderwijs
Sociale media in je onderwijs
 
Social networking Fontys Young Professionals
Social networking Fontys Young ProfessionalsSocial networking Fontys Young Professionals
Social networking Fontys Young Professionals
 
Wat als…sociale media gewoon een stuk van ons werk waren?
Wat als…sociale media gewoon een stuk van ons werk waren?Wat als…sociale media gewoon een stuk van ons werk waren?
Wat als…sociale media gewoon een stuk van ons werk waren?
 

More from Baukelien van Minnen

(Sociaal) Netwerken naar Werk; de kansen van sociale media
(Sociaal) Netwerken naar Werk; de kansen van sociale media (Sociaal) Netwerken naar Werk; de kansen van sociale media
(Sociaal) Netwerken naar Werk; de kansen van sociale media Baukelien van Minnen
 
Twitter voor werkzoekenden, Frankwatching Jobsevent
Twitter voor werkzoekenden, Frankwatching JobseventTwitter voor werkzoekenden, Frankwatching Jobsevent
Twitter voor werkzoekenden, Frankwatching JobseventBaukelien van Minnen
 
Sociale tools en Zorg: Zorgnetwerk Nederland
Sociale tools en Zorg: Zorgnetwerk NederlandSociale tools en Zorg: Zorgnetwerk Nederland
Sociale tools en Zorg: Zorgnetwerk NederlandBaukelien van Minnen
 
The changes in business and the working environment
The changes in business and the working environmentThe changes in business and the working environment
The changes in business and the working environmentBaukelien van Minnen
 
Sociale media en jongeren...wat moet je ermee?
Sociale media en jongeren...wat moet je ermee?Sociale media en jongeren...wat moet je ermee?
Sociale media en jongeren...wat moet je ermee?Baukelien van Minnen
 
Sociale Media in de technische branche
Sociale Media in de technische brancheSociale Media in de technische branche
Sociale Media in de technische brancheBaukelien van Minnen
 
Sociale zaken, nooit te oud om te leren
Sociale zaken, nooit te oud om te lerenSociale zaken, nooit te oud om te leren
Sociale zaken, nooit te oud om te lerenBaukelien van Minnen
 
Introductie sociale media voor ondernemers
Introductie sociale media voor ondernemersIntroductie sociale media voor ondernemers
Introductie sociale media voor ondernemersBaukelien van Minnen
 
Social Media Recruitment in techniek
Social Media Recruitment in techniekSocial Media Recruitment in techniek
Social Media Recruitment in techniekBaukelien van Minnen
 
Train-the-trainer; sociale media voor werkzoekenden
Train-the-trainer; sociale media voor werkzoekendenTrain-the-trainer; sociale media voor werkzoekenden
Train-the-trainer; sociale media voor werkzoekendenBaukelien van Minnen
 
Sociale media voor recruitment in de kinderopvang
Sociale media voor recruitment in de kinderopvangSociale media voor recruitment in de kinderopvang
Sociale media voor recruitment in de kinderopvangBaukelien van Minnen
 

More from Baukelien van Minnen (20)

Uwv inspiratie plusdag 2016
Uwv inspiratie plusdag 2016Uwv inspiratie plusdag 2016
Uwv inspiratie plusdag 2016
 
(Sociaal) Netwerken naar Werk; de kansen van sociale media
(Sociaal) Netwerken naar Werk; de kansen van sociale media (Sociaal) Netwerken naar Werk; de kansen van sociale media
(Sociaal) Netwerken naar Werk; de kansen van sociale media
 
Twitter voor werkzoekenden, Frankwatching Jobsevent
Twitter voor werkzoekenden, Frankwatching JobseventTwitter voor werkzoekenden, Frankwatching Jobsevent
Twitter voor werkzoekenden, Frankwatching Jobsevent
 
Sociale tools en Zorg: Zorgnetwerk Nederland
Sociale tools en Zorg: Zorgnetwerk NederlandSociale tools en Zorg: Zorgnetwerk Nederland
Sociale tools en Zorg: Zorgnetwerk Nederland
 
Kansen voor 55+ ers in 2013
Kansen voor 55+ ers in 2013Kansen voor 55+ ers in 2013
Kansen voor 55+ ers in 2013
 
The changes in business and the working environment
The changes in business and the working environmentThe changes in business and the working environment
The changes in business and the working environment
 
Het Sociale Tijdperk
Het Sociale TijdperkHet Sociale Tijdperk
Het Sociale Tijdperk
 
Sociale media en jongeren...wat moet je ermee?
Sociale media en jongeren...wat moet je ermee?Sociale media en jongeren...wat moet je ermee?
Sociale media en jongeren...wat moet je ermee?
 
Sociale Media in de technische branche
Sociale Media in de technische brancheSociale Media in de technische branche
Sociale Media in de technische branche
 
Leren via sociale media
Leren via sociale mediaLeren via sociale media
Leren via sociale media
 
Sociale zaken, nooit te oud om te leren
Sociale zaken, nooit te oud om te lerenSociale zaken, nooit te oud om te leren
Sociale zaken, nooit te oud om te leren
 
Introductie sociale media voor ondernemers
Introductie sociale media voor ondernemersIntroductie sociale media voor ondernemers
Introductie sociale media voor ondernemers
 
Sociale media en gemeentes
Sociale media en gemeentesSociale media en gemeentes
Sociale media en gemeentes
 
Sociale Media en archeologie
Sociale Media en archeologieSociale Media en archeologie
Sociale Media en archeologie
 
Social Media Recruitment in techniek
Social Media Recruitment in techniekSocial Media Recruitment in techniek
Social Media Recruitment in techniek
 
Jaarbeurs 16 november 50+ uwv
Jaarbeurs 16 november 50+ uwvJaarbeurs 16 november 50+ uwv
Jaarbeurs 16 november 50+ uwv
 
Online communities
Online communitiesOnline communities
Online communities
 
Train-the-trainer; sociale media voor werkzoekenden
Train-the-trainer; sociale media voor werkzoekendenTrain-the-trainer; sociale media voor werkzoekenden
Train-the-trainer; sociale media voor werkzoekenden
 
Social Recruitment in Techniek
Social Recruitment in TechniekSocial Recruitment in Techniek
Social Recruitment in Techniek
 
Sociale media voor recruitment in de kinderopvang
Sociale media voor recruitment in de kinderopvangSociale media voor recruitment in de kinderopvang
Sociale media voor recruitment in de kinderopvang
 

Introductie sociale media voor persoonlijk gebruik

Editor's Notes

  1. 8 miljoen Nederlanders hebben een Hyves-profiel 2 miljoen Nederlandse Facebookprofielen Ruim 1,5 miljoen Nederlandse LinkedIn-accounts, voornamelijk hoger opgeleiden
  2. Paraplubegrip voor het online delen van informatie. Informatie in allerlei vormen: tekst, foto’s, video, geluid. Het draait uiteindelijk om de interactie die er ontstaat.
  3. Per seconde worden er 3 nieuwe Twitter-accounts geactiveerd (135.000 accounts per dag). Per dag worden er gemiddeld 65 miljoen Tweets verstuurd. 41% van businesseigenaren die Twitter inzetten zeggen dat het een grote toegevoegde waarde oplevert. Gemiddeld wordt per maand 12 uur online video gekeken.
  4. Wat sociale media vooral handig maakt is de makkelijke manier van informatie delen met je netwerk en het gemak waarmee jouw netwerk die informatie weer in zijn/haar netwerk kan plaatsen. Op het moment dat een bericht op mijn startpagina verschijnt (dit is dus geplaatst door iemand in mijn netwerk) kan alleen ik het lezen. Reageer is echter op het bericht of klik ik op “ik vind dit leuk” of op “delen” dan komt het op de startpagina van alle mensen in MIJN NETWERK. Ben je dus op zoek naar een nieuwe collega, laat het dan weten door een berichtje naar je netwerk te sturen waarin je vertelt wat je zoekt. Met 1 klik kan je netwerk dit bericht verspreiden in hun netwerken waardoor je vraag razendsnel door heel veel mensen wordt gelezen. Socioloog Granovetter: De socioloog Granovetter toonde aan dat mensen die een nieuwe baan vonden via hun netwerk, dat via kennissen deden en niet via vrienden. Slechts 17% van de personen die een nieuwe baan vond via hun netwerk deed dat via een persoon die men vaak zag. Granovetter geeft als verklaring dat je vrienden in dezelfde wereld leven als jij. Kennissen over het algemeen niet. Dit biedt dus nieuwe kansen.
  5. Als je via Google gaat zoeken, zet dan je (volledige) naam tussen aanhalingstekens. Google zoekt dan alleen naar die resultaten waarin de hele combinatie voorkomt.
  6. Wees je bewust van wat je op internet zet. Meestal is dit voor iedereen zichtbaar. Heb het dus niet over ‘even lekker kotsen’ of ‘die klotewerkgever’. Vorig jaar op een congres kreeg ik uit de zaal nog het voorbeeld van een man met een sado masochistisch verleden. Daarvan zwierven foto’s op het internet. En ondanks verwoede pogingen deze te verwijderen, bleven ze daar staan. Deze man had grote moeite met het vinden van een baan… Andere voorbeelden: Een sollicitant zet op Twitter na afloop van een gesprek: “het is een klotebedrijf, maar het verdient lekker”…. Een medewerker zet op Facebook dat hij bij een beroerde werkgever werkt, met een nog beroerdere manager. Hij vergeet dat die manager een van zijn connecties is…. Sommige zaken wil je niet delen met de hele wereld. Scherm die dan ook af doormiddel van je settings. Je kunt bij vrijwel ieder netwerk per onderwerp het zichtbaarheidsniveau aangeven.
  7. 1. Gedraag je Social media is sociaal. Logisch. Ondanks dat het via internet gaat zijn de traditionele sociale regels, normen en waarden nog steeds van toepassing. Gedraag je je niet netjes, verwacht dan ook niet veel terug. Je maakt dan geen vrienden. 2. Kleed je netjes Zorg dat je er netjes en verzorgd uitziet. Wees bewust van je eigen online uitstraling. Mensen gaan ook op het internet af op de eerst indruk die ze van jou of je bedrijf krijgen. Zorg er bijvoorbeeld voor dat je Twitter en Facebook profiel in de huisstijl van je bedrijf is. 3. Bedank mensen Jij vindt het toch ook altijd leuk als je een compliment of een bedankje krijgt van anderen? Doe dat dus ook naar anderen. Een simpel persoonlijk bedankje kan veel positieve impact hebben op je business. 4. Blijf altijd beleefd Ga altijd eerlijk en beleefd om met je klanten, criticasters en ambassadeurs. Toon je respect en behandel ze, ongeacht hun mening met respect. Maak geen valse beloftes. Als klanten klagen over jouw diensten of producten, spring er op in en zorg dat het zo snel mogelijk wordt opgelost. De hele wereld kan meekijken dus niet alleen de boze klant weet dat jij hem of haar helpt. 5. Doe maar gewoon, dan doe je al gek genoeg Trends op het internet volgen elkaar in moordend tempo op. Welke moet je volgen en welke niet? Laat je niet zomaar verleiden door elke trend of hype. Denk na welke toegevoegde waarde het kan hebben voor jouw bedrijfsstrategie en doelstellingen. 6. Denk twee keer na voor dat je iets zegt Dingen die je zegt kunnen grote gevolgen hebben. In positieve en negatieve zin. Er zijn ondertussen genoeg voorbeelden van voetballers die dingen hebben gezegd op Twitter waar ze later toch wel spijt van kregen. 7. Vertrouwen moet je verdienen Vertrouwen is het belangrijkste in een relatie. Als mensen je niet kunnen vertrouwen zullen ze weggaan en heb jij geen waarde meer voor hen. Vertrouwen krijg je door waarde te creëren en zal je langzaam krijgen, maar je kan het super snel weer verliezen.