Analisi dei livelli di consenso dei partecipanti al workshop 2 sulle priorità d'azione individuate durante la giornata di lavoro
Analisys of the level of agreement among workshop's participants on priorities of action highlighted during the working sessions
Build Upon-GBC Italia-workshop 2 Livelli di consenso-Firenze - 2016 10-18
1. Progetto BUILD UPON
Analisi dei livelli di consenso sulle affermazioni condivise a
conclusione del workshop 2:
“Costruire capacità e competenze”
GBC Italia
BUILD UPON – WORKSHOP 2
Firenze, 13 Settembre 2016, @ Fondazione Architetti Firenze, Palazzina Reale
2. Le affermazioni condivise
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
delle
imprese
di
costruzione,
appaltatrici
e
subappaltatrici
devono
essere
opportunamente
qualificati
per
la
riqualificazione
degli
edifici
(renovation/deep renovation),
così
come
tutti
i
capi
squadra
e
i
responsabili
di
cantiere.
Si
può
prevedere
in
transitorio
un
percorso
volontario,
legato
a
progetti
pubblici
o
incentivati.
Priorità
2:
Appalti
pubblici
per
la
energy renovation e
la
deep energy renovation e
progetti
privati
per
cui
il
pubblico
metta
a
disposizione
risorse
economiche
(detrazioni,
incentivi)
debbono
poter
essere
affrontati
solo
da
imprese
qualificate,
con
ciò
includendo
la
qualifica
dei
profili
chiave.
Priorità
3:
I
repertori
regionali
per
la
formazione
e
le
qualifiche
professionali
vanno
tra
loro
allineati
ed
estesi
a
comprendere
competenze
anche
oltre
l’efficienza
energetica
(in
ottica
di
sostenibilità),
necessariamente
attraverso
tavoli
di
lavoro
dedicati
con
ampia
e
opportuna
rappresentanza
multistakeholder.
Priorità
4:
É assolutamente
essenziale
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
come
regolatori
o
policy
maker
integrino
e
coordinino
le
proprie
attività
rispetto
alla
promozione
della
riqualificazione
energetica
del
costruito.
Priorità
5:
Partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
di
tutte
le
categorie
interessate,
va
arricchito
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
per
la
qualifica
degli
operatori
di
settore,
in
allineamento
alle
migliori
prassi
internazionali,
anche
in
relazione
alle
certificazioni
energetico-‐ambientali.
3. Le affermazioni condivise
Priorità
6:
É cruciale
che
le
competenze
relative
alla
deep renovation siano
integrate
negli
attuali
percorsi
formativi
di
architetti
e
ingegneri;
che
siano
sviluppati
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
che
vengano
proposti
percorsi
formativi
di
aggiornamento
per
tutti
gli
operatori
Priorità
7:
É prioritario
che
i
profili
professionali
dedicati
alla
progettazione
degli
interventi
alla
direzione
dei
lavori
in
cantiere
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
acquisiscano
le
competenze
tecniche
relative
alla
deep renovation
Priorità
8:
Oltre
alle
competenze
tecniche,
è
necessario
che
i
progettisti
e
i
direttori
lavori
sviluppino
competenze
integrative
specifiche
quali:
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata,
project management,
cross-‐understanding tra
diverse
competenze
e
fasi
di
implementazione
del
progetto
Priorità
9:
É fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep renovation per
permetterne
la
riconoscibilità
sul
mercato
Priorità
10:
É essenziale
che
la
pubblica
amministrazione
da
un
lato
acquisisca
nel
suo
staff
profili
specifici
con
competenze
relative
alla
deep renovation e
dall’altro
richieda
nelle
gare
pubbliche,
attraverso
requisiti
cogenti,
premialitàrelative
alla
presenza
di
professionisti
della
deep renovation
nelle
squadre
di
progettazione
e
realizzazione
degli
interventi.
4. I livelli di consenso
8:
Completo
accordo.
Sono
pienamente
favorevole
e
sostengo
l’implementazione
7:
Adesione
con
minime
perplessità.
Concordo
sostanzialmente
e
nel
complesso
6:
Accordo
con
riserva.
Ho
delle
riserve
ma
supporto
l’implementazione
5:
Astensione.
Non
ho
un
opinione
in
merito
o
ritengo
che
la
proposta
non
mi
riguardi
4:
Necessaria
ulteriore
discussione.
Non
comprendo
la
proposta
abbastanza
da
esprimere
un
parere
3:
Dissenso
collaborativo.
Sono
in
disaccordo
ma
desidero
sostenere
la
posizione
della
maggioranza
2:
Disaccordo.
Sono
in
disaccordo
e
non
sosterrei
l’implementazione
1:
Totale
disaccordo.
Sono
contrario
e
mi
opporrei
alla
implementazione
5. Governo centrale
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐
benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
…
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
…
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
…
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
6. Servizi di consulenza
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
specifici
e
a
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
formativi
specialistici
p
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
7. Produttore di materiali e componenti edili
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐
benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
…
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
…
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
…
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
8. Organizzazioni non governative
6
7
7
7
7
7
8
8
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
specifici
e
a
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
formativi
specialistici
p
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
9. Università e accademia
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
…
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
…
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
10. Altra organizzazione pubblica
0
1
2
3
4
5
6
7
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐
benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
…
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
…
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
…
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
11. Settore dell’energia
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
specifici
e
a
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
formativi
specialistici
p
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
12. Costruttore edile
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐
benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
…
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
…
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
…
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
13. Think Tank
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
specifici
e
a
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
formativi
specialistici
p
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
14. Servizi per l’edilizia
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
specifici
e
a
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
formativi
specialistici
p
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
15. Studi/Società di progettazione
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐benefici
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
Priorità
6:
è
prioritario
identificare
i
profili
professionali
(progettisti,
capi
cantiere,
capi
squadra)
con
le
competenze
specialistiche
relative
alla
deep
renovation
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
specifici
e
a
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
formativi
specialistici
p
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata
17. Il consenso sulla priorità 1
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
1:
I
direttori
tecnici
e
tutti
i
capi
squadra
di
tutte
le
imprese
di
costruzione
devono
trovare
specifica
qualifica
(prima
volontaria/premiale,
poi
obbligatoria)
18. Il consenso sulla priorità 2
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
2:
vanno
legati
gli
incentivi/
detrazioni
per
interventi
privati
ai
soli
soggetti
(imprese)
con
requisiti
specifici
di
competenze
19. Il consenso sulla priorità 3
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
3:
i
repertori
regionali
vanno
allineati
ed
estesi
a
tutti
gli
operatori
coinvolti,
tramite
tavoli
di
lavoro
multi-‐
stakeholder
anche
oltre
la
mera
efficienza
energetica
per
garantire
i
co-‐benefici
20. Il consenso sulla priorità 4
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
4:
E'
necessario
che
tutti
i
soggetti
coinvolti
nel
processo
di
regolamentazione
(ministeri)
integrino
detti
processi
21. Il consenso sulla priorità 5
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
22. Il consenso sulla priorità 6
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
5:
partendo
da
descrittivi
tecnici
condivisi
tra
stakeholder
è
necessario
arricchire
lo
spettro
degli
strumenti
normativi
allineati
alle
migliori
prassi
internazionali
anche
in
riferimento
alle
certificazioni
energetiche
ambientali
23. Il consenso sulla priorità 7
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
7:
e'
essenziale
sensibilizzare
la
pubblica
amministrazione
sia
nell'acquisire
competenze
specifiche
nel
proprio
staff
relative
alla
deep
renovation
sia,
nelle
gare
pubbliche,
riconoscere
premialità
relative
al
rispetto
di
requisiti
specifici
e
a
24. Il consenso sulla priorità 8
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
8:
E'
cruciale
integrare
le
competenze
relative
alla
deep
renovation
nei
percorsi
formativi
esistenti
di
architetti
e
ingegneri;
sviluppare
percorsi
formativi
specifici
per
capi
cantiere
e
capi
squadra;
proporre
percorsi
formativi
specialistici
p
25. Il consenso sulla priorità 9
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
9:
E'
fondamentale
certificare
le
competenze
dei
professionisti
della
deep
renovation
per
permetterne
la
riconoscibilità
26. Il consenso sulla priorità 10
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Priorità
10:
Oltre
alle
competenze
tecniche
sono
necessarie
competenze
integrative
specifiche
quali
project
management,
cross
understanding,
progettazione
collaborativa,
progettazione
partecipata