SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 13
Baixar para ler offline
© Christian Moretto
	
  
	
  
	
  
FAIRE	
  FACE	
  À	
  LA	
  RÉSISTANCE	
  AU	
  CHANGEMENT	
  
WEBCONF	
  
Lundi	
  12	
  octobre	
  2015	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
ADDICTION	
  AU	
  TRAVAIL	
  ET	
  A	
  INTERNET	
  
	
  
	
  
Généralités	
  
ADDICTION	
  AU	
  TRAVAIL	
  
 
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
GÉNÉRALITÉS	
  
L’ADDICTION AU TRAVAIL
Une	
  addic3on	
  à	
  l’acAon	
  qui	
  consiste	
  à	
  en	
  faire	
  toujours	
  plus	
  
➔	
  Un	
  sen3ment	
  de	
  toute	
  puissance	
  
	
  
l’acAvité	
  
elle-­‐même	
  	
  
pression	
  sur	
  
le	
  résultat	
  l’incitaAon	
  
managériale	
  
Un	
  moyen	
  de	
  contrôler,	
  un	
  moyen	
  d’éviter	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  
(une	
  réac3on	
  émo3onnelle	
  ou	
  rela3onnelle	
  désagréable)	
  	
  
qui	
  fonc3onne	
  excellemment	
  bien	
  
	
  
	
  
L’ADDICTION	
  AU	
  TRAVAIL	
  
PRINCIPALE	
  TENTATIVE	
  DE	
  SOLUTION	
  DYSFONCTIONNELLE	
  	
  
À	
  UNE	
  DIFFICULTÉ	
  PERSONNELLE	
  
Peur	
  de	
  ne	
  pas	
  être	
  à	
  la	
  hauteur,	
  peur	
  de	
  décevoir	
  
	
  
TENTATIVE	
  DE	
  SOLUTION	
  PRINCIPALE	
  
LIÉE	
  À	
  UNE	
  PEUR	
  
D’être	
  performant,	
  d’être	
  héroïque	
  
	
  
TENTATIVE	
  DE	
  SOLUTION	
  PRINCIPALE	
  
LIÉE	
  AU	
  PLAISIR	
  
L’ADDICTION	
  AU	
  TRAVAIL	
  
L’ENTOURAGE	
  RESTE	
  DÉMUNI	
  
Tiraillé	
  entre	
  le	
  constat	
  de	
  conséquences	
  dommageables	
  pour	
  la	
  santé	
  
et	
  les	
  bénéfices	
  secondaires	
  d’un	
  excès	
  de	
  zèle	
  
TENTATIVE	
  DE	
  SOLUTION	
  DE	
  L’ENTOURAGE	
  PROFESSIONNEL	
  
IGNORER	
  LE	
  PROBLÈME	
  
Ne	
  pas	
  tenir	
  compte	
  des	
  premiers	
  signaux	
  inquiétants,	
  	
  
éviter	
  d’en	
  parler,	
  éviter	
  une	
  réac3on	
  néga3ve	
  
	
  
→	
  Après	
  tout,	
  il	
  fait	
  ce	
  qu’il/elle	
  veut,	
  ça	
  ne	
  me	
  regarde	
  pas	
  
	
  
TENTATIVE	
  DE	
  SOLUTION	
  DE	
  L’ENTOURAGE	
  PROFESSIONNEL	
  
PRENDRE	
  SUR	
  SOI	
  
Ne	
  rien	
  dire,	
  la	
  loi	
  du	
  silence	
  auprès	
  de	
  la	
  personne	
  concernée	
  
TENTATIVE	
  DE	
  SOLUTION	
  DE	
  L’ENTOURAGE	
  PROFESSIONNEL	
  
EN	
  PARLER	
  
Tout	
  monde	
  en	
  parle	
  dans	
  son	
  dos	
  
TENTATIVE	
  DE	
  SOLUTION	
  DE	
  L’ENTOURAGE	
  PROFESSIONNEL	
  
FAIRE	
  ENTENDRE	
  RAISON	
  
Chercher	
  à	
  convaincre	
  qu’il/elle	
  en	
  fasse	
  moins,	
  	
  
→	
  Message	
  implicite	
  :	
  tu	
  ne	
  penses	
  pas	
  seul(e),	
  comme	
  il	
  faut	
  
	
  
TENTATIVE	
  DE	
  SOLUTION	
  DE	
  L’ENTOURAGE	
  PROFESSIONNEL	
  
LE/LA	
  PROTÉGER	
  MALGRÉ	
  LUI/ELLE	
  
Le	
  contraindre	
  à	
  en	
  faire	
  moins	
  
rentrer	
  plus	
  tôt	
  le	
  soir,	
  l’obliger	
  à	
  un	
  arrêt	
  de	
  travail	
  
→	
  Message	
  implicite	
  :	
  tu	
  es	
  incapable	
  de	
  poser	
  une	
  limite	
  toi-­‐même	
  
	
  
UNE	
  CROYANCE	
  RIGIDE	
  
Chaque	
  succès	
  de	
  son	
  excès	
  d’ac3on	
  vient	
  alimenter	
  la	
  croyance	
  	
  
-­‐-­‐>	
  	
  “Je	
  fais	
  ce	
  qu’il	
  faut	
  faire”	
  

Mais conteúdo relacionado

Destaque

2016 06-02 comité scientifique élargi
2016 06-02 comité scientifique élargi2016 06-02 comité scientifique élargi
2016 06-02 comité scientifique élargiLACT
 
Témoignage du Dr You-wa CHEN sur la procrastination
Témoignage du Dr You-wa CHEN sur la procrastinationTémoignage du Dr You-wa CHEN sur la procrastination
Témoignage du Dr You-wa CHEN sur la procrastinationLACT
 
Comment fonctionne la recherche par Dr. Simon Lambrey
Comment fonctionne la recherche par Dr. Simon LambreyComment fonctionne la recherche par Dr. Simon Lambrey
Comment fonctionne la recherche par Dr. Simon LambreyLACT
 
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Et...
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Et...LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Et...
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Et...LACT
 
Votre supérieur vous demande l'impossible: que répondre ?
Votre supérieur vous demande l'impossible: que répondre ?Votre supérieur vous demande l'impossible: que répondre ?
Votre supérieur vous demande l'impossible: que répondre ?LACT
 
Comment reconnaître un harceleur ? par Giulia RINALDI
Comment reconnaître un harceleur ? par Giulia RINALDI Comment reconnaître un harceleur ? par Giulia RINALDI
Comment reconnaître un harceleur ? par Giulia RINALDI LACT
 
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecinsEtude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecinsLACT
 
GÉNÉRALITÉS - C'est quoi une intervention collective ?
GÉNÉRALITÉS - C'est quoi une intervention collective ? GÉNÉRALITÉS - C'est quoi une intervention collective ?
GÉNÉRALITÉS - C'est quoi une intervention collective ? LACT
 
Apprendre le BST avec la méthode LACT par Dr. Alexandrina Beau
Apprendre le BST avec la méthode LACT par Dr. Alexandrina BeauApprendre le BST avec la méthode LACT par Dr. Alexandrina Beau
Apprendre le BST avec la méthode LACT par Dr. Alexandrina BeauLACT
 
L'addiction par Christian Moretto
L'addiction par Christian MorettoL'addiction par Christian Moretto
L'addiction par Christian MorettoLACT
 
Le paradoxe de la victoire épuisante: "Les victoires à la Pyrrhus"
Le paradoxe de la victoire épuisante: "Les victoires à la Pyrrhus"Le paradoxe de la victoire épuisante: "Les victoires à la Pyrrhus"
Le paradoxe de la victoire épuisante: "Les victoires à la Pyrrhus"LACT
 
Savoir dire non "généralités"
Savoir dire non "généralités"Savoir dire non "généralités"
Savoir dire non "généralités"LACT
 
La relation " victime – bourreau " dans le couple - Giulia RINALDI
La relation " victime – bourreau " dans le couple - Giulia RINALDI La relation " victime – bourreau " dans le couple - Giulia RINALDI
La relation " victime – bourreau " dans le couple - Giulia RINALDI LACT
 
Témoignage du Dr Pascale Ghaoui sur la procrastination
Témoignage du Dr Pascale Ghaoui sur la procrastinationTémoignage du Dr Pascale Ghaoui sur la procrastination
Témoignage du Dr Pascale Ghaoui sur la procrastinationLACT
 
Généralités: "Sortir de la procrastination"
Généralités: "Sortir de la procrastination"Généralités: "Sortir de la procrastination"
Généralités: "Sortir de la procrastination"LACT
 
Témoignage de Françoise Bollot sur le Programme de recherche
Témoignage de Françoise Bollot sur le Programme de recherche Témoignage de Françoise Bollot sur le Programme de recherche
Témoignage de Françoise Bollot sur le Programme de recherche LACT
 
Généralites redonner du sens à son travail
Généralites redonner du sens à son travailGénéralites redonner du sens à son travail
Généralites redonner du sens à son travailLACT
 
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecinsEtude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecinsLACT
 
Menaces et tentatives de suicide par les signaux faibles
Menaces et tentatives de suicide par les signaux faiblesMenaces et tentatives de suicide par les signaux faibles
Menaces et tentatives de suicide par les signaux faiblesLACT
 
Comment agir après un choc traumatique
Comment agir après un choc traumatique Comment agir après un choc traumatique
Comment agir après un choc traumatique LACT
 

Destaque (20)

2016 06-02 comité scientifique élargi
2016 06-02 comité scientifique élargi2016 06-02 comité scientifique élargi
2016 06-02 comité scientifique élargi
 
Témoignage du Dr You-wa CHEN sur la procrastination
Témoignage du Dr You-wa CHEN sur la procrastinationTémoignage du Dr You-wa CHEN sur la procrastination
Témoignage du Dr You-wa CHEN sur la procrastination
 
Comment fonctionne la recherche par Dr. Simon Lambrey
Comment fonctionne la recherche par Dr. Simon LambreyComment fonctionne la recherche par Dr. Simon Lambrey
Comment fonctionne la recherche par Dr. Simon Lambrey
 
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Et...
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Et...LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Et...
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Et...
 
Votre supérieur vous demande l'impossible: que répondre ?
Votre supérieur vous demande l'impossible: que répondre ?Votre supérieur vous demande l'impossible: que répondre ?
Votre supérieur vous demande l'impossible: que répondre ?
 
Comment reconnaître un harceleur ? par Giulia RINALDI
Comment reconnaître un harceleur ? par Giulia RINALDI Comment reconnaître un harceleur ? par Giulia RINALDI
Comment reconnaître un harceleur ? par Giulia RINALDI
 
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecinsEtude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
 
GÉNÉRALITÉS - C'est quoi une intervention collective ?
GÉNÉRALITÉS - C'est quoi une intervention collective ? GÉNÉRALITÉS - C'est quoi une intervention collective ?
GÉNÉRALITÉS - C'est quoi une intervention collective ?
 
Apprendre le BST avec la méthode LACT par Dr. Alexandrina Beau
Apprendre le BST avec la méthode LACT par Dr. Alexandrina BeauApprendre le BST avec la méthode LACT par Dr. Alexandrina Beau
Apprendre le BST avec la méthode LACT par Dr. Alexandrina Beau
 
L'addiction par Christian Moretto
L'addiction par Christian MorettoL'addiction par Christian Moretto
L'addiction par Christian Moretto
 
Le paradoxe de la victoire épuisante: "Les victoires à la Pyrrhus"
Le paradoxe de la victoire épuisante: "Les victoires à la Pyrrhus"Le paradoxe de la victoire épuisante: "Les victoires à la Pyrrhus"
Le paradoxe de la victoire épuisante: "Les victoires à la Pyrrhus"
 
Savoir dire non "généralités"
Savoir dire non "généralités"Savoir dire non "généralités"
Savoir dire non "généralités"
 
La relation " victime – bourreau " dans le couple - Giulia RINALDI
La relation " victime – bourreau " dans le couple - Giulia RINALDI La relation " victime – bourreau " dans le couple - Giulia RINALDI
La relation " victime – bourreau " dans le couple - Giulia RINALDI
 
Témoignage du Dr Pascale Ghaoui sur la procrastination
Témoignage du Dr Pascale Ghaoui sur la procrastinationTémoignage du Dr Pascale Ghaoui sur la procrastination
Témoignage du Dr Pascale Ghaoui sur la procrastination
 
Généralités: "Sortir de la procrastination"
Généralités: "Sortir de la procrastination"Généralités: "Sortir de la procrastination"
Généralités: "Sortir de la procrastination"
 
Témoignage de Françoise Bollot sur le Programme de recherche
Témoignage de Françoise Bollot sur le Programme de recherche Témoignage de Françoise Bollot sur le Programme de recherche
Témoignage de Françoise Bollot sur le Programme de recherche
 
Généralites redonner du sens à son travail
Généralites redonner du sens à son travailGénéralites redonner du sens à son travail
Généralites redonner du sens à son travail
 
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecinsEtude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
Etude de Cas - Le stress au travail - Atelier médecins
 
Menaces et tentatives de suicide par les signaux faibles
Menaces et tentatives de suicide par les signaux faiblesMenaces et tentatives de suicide par les signaux faibles
Menaces et tentatives de suicide par les signaux faibles
 
Comment agir après un choc traumatique
Comment agir après un choc traumatique Comment agir après un choc traumatique
Comment agir après un choc traumatique
 

Semelhante a Généralités sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau

Dix pistes pour innover dans des temps incertains 24.11.2015
Dix pistes pour innover dans des temps incertains   24.11.2015Dix pistes pour innover dans des temps incertains   24.11.2015
Dix pistes pour innover dans des temps incertains 24.11.2015Hervé Lebret
 
Les 7 Erreurs.pdf
Les 7 Erreurs.pdfLes 7 Erreurs.pdf
Les 7 Erreurs.pdfEgmo2
 
Etude de cas sur le burn out auprès de l'Amicale des médecins
Etude de cas sur le burn out auprès de l'Amicale des médecinsEtude de cas sur le burn out auprès de l'Amicale des médecins
Etude de cas sur le burn out auprès de l'Amicale des médecinsLACT
 
Réduire les risques d'incivilités - Etude de cas et généralités
Réduire les risques d'incivilités - Etude de cas et généralitésRéduire les risques d'incivilités - Etude de cas et généralités
Réduire les risques d'incivilités - Etude de cas et généralitésLACT
 
Dispositifs d'intervention sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau.
Dispositifs d'intervention sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau.Dispositifs d'intervention sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau.
Dispositifs d'intervention sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau.LACT
 
Ubisoft @ Acfas 2018 - l'innovation disruptive
Ubisoft @ Acfas 2018 - l'innovation disruptiveUbisoft @ Acfas 2018 - l'innovation disruptive
Ubisoft @ Acfas 2018 - l'innovation disruptiveYves Jacquier
 
Atelier "Réduire les risques d'incivilités" - LACT
Atelier "Réduire les risques d'incivilités" - LACTAtelier "Réduire les risques d'incivilités" - LACT
Atelier "Réduire les risques d'incivilités" - LACTLACT
 
Etude de cas "Retour après un burn out"
Etude de cas "Retour après un burn out"Etude de cas "Retour après un burn out"
Etude de cas "Retour après un burn out"LACT
 
Comprendre et sortir du stress : Cas d'un aidant familial - Etude de cas
Comprendre et sortir du stress : Cas d'un aidant familial - Etude de casComprendre et sortir du stress : Cas d'un aidant familial - Etude de cas
Comprendre et sortir du stress : Cas d'un aidant familial - Etude de casLACT
 
Le facteur humain sonne toujours 2 fois
Le facteur humain sonne toujours 2 foisLe facteur humain sonne toujours 2 fois
Le facteur humain sonne toujours 2 foisChristophe Keromen
 
Journée Thématique FLUPA "Technostress" - Vincent Grosjean : Pause et travail...
Journée Thématique FLUPA "Technostress" - Vincent Grosjean : Pause et travail...Journée Thématique FLUPA "Technostress" - Vincent Grosjean : Pause et travail...
Journée Thématique FLUPA "Technostress" - Vincent Grosjean : Pause et travail...Flupa
 
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Di...
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Di...LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Di...
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Di...LACT
 
Entrepreneurship icemba 1
Entrepreneurship icemba 1Entrepreneurship icemba 1
Entrepreneurship icemba 1sciafrique
 
Creer, reprendre? meme pas peur...Gerard Vaillant
Creer, reprendre? meme pas peur...Gerard VaillantCreer, reprendre? meme pas peur...Gerard Vaillant
Creer, reprendre? meme pas peur...Gerard VaillantGérard Vaillant
 
Cafe Rh Dunkerque 28 Janvier 2010
Cafe Rh  Dunkerque 28 Janvier 2010Cafe Rh  Dunkerque 28 Janvier 2010
Cafe Rh Dunkerque 28 Janvier 2010guestdf7e18
 
La Réussite et l’excellence
La Réussite et l’excellenceLa Réussite et l’excellence
La Réussite et l’excellenceMeryam ID
 

Semelhante a Généralités sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau (18)

Dix pistes pour innover dans des temps incertains 24.11.2015
Dix pistes pour innover dans des temps incertains   24.11.2015Dix pistes pour innover dans des temps incertains   24.11.2015
Dix pistes pour innover dans des temps incertains 24.11.2015
 
Les 7 Erreurs.pdf
Les 7 Erreurs.pdfLes 7 Erreurs.pdf
Les 7 Erreurs.pdf
 
Etude de cas sur le burn out auprès de l'Amicale des médecins
Etude de cas sur le burn out auprès de l'Amicale des médecinsEtude de cas sur le burn out auprès de l'Amicale des médecins
Etude de cas sur le burn out auprès de l'Amicale des médecins
 
Réduire les risques d'incivilités - Etude de cas et généralités
Réduire les risques d'incivilités - Etude de cas et généralitésRéduire les risques d'incivilités - Etude de cas et généralités
Réduire les risques d'incivilités - Etude de cas et généralités
 
Dispositifs d'intervention sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau.
Dispositifs d'intervention sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau.Dispositifs d'intervention sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau.
Dispositifs d'intervention sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau.
 
Ubisoft @ Acfas 2018 - l'innovation disruptive
Ubisoft @ Acfas 2018 - l'innovation disruptiveUbisoft @ Acfas 2018 - l'innovation disruptive
Ubisoft @ Acfas 2018 - l'innovation disruptive
 
Atelier "Réduire les risques d'incivilités" - LACT
Atelier "Réduire les risques d'incivilités" - LACTAtelier "Réduire les risques d'incivilités" - LACT
Atelier "Réduire les risques d'incivilités" - LACT
 
Entreprendre disney
Entreprendre disneyEntreprendre disney
Entreprendre disney
 
Etude de cas "Retour après un burn out"
Etude de cas "Retour après un burn out"Etude de cas "Retour après un burn out"
Etude de cas "Retour après un burn out"
 
Comprendre et sortir du stress : Cas d'un aidant familial - Etude de cas
Comprendre et sortir du stress : Cas d'un aidant familial - Etude de casComprendre et sortir du stress : Cas d'un aidant familial - Etude de cas
Comprendre et sortir du stress : Cas d'un aidant familial - Etude de cas
 
Le facteur humain sonne toujours 2 fois
Le facteur humain sonne toujours 2 foisLe facteur humain sonne toujours 2 fois
Le facteur humain sonne toujours 2 fois
 
Journée Thématique FLUPA "Technostress" - Vincent Grosjean : Pause et travail...
Journée Thématique FLUPA "Technostress" - Vincent Grosjean : Pause et travail...Journée Thématique FLUPA "Technostress" - Vincent Grosjean : Pause et travail...
Journée Thématique FLUPA "Technostress" - Vincent Grosjean : Pause et travail...
 
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Di...
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Di...LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Di...
LACT - Le burn out présenté à l'amicale des médecins du 14è et Montrouge - Di...
 
Entrepreneurship icemba 1
Entrepreneurship icemba 1Entrepreneurship icemba 1
Entrepreneurship icemba 1
 
Creer, reprendre? meme pas peur...Gerard Vaillant
Creer, reprendre? meme pas peur...Gerard VaillantCreer, reprendre? meme pas peur...Gerard Vaillant
Creer, reprendre? meme pas peur...Gerard Vaillant
 
Cafe Rh Dunkerque 28 Janvier 2010
Cafe Rh  Dunkerque 28 Janvier 2010Cafe Rh  Dunkerque 28 Janvier 2010
Cafe Rh Dunkerque 28 Janvier 2010
 
La Réussite et l’excellence
La Réussite et l’excellenceLa Réussite et l’excellence
La Réussite et l’excellence
 
Vaincre Sa Timidité
Vaincre Sa Timidité Vaincre Sa Timidité
Vaincre Sa Timidité
 

Mais de LACT

Prévenir le burn out
Prévenir le burn outPrévenir le burn out
Prévenir le burn outLACT
 
La gestion de conflits au sein d'une équipe - par Claude de Scorraille et Oli...
La gestion de conflits au sein d'une équipe - par Claude de Scorraille et Oli...La gestion de conflits au sein d'une équipe - par Claude de Scorraille et Oli...
La gestion de conflits au sein d'une équipe - par Claude de Scorraille et Oli...LACT
 
La communication stratégique par Olivier BROSSEAU
La communication stratégique par Olivier BROSSEAU La communication stratégique par Olivier BROSSEAU
La communication stratégique par Olivier BROSSEAU LACT
 
Harcèlement et communication stratégique à l'école - Marie QUARTIER
Harcèlement et communication stratégique à l'école - Marie QUARTIER Harcèlement et communication stratégique à l'école - Marie QUARTIER
Harcèlement et communication stratégique à l'école - Marie QUARTIER LACT
 
Du stress aigu au stress post-traumatique par Roberta MILANESE
Du stress aigu au stress post-traumatique par Roberta MILANESEDu stress aigu au stress post-traumatique par Roberta MILANESE
Du stress aigu au stress post-traumatique par Roberta MILANESELACT
 
GÉNÉRALITÉS - Harcèlement et pervers narcissiques
GÉNÉRALITÉS - Harcèlement et pervers narcissiques GÉNÉRALITÉS - Harcèlement et pervers narcissiques
GÉNÉRALITÉS - Harcèlement et pervers narcissiques LACT
 
ÉTUDE DE CAS - Harcèlement et pervers narcissiques
ÉTUDE DE CAS - Harcèlement et pervers narcissiques ÉTUDE DE CAS - Harcèlement et pervers narcissiques
ÉTUDE DE CAS - Harcèlement et pervers narcissiques LACT
 
Qu'est ce que c'est le harcèlement criminel ? par Giulia RINALDI
Qu'est ce que c'est le harcèlement criminel ? par Giulia RINALDI Qu'est ce que c'est le harcèlement criminel ? par Giulia RINALDI
Qu'est ce que c'est le harcèlement criminel ? par Giulia RINALDI LACT
 
Comment se construit la perversion narcissique dans le couple ? par Giulia RI...
Comment se construit la perversion narcissique dans le couple ? par Giulia RI...Comment se construit la perversion narcissique dans le couple ? par Giulia RI...
Comment se construit la perversion narcissique dans le couple ? par Giulia RI...LACT
 
LE CAS DE DIRECTEURS D'ÉCOLE - résistance au changement par Claudette Portelli
LE CAS DE DIRECTEURS D'ÉCOLE - résistance au changement par Claudette PortelliLE CAS DE DIRECTEURS D'ÉCOLE - résistance au changement par Claudette Portelli
LE CAS DE DIRECTEURS D'ÉCOLE - résistance au changement par Claudette PortelliLACT
 
ÉTUDE DE CAS sur la résistance au changement par Olivier Brosseau
ÉTUDE DE CAS sur la résistance au changement par Olivier BrosseauÉTUDE DE CAS sur la résistance au changement par Olivier Brosseau
ÉTUDE DE CAS sur la résistance au changement par Olivier BrosseauLACT
 
GÉNÉRALITÉS sur la résistance au changement par Claude de Scorraille
GÉNÉRALITÉS sur la résistance au changement par Claude de ScorrailleGÉNÉRALITÉS sur la résistance au changement par Claude de Scorraille
GÉNÉRALITÉS sur la résistance au changement par Claude de ScorrailleLACT
 
Quelques éléments géneraux sur addiction au travail et à Internet par Chri...
Quelques éléments géneraux sur addiction au travail et à Internet par Chri...Quelques éléments géneraux sur addiction au travail et à Internet par Chri...
Quelques éléments géneraux sur addiction au travail et à Internet par Chri...LACT
 
Dépendance liée à l'usage d'Internet par Christian Moretto
Dépendance liée à l'usage d'Internet par Christian Moretto Dépendance liée à l'usage d'Internet par Christian Moretto
Dépendance liée à l'usage d'Internet par Christian Moretto LACT
 
Le prisonnier du travail par Christian Moretto
Le prisonnier du travail par Christian MorettoLe prisonnier du travail par Christian Moretto
Le prisonnier du travail par Christian MorettoLACT
 
Etude de cas: Redonner du sens à son travail
Etude de cas: Redonner du sens à son travailEtude de cas: Redonner du sens à son travail
Etude de cas: Redonner du sens à son travailLACT
 
Les types de drogues et leurs effets par Christian Moretto
Les types de drogues et leurs effets par Christian MorettoLes types de drogues et leurs effets par Christian Moretto
Les types de drogues et leurs effets par Christian MorettoLACT
 
Les profils par Christian Moretto
Les profils par Christian MorettoLes profils par Christian Moretto
Les profils par Christian MorettoLACT
 

Mais de LACT (18)

Prévenir le burn out
Prévenir le burn outPrévenir le burn out
Prévenir le burn out
 
La gestion de conflits au sein d'une équipe - par Claude de Scorraille et Oli...
La gestion de conflits au sein d'une équipe - par Claude de Scorraille et Oli...La gestion de conflits au sein d'une équipe - par Claude de Scorraille et Oli...
La gestion de conflits au sein d'une équipe - par Claude de Scorraille et Oli...
 
La communication stratégique par Olivier BROSSEAU
La communication stratégique par Olivier BROSSEAU La communication stratégique par Olivier BROSSEAU
La communication stratégique par Olivier BROSSEAU
 
Harcèlement et communication stratégique à l'école - Marie QUARTIER
Harcèlement et communication stratégique à l'école - Marie QUARTIER Harcèlement et communication stratégique à l'école - Marie QUARTIER
Harcèlement et communication stratégique à l'école - Marie QUARTIER
 
Du stress aigu au stress post-traumatique par Roberta MILANESE
Du stress aigu au stress post-traumatique par Roberta MILANESEDu stress aigu au stress post-traumatique par Roberta MILANESE
Du stress aigu au stress post-traumatique par Roberta MILANESE
 
GÉNÉRALITÉS - Harcèlement et pervers narcissiques
GÉNÉRALITÉS - Harcèlement et pervers narcissiques GÉNÉRALITÉS - Harcèlement et pervers narcissiques
GÉNÉRALITÉS - Harcèlement et pervers narcissiques
 
ÉTUDE DE CAS - Harcèlement et pervers narcissiques
ÉTUDE DE CAS - Harcèlement et pervers narcissiques ÉTUDE DE CAS - Harcèlement et pervers narcissiques
ÉTUDE DE CAS - Harcèlement et pervers narcissiques
 
Qu'est ce que c'est le harcèlement criminel ? par Giulia RINALDI
Qu'est ce que c'est le harcèlement criminel ? par Giulia RINALDI Qu'est ce que c'est le harcèlement criminel ? par Giulia RINALDI
Qu'est ce que c'est le harcèlement criminel ? par Giulia RINALDI
 
Comment se construit la perversion narcissique dans le couple ? par Giulia RI...
Comment se construit la perversion narcissique dans le couple ? par Giulia RI...Comment se construit la perversion narcissique dans le couple ? par Giulia RI...
Comment se construit la perversion narcissique dans le couple ? par Giulia RI...
 
LE CAS DE DIRECTEURS D'ÉCOLE - résistance au changement par Claudette Portelli
LE CAS DE DIRECTEURS D'ÉCOLE - résistance au changement par Claudette PortelliLE CAS DE DIRECTEURS D'ÉCOLE - résistance au changement par Claudette Portelli
LE CAS DE DIRECTEURS D'ÉCOLE - résistance au changement par Claudette Portelli
 
ÉTUDE DE CAS sur la résistance au changement par Olivier Brosseau
ÉTUDE DE CAS sur la résistance au changement par Olivier BrosseauÉTUDE DE CAS sur la résistance au changement par Olivier Brosseau
ÉTUDE DE CAS sur la résistance au changement par Olivier Brosseau
 
GÉNÉRALITÉS sur la résistance au changement par Claude de Scorraille
GÉNÉRALITÉS sur la résistance au changement par Claude de ScorrailleGÉNÉRALITÉS sur la résistance au changement par Claude de Scorraille
GÉNÉRALITÉS sur la résistance au changement par Claude de Scorraille
 
Quelques éléments géneraux sur addiction au travail et à Internet par Chri...
Quelques éléments géneraux sur addiction au travail et à Internet par Chri...Quelques éléments géneraux sur addiction au travail et à Internet par Chri...
Quelques éléments géneraux sur addiction au travail et à Internet par Chri...
 
Dépendance liée à l'usage d'Internet par Christian Moretto
Dépendance liée à l'usage d'Internet par Christian Moretto Dépendance liée à l'usage d'Internet par Christian Moretto
Dépendance liée à l'usage d'Internet par Christian Moretto
 
Le prisonnier du travail par Christian Moretto
Le prisonnier du travail par Christian MorettoLe prisonnier du travail par Christian Moretto
Le prisonnier du travail par Christian Moretto
 
Etude de cas: Redonner du sens à son travail
Etude de cas: Redonner du sens à son travailEtude de cas: Redonner du sens à son travail
Etude de cas: Redonner du sens à son travail
 
Les types de drogues et leurs effets par Christian Moretto
Les types de drogues et leurs effets par Christian MorettoLes types de drogues et leurs effets par Christian Moretto
Les types de drogues et leurs effets par Christian Moretto
 
Les profils par Christian Moretto
Les profils par Christian MorettoLes profils par Christian Moretto
Les profils par Christian Moretto
 

Généralités sur l'addiction au travail par Olivier Brosseau

  • 1. © Christian Moretto       FAIRE  FACE  À  LA  RÉSISTANCE  AU  CHANGEMENT   WEBCONF   Lundi  12  octobre  2015           ADDICTION  AU  TRAVAIL  ET  A  INTERNET       Généralités   ADDICTION  AU  TRAVAIL  
  • 2.               GÉNÉRALITÉS  
  • 3. L’ADDICTION AU TRAVAIL Une  addic3on  à  l’acAon  qui  consiste  à  en  faire  toujours  plus   ➔  Un  sen3ment  de  toute  puissance     l’acAvité   elle-­‐même     pression  sur   le  résultat  l’incitaAon   managériale  
  • 4. Un  moyen  de  contrôler,  un  moyen  d’éviter                                                         (une  réac3on  émo3onnelle  ou  rela3onnelle  désagréable)     qui  fonc3onne  excellemment  bien       L’ADDICTION  AU  TRAVAIL   PRINCIPALE  TENTATIVE  DE  SOLUTION  DYSFONCTIONNELLE     À  UNE  DIFFICULTÉ  PERSONNELLE  
  • 5. Peur  de  ne  pas  être  à  la  hauteur,  peur  de  décevoir     TENTATIVE  DE  SOLUTION  PRINCIPALE   LIÉE  À  UNE  PEUR  
  • 6. D’être  performant,  d’être  héroïque     TENTATIVE  DE  SOLUTION  PRINCIPALE   LIÉE  AU  PLAISIR  
  • 7. L’ADDICTION  AU  TRAVAIL   L’ENTOURAGE  RESTE  DÉMUNI   Tiraillé  entre  le  constat  de  conséquences  dommageables  pour  la  santé   et  les  bénéfices  secondaires  d’un  excès  de  zèle  
  • 8. TENTATIVE  DE  SOLUTION  DE  L’ENTOURAGE  PROFESSIONNEL   IGNORER  LE  PROBLÈME   Ne  pas  tenir  compte  des  premiers  signaux  inquiétants,     éviter  d’en  parler,  éviter  une  réac3on  néga3ve     →  Après  tout,  il  fait  ce  qu’il/elle  veut,  ça  ne  me  regarde  pas    
  • 9. TENTATIVE  DE  SOLUTION  DE  L’ENTOURAGE  PROFESSIONNEL   PRENDRE  SUR  SOI   Ne  rien  dire,  la  loi  du  silence  auprès  de  la  personne  concernée  
  • 10. TENTATIVE  DE  SOLUTION  DE  L’ENTOURAGE  PROFESSIONNEL   EN  PARLER   Tout  monde  en  parle  dans  son  dos  
  • 11. TENTATIVE  DE  SOLUTION  DE  L’ENTOURAGE  PROFESSIONNEL   FAIRE  ENTENDRE  RAISON   Chercher  à  convaincre  qu’il/elle  en  fasse  moins,     →  Message  implicite  :  tu  ne  penses  pas  seul(e),  comme  il  faut    
  • 12. TENTATIVE  DE  SOLUTION  DE  L’ENTOURAGE  PROFESSIONNEL   LE/LA  PROTÉGER  MALGRÉ  LUI/ELLE   Le  contraindre  à  en  faire  moins   rentrer  plus  tôt  le  soir,  l’obliger  à  un  arrêt  de  travail   →  Message  implicite  :  tu  es  incapable  de  poser  une  limite  toi-­‐même    
  • 13. UNE  CROYANCE  RIGIDE   Chaque  succès  de  son  excès  d’ac3on  vient  alimenter  la  croyance     -­‐-­‐>    “Je  fais  ce  qu’il  faut  faire”